什么样的方案是一个好方案?为了确保活动扎实开展。方案写出来就是为了让投资人一目了然。编辑为大家准备的这篇“春节公司活动策划方案”的资料,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友!...

活动范文 > 活动策划 > 导航 > 春节公司活动策划方案通用5篇

春节公司活动策划方案

2023-05-19

春节公司活动策划方案通用5篇。

什么样的方案是一个好方案?为了确保活动扎实开展。方案写出来就是为了让投资人一目了然。编辑为大家准备的这篇“春节公司活动策划方案”的资料,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友!

春节公司活动策划方案 篇1

一、活动名称

苏菲的圣诞

二、活动的目的

为了促进员工与顾客之间的相互交流,增强公司员工的亲和力,让公司的员工与顾客相互沟通,了解顾客的需求。才能充分发挥公司的的优势,吸引更多的顾客。

三、计划的主题

苏菲圣诞回馈大典

四、对象商品

苏菲旗下各个系列的产品

五、计划的内容

三重惊喜连连看

1、浪漫圣诞,开门送礼

12月24日当天前100名顾客,无论购物金额的多少,无论购买的是哪个系列,均可获得圣诞礼物一份,数量有限,先到先得。

2、购物抽奖,惊喜连连

12月24号当天,凡在旗舰店购买苏菲新品:级上系列或夜用安心裤系列,即可凭购物小票获得一次抽奖机会,多买多抽,百分百中奖。

一等奖:苏菲旗舰店价值1224元的购物券一张2名

二等奖:苏菲旗舰店价值:888元的购物券一张5名

三等奖:苏菲旗舰店价值:224元的购物券一张10名

四等奖:苏菲新品价值199的超值日夜用套装50名

鼓励奖:精美礼品一份

3、你敢买,我敢送

凡在店内购满28元送苏菲新款夜用安全裤一份购满48元送苏菲保暖加绒手套;购满68元送苏菲手套+保暖围巾;购满88元送苏菲手套+围巾+保暖内衣一套购满100元即享受会员价并赠送圣诞大礼包一份。

六、计划的对象

我们可以根据购物不同人群和不同年龄来分类。

1、年轻的人群追求时尚新颖而进行的购物

年轻人对各种节日活动关注度总体较高,前来购物主要是由于我们采取的是较为新颖的圣诞主题激发他们的好奇心,针对这一类人群我们就要在产品的包装和店面的装修以及宣传上搞特色化,设立一个专柜专卖我们的特色主题产品,还可以有穿插一些小游戏,融入趣味性和参与性,给顾客留下深刻的印象

2、普通家庭精打细算为节日的各种活动而购物

这一类的顾客关注点一般是价格和赠品,他们通常会

一次性购买相对多的较为实惠的产品,针对这一类型的顾客,我们可以考虑捆绑销售的方案,最好是畅销的商品,且要让顾客觉得实惠,以套装的方式,买就赠或者从价格上给予优惠。

3、团体购物

这种类型的购物,我们可以采用多人多送的方式,顾客团购以4人为基础,每多一个人就送赠品专柜任意一件礼物,这种购物的订单量会很大,要保证仓储量。

七、计划的目标

各个店员根据公司下达的销售指标完成各自的任务,并在完成销售任务的基础上销售业绩提高60个百分点,建立一个良好的销售团队、销售环境、销售模式,培养一定的回头客,借这次活动增加在顾客心中的好感度,提升公司的美誉度。

