2024综治办个人述职报告(收藏9篇)。
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综治办个人述职报告 篇1
关于“综治办副主任述职报告”的主题范文
尊敬的主席，尊敬的各位领导和同志们：
大家好！我是综治办副主任，今天很荣幸向大家做一份述职报告。本次报告主要涵盖我领导的团队在过去一年中的工作成果、存在的问题以及未来的规划。
一、过去一年工作回顾
1.政策法规制定：我们针对城市治理、社区建设等方面的问题，见状制定了一系列针对性政策和法规，这些措施提高了城市治理的效率和居民生活的质量。
2.社区活动组织：我们协调各个社区，组织了多种多样的文艺、运动、教育普及等活动，旨在展现社区建设的优美景象和社区居民的丰富多彩的生活。
3.安全生产事务：我们设立了安全专员，集中管理关键部位的安全管理工作，建立完善的安全生产体系，不断推进安全意识的普及和技能的提高，取得了不错的效果。
二、存在的问题
1.团队缺乏专业性：我们的团队成员比较年轻，经验不足，同时由于来自不同部门，专业性上有待提高。
2.人力缺乏：由于人员招募难度较大，导致团队人数不足以胜任工作需求。
三、未来规划
1.进一步推进综治办内部专业化培训，提高个人能力和企业技能。
2.寻求更多的资源和资金支持，招募大量新的人才，提高团队的人力资产。
3.进一步深化社区建设，向民众紧密联系，为城市治理和社区建设做出更多的贡献。
以上就是我今年的述职报告，希望可以得到领导和各位同志们的支持和指导。
谢谢大家！
综治办个人述职报告 篇2
尊敬的领导：
大家好！我是某市某区综治办的主任，今天我很荣幸能够向大家述职报告，向领导和各位同事总结综治工作的情况，并对未来的工作进行规划和展望。
一、综治工作回顾
在过去的一年中，我们区综治工作取得了一系列的成绩。首先，我们坚持以人民安全为工作核心，加强了公安机关、司法机关、社区、企事业单位和群众的合力，良好地维护了社会治安稳定。通过开展各类打击犯罪、整治涉黑涉恶和严打违法犯罪等专项行动，成功打掉了一批重大涉黑涉恶犯罪团伙，保障了人民群众的人身财产安全。
其次，我们注重社会矛盾的化解和预防，通过创建社会治安综合治理示范区、推动平安家庭创建等活动，有效预防了一系列社会矛盾和群体事件的发生，有效地维护了社会的和谐稳定。
此外，我们加强了社区建设，深入推进社会治理创新，推行了居民自治和社会共治的理念，并且开展了多种形式的居民自治活动，使得社区自治水平得到提升，居民的获得感和满意度得到了显著提高。
二、存在问题与不足
在综治工作中，我们也面临一些问题和不足。首先，社会治安形势的复杂性和多样性仍然较高，我们需要加强数据分析和预警机制的建设，及时发现和应对各类安全隐患。其次，社区参与度和居民自治水平还有待提升，需要进一步加大对社区建设和社会治理创新的宣传力度，激发居民的积极性和主动性。最后，综治工作人员的业务能力和工作素质仍然有待进一步提高，需要加强培训和学习，提升自身的综合素质。
三、未来工作规划
为了进一步做好综治工作，我们将按照党中央、国务院和自治区的工作要求，坚持以人民安全为中心，坚持依法治理和以德治安相结合的原则，做好以下几方面的工作：
1. 加强社会矛盾预防和化解工作，尽早发现和解决各类矛盾和问题，建立健全的矛盾纠纷调处机制，促进社会和谐稳定。
2. 提升综治工作人员的业务能力和工作素质，加强培训和学习，提高应急处理和危机管理能力，提升居民的满意度和参与度。
3. 加强与相关部门和单位的合作，形成工作合力。加强公安机关、司法机关和社区的协同配合，优化资源配置，提升综治工作效能。
4. 强化宣传教育工作，推动社会治理理念的转变。加大对社会治理创新、居民自治和社区建设的宣传力度，培养和引导居民的积极参与。
四、全面完成各项工作任务
为了全面完成以上工作任务，在未来的一年中，我们将积极争取各级领导的支持和指导，进一步完善工作流程和工作机制，不断提升综治工作能力和水平，为人民群众提供更加优质、安全的社会环境。
最后，我谨代表综治办全体工作人员向领导和各位同事致以诚挚的感谢！我们将继续努力，为维护社会治安、促进社会和谐稳定贡献力量！
谢谢大家！
综治办个人述职报告 篇3
尊敬的领导，各位同事：
20XX年，我办在街道党委、办事处领导下，认真贯彻落实省、市、区政法工作会议精神，大力开展综治维稳和平安创建活动，不断增强社会治安防控能力，加强矛盾纠纷排查调处工作，全力维护社会政治稳定，为我街道经济稳步发展创造了良好的社会环境。现将20XX年度开展综治工作述职如下：
一、加强领导，落实综治责任
我办以加强社会治安综合治理，确保全街道社会政治大局稳定为目标，以创建“平安社区”活动为载体，实施了“组织、制度、责任制、落实、督查、典型示范”六个保障机制，对涉及社会稳定的重大信访矛盾及时召开专题会议，安排专人，限期解决，并将处办情况作为年终目标考核的重要内容。x月份在全街道综治工作会议上，总结回顾了20XX年工作情况，认真布置了20XX年工作任务。
二、搭建平台，构建网络
