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档案工作述职报告

2024-03-31

档案工作述职报告七篇。

在平日漫漫的学习和工作的场景中,想必大家都参加过各类活动。我们一般会撰写有关活动计划,总结,方案方面的文章,经常撰写活动文章能提升我们的写作能力,有没有好的活动类范文可资借鉴?根据你的需要,小编精心整理了档案工作述职报告七篇,欢迎你阅读和收藏,并分享给身边的朋友!

档案工作述职报告【篇1】

20XX年,我局要以党的十九大重要思想为指针,继续贯彻执行市委、市政府和省、市档案局的工作部署,围绕近期工作大局,创新性地开展好各项工作。

一、20XX年工作思路及所要实现的目标

(一)工作思路

20XX年,我局要紧密围绕市委、市政府工作大局,在省、沧州市档案局的业务指导下,强力抓好“文化之城”名人文化资源搜集整理和建档工作,利用新档案馆优越的办公条件,扎实推进档案馆基础业务建设和档案干部队伍建设,抓稳抓好农业农村档案工作,推动档案业务法规工作再上一个新的台阶。

(二)所要实现的目标

1、20XX年12月底前完成名人文化资源搜集整理和建档工作。

2、20XX年8月底前完成局(馆)搬迁新址工作。

3、20XX年10月底前完成《**市20XX年度农村土地承包经营权确权登记颁证工作实施方案》所确定任务数(各乡镇、办事处确权登记面积占本乡镇、办事处耕地总面积的40%)的档案建档工作。

4、20XX年12月底前按核定编制数补齐实际工作人员1名。

5、20XX年12月底前完成馆存重要档案数字化扫描工作量的六分之一。

6、20XX年5月底前完成智能密集架和恒湿消毒净化设备采购项目安装验收工作。

7、20XX年12月底前完成同年度档案馆基础业务建设工作。

8、20XX年5月底前完成全市档案人员继续教育培训工作。

9、20XX年11月底前完成20XX年度各单位档案接续立卷工作。

二、20XX年大事实事责任分解

(一) 名人文化资源搜集整理和建档工作

1、办什么:名人文化资源搜集建档。

2、怎么办:一是明确工作重点。按照《**市“文化之城”建设实施方案》总体要求,我局承担名人文化资源搜集整理工作,根据此项工作要求,着重对相关遗存著述、民间传说、历史故事、人文典故进行搜集整理,分门别类建立档案。二是制定工作计划。计划要求截止20XX年12月底完成建档工作,按季度汇总统计工作进度。三是找准搜集方向。通过查阅馆藏档案目录、**史志资料、图书馆馆藏图书以及向民间征集名人史料等途径进行全方位搜集。

3、办成什么样的标准:搜集的资料全面完整、内容丰富,所建档案符合业务规范要求。

4、谁来办:分管领导:副局长吕清河;直接责任人:档案保管利用科全体工作人员,业务法规科全体工作人员。

5、什么时间办成:20XX年12月底前。

6、办不成怎么办:限期整改,分管领导和直接责任人承担相应责任。

(二)局(馆)搬迁新址工作

1、办什么:局(馆)搬迁新址。

2、怎么办:一是制定出详尽具体的搬迁工作方案。落实好各科室、人员的工作职责。二是着手开展办公用房、档案库房、技术用房布局工作,落实好库房防护措施。三是摸清各类应进馆档案情况。按照“丰富馆藏、优化结构”要求,对各单位档案室保存的各类档案资源进行调查摸底,提出行之有效的进馆档案接收要求并付诸实施。

3、办成什么样的标准:顺利搬迁新址;馆存档案资料齐全完整并安全入库上架,无丢失、损毁现象;各类工作用房布局合理;进馆档案有操作具体、切实可行的接收计划。

4、谁来办:档案局全体工作人员集体承担局(馆)整体搬迁工作,总负责人:局长吕玉刚。各类工作用房布局分管领导:副主任科员苑晓莉;直接责任人:办公室主任马四民、副主任李惠玲。馆藏档案入库上架和档案接收计划分管领导:副局长吕清河;直接责任人:档案保管利用科全体工作人员。

5、什么时间办成:20XX年8月底前。

6、办不成怎么办:限期完成,主要负责人、分管领导和直接责任人承担相应责任。

(三)农村土地承包经营权确权登记档案建档工作

1、办什么:农村土地承包经营权确权登记档案建档。

2、怎么办:一是成立土地确权登记建档工作领导小组,业务法规科全体工作人员具体负责该项工作;二是对土地承包经营权确权登记建档工作进行宣讲,加强对各乡镇、办事处、行政村负责人员的业务培训;三是制定“**市农村土地承包经营权确权登记档案管理分类大纲”,明确档案的分类目录、保管期限等具体细则。

3、办成什么样的标准:分类清楚、卷宗规范,查阅方便。

4、谁来办:分管领导:副局长吕清河;直接责任人:业务法规科全体工作人员。

5、什么时间办成:20XX年10月底前完成《**市20XX年度农村土地承包经营权确权登记颁证工作实施方案》所确定任务数(各乡镇、办事处确权登记面积占本乡镇、办事处耕地总面积的40%)的档案建档工作。