八、促销场所

产品所属旗舰店

在超市定位及其商圈的顾客群与促销产品的定位一致,比如化妆品专柜等

九、促销时间

12月24号早上8点——晚上9点

十、店内装饰

店内装饰以圣诞为主题,在门口放置圣诞树,和两个接待的店员,当天的店员要求为男性,面容姣好,身高180cm

体重65KG左右,店员必须穿着指定的节日服装,店内设有新品、赠品礼品专柜,折扣专区,活动专区,每个专柜专区有指定的店员负责

十一、通知方法

1、对登记在册的老客户以电话短信的形式通知

2、店员在人流量大密集的区域以发传单、设立临时咨询点的形式吸引顾客,

3、与第三方建立合作关系,第三方进行某些活动的捆绑销售或者发放我公司的优惠券礼券等。在公交车商场超市等入口用显著的标语提示。

4、报刊、电视广告、网页广告、微信等新媒体形式传播

十二、运营计划

1、店内任务安排:促销组,揽客组,接待组

2、与以往计划的区别。

1、整个活动较之以往更加的多样化,受众也更加广泛,产品特色化。

2、把重心放在与顾客的发展关系上,与顾客发展良好的友谊,采用先友后单的政策。

十三、计划的效果

通过此次圣诞促销活动,预计本月销售额将达到平时平均销售额的180%,同时公司的品牌影响力也大大提升,更多的消费者会选择购买我公司的产品。通过各种方式的有效整合,将我公司的产品从市场中脱颖而出,有力的促进了销售,奠定了市场销售的基础,通过多个网点和连锁店的完善,达到了传播效果的最大化和产品传递渠道的最短化,在很大程度上改变了我公司在同类型公司中的地位。

春节公司活动策划方案 篇2

一、时间:20××年月日

二、地点:酒家

三、参加人员:公司全体员工

四、所需时间总计:14:00-22:00共计5小时

五、活动目的:

1、增强员工的凝聚力,点燃全公司员工新一年工作的热情,提高品的销售佳绩。

2、对20年工作进行总结,对20年业绩进行分析,制定新一年度工作总体规划,明确新年度工作方向和目标

3、表彰工作优秀的公司员工,通过激励作用,将全体员工的主观能动性充分调动起来。

六、年会主题:

1、20年度暨20年度大会(会议)NNS88.com

2、20年度员工答谢会(晚宴)

七、年会安排:

1、年会人员安排及职责:

(1)会场总负责:

(2)年会策划、会议节目安排:

(3)酒店安排与协调:

(4)现场拍照、:公司

(5)场景布置:人员安排待定

(6)活动主持:

2、会场布置:

(1)酒店主会场

(2)内容:

a、本公司的LOGO及年会主题

b、彩带、气球点缀会场(音乐)

3.会场需求

4.优秀员工评选:

参选人员:除财务和人事外的其他部门(由于这两个部门人数有限)

评选方式:由各部门内容员工无记名投票选取,加上公司高层及其他部门主管、人事每人一票,票高者得(每部门一名)

奖品设置:

1、优秀员工奖励:每部门一位优秀员工(行政部与财务部除外),共计4名奖品:

2、表演奖励:一、二、三、参与奖,四个奖项奖品:

3、奖励:共计4个游戏奖品:

八、年会活动流程:

(一)20年度全体员工大会(会议)

1、下午13:50全体参会员工提前到达酒店指定地点签到,按部门就坐于会议室,等待大会开始。

2、14:00由主持人宣布员工大会开始,并宣布各部门汇报顺序。

3、14:15大会第一项,各部门主管及相应负责人分别做20年度工作总结及20汇报(每人大概20分钟)。

4、16:00大会进行第二项,总经理上台发言,进行20年总结及20年公司(预计1小时)。

5、17:00大会进行第四项,主持人宣读”20年度优秀员工”获得者名单;优秀员工上台领奖,总经理优秀员工颁发荣誉证书;

6、17:30优秀员工代表发表获奖感言。

7、20年度工作总结暨20年度工作计划大会圆满结束。

(二)20年度员工答谢会(晚宴)

1、主持人宣布员工答谢会开始,各部门节目表演(节目名单待定)

2、各部门表演结束,由全体参会人员选出优秀节目一、二、三等奖与参与奖,并进行奖品颁发(见附件二)

3、游戏时间:

(1)“快乐袋鼠” (2)“背夹气球” (3)“萝卜蹲” (4)“数7游戏”

每个游戏获胜队伍均可获得奖品。

4、主持人宣布晚宴正式开始:

5、主持人引导大家共同举杯,总经理发表祝酒词,祝福大家新年快乐,祝愿公司的明天更加美好。(背景音乐)

6、员工答谢会结束。

春节公司活动策划方案 篇3

一,活动目的:

1,提升员工的向心力和凝聚力,体现公司人文色彩.突出我司企业 文化特色,注重节目思想性,参与性和团队合作的完美统一;

2,对 20XX年物业工作进行总结报告.制订新年度沈阳分公司总体规 划,明确新年度工作方向和目标

3,表彰业绩优秀的公司内部优秀员工,通过激励作用,将全体员工 的主观能动性充分调动起来,投入到未来的工作之中.