为进一步做好外来务工人员管理工作，各个社区和xx村成立了外来人口管理委员会，初步探索和尝试了外来人口管理办法。为了落实企业综治工作属地管理要求和进一步提升企业内保工作成效，街道综治办经过认真调研，找准了工作切入点，使企业内保工作与综治工作得到了较好结合，融为一体。今年为了进一步调动群防群治队伍工作积极性，街道采取了多项措施，奖惩共管效果良好。
三、深化矛盾纠纷排查调处工作，全力维护社会稳定
一是矛盾排查调处报告制度。综治办每月召开综治工作例会，特别是针对全街道社会稳定情况和开展矛盾纠纷排查工作进行总结布置，并及时向区综治委上报全街道矛盾纠纷排查调处工作情况。
二是领导接待日制度。每周由一名领导值班，负责处理群众信访案件。每天有一名专职干部在信访中心负责信访接待、登记、交办等事宜。
三是信访矛盾纠纷调处包案制度。对一些比较突出的矛盾纠纷，落实领导包案制，集中时间人力，着手解决处理。
四是信访调处联席会议制度。对涉及群众切身利益的信访案件，及时召开联席会议，查找问题症结，研究制定解决办法。
五是信访矛盾形势分析评估制度。坚持每月特别是在重大节日、重大活动前对全街道信访矛盾形势进行分析评估，对可能发生的群体上访苗头提前介入，安排人力，努力将矛盾纠纷化解在萌芽状态。
据统计，20XX年，全街道排查解决矛盾纠纷17起，其中排查解决疑难纠纷8起，群体性纠纷3起，涉及人数100余人。指导各村、社区化解矛盾纠纷17起。接待群众来信来访63起，处理信访17件。为全街道社会稳定，群众安居乐业，有力地促进了我街道经济社会的和谐稳步发展。
四、专项行动，成效明显
我单位立即成立排查xx工作小组，并形成长效机制，每天派出两个小组分上、下午对我辖区范围进行轮换制排查，确保我辖区范围内出现情况立即上报。在这段敏感的时期我单位辖区范围内未出现一起恶劣的xx情况，确保了我辖区的安全稳定。
我街道办事处维稳工作的重点在社区，办事处按照市、区两级领导指示精神，在召开全体会，将排查矛盾纠纷工作作为重中之重，要求各社区做到零遗漏、零盲区。
要求各社区充分发挥群防群治网络优势，组织社区各类群防群治力量对辖区内所有社区、机关、院校、企事业单位、工地、医院、市场等重点部位，城乡结合部、城中村等重点区域、涉危涉爆企业等重点安保目标、重要设施，组织开展全方位、拉网式排查，真正把问题底数摸清、找准，严格落实统计报告制度，对排查出的各类问题都要登记在案，建立排查台帐。
各社区党支部书记为具体责任人，包片领导为主要责任人。各社区对出现的稳定问题，认真做好稳控工作，对重点人员在此重点时期进行了入户谈话、经常性活动的调查，对要有偏激行动的个别人实行24小由班子成员带队“四包一”小组进行死看死守，确保不发生进京赴省的信访行为，并及时向主管领导汇报。
我街道办事处针对“xx”张贴海报、发放光碟和各种反宣品形成了清理长效机制。把辖区范围内的每条街道、每栋楼房全部分包到人，每天我单位出动数十人次对辖区进行排查清理，取得了可喜的成绩。
针对我辖区范围内易燃易爆危险品的管理工作，我街道维稳办联合安监办对我辖区范围内的重点企业、门店进行了一次集中排查，并与相关负责人签订了“安全生产责任书”，并时时和负责人保持联络通畅，确保安全问题及时处理。
五、履行职责，确保各项会议顺利召开
近年xx等重要会议的召开，为保证我街道办事处在发生重大维稳信访事件时能够及时、高效、有序地开展工作，提高信访反应能力和处理突发事件的水平，结合实际，街道党委成立维稳工作领导小组，负责督促维稳工作、责任追究制的贯彻执行和监督检查，同时成立维稳工作办公室及时发现问题，提出改进建议，更好的做好稳控工作。
在会议期间，严格实行维稳工作领导责任追究制，按照“属地管理、分级负责，谁主管、谁负责”的原则，坚持实事求是，明确责任，将信访工作落到实处。各社区热情接待群众来访，倾听群众意见、建议和要求，接受人民群众的监督。
遵守职业道德，实事求是，秉公办事，切实维护信访人的合法权益，为人民群众排忧解难、化解矛盾，做到件件有落实、事事有结果。在街道党委和办事处的领导下，我综治办的维稳信访工作取得了很大的成绩，有力的保证了各项会议的顺利召开。
六、加强教育，预防犯罪
今年，对机关干部、中小学生、外来务工人员、社区居民、企业主等五个层面进行了普法教育，受教育人一万以上。全街道共举办各类法制宣传，发放各类宣传资料20xx余份，张贴各类横幅标语18条，举办普法宣传展览1次，党员干部接受培训500余人次，在校学生参加普法教育培训1000余人次，大大增强了党员干部和广大群众的法律意识，为推进平安建设营造了良好的法治环境。同时紧紧围绕“两会”、“综治宣传月”、“6、26国际禁毒传日”等重要时机，开展送法进社区、进学校及广场文化活动，加强对青少年、进城务工人员、社区居民等重点对象法律宣传教育，提高法律意识和法律素质。落实刑满释放人员帮教措施；落实了社区矫正人员工作机制，规范了工作要求。落实和签订了帮教、社区矫正人员劳动基地和安置基地协议。去年归正人员重新犯罪和青少年犯罪率均为零。
七、分类指导，规范台帐