6、办不成怎么办:限期完成,分管领导和直接责任人承担相应责任。

(四)档案干部队伍建设

1、办什么:按核定编制数补齐实际工作人员1名。

2、怎么办:积极向上级领导反馈档案部门工作队伍现状,取得市领导的理解和支持,制定合理的部门用工计划。

3、办成什么样的标准:配齐缺编人员,所增人员符合单位用工需求,能够独立胜任岗位工作。

4、谁来办:主要负责人:局长吕玉刚;分管领导:副主任科员苑晓莉;责任科室:办公室;直接责任人:办公室主任马四民、副主任李惠玲。

5、什么时间办成:20XX年12月底前。

6、办不成怎么办:加大工作力度,进一步取得上级领导的理解和支持。

(五)档案数字化扫描工作

1、办什么:馆存重要档案数字化扫描。

2、怎么办:一是按照省、沧州市档案局工作要求并参照档案保管期限和利用程度制定出扫描工作计划。二是本着少花钱、多办事、高效率的原则确定合理的扫描价格。三是搞好调研,选择信誉度高、服务好的外包公司承揽此项工作。

3、办成什么样的标准:扫描的档案完全符合《中华人民共和国档案行业标准:纸质档案数字化技术规范(da/t31—2005)》要求;

扫描影像标准符合国际标准《is09005-1文件管理-电子文件长期保存格式第一部分pdf的使用(pdf/a-1)》的要求。

4、谁来办:分管领导:副局长吕清河,副主任科员苑晓莉;直接责任人:办公室全体工作人员,档案保管利用科全体工作人员。

5、什么时间办成:20XX年12月底前完成馆存重要档案数字化扫描工作量的六分之一。

6、办不成怎么办:限期整改,分管领导和直接责任人员承担相应责任。

(六)智能密集架和恒湿消毒净化设备采购项目安装验收工作

1、办什么:智能密集架和恒湿消毒净化设备采购项目安装验收。

2、怎么办:履行工程监督职责,严格按照招标文件技术参数标准和合同要求督促供货方履行好采购合同。

3、办成什么样的标准:供货方所供货物完全符合招标文件规定的技术参数标准要求,项目安装科学规范,整齐有序,运行良好,达到合同规定的质量要求。

4、谁来办:分管领导:副局长吕清河,副主任科员苑晓莉;直接责任人:办公室全体工作人员,档案保管利用科全体工作人员。

5、什么时间办成:20XX年5月底前。

6、办不成怎么办:限期整改,分管领导和直接责任人员承担失职责任。

(七)档案馆基础业务建设工作

1、办什么:加强档案馆基础业务建设。

2、怎么办:一是努力构建内容丰富、结构合理的馆藏体系,尽量把与群众利益密切相关的档案信息资源整合进馆。二是抢救重点档案,保护好国家珍贵的档案信息资源。三是加强档案安全工作,杜绝一切事故隐患。四是积极提供利用,充分发挥档案资政惠民的社会效应。

3、办成什么样的标准:充分展现档案馆“五位一体”功能,切实发挥档案馆作为爱国主义教育基地、档案安全保管基地、档案利用服务中心、政府信息公开中心、电子文件管理中心的示范作用。

4、谁来办:分管领导:副局长吕清河;直接责任人:档案保管利用科全体工作人员。

5、什么时间办成:20XX年12月底前。

6、办不成怎么办:限期整改,并追究分管领导和直接责任人的失职责任。

(八)全市档案人员继续教育培训工作

1、办什么:全市档案人员继续教育培训。

2、怎么办:

一是根据省、沧州市档案局的工作部署,选派部分单位档案员参加上级档案部门组织的业务技能培训。二是根据上级档案部门培训计划和我市档案工作实际,分期分批对各单位档案员进行一次普训。三是培训结束后对参训档案员进行档案业务知识考核,巩固培训成果。

3、办成什么样的标准:全市档案员普遍达到档案工作岗位技能要求,独立胜任此项工作。

4、谁来办:分管领导:副局长吕清河;直接责任人:业务法规科全体工作人员。

5、什么时间办成:20XX年5月底前。

6、办不成怎么办:限期完成,对分管领导和直接责任人追究失职责任。

(九)档案接续立卷工作

1、办什么:完成20XX年度各单位档案接续立卷任务。

2、怎么办:一是制定档案接续立卷工作计划,做到有的放矢。二是按业务法规科现有人力,分片包干抓好立卷工作落实。三是加强监督检查,督促各单位在规定的时间内完成立卷任务。四是强化档案执法,对违反档案工作法律法规的行为,一经发现,严肃处理。

3、办成什么样的标准:文件材料收集齐全,档案卷宗整齐规范,立卷合格率达到95%以上。

4、谁来办:分管领导:副局长吕清河;直接责任人:业务法规科全体工作人员。

5、什么时间办成:20XX年11月底前。

6、办不成怎么办:限期完成,对分管领导和直接责任人追究失职责任。

三、档案工作存在的主要问题

主要问题和困难突出表现在以下两个方面:

1、机关干部队伍建设严重滞后。我局定编16人,在编在职15人,其中50周岁以上5人,45周岁至50周岁5人(全部为女性),45周岁以下5人,人员年龄普遍老化,后备干部严重不足。同时,按照国家档案局关于按卷定编的相关规定,应定编数与实际编制数相差较大,人员缺口问题突出,上述问题直接影响和制约了档案工作的健康开展。