六,参加人员:

详见附件《关于成立 20XX年度总结表彰大会暨新年联欢会专项工作 小组的通知》

2,舞台悬挂烘托气氛的红灯笼;四周墙壁挂烘托节日气氛的装饰.

2,一楼大厅放置引导牌;

第一阶段: 第一项:宣布 20XX 年 物业沈阳公司年终总结表彰大会开始

1,12 月 15 日前,完成年会费用及整体策划方案的报批;

2,1 月 15 日前,完成会议详细流程,领导汇报课件初稿,

3,1 月 15 日前,完成晚会详细流程,

5,1 月 5 日前,完成酒店场地的预定,会场详细布置方案,服装道 具和音响设备的租赁预定

春节公司活动策划方案 篇4

2016年公司迎新春活动策划方案

活动目的:增强员工凝聚力,给全体员工减压,快乐度节日

活动时间:xx年xx月xx日--xx年xx月xx日

活动主题:欢乐节日*快乐工作*家庭温馨

活动重点说明:

20xx年春节即将来临,而我们的全体员工仍在全力以赴工作,大家都很辛苦,也很认真,身心都感到一定程度的疲惫。所以通过这次活动,一方面给大家减压,增强员工内部的活力与凝聚力;另一方面通过活动的安排,让大家感受节日的欢乐与圣光大家庭的温暖。本次活动以拓展游戏活动为主,将一年来各部门磨合过程中出现的需要改进的问题融入整个游戏当中。结合团体舞蹈、日常礼仪等,通过活动的安排,提升大家的团队意识、协作意识、竞争意识。

活动整体举办安排:

1、综合办公室负责活动的全部策划及人事安排;

2、1月13日前将活动策划方案提交总经理审批;

3、1月15日前将各部门征集节目安排好,并寻找合适舞台与相关晚会现场布置;

4、2月10日下午13:00—17:00举行内部拓展活动;17:00—18:00会餐;18:00—21:00文艺晚会。

5、活动结束后,鼓励全体员工写活动感受,说出心里话。一方面作为内刊选稿的依据;另一方面通过大家的真实感受与建议,更好的了解员工所需,制定出有利于员工发展、有利于公司发展的相关文件并积极执行,对公司以后的发展建立更明确的目标。

l活动内容:

1. 撕纸游戏 (13:00—13:15)

活动前准备:相信自己,I belive I can do

目的:活跃气氛,强调任何的沟通的都不是绝对的,它依赖于沟通双方的彼此了解。

游戏规则:

1) 材料:准备总人数两倍的A4纸(废纸亦可)

2) 给全体参与人员每人发一张纸,培训师发单项指令(大家闭上眼睛、全过程不许问问题、把纸对折、再对折、再对折、把右上角撕下来,转180度,把左上角也撕下来、争开眼睛,把纸打开)

3) 大家相互比较一下最终纸的形状,得到的是不同的答案。

4) 这时培训师可以请几位上来,重复上述的指令,唯一不同的是这次学员们可以问问题。

活动分享:(13:20—14:00)

2. 瞎子背瘸子(14:10—14:40)

活动前准备:清朝宫廷兄弟好友间相互支持礼节

目的:沟通配合能力,活跃气氛

游戏规则:

1)当场选数名员工,男女结合(男生背女生);

2)男生当“瞎子”,用纱巾蒙住眼睛;

3)女生扮“瘸子”,为“瞎子”指引路;

4)绕过路障,达到终点(100米距离),最早到达者,为赢;

5)其中路障设置可摆放椅子,须绕行;

6)其余路上物品要求:木板,须踩在上面过去;抹布,须拾起,递给女生。

3. 三条腿走路(14:10—14:40)

活动前准备:清朝宫廷兄弟好友间相互支持礼节

目的:相互协作能力,活跃气氛

游戏规则:

1)当场选数名员工,两人结合;

2)将两个人的一条腿绑在一起,为一组,绑在一起的腿是健康的,另外的两条腿因其他原因失去了除了走路外的其他所有功能,即不能踩东西;

3)几个小组同时站在起跑线上,经过100米的距离,到达终点,最先达到者为胜利;