按照“精简、实用、高效”的原则，对综治工作台帐进行整理、充实，规范了各村（社区）、企业、综治警务工作室的平安创建台帐。分级分类制定创建模式，加强指导，强化督查，整体推进，规范实施，促进了我街道平安创建工作的深入开展。不断扩大平安创建覆盖面，大力开展了行业平安创建活动，以点带面，示范推动，全面提高了平安创建工作质量。
对公共场所和治安混乱地段采取切实有效的办法加以整治，不允许有影响社会稳定的现象发生。加强未成年人的管理工作，在全街道范围内开展未成年人调查，实行社区、家庭和学校联合管理机制，对有劣迹和犯罪行为前科的未成龄人要建档管理，把管理责任落实到人，从而达到降低未成龄人犯罪的目的。联合区普法办在各中小学开展好法制宣传教育课，建议法制副校长多用些实际的鲜活的案例在青少年中开展宣传教育。从而达到预防和减少青少年犯罪的目的。
下一步，街道党委将多措并举、齐抓共管，建立完善长效机制，努力构筑综治工作大格局，确保辖区经济和社会各项事业的持续健康发展。重点抓好以下四个方面的工作：
一是继续完善稳定工作大格局，进一步加大矛盾纠纷排查调处力度，在节假日和重要政治活动期间做好值班工作，及时处理各类问题；
二是进一步健全基层综治工作管理机制；
三是强化安全生产工作。认真贯彻“安全第一、预防为主”的方针，加大安全投入，及时消除安全隐患；
四是充分发挥社会治安综合治理协调委员会的作用，加大治安防范群众自治力度，进一步完善社会化群防群治体系。
综治办个人述职报告 篇4
尊敬的领导：
今年，我办在上级领导下，大力开展综治维稳和平安创建活动，不断增强社会治安防控能力，加强矛盾纠纷排查调处工作，全力维护社会政治稳定，为我街道经济稳步发展创造了良好的社会环境。现将本年度开展综治工作述职如下：
一、加强领导，落实综治责任
我办以加强社会治安综合治理，确保全街道社会政治大局稳定为目标，以创建“平安社区”活动为载体，实施了“组织、制度、责任制、落实、督查、典型示范”六个保障机制，对涉及社会稳定的重大信访矛盾及时召开专题会议，安排专人，限期解决，并将处办情况作为年终目标考核的重要内容。
二、搭建平台，构建网络
为进一步做好外来务工人员管理工作，各个社区和xx村成立了外来人口管理委员会，初步探索和尝试了外来人口管理办法。为了落实企业综治工作属地管理要求和进一步提升企业内保工作成效，街道综治办经过认真调研，找准了工作切入点，使企业内保工作与综治工作得到了较好结合，融为一体。今年为了进一步调动群防群治队伍工作积极性，街道采取了多项措施，奖惩共管效果良好。
三、深化矛盾纠纷排查调处工作，全力维护社会稳定
综治办每月召开综治工作例会，特别是针对全街道社会稳定情况和开展矛盾纠纷排查工作进行总结布置，并及时向区综治委上报全街道矛盾纠纷排查调处工作情况。每周由一名领导值班，负责处理群众信访案件。每天有一名专职干部在信访中心负责信访接待、登记、交办等事宜。
对一些比较突出的矛盾纠纷，落实领导包案制，集中时间人力，着手解决处理。对涉及群众切身利益的信访案件，及时召开联席会议，查找问题症结，研究制定解决办法。坚持每月特别是在重大节日、重大活动前对全街道信访矛盾形势进行分析评估，对可能发生的群体上访苗头提前介入，安排人力，努力将矛盾纠纷化解在萌芽状态。为全街道社会稳定，群众安居乐业，有力地促进了我街道经济社会的和谐稳步发展。
四、专项行动，成效明显
我单位立即成立排查xx工作小组，并形成长效机制，每天派出两个小组分上、下午对我辖区范围进行轮换制排查，确保我辖区范围内出现情况立即上报。在这段敏感的时期我单位辖区范围内未出现一起恶劣的xx情况，确保了我辖区的安全稳定。我街道办事处维稳工作的重点在社区，将排查矛盾纠纷工作作为重中之重，要求各社区做到零遗漏、零盲区。
要求各社区充分发挥群防群治网络优势，组织社区各类群防群治力量对辖区内所有社区、机关、院校、企事业单位、工地、医院、市场等重点部位，城乡结合部、城中村等重点区域、涉危涉爆企业等重点安保目标、重要设施，组织开展全方位、拉网式排查，真正把问题底数摸清、找准，严格落实统计报告制度，对排查出的各类问题都要登记在案，建立排查台帐。
各社区书记为具体责任人，包片领导为主要责任人。各社区对出现的稳定问题，认真做好稳控工作，对重点人员在此重点时期进行了入户谈话、经常性活动的调查，对要有偏激行动的个别人实行24小由班子成员带队“四包一”小组进行死看死守，确保不发生进京赴省的信访行为，并及时向主管领导汇报。针对我辖区范围内易燃易爆危险品的管理工作，我街道维稳办联合安监办对我辖区范围内的重点企业、门店进行了一次集中排查，并与相关负责人签订了“安全生产责任书”，并时时和负责人保持联络通畅，确保安全问题及时处理。
五、履行职责，确保各项会议顺利召开
近年xx等重要会议的召开，为保证我街道办事处在发生重大维稳信访事件时能够及时、高效、有序地开展工作，提高信访反应能力和处理突发事件的水平，结合实际，街道成立维稳工作领导小组，负责督促维稳工作、责任追究制的贯彻执行和监督检查，同时成立维稳工作办公室及时发现问题，提出改进建议，更好的做好稳控工作。
在会议期间，严格实行维稳工作领导责任追究制，按照“属地管理、分级负责，谁主管、谁负责”的原则，坚持实事求是，明确责任，将信访工作落到实处。各社区热情接待群众来访，倾听群众意见、建议和要求，接受人民群众的监督。