2、档案数字化扫描工作亟待加强。受人员和经费限制,档案数字化扫描工作较为迟缓,随着档案数字化任务不断加大,急需增加专项经费投入以及增配相关工作人员,补充档案馆新生力量,以此加快档案数字化工作步伐。

四、20XX年度“解放思想、抢抓机遇、奋发作为、协同发展”大讨论活动开展情况目标分解

1、办什么:抓好大讨论活动贯彻落实。

2、怎么办:一是加强组织领导。我局大讨论活动在市委第四督导组的监督指导下稳步进行,接受市委大讨论活动领导小组办公室和本局大讨论活动领导小组的直接领导,通过本局领导小组办公室具体实施。二是广泛宣传发动。通过多种途径、各种形式积极宣传大讨论活动的重要性,强化大讨论活动对指导机关党务工作、行政工作和业务工作开展的重要意义,号召机关全体党员干部全员参与。三是严格部署落实。对照市委大讨论活动各项目标任务,坚持高标准完成各个活动阶段的规定要求,营造良好的档案工作氛围,对照“八破八立”要求和“五城一村”建设任务目标,深入查找存在问题,在20XX年2月1日前完成自查报告。针对自查出的问题,制定出切实可行的整改方案和整改措施,在20XX年6月底前顺利完成整改任务,形成长效机制,圆满完成大讨论活动既定目标任务。

3、办成什么样的标准:完成各项规定性动作,形成长效机制,顺利通过督导组的考评验收。

4、谁来办:档案局领导小组办公室具体实施。分管领导:副主任科员苑晓莉;直接责任人:办公室主任马四民、副主任李惠玲。

5、什么时间办成:20XX年6月底前。

6、办不成怎么办:在限定的时间内完成整改,分管领导和直接责任人承担相应责任。

五、20XX年档案工作意见建议

1、加强重大活动(事件)、重点项目档案管理工作。依法监督指导有关单位及时做好归档工作。凡是以市委、市政府名义组织或处置的重大活动(事件)及承担市政府重点建设项目的各责任单位,要做好文件资料尤其是声像资料的收集整理工作,依法到市档案局办理登记,并在档案局监督指导下,做好重大活动(事件)、重点项目档案管理工作,确保活动(事件)及重点建设项目档案的完整、准确、系统和有效利用。

2、加强民生档案管理工作。全市各部门要按照国家档案局《关于加强民生档案工作的意见》和我市保障改善民生的总体要求,深入开展民生档案管理工作。市档案局要制定民生档案工作发展目标,明确工作重点,提高管理水平。各有关部门要依据工作职责和全市档案资源建设总体布局,把本单位及下属机构形成和管理的民生档案纳入档案管理体系,按照统一的工作制度和业务标准开展工作。尤其要加强社保档案、低保档案、再就业档案、健康档案、拆迁档案、婚姻档案和学籍档案等重点民生档案管理和利用的监督指导。

3、加强社会主义新农村档案管理工作。做好新农村档案工作,对提高农村基层政权和村民自治组织管理水平、发展农业生产、增加农民收入、保护农民权益、维护农村稳定、繁荣农村文化等方面具有重要的作用。有关涉农部门、各乡镇、各街道办事处要把做好农村档案工作纳入工作目标和考核责任体系,认真履行档案工作职能。市档案局要创新新农村档案工作运行机制,提高对新农村档案工作的监督指导和服务水平,使全市新农村档案工作逐步走上规范化轨道。

4、加强档案干部队伍建设

档案事业的发展依赖于档案干部队伍建设,档案部门是否具有年富力强、业务精良的后备干部直接关系到档案事业发展的成败。鉴于档案局(馆)干部队伍现实状况和存在问题,亟需增加岗位技能人员,以适应新时期档案工作发展需要。

5、加强档案数字化工作

围绕全市档案工作“十三五”发展规划关于建设**市数字档案馆的目标定位,推行电子文件归档工作和档案数字化工作“双轨制”管理,有效开发电子文件归档管理系统,并在全市各单位推广应用。进一步加快进行馆藏和基层档案数字化扫描和档案目录的著录工作,达到进一步方便利用、提高效率的目的。

档案工作述职报告【篇2】

为巩固我局档案规范化管理成果,今年以来,在区档案局的业务指导下,我局把档案管理工作作为一项重点工作抓好抓实,健全了档案管理体制,完善了基础设施建设。最近,我们对照《xx省档案工作规范化管理办法》进行了自查,自查得分90.5分,认为我单位档案工作已达到省二级标准。现将情况报告于后,请予验收检查。

(一)组织保障。为加强对档案工作的管理,我局由主要领导挂帅,分管领导亲自抓,并配备了政治可靠、业务较强、具有大专文化的兼职档案员具体抓,各股室密切配合,形成合力,共同完成档案管理工作。

(二)制度健全。根据有关规定,结合档案工作的实际,我局制定了《档案管理制度》、《安全保密制度》、《归档文件整理制度》、《档案人员岗位责任制》、《档案资料借阅制度》、《档案鉴定销毁制度》等,为我局档案工作实现规范化管理打下了坚实基础。