4)其余路上物品要求:气球,必须越过障碍物不准绕行。

4.“瞎子背瘸子”与“三条腿走路”活动集体分享(14:40——15:10)5. 扯蛇尾 (15:20—16:00)Ø 活动前准备:胳膊交*抱成团,齐喊:一定要努力,我们一定赢。然后相互击掌。

目的:团队相互协作,活跃气氛

游戏规则:

1) 用具:色带或绳或报纸条或类似之条状物体

2) 将参与者分成若干组( 人一组(人数=总人数/n))

3) 每组皆排成一直行,手放在前面那人的肩上,在最尾的那人背上挂上色带。

4) 游戏开始时,每组最前的那人要去捉住其它组组尾的色带,而组尾那位亦要闪避不让人捉到其尾巴。

5) 若捉到别人的尾巴,两组便会合成一组,变成一条较长的“蛇”。

6) 游戏继续进行,直至所有组成为一条蛇为止。

7) 排在这条长蛇的最尾的一组,是赢家。

活动分享:(16:00—16:40)

6. 游戏活动三:一“圈”到底(16:50—17:30)

活动前准备:围成圈,齐唱:“We’ll rank you”并拍掌跺脚(两遍:一遍手对着自己,一遍手对着对面的空隙。意思是打败自己,战胜自我,战胜团队固有旧思想)。

目的.:团队相互协作,取长补短,在沟通中达成共识,一稳到底。

游戏规则:

所有参与人员手拉手围成一圈,用呼啦圈穿过所有人的身体回到原位。在活动过程中,只能以语言为工具,相互拉着的手不能放开,也不能用手指去勾呼啦圈。计时,可多玩几次,看最快用了几秒完成。

活动分享讨论:(17:30—18:00)

1) 各位刚才是如何完成任务的?

2) 刚才最关键的改善动作是什么?

3) 各位回顾一下,平时工作中是否也能这样互动,相互模仿学习,形成合力?

4) 你认为在刚才的活动过程中对团队最有帮助的一点是什么?

5) 变化:可以思考以不同方式传递呼啦圈。

6) 小结:

团队合作要以“共同愿景”作为支撑,所谓“共同愿景”就是大家共同愿望的景象,它是人们心中一股令人深受感召的力量。这种力量在开始的时候可能只是由一个想法所激发,而一旦发展成感召一群人的支持时,就成为一种强大的力量。“共同愿景”能创造出众人一体的感觉,遍布到组织的各方面,并使各种不同的活动融汇起来,团队的每个成员内心渴望归属于一项重要任务、事业或使命。

7. 短休前活动:

1) 全体成员围成一圈,然后统一左转,对着前边人打一拳,然后向后转,在对着前边人打一拳。

问:大家感受到了什么?

2) 把打拳改成按摩揉肩,依照1)的做法再做一遍。

问: 大家感受到了什么?

共享:企业内耗要不得,互帮互助齐协力,团队力量所向靡。

3) 大家面向圆心,对着左边人说:“你辛苦了”,对着右边人说:“以后要努力”。然后对右边人说同样的话。

8. 活动结束:同跳“兔子舞”(或“恰恰舞”)

【相关阅读】

2016年已经到来了,不少企业都在筹备2016年会节目,只为在年会上一展风采。到底2015-2016年都有哪些创意的年会节目,哪些年会节目比较受欢迎呢?下面由小编给大家在这里总结一下2015-2016年年会最受欢迎的创意节目,供各位参考。

1、经典歌曲串烧

很多职场人士都喜欢在年会上表演唱歌,所以不妨把一些经典歌曲串烧在一起,勾起大家对青春岁月的美好回忆,不为是年会节目的经典之作,也是最不花费大家时间和精力的年会项目。大家在选择经典歌曲的时候尽量结合公司同事都自己熟知的,这样在年会节目上大家一起配合唱,场面也是非常壮观的。

2、穿越剧小品

“今年流行什么?”这是一直困扰着年会策划人的大问题。事实上,很多企业也都将穿越剧锁定为今年年会的首选节目。大家不妨借鉴热门的穿越电视剧《步步惊心》、《宫》改编小品,相信在座的80、90后的员工都会喜欢这样的创意节目。不过这可需要一定的功力来策划节目,也是前期比较费神。中期还要彩排。