遵守职业道德，实事求是，秉公办事，切实维护信访人的合法权益，为人民群众排忧解难、化解矛盾，做到件件有落实、事事有结果。在街道办事处的领导下，我综治办的维稳信访工作取得了很大的成绩，有力的保证了各项会议的顺利召开。
下一步，街道将多措并举、齐抓共管，建立完善长效机制，努力构筑综治工作大格局，确保辖区经济和社会各项事业的持续健康发展。继续完善稳定工作大格局，进一步加大矛盾纠纷排查调处力度，在节假日和重要政治活动期间做好值班工作，及时处理各类问题；进一步健全基层综治工作管理机制；强化安全生产工作。认真贯彻“安全第一、预防为主”的方针，加大安全投入，及时消除安全隐患；充分发挥社会治安综合治理协调委员会的作用，加大治安防范群众自治力度，进一步完善社会化群防群治体系。
此致
敬礼！
述职人：xxx
20XX年x月x日
综治办个人述职报告 篇5
各位领导、评议代表：大家好！
我于20xx年2月从村建办调任任综治民政办主任。根据镇街实施“公述民评”活动实施意见，现将今年以来履职等情况报告如下：
一、履职情况
今年以来，协同全办同志，立足本职，扎实抓了以下几项工作：
1、抓好综治、维稳和平安创建的责任落实。
按照“谁主管、谁负责、一级抓一级、层层抓落实”的原则，及时与各村（社区）、企事业单位签订了综治、维稳、禁毒、交通和消防安全等各项目标责任书，完善了综治考核细则，构筑平安工作责任体系，做到了主要领导亲自抓，分管领导主要抓，具体工作专人抓，各方配合齐心抓。街道综治、维稳和平安创建工作成效明显。
2、加强综治队伍建设。
队伍建设是抓好工作的前提和关键。今年来，以完善考核、落实制度为抓手，重点抓好三支队伍建设。
一是抓办公室队伍建设。办公室队伍是整体工作的“谋划者和指挥者”，我们突出以“理思路、善创新”为重点，坚持每月召开工作交流会，总结经验，理清思路，创新发展。
二是抓部门队伍建设。年初，制订了交通警务站、消防办和敬老院工作人员考核办法，对警务站实行了“定点、包线、联村”责任制，对消防办实施“包厂、联村”责任制，有效的提高了直属部门人员的工作责任心和主动性。
三是抓村级综治队伍建设。参加专业培训2次，并通过坚持每月例会、每季培训、调解活动实践交流，提高了综治工作人员业务知识和工作抄告区级处罚2起、**派出所61起，整治今年来，全镇消防安全形势总体平稳。
5、抓好矛盾纠纷问题的排查和化解。
根据镇党委、政府要求，开展了排查和清理活动，制订排查清理方案，采取自上而下，自下而上两种方法，会同相关部门走访了23多个村（社区）、事业单位，并列出不稳定因素、不安全隐患23个，采用边排查、边梳理、边化解的方法，做到低调排查，谨慎处理。
对一些不稳定因素和村民的合理诉求认真做好疏导工作，争取“大事化小，小事化了”，对已形成气候的下力解决，重点关注“民师、越战”成员信访动向，防止重访、越级上访等事件发生。
对排查出来的“黄赌毒”丑恶现象、窝点和黑恶势力，坚决予以打击，使其不形成气候，不影响社会。23个问题中，通过4次督办和化解处置，已基本解决或化解至可控范围。
6、积极推进司法调解工作。
一是加强司法宣传。充分利用会议、广播、黑板报、发放资料等形式加强各类法律法规的宣传，同时，在农贸市场等人流量大的地段，多次开展了驻村律师法律宣传和咨询活动，吸引了1800多群众前来咨询。
二是加强矛盾纠纷排查化解。积极探索村（社区） “和事佬”队伍建设，认真落实矛盾纠纷每月排查、每月上报和镇每月召开联席会议的制度，进一步化解各类矛盾纠纷。
据统计，1—10月各村（社区）共排查化解各类矛盾纠纷190起，镇级调处各类较大纠纷6起，调处金额达到520余万元，基本做到了“大事不出镇，小事不出村”的要求。
三是切实加强“特殊”人员的管理帮教。重点在吸毒、归正、矫正人员的管理上，每个村（社区）都完善了帮教工作领导小组，落实了一对一的帮教措施（60名吸毒人员，113名归正、矫正人员），真正做到了教育感化到位，日常管理措施到位，街道内毒品复吸和重新犯罪现象较去年明显减少。
7、过细做好民政慈善工作。
突出以人为本的理念，以建立、完善新型社会救助体系为抓手，通过落实最低生活保障、医疗救助制度，以及“五保”供养政策和灾害救助机制等，着力解决贫困群众的生产、生活困难，有效保障了困难群众的基本生活，到10月底，共发放各类低保金、救助金1100余万元。
在推进养老服务体系建设中，我们始终围绕区政府提出的三年目标任务，今年以推进养老服务站建设和居家养老服务为重点，着力开展各项活动已建立起23个村（社区）的养老服务站和镇养老服务中心，落实各村助老员、新增居家养老人员270人，完成非法收养清理10人，低保户新增8户核减77户；投资80万元、建筑面积505平方米的仁爱家园即将投入使用，为智残人士进行康复、就业提供场地，基本实现了今年的目标任务。
8、认真抓好征兵及民兵整组训练工作。
今年来，进行基干民兵整组点验101人；从7月份起及早谋划，认真抓好兵役登记、征兵宣传等基础工作，切实把好初检关、正式体检关、政审关、复检关和定兵关，初检合格68人，正式体检合格43人，超额2名完成出兵任务。同时认真抓好了基层人武部规范化建设和人民防空等工作，并取得了新的成绩。