(三)规范整理。在档案整理过程中,我局抽调工作踏实、业务熟悉的同志集中整理,并邀请区档案局的同志进行业务指导,力求收集齐全,分类准确、整理规范、确保案卷质量。我局档案工作在20xx年正式达到省二级标准,20xx年经复查验收合格。

根据《档案工作规范化管理办法》的要求,我局设立综合档案室1间共12平方米,做到了档案室、查阅室、管档人员办公室三分开,购置档案柜4个,保证了档案资料的安全存放,配置了电脑一台、档案管理软件一套、空调一台、除湿机一台、灭火器二具、干湿温度计一个、防虫药等。目前,档案室存放了20xx年至20xx年的文书档案共计247卷3939件,其中永久46卷648件、30年156卷2435件,45卷856件,另有会计档案139卷。

根据《归档文件整理规则》和《xx省档案工作规范化管理办法》,我局实现了计算机管理档案,并全部进行了著录,使档案管理工作更加规范化。档案室统一接受各种文件资料,按照本机关归档范围和分类方案实行集中整理归档。归档文件的质量符合有关规范要求,书写材料适宜档案的长期保存,文书档案和会计档案齐全完整。档案柜架摆放整齐,档案库房的湿度符合国家规定。每期季定期检查档案并做好记录,做到档案无霉变、褪色、尘污、破损及虫蛀、鼠咬现象。建立各类档案统计台账,数据准确,帐实相符。档案的现代化管理工作将纳入本单位信息化建设规范,与办公自动化工作同步运行。目前,本单位保存的档案门类齐全,结构合理,案卷质量符合规范。

档案管理的最终目的是利用。近年来,我们在搞好档案管理的同时,积极搞好档案的开发与利用工作,为领导的正确决策、各股室的日常工作开展提供了大量的档案资料,档案的查全率、查准率达95%和98%以上。

虽然我局档案规范化建设工作中取得了一些成绩,但由于历史和客观条件等因素制约,在档案材料的收集、分类等方面还存在不足。在以后的工作中,我局将按照档案目标管理的要求,改进不足,不断探索档案工作新的管理体制,促使我局档案工作再上新台阶。

档案工作述职报告【篇3】

述职述廉报告范文300字|述职述廉报告

在作风上,做到自重、自盛、自警、自励、自律,反思不足,自觉接受监督,廉洁从教。团结同志,关心同事,努力工作,尽职尽责。下面是精心为大家整理的 述职述廉报告范文300字,欢迎阅读。

篇1:述职述廉报告范文300字

20xx年将要过去,回顾一年来的工作和学习,作为一名xx所干部,在分局、所的正确领导下,本人以《领导干部廉洁自律若干规定》为行动准则,把创先争优活动与做好本职工作结合起来,不断提高政治素质和业务水平,适应新的岗位要求。认真履行岗位职责,在德、能、勤、绩、廉等方面都取得了一定的进步,较好地完成了自己担负的各项工作任务。一年来,加强学习,今年发表的情况报道共计x篇,其中在市局简报上登载的x篇,市级刊物上x篇,人民网等新闻媒体上的有x篇,获得XX年度x称号。现将自己一年来各方面的情况总结汇报如下:

1 一、思想政治建设方面

当前,在全地区干部群众上下一心、群策群力,认真落实国家和自治区大开放、大开发、大建设政策,努力推进地区跨跃式发展和长治久安的新时期、新形势下,作为一名身在其中的领导干部、特别是一名新任领导干部,只有不断加强学习,切实解放思想,转变观念,才能进一步坚定政治方向和立场,明晰理想信念,明确奋斗目标,紧跟时代步伐,履职尽责,不辜负组织和人民的期望。一年来,本人紧紧围绕地区审计、财政工作实际,认真学习党的xx大会议精神,学习党的xx届六中、七中全会、自治区党委七届十次全委(扩大)会议、中央xx工作座谈会、地委委员(扩大)会议精神。在学习过程中,深刻领会精神实质,把握思想内涵,努力解放思想,认真查找思想差距、认识差距、作风差距、工作差距,努力提高自己思想政治修养和政策理论水平。同时,认真学习现代审计、财政科学理论,学习研究审计、财税政策,创新工作理念,坚持理论联系实际,在干中学、学中干、边干边学、边学边干,学以致用,不断提高自己运用科学理论分析和解决实际问题的能力,提高自己判断形势、驾驭局面、统领工作的能力。

一年来,本人坚持用中国特色社会主义理论和科学发展观武装

2 头脑,坚定不移地在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致,坚决贯彻执行党的方针、政策,坚决执行地委、行署的决议、决定,坚决维护祖国统一和民族团结,旗帜鲜明地反对民族分裂和非法宗教活动,自觉的投身于地区跨越式发展和长治久安。

二、党风廉政建设方面

立党为公,执政为民,全心全意为人民服务,是我们党永葆青春的根本保证,也是对我们每一位党员领导干部的基本要求。一年来,本人认真遵守党章,严格执行党纪;按照权为民所用、情为民所系、利为民所谋的要求,严格要求自己,树立正确的权利观、地位观、利益观,坚决抵制拜金主义、享乐主义、极端个人主义等腐朽思想;常修为政之德,常思贪欲之害,常怀律己之心,常戒非分之想;耐得住清贫,守得住寂寞,不行偏袒之事,不图非分之财,始终做到自重、自省、自警、自励,保持良好操守;遵守原则,秉公办事,以身作则,严以律己;要求下级做的,自己首先做到,要求下级不做的,自己坚决不做;坚持做老实人,说老实话,办老实事;坚持真诚待人,正直处世。