3、相亲节目

今年电视剧最红是穿越剧,那综艺节目呢?当数相亲类节目了,比如湖南卫视《我们约会吧》、浙江卫视《为爱向前冲》、江苏卫视《非诚勿扰》、山东卫视的《爱情来敲门》等等,对此年会节目不妨把这个相亲节目搬上舞台,为企业的单身男女青年做红娘,相信会擦出不少的火花的。

4、模仿流行歌舞

现在越来越多8090后年轻人喜欢韩国的流行歌舞,所以年会节目当然不能少了这样的歌舞秀表演了,小编

在这里向大家推荐韩国现在比较热门的歌曲:T-ara Cry Cry、wonder girls《Be My BaBy》、super junior《Mr.Simple》、少女时代《The Boys》、Miss A Good-bye Baby等等。

5、话剧相声类节目

话剧类的节目需要创意,所以在选节目时就要根据部门人员的表演水平来定节目。一般来说,都会改编《大话西游》、《雷雨》、《猪八戒》……之类的话剧。节目可以联合当年的网络热点话题,还可以到历年春节晚会找节目灵感。

6、其他年会节目

其他年会节目主要是时装表演、乐器表演、诗歌朗诵,或者是游戏接力。相对来说,比较简单,也不怎么花时间,所以这些节目也是年会中比较大众的节目之一。

很多同事抱怨搞年会会给自己的工作带来不便,其实我们要知道年会是企业拉近同事之间距离、增强合作精神的一种活动,意义不在于节目是否够出众,而是在于参与人员是否真正融入到年会的快乐气氛中。所以大家在选择年会节目时,尽量配合个人的时间,不需要浪费过多精力而导致你的工作没完成。

春节公司活动策划方案 篇5

公司春节活动策划方案

一、晚会的主题:辞旧岁、迎新春。为了增添XX公司的节日气氛,促进公司领导、员工之间的沟通和交流,提高员工的'创新能力和积极性,XX公司特别举办第10届春节联欢晚会。

二、晚会的时间、地点:2月10日晚上19:00至22:00,在公司三楼大会议厅举行。

三、晚会对象:公司全体领导及员工,以及A&B公司总经理林XX、C&D公司总经理江XX。

四、评委:XX公司总经理陈XX、A&B公司总经理林XX、C&D公司总经理江XX。

(2)茶水、水果、零食。

(3)桌椅、席卡摆放好。

3、晚会中服务人员(由后勤部负责):

(1)会前布置好现场,摆放好桌椅,把茶水、水果、零食放到指定位置。

(2)会中及时添加茶水、水果、零食。

6、协调人员(保安部):

(1)晚会前、中、后意外事故处理。

(2)相关部门的协调、联络工作。

(3)负责奖品及纪念品的保管和颁发。

尊敬的领导、亲爱的员工们:

春节即将来临,为了庆祝一年一度的传统节日,公司将于202月10日晚19:00在三楼大会议厅举办本公司第10届春节联欢晚会。请全体领导、员工于19:00前到达会场。如因其他原因无法参加的人员请在到后勤部领一张请假表填写并提交。请全体领导、员工准时到场,谢谢。

尊敬的A&B公司(C&D公司)总经理林XX先生(江XX小姐):

旧岁将辞,新春将至。为了答谢贵公司对鄙公司多年的支持与帮助和多年的合作,鄙公司诚恳邀请您出席参加鄙公司于年2月

10日晚上19:00在三楼大会议厅举行的XX公司第10届春节联欢晚会。贵公司无论是否出席都请联系总经理陈XX,电话:3333333。如若参加,请在当天18:00致电总经理陈XX,我们将会派专车到贵公司接送您,谢谢。

3、

4、

5、

6、

7、

8、

9、 物流部:戏剧:《雷雨》 公关部:诗歌朗读《海燕》 公司办公室:小品《员工的一天》 后勤部:栋笃笑《社会的指导思想》 游戏环节:幸运大转盘(5名) 保安部:小品《保安的一天》 人力资源部:小品《招工难》 质管部:街舞《江南style》 技术部:合唱《黄河大合唱》

4、

5、

《公司春节活动策划方案》全文内容当前网页未完全显示,剩余内容请访问下一页查看。