9、积极实施殡改管理工作。
成立兼职殡改巡防队伍联合村级管理力量，宣传殡改政策，制止拆除违建私墓4处，完成xx项目迁坟工作，申报建设生态公墓点3处，xx公墓建设有力推进，为年底迁坟打下基础。
二、工作作风和廉洁自律情况
如何加强自身建设、建设好团队素质、提高服务效能、完成好镇党委、政府交付的工作任务，是我们一直思考和不断改进的重要问题。
在这方面，我们主要做了以下一些工作：
一是加强学习。
以学习实践科学发展观和创建学习型机关为契机，把加强自身学习作为努力提高政治思想水平和业务工作素质的重要任务。自觉向实践学习，虚心向领导和同事们学习，坚持在干中学、学中干，不断提高自身的政治理论水平、思想道德素质、勤政廉政意识和服务群众观念，不断提高专业水平和业务能力。
只有不停学，才能不断胜任工作要求，在思想上有了新进步，党性上受到新增强，作风上得到新改进，知识上获得新拓展，能力上取得新提高，为履行岗位职责充了电加了油。
二是团队建设。
在分管领导的指导帮助下，自觉加强办公室团队建设。明确岗位职责和工作分工，理顺工作程序，提倡分工不分家、补台不拆台，强化协作配合，建立和谐的工作环境，增强团队凝聚力。
全体工作人员树立了知难而进的工作态度、勤奋踏实的工作作风、开拓创新的工作意识，积极为镇领导当好参谋助手，办公室全面工作顺利开展。
三是廉洁自律。
认真学习领导干部廉洁自律“六项规定”和“四大纪律、八项要求”，不断提高廉洁自律和防腐拒变的能力。认真贯彻廉政责任制和廉洁自律各项规定，按照“一岗双责”的要求，认真做好党风廉政责任制和惩防体系建设的各项工作，积极寻找岗位风险点并主动加以防范。
自觉抵制和反对社会上各类腐败和不正之风，做到不该吃的不吃，不该要的不要，不该拿的不拿，不该去的不去，不争夺名利，不计较个人得失，公道正派做人，清正廉洁做事，淡泊名利，克己奉公，自觉接受组织和群众监督。
综治办个人述职报告 篇6
在工作中我能够忠实履行职责，不断地提高自己的业务水平，不断地开拓进取，把自己全身心地投入到本职工作实践中。通过对自己的半年工作情况进行总结，感到自己是能够胜任本职工作的。
现将主要工作情况述职如下：
一、以提高自身素质为突破口，在不断的学习中提高认识
掌握干好工作的基本技能和知识一年来，我经常反思自己，审视自己，看自身能力和素质的提高幅度，能不能适应学校发展的需要、能不能适应完成正常工作的需要。经常地告诫自己，要在工作中能够立得住脚，不辜负领导和广大教职员工们的期望，自身素质的强弱是关键，自己毕竟是从事安全管理工作才几年，还是处在起步阶段，必须在工作中不断地提高自己。
回顾半年来的工作，为了提高自身能力素质，上让领导放心，下让老师满意，我系统的学习了《中小学安全教育指导纲要》、《国务院关于进一步加强安全工作的决定》、《消防安全管理》、《中小学突发事件处理办法》等资料，全面地提高自己，力争在完成工作的标准上有突破。通过学习，感到既开阔了眼界，又丰富了头脑，既学到了知识，更看到了差距。在不断的学习中提高了自己的能力素质，增强了干好本职工作的本领。
二、以提高工作效率为根本，在坚持原则的基础上保证完成工作的标准和质量
1、一年来，在工作中，我注意总结摸索工作规律，注意与其他科室建立比较融洽的关系，以便于开展工作。
作为安全办主任，但我注意随时掌握不安定因素，做到能够随时处理。随时发现隐患，做到随时整改。我想要想使学校一方平安，就必须坚持原则，学校的各项规章制度要坚决遵守，违背原则的事坚持不做。
只有做到这一点，才能称得上是为学校负责，更是为自己负责。年初以来，我坚持用真心、爱心和恒心来做好本职工作。
半年来，做到了坚持原则办事，不让感情、人情渗透工作之中干扰原则，虽然这在一定程度上伤害了个人感情，但却坚持了正常的工作程序，保证了安全管理工作正常开展，从而教育局安排的各项工作及上报材料都能够保质保量按时完成，学校的安全工作也得到了保证。
2、在工作中，我就时刻提醒自己：无论是干什么事，说什么话，决不能给我们学校抹黑，一定要让学校领导看到我是能够拿得出、站得稳、做得好，是能够招之即来、来之能战、战之必胜的。也正是在这种理念的支配下，学校无一例安全责任事件发生。
3、为了提高自己的业务知识和理论水平，为了解决学生在学习过程中出现的各种异常情况、为了做好本职工作，我经常是整理材料、制定方案、排查隐患、调处矛盾纠纷到深夜，为确保学校安定奠定基础。
三、以树立良好形象为牵引，在坚持行为影响的前提下激发工作热情
俗话说：喊破嗓子，不如做出样子，作为一个安全办主任，如果是说的是一套，做的又是一套，就会对广大师生造成非常不好的影响，因此，在日常工作中，我非常注重自身的形象，特别强调大局观念，当好助手，服从全局，认真贯彻落实学校形成的决议，不搞小动作，为人做事坦坦当当。古人云，业精于勤荒于嬉，形成于思毁于惰。
提高完善自我离不开勤，工作出成绩也离不开勤，完成本职工作更要勤字当先，做到眼勤、腿勤、手勤、脑勤、嘴勤。半年来，平时加班加点，虽然有时是累点，但看到我们学校在平安、稳定、蓬勃兴起时，心中还是感到非常欣慰。