3 一年来,本人时刻牢记 两个务必,认真落实党风廉政建设责任制,认真遵守《领导干部廉洁从政若干准则》和廉洁自律的各项规章制度,自觉增强廉洁自律意识,规范从政行为,做到了以身作则、清正廉洁、取信于民、艰苦朴素、勤奋工作,处处以党员先锋模范作用要求自己,树立了良好的党员领导干部形象。

三、组织领导能力方面

一年来,本人在工作中注重培养分析问题和解决问题的能力,注重提高管理、组织、决策、执行能力;对工作中出现的各种复杂问题能够运用马克思主义的立场、观点和方法,分析、研究、解决;大胆创新工作思路,不断增强创新能力,采取灵活多样的工作方式,推进各项工作有序开展;充分尊重群众的首创精神,充分调动大家的工作积极性和主动性,增强凝聚力和向心力,形成合力,有效的提高工作质量和效率。

四、作风建设方面

民主集中制原则是党的根本组织原则,也是保证班子团结,形成坚强的领导核心,增强班子凝聚力、战斗力的关键所在。本人认真遵守民主集中制原则,按照民主集中制的要求决策和处理问题;服从组织安排,执行党组决定,坚决维护班子的团结;按照工作分工,全力协助、配合、支持局长、书记工作,努力做好自己的分管工作;坚持重大问题及时向局长、书记请示汇报,一般事务和属自己职权范围的事情大胆决策;始终坚持做到摆正位子,当好配角,做好参谋和助手。按照集体领导与分工负责的原则,大胆开展工作,与班子成员加强沟通、密切协作,坚持做到互相配合不争权,相互信任不猜疑,相互支持不拆台,相互体谅不推诿。能够牢固树立责任意识,落实工作责任制,坚持原则,严格管理,严谨细致,勤奋敬业。

在日常工作中,认真听取基层单位和有关科室意见,诚恳接受组织和群众的监督批评,坚持批评与自我批评,虚心向同志们学习,坚持严以律己,宽以待人;在原则问题上讲真理,不讲面子,在一些非原则的小事上讲风格,求同存异,互尊互谅;对别人的弱点不苛求指责,对别人的过失不耿耿于怀,对下属努力做到在生活上多关心,在感情上多交流,努力营造宽松、和谐、积极、向上的工作氛围。

五、工作实绩方面

20xx年1-9月,本人在地区财政局经建科工作。在工作中,本人带领科室人员,认真贯彻落实地委委员(扩大)会议精神和地委、行署的决议、决策,突出科学发展这一主题,紧紧围绕加快转变经济发展方式这个中心,不断创新财政管理体制,加大财政资金监管力度,增强财政资金运行的科学性、规范性、安全性和有效性,加强财政财务管理工作;加强政府投资管理,保障重要民生工程和重点项目建设;推进节能减排和新能源产业发展,支持发展循环经济;完善粮食补贴政策,加强粮食生产能力建设;抓好扩大消费、惠民补贴等政策落实,坚持服务民生;构建政府信用平台管理新机制,支持地区中小企业和交通事业跨越式发展;加强机关效能建设,提高服务质量和水平,为地区跨越式发展和长治久安做出积极努力。

20xx年10月以后,本人在地区审计局工作。负责审计文化建设和精神文明建设工作,负责审计信息、金审工程和离退休老干部工作;分管行政事业审计科、审计信息技术室。在工作中,本人努力向同志们学习,不懂就问,虚心请教。坚持重实际、说实话、出实招、办实事,不断改进工作作风,提高工作效率,对每项工作努力做到尽

6 职、尽责、尽力,敢于负责,勇于担当,大胆决断,不推诿、不扯皮,切实做到识大体,顾大局。努力做到方向明、政策清、情况熟、业务通,决断准。在局党组的关怀和帮助下,在同志们的大力支持和配合下,本人较好的完成了局党组安排的各项工作任务,完成了自己的分管工作。

六、存在的不足和今后的努力方向

作为一名履职时间不久的领导干部,本人感到存在下列不足:

1、思想不够解放。在思维方式、工作思路、工作方法和措施等方面,与实际工作的需要,与新形势、新任务的需要,存在着明显差距,在新的一年,要努力改善。

2、学习亟待加强。在政治理论学习和审计业务学习方面,还不深入、不透彻、不全面,必须强化学习,尽快提高,以适应新岗位工作的需要。

篇2:述职述廉报告范文300字

本人能够认真贯彻执行党的路线、方针、政策。坚持四项基本原则,遵纪守法,为人师表,爱岗敬业,自觉遵守党的纪律,同消极腐败现象作斗争。不搞奢侈浪费,联系实际,开拓创新,以身作则,努力提高工作水平,努力实践科学发展观。现将本人思想工作情况报告如下:

一、履行岗位职责方面

本人坚持以邓小平理论为指导,认真贯彻 三个代表 重要思想,努力学习实践科学发展观和党的各项路线、方针、政策。积极参加政治学习,并做好笔记、写好心得体会,使自己的学习、思想工作、廉洁等方面都得到了锻炼和提高。