四、存在的问题及下步打算
回顾一年来的工作，对照职责，认为自己还是称职的。虽然在一年的工作中我取得了优异的成绩，但也存在着一定的不足。
首先，在工作中，工作方法有些过于简单，在一些问题的处理上显得还不够冷静。其次，业务水平还有待于进一步提高。
第三，自己在综合素质上距学校的要求还有一定的差距。这些不足和差距，有待于在今后工作中加以改进和克服。
在下一步的工作中，我要虚心向其他同事学习工作经验，借鉴好的工作方法，不断提高自身的业务素质和水平。使自己的全面素质再有一个新的提高。
在进一步强化敬业精神，增强责任意识，提高完成工作的标准。为我们学校在新学年的安全工作中再上新台阶贡献自己的力量。
综治办个人述职报告 篇7
关于“综治办副主任述职报告”的主题范文
尊敬的主席，尊敬的各位领导和同志们：
大家好！我是综治办副主任，今天很荣幸向大家做一份述职报告。本次报告主要涵盖我领导的团队在过去一年中的工作成果、存在的问题以及未来的规划。
一、过去一年工作回顾
1.政策法规制定：我们针对城市治理、社区建设等方面的问题，见状制定了一系列针对性政策和法规，这些措施提高了城市治理的效率和居民生活的质量。
2.社区活动组织：我们协调各个社区，组织了多种多样的文艺、运动、教育普及等活动，旨在展现社区建设的优美景象和社区居民的丰富多彩的生活。
3.安全生产事务：我们设立了安全专员，集中管理关键部位的安全管理工作，建立完善的安全生产体系，不断推进安全意识的普及和技能的提高，取得了不错的效果。
二、存在的问题
1.团队缺乏专业性：我们的团队成员比较年轻，经验不足，同时由于来自不同部门，专业性上有待提高。
2.人力缺乏：由于人员招募难度较大，导致团队人数不足以胜任工作需求。
三、未来规划
1.进一步推进综治办内部专业化培训，提高个人能力和企业技能。
2.寻求更多的资源和资金支持，招募大量新的人才，提高团队的人力资产。
3.进一步深化社区建设，向民众紧密联系，为城市治理和社区建设做出更多的贡献。
以上就是我今年的述职报告，希望可以得到领导和各位同志们的支持和指导。
谢谢大家！
综治办个人述职报告 篇8
20xx年以来，我办认真贯彻落实社会管理综合治理目标管理责任制，紧紧围绕社会稳定和社会治安综合治理的工作大局和总体部署，以争创综合治理先进单位为奋斗目标，切实开展社会管理综合治理各项工作。通过全体工作人员的共同努力，社会政治大局稳定，治安状况良好，圆满完成了社会管理综合治理各项工作任务，取得了较好的成绩。
一、领导高度重视，后勤保障充足。
社会管理综合治理是关系到当前社会稳定发展的一项大事，加强社会管理综合治理，关键在领导。我办领导高度重视，始终将社会管理综合治理工作放在重要位置，列入年度工作计划，摆上重要议事日程，并坚持一把手负总责的原则，将综治工作作为一项重要的政治任务来抓，大大增强了综治工作人员的责任感、使命感、紧迫感。同时，实行目标管理，落实了内部防范责任制。每年还将综治所需经费列入财务预算，定期、不定期组织人员参加普法知识讲座、综治员培训等，不断加大综合治理、法制宣传教育力度；我办配备了电脑、打印机、复印机、传真机等办公设施，为提高快速应急能力、保证信息畅通提供了坚实的后盾。
二、组织机构健全，规章制度完善。
为把社会管理综合治理工作落到实处，我办切实加强社会管理综合治理工作的领导，及时成立了以办公室主任为组长，其他班子成员为副组长，中层干部为成员的社会管理综合治理工作领导小组。将具体工作落实到人，并专门指派综合素质高、责任心强、群众基础好的干部从事综治工作，切实地加强了队伍的.素质建设。在规章制度完善方面，我们结合工作实际，在已有工作方案、制度的基础上，进一步增加和完善了工作机制，主要有：一是制订每月综治例会制度。每月召开一次全体工作人员例会，结合阶段性的工作小结，讲评工作开展情况，同时部署下步工作任务；每季度召开一次领导小组会议，听取综治工作汇报及上级有关文件精神的传达并研究落实方案。二是制订信访督办制，对重大信访问题，明确专人，限时办结，加大督办力度，努力把群众信访问题解决在源头，为维护社会政治稳定做出了一定的贡献。三是制订矛盾纠纷排查制。专门指派李三作为综治工作信息员，进一步加强信息的收集掌握工作，坚持每月组织一次矛盾排查，加强动态情况掌握和分析预测。办公室定期向综治办报告群众信访情况，做到早发现、早控制、早采取措施、早化解矛盾，增强了综治维稳工作的实效，确保信息渠道畅通。四是制订值班值日制度，为切实做好综治维稳工作，防止各类影响稳定问题的发生，我办按照全县综治工作会议精神，及时抓好重要会议、重大节日等阶段性的形势分析和工作评估，坚持24小时值班制度。
三、狠抓工作落实，注重提高实效。
做好社会综合治理工作的最终目的就是创建一个平安和谐的社会，营造一个安定团结的工作环境，维护好人民群众的根本利益，为社会的长治久安提供可靠的保障。因此，注重社会管理综合治理工作的实际效果，是综治工作的落脚点和具体要求。我办相关文件精神，切实做到同部署、同检查、同落实、同考核，将综治工作纳入发展总体规划。
1.抓好社会管理综合治理工作的思想教育工作，使全体干部认识到综治工作的重要性和迫切性。经常性地开展市综治管理条例和相关法律法规的学习，通过抓典型、树榜样，切实抓好思想教育工作，使全体干部职工都清楚地认识到社会管理综合治理工作确实是一项建设和谐社会、维护社会稳定的治国之策，增强了每个干部自觉地参与社会管理综合治理工作，有效地解决了干部当中存在的思想上轻视、行动上麻木的现象。
2.大力开展综治宣传教育活动。主要开展了综治宣传活动月、安全生产月、平安创建等活动。按照县委、政府工作部署，紧密结合实际和职能特点，注重内容与形式，有针对性地进行宣传，张贴了宣传标语，排查了安全隐患，并与相关部门密切配合，协同行动，相互支持，形成了合力，使综合治理宣传教育活动达到了预期的目的。
3.加大矛盾纠纷排查调处工作力度。认真做好群众来信来访工作。对于群众来信来访，始终坚持依法办事，来访必接、来访必记、来访必答、来访必果的原则，认真处理来信来访问题，有效遏制越级上访和重复上访的势头。一是热情接待。对待来信来访的群众，做好接待、登记工作，并及时将群众反映的问题向有关领导汇报。二是实事求是。对群众来信来访反映的问题，实事求是地根据法律规定和《信访条例》有关规定给予及时处理。三是按时办结。对群众来信来访反映问题做出的处理结果，及时向信访人反馈。四是说服教育。对处理结果不满意仍要坚持上访的群众做耐心细致的说服教育工作，并向上访人说明信访事件处理的原则、依据、时效和过程等。按照“依法办事，区别性质，及时处理”的原则，采取疏导、劝导、思想教育等方式，理顺群众情绪，缓解社会矛盾，积极发挥综合协调的作用，把矛盾解决在基层，解决在萌芽状态之中。
四、加强调查研究，探索长效机制。
社会管理综合治理工作是一项社会系统工程，不可能一蹴而就，为增强社会管理综合治理工作的前瞻性和有效性，我办组织人员深入调查研究，认真探索维稳综治工作的难点问题，在原有维稳综治的基础上，不断创新工作方法、工作手段，做到突出重点，攻克难点，建立长效机制，不断提升综治工作的档次和水平。
一年以来，我办将综治工作与精神文明建设相结合，与加强社会主义民主法制建设相结合，进一步完善了综治工作的各项规章制度，我们将进一步采取有效措施，争取综治工作取得更好的成绩，为全面推进我县的平安郧县建设做出应有贡献。
综治办个人述职报告 篇9
尊敬的考评组领导：
本人在工作中，能够兢兢业业，服从命令，听从指挥，协助上级综治办和政法各部门认真抓好社会管理综合治理工作，切实加强保一方平安的政治责任感，不断加强自身政治、法律、法规及业务学习，提高自身政治素质和处理复杂事件的能力，确保镇在实现了刑事案件破案率上升，无群体事件发生、越级上访案件减少，无安全责任事故的发生，实现了我镇的社会政治稳定和经济发展，一年来本人主要从以下几个方面开展工作：
一、认真做好本职工作，努力维护社会稳定
（一）坚持以人为本的工作理念，全力抓好维稳工作。
xx镇地处县城北边，地域复杂，流动人口较多，大小矛盾纠纷发生较为频繁，因此，本人在抓综治工作的思维定格上定下了坚持以人为本，群众利益高于一切的工作理念，只要群众有呼声，有要求，不论事情大小，都必须当作大事来抓紧抓好，并把这个工作理念贯穿于全年综治工作的始终。
1、健全制度，落实责任。
坚持定期排查，限时调处，做到到事事有回音，件件有着落。坚持镇每周一排查，村每三天一排查，对排查出的矛盾纠纷进行分类并落实领导包案调处，将责任落实到部门、单位、个人，切实将矛盾化解在基层，解决在萌芽状态。
2、创新举措，整合力量。
创新矛盾纠纷调处方法，有效整合社会和部门力量，推动各相关部门协作配合。
一是整合调解资源，在全镇继续推广“三调联动”工作机制，充分发挥人民调解、司法调解、行政调解的特点和优势，化解矛盾，促进案结事了。
二是建立和完善多元化机制，在当前矛盾纠纷多发、案件纷繁复杂的情况下，充分发挥政治、组织和司法手段的作用，人民法庭延伸审判职能，指导人民调解，积极参与“三调联动”。
三是用科学、平和、理性的观念指导调解工作，既要讲法，又要讲理、讲情，从情、理、法三者融合角度，寻求兼顾各方利益的平衡点，讲究方法策略，促进当事人互谅、互让，握手言和，提高纠纷调解成功率，真正做到矛盾纠纷“联调”，治安“联防”，警务“联勤”，突出问题“联治”，基层平安“联创”，形成“三调联动”强大合力。
四是打造综治工作新亮点，根据县政法委要求，创新社会管理措施，加大投入力度，投资50万元着力打造治安巡防队伍，同时兼顾打非工作，选派53名基层综治干部深入到基层一线，与群众面对面、心贴心扎实开展各项工作，收到良好的社会效果。
3、加强宣传，营造范围。
一是利用综治宣传月活动进行集中宣传，通过采取发放法律书籍、散发宣传单、书写标语、解答法律咨询和悬挂横幅等形式，大大提高了群众对公众安全感知晓率和参与率，形成了全民参与综治维稳的良好氛围。
二是扎实抓好提升公众安全感宣传工作，通过召开座谈会，发放调查问卷、电话调查等形式，收集群众反映的热点、难点问题，并采取相关措施予以解决，使群众的满意度明显增强，公众安全感明显提升。
（二）坚持“二做一及时”工作方法，全力做好维稳工作。