在学习实践科学发展观活动中,深刻理解和认真把握科学发展观的重大意义、科学内涵、精神实质以及根本要求,牢固树立为群众

8 办实事、办好事的工作意识,坚持突出实践特色,务求学习实践活动取得实效。

二、廉洁自律方面

作为一名党员教师,我严格要求自己,努力加强党性锻炼,树立正确的人生观、世界观和价值观,始终坚持马克思主义信仰,坚定社会主义信念,牢记党的宗旨,听从党的召唤,服从党的安排,顾全大局,坚决执行上级决策和战略部署,以高度的事业心和责任感对待党的教育事业。严格遵守法律、法规,尊守各项纪律,发扬艰苦奋斗的光荣传统,反对奢侈浪费行为,厉行节约。

在工作中,坚持原则,敢于开展批评与自我批评。认真学习中央党政干部的有关规定,牢记一个共产党员的崇高使命和责任,自觉抵御腐朽思想的侵蚀,防微杜渐,自觉同拜金主义、享乐主义、个人主义作斗争,根除特权思想。在工作中做到服从领导,科学管理,关心集体,团结同志,乐于助人,弘扬正气,求真务实,力求高效,知实情、讲实话、办实事、求实效;通过自身努力,树立一名党员教师的良好形象。

在作风上,做到自重、自盛、自警、自励、自律,反思不足,自觉接受监督,廉洁从教。团结同志,关心同事,努力工作,尽职尽责,忠诚于党和人民的教育事业,清清白白做人,堂堂正正做事,树立起了一个的党员教师的良好形象。严格自我约束,加强教育,强化监督和管理,不搞特殊化。我从没有利用工作职权获取一己私利,没有假公济私、化公为私的行为,坚持原则,得到了领导的信任和同志们的支持。

廉洁是教师立教之本,作为一名光荣的人民教师,要处处为人师表,从小事做起,从自我做起,率先垂范,作出表率,时刻提醒自己要实实在在求学问、认认真真当老师、清清白白干事情,全身心地投入到自己所钟爱的事业和工作中。

总之,本人求真务实,勇于创新,坚持解放思想,实事求是,与时俱进。脚踏实地,讲求实效,坚持真理,尊重同事,团结同志,不图虚名说实话,淡泊名利,无私奉献,肯吃苦,肯干事,清正廉洁,先人后己,不断加强道德修养,严于律己,从细微之处规范自己的一言一行,在思想上高筑反腐倡廉,拒腐防变的长城,时刻保持共产党

10 员的本色。

三、存在的问题和今后的打算

廉洁从教是教师堪称人师的人格前提,是社会对教师素质要求的重要内容,也是教师育人的品德基础。教师廉洁从教有助于良好社会风气的形成和发展。

一是工作方法守旧,缺乏改革创新意识:在工作中只求过得去,不求过得硬,只是应付检查,形式主义严重,走以前的老路,按老方法办,做 牢靠 事。

二是业务不精,停止不前,不学习新知识,只求一时过得去,不求长远,心中没有压力感。

三是受社会不良风气影响,不是原则的大问题,不愿伤和气,利用工作之便,为他人开方便之门,对学校公物管理仍不够严格。

四是工作繁杂,容易忘记同志们报修的事务。

作为一名党员教师,今后一定要坚定政治立场、饱满的工作热情、强烈的事业心和政治责任感,始终坚持四项基本原则,贯彻党和国家的方针政策,努力使自己在思想上、政治上、行动上和党中央保持高度一致,牢固树立正确的世界观、人生观和价值观。

经常对照党章和党规党法检查自己的言行,不断提高党性修养,在作风上,要认真贯彻执行上级和学校领导的决定和决议,服从安排。在日常工作中做到廉洁奉公,严于律己,宽以待人。在工作中要始终牢记职责,保证洁身自好。俭以养德,廉以养教,作为教师,心底无私天地宽。,我将时时刻刻提醒自己以 廉洁奉献 的红烛精神教书育人,努力修养身心,提高自己的学识水平,关心学生的可持续发展,真心爱生如子,献身教育,做一名拥有爱心的廉洁从教的好老师,用博爱为学生撑起广阔的蓝天。

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档案工作述职报告【篇4】

下面是小编为大家整理的市档案馆年机关党建工作述职报告(2022年),供大家参考。

2021年,市档案馆坚持以***新时代中国特色社会主义思想为指导,以党的政治建设为统领,深化“双争”活动,着力融合党建实践,不断推动XX档案事业高质量发展。

一、提高政治站位,深化思想认识。一是坚持政治引领。将讲政治贯穿档案馆机关党建工作各方面。印发党建工作要点,深化“双争”活动。落实“三级书记”抓党建工作责任清单,将机关党建工作纳入馆工作总体布局,班子主要领导牵头谋划带头抓,其他班子成员协同抓,总支书记积极主动抓,支部书记具体抓,层层压实党建工作责任,形成齐抓共管合力。市档案馆机关党总支换届选举工作圆满完成。二是坚持用新思想武装头脑。深化学习型党组织、书香机关建设,用好“学习强国”,开展“学用新思想 当前隐藏内容免费查看”网上答题,“清廉XX”网上测试、法规知识考试、档案业务创新与能力提升公益大讲堂、文化讲座、理论宣讲等。全年举办各类讲座培训X次,馆班子成员上党课X次,全体党员撰写学习心得体会文章XXX篇。三是强化意识形态领域工作。签订意识形态工作责任状,压实责任。及时掌握机关党员思想动态,规范网络行为和日常行为。守好档案官网、“记忆XX”微信公众号等网络意识形态阵地,弘扬主旋律,传播正能量。