维稳工作具有偶然性、突发性，不可预见性，因此在抓好法制教育和定期排查矛盾、纠纷的基础上，对排查出来的问题组织矛盾纠纷所牵涉单位人员共同调处，做到逐个解决，杜绝“拖、推、激”现象，要做到及时、做细、做实。即及时做到化解矛盾，解决问题，把矛盾处理在萌芽状态。做细即采取思想教育、法制宣传、疏导等方式消除对立情绪。
做实即以实际行动和有力措施从根本上解决问题，以防隐患死灰复燃。截止到12月底，镇村两级共排查调处矛盾纠纷386例，纠纷排调处率达100%。
（三）坚持完善工作机制，增强工作责任感，切实化解矛盾维护社会稳定。
农村经济要发展，群众要安居乐业，必须有稳定的社会环境做保障。抓好维稳工作，其意义远远超过了其工作的本身。作为综治办专职副主任，我深知责任重大，不能有丝毫的懈怠。
一年来努力健全综治基层组织网络建设，网络健全才能做到眼观六路、耳听八方，把握住稳定的方向盘，努力完善综治制度建设，使综治工作规范化、制度化，做到有章可循，按章办事。
目前，已完善18个村（社区）综治工作室规范化建设，同时层层签订责任状，与村单位签订责任状33分，真正做到稳定重担人人挑，人人肩上有指标的工作格局。
（四）坚持整合各部门力量，规范信访部门职能，形成“大信访”格局。
一是加强组织协调，定期排查调处矛盾纠纷，发挥信访部门协调督促检查功能，形成党政统一领导、信访部门督促协调、统筹兼顾、各负其责、齐抓共管的“大信访”格局。
二是通过综治工作网络及时了解群众关注的热点难点问题，及时发现各类矛盾，加强组织协调，明确疏导化解责任，尽快采取措施加以解决。
三是强化联动调处，发挥三调联动作用；四是规范信访部门的职责权力，提高信访工作质量，党政信访部门受理、交办、转办信访人提出的事项，承办上级交办的信访事项，协调处理重要信访事项，研究分析信访情况，并提出合理解决建议。
二、加强理论修养，强化廉洁自律
（一）坚持以身作则，清正廉洁，在党风廉政建设上做表率
在党风廉政建设方面能够认真学习，深刻领会，并严格执行党风廉政建设责任制的规定。以身作则，清正廉洁，真正做到自重、自省、自警、自励，克己奉公。
本着“一身正气、两袖清风”的做人原则，恪守着“公生明、廉生威”的人生信条，在办事时做到公正、公平、合理，一心为公，廉洁自律，以服众人。
尽职尽责，忠于职守，工作中为大家着想，不讲享受，更不讲攀比，同时自己从不将自己的意见强加于别人头上，凡事三思而行，带头做出表率。
（二）坚定党性观念，在行动上与党委政府保持高度一致。
时刻牢记党的宗旨，严守党的纪律，坚持和依靠党委领导，围绕党委、政府的中心工作，定期向党委、政府汇报工作，努力做到与党委、政府全局性工作合拍，与党委、政府中心工作同步。
（三）坚持理论和业务学习，促进自身政治理论和业务水平上台阶。
为切实提高自己的工作能力和水平，使自己政治水平和业务能力与新形势相适应，努力掌握新形势下化解矛盾纠纷和农民法制的新方法。
因此在认真抓好政治理论、特别是“三个代表”重要思想学习和深入贯彻落实科学发展观的同时，认真学习有关法律文本和《社会主义法律理论读本》以及《综治工作业务手册》，虚心向老同志、老综治干部请教，积极参加市、县举办的各种综治司法培训，并坚持理论联系实际，学以致用，使自己在综治工作岗位上由一名“门外汉”逐步向“行家里手”转变，从而提高自己的分析问题和解决问题的能力。
（四）坚持以三讲三促为契机，在着实转变工作作风上见实效。
以开展“三讲三促”主题教育活动为契机，在工作中树立弘扬新风正气、抵制歪风邪气、解决突出问题、提升工作效能的良好氛围，坚定自己理想信念，强化为人民服务宗旨，解决涉及群众切身利益的实际问题，切实维护和谐平安的发展环境。
三、其它工作
在做好本职工作的同时，还积极完成党委所交办各项中心工作任务。
1、搞好春夏季计划生育服务工作，落实四项手术措施，加大超生对象处罚力度；
2、积极做好新农保、农村医疗保险、养老保险的征缴工作；
3、参加政府统一组织的大型花炮统一打非行动；
4、搞好所驻村厂矿企业的安全隐患排查，积极落实整改措施，广泛推行新工艺生产。
四、存在问题及不足
1、自身素质有待进一步加强，业务有待进一步精通，理论水平有待进一步提高，工作上存在一定的浮于面上的问题。
2、领导方法有待进一步丰富，经验有待进一步积累，措施有待进一步加强，工作创新力度有待进一步提高。
3、协调沟通能力有待进一步加强，不善于与领导沟通汇报情况，工作完成之后没有及时总结提练经验。
五、努力方向
1、加强理论学习，提高理论修养，增强理论联系实际的能力和廉洁自律自觉性。
2、加强工作创新，切实做到“情况在一线掌握，工作在一线落实，问题在一线解决，作风在一线转变，经验在一线积累”。
3、加强沟通协调，切实提高自身工作能力和工作水平，及时提炼总结工作经验。
一年来，在上级政法综治部门及镇党委、政府的悉心指导下，在全镇干部和群众的大力支持下，镇综治工作取得了较好的成绩，但与上级的要求和全镇人民的愿望相比还存在一定的差距。
在今后工作中，将进一步增强工作责任感和使命感，加强学习，克服自己的不足，努力探索新形势下维稳工作的新路子、新方法、新措施，使综治维稳工作迈上新台阶。