二、建强战斗堡垒,提升党建质量。一是严肃党内政治生活。持续巩固拓展“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,融入日常抓在经常。认真落实领导干部双重组织生活、“三会一课”、组织生活会、谈心谈话、民主评议党员等党内生活制度。扎实开展党史学习教育,用好党建园地、党建工作微信群和党员之家,培养斗争精神、增强斗争本领。二是强化支部规范建设。加强日常教育管理,深入学贯条例,落实党员日常积分管理。开展“X·XX思廉日”“弘扬新时代XX治水精神”“决战‘过万亿’走在前、夺取‘双胜利’作表率”“算好廉政账”等主题党日活动,一二支部成功创建四星级党支部。做好离退休支部党建工作并成功申报“六有一提升”达标单位。扎实推进“第一书记”制度,下发《市档案馆建立“第一书记”制度实施意见》《市档案馆“第一书记”工作责任清单》,以“头雁效应”带动“群雁齐飞”。三是机关党建活动丰富多彩。通过廉政实景教育、参观洪江排水有限公司、XX轨道交通X号线等实地看,开展集中议、深入查、互相比,进一步激发“狼性”精神、争创一流业绩。党建文化建设与档案开发利用、XX历史文化有机结合,出版《百年大生企业号信:民国元年(上)》等系列精品书籍。依托馆“历史文化展示中心”打造档案特色党建文化阵地。加强法治型机关建设,开展民法典、国际档案日等宣教活动。

三、激发党建活力,服务高质量发展。一是深化融合党建实践。印发《市档案馆融合党建服务品牌创建(XXXX-XXXX年)行动计划》,持续推进“XX档案・情牵万家”党建服务品牌,形成《坚持党建与业务工作深度融合推动档案事业高质量发展》调研报告X篇。二是服务发展担当作为。XX多名党员干部赴XXXX疫情防控一线,参与小区封闭管理、防疫知识宣传、企业复工复产等工作,全体党员积极捐款捐物。疫情期间实现“无接触”高效查档。提前介入指导轨道交通建设等重特大项目,全力服务新XX建设。聚焦三大攻坚战等重点任务,持续做好结对扶贫、双拥等工作。以落实“三项机制”为重点,结合学习苏中“三大法宝”、答好XX“发展四问”专题学习研讨,激励党员干部立足岗位强服务、作贡献。三是激发群团组织活力。坚持党建带群建,开展选树典型、“鲜花助农,馨香赠她”、“晒晒我的美丽庭院(阳台)”网络大赛、慈善“一日捐”、垃圾分类培训、购买扶贫物资等丰富多彩工青妇活动。

四、坚持问题导向,落实从严治党。一是正风肃纪整治“四风”。深入开展“X·XX思廉日”“算账教育月”“XX·X国际反腐败日”等活动,组织学习考试、观看警示片、撰写心得、“每日一测”、岗位廉政风险排查、签订《承诺书》,筑牢思想防线。严格落实***八项规定、省市委十项规定,紧盯隐形变异“四风”现象,发送节日廉政提醒短信。二是全力推进问题整改。聚焦党建工作督查问题,制定详细整改方案,细化工作举措,立行立改。聚焦“作风建设整治月”,通过学、照、查、改、建,确保问题整改到位。

在看到成绩的同时,我们清醒地看到还存在很多不足,一是理论学习不够深入、系统,工作水平有待提高,二是党建工作与业务工作的融合度还有待加强。2022年,馆机关党总支将不断强化政治机关意识,围绕中心工作抓党建、抓好党建促业务,实现机关党的建设和档案业务融合发展,为XX高质量发展贡献档案力量。

档案工作述职报告【篇5】

光阴如梭,一年的工作转瞬又将成为历史,20xx年即将来临。回顾这一年的工作,在各位领导和同事的关心与支持下,踏踏实实的干好本职工作,遵守公司各项工作制度,认真履行档案室的工作职责,遵循档案工作规律、要求和规范。

一、做好各种文件材料的登记、收集、整理和归档工作

文件材料的收集和整理是档案工作的基础和关键,关系到今后查考和利用,是档案室工作的重要内容。加强了文件材料的收集和整理及时归档,努力做到齐全和完整。

二、做好档案的借阅服务工作

为了资料方便、快捷、准确的借阅,档案室建立了完整的电子档目录。档案在借阅的时间内及时督促、收回,对还回的资料其借条做到及时注销,确保工作的准确性和连续性。工作中不怕繁琐,及时为各部门提供良好的资料服务。

三、结合公司建立的档案管理制度

在工作中遵照执行档案的一般借阅采取先签字,后借阅的方法。紧急业务情况则通过电话向领导请示,以此来维护档案室制度的严肃性和档案的安全性。

四、从点滴入手,做到厉行节约

在给公司内部提供资料的过程中,根据具体情况,复印资料时尽量将废纸进行二次利用。严格控制办公用品费用支出,严控办公耗材,要求资料一律在档案室打印。

五、存在的不足及改进措施

1、在进入档案室的一段时间里,虽然对档案资料一直不断的进行梳理,但要达到对多年积存的资料完全的熟知和准确,还需要更进一步的努力。在所有档案资料建立完电子目录后,还要对照资料逐个进行检查、完善、进一步细化,争取做到百分百的准确。

2、对档案借阅的执行力度还需进一步加强。

3、工作中继续严格要求,加强公司档案的收集归档。

档案工作述职报告【篇6】

时光飞逝,伴随着比较紧凑又略显紧张的工作节奏,我们的工作又将告一段落了,回顾这段时间中有什么值得分享的成绩呢?是时候写一份述职报告了。但是却发现不知道该写些什么,下面是小编为大家收集的档案工作晋职述职报告,仅供参考,希望能够帮助到大家。

各位领导同志们:

你好们!一年来,在省局和办公室领导的正确领导下,在机关同志们的大力支持下,通过自己的努力,较好的完成了全年的工作任务。

一、工作要求

近几年来,张局长先后对机关工作人员提出了"机关工作人员应具有的十种能力和必须强化的三个服务观念、机关工作人员应具有的十个经常想一想、做一个高素质的人"等新的要求

对照这些要求,使我深深地认识到,自己作为省局机关的一名工作人员,其工作职责就是为领导决策服务、为基层工作提供服务的,服务工作说起来容易,它不仅仅是光有热情就行,而且最重要的是服务质量的要求。

为了能给领导决策、为机关、为基层提供高质量的服务,使自己的思想和知识能够适应新形势发展的需要,在工作中,我始终坚持政治理论和业务知识的.学习,不断充实自己,一年来,自己能够积极参加局机关,支部等组织的政治理论学习,除此之外,我还结合自己的业务工作,阅读了有关档案管理方面的书籍,在工作中还坚持向实践学习,向有经验的同志学习。在实践中逐步丰富了自己的业务知识,提高了自身素质,为提高工作质量奠定了良好的基础。

二、档案管理工作是一项服务性很强的工作

服务是目的,服务是前提,没有良好的服务,就失去了档案管理的价值和作用,因此,我始终坚持工作就是服务的观念,以大家“满意不满意”为标准,以"增强服务意识"和"主动服务"作为档案工作的出发点和归宿,即:档案管理服务于运输生产,服务于领导,服务于机关,服务于基层。在实际工作中我做到忠于职守,一丝不苟,积极认真,任劳任怨,随叫随到,从不讲价钱,为了使原来的部分档案尽快归档,有多少个星期天没有休息过,连我自己都记不清了。但当我看到规范有序的档案能为大家提供方便快捷的服务,自己也能为地铁发展尽一份微薄之力时,心里感到无比的欣慰。

三、在履行岗位职责方面

(一)在档案管理方面。20XX年共收集、整理各类档案入库xxxx件,其中机关发文xxx件,收文xxx件,永久xxx件,短期xxx件,文件汇编xx卷;整理财务凭证xxx本,帐簿及财务报表xxx本。一年来为机关、为基层提供档案查阅xxx人次,利用卷宗xxx卷件,复制档案xxx多页。在档案工作中,按档案电子化管理要求,充分利用现代化办公条件,完成了我局xx年来文书档案目录共计xxxx条微机管理的输入工作,使资料得以集中、初步实现了档案管理工作的规范化、方便了今后档案的查询和管理。

在档案的管理与服务过程中,注重对各种原始资料的收集与积累,如工作会议,xxxx现场会,xxx现场会的会议材料,保证了入档材料的适用性和完整性。今年,在领导的重视下,增加了档案的基础设施先后为档案室购置了xx组档案柜,移动硬盘,档案管理软件现代化管理设备,提高了档案管理工作现代化、电子化水平,为进一步做好档案工作创造了良好的条件。在自己的刻苦努力下,很快掌握了档案管理的电子化知识,从而提高了档案管理的服务水平和质量。

(二)根据岗位职责我还兼管复印工作,全年共完成复印材料xxx人次,x万x千多张,平均每个工作日xxx张。

(三)做好了办公用品的管理、购买、发放及机关各处室计算机、打印机的维修和耗材的购买工作。

(四)按时完成了20XX年报纸、杂志的征订工作;

(五)较好地完成了领导临时交办的工作任务及日常事务性工作。比如配合工会完成了对灾区的捐赠工作;参与了xx会及xxxx会的筹备工作;协助主任较好地完成了的编写、上报工作;

回顾20XX年的工作,一年来自己在岗位上做出了一些成绩,积累了一些经验,业务素质得到了一定的提高,但还存在着进取意识不强;档案材料的收集不够全面;档案的微机化管理还没有充分的利用等,以上这些都有待于在今后的工作中进一步完善和提高。

档案工作述职报告【篇7】

今年我局档案管理工作紧紧围绕落实“文化兴市”战略,加快推进文化事业和文化产业发展这一目标,不断夯实档案基础建设,加大档案管理工作力度,有效发挥档案的功能,档案工作有了较大的发展,较圆满完成了工作任务。现将具体情况总结如下:

一、高度重视,加强领导今年以来,我局高度重视机关档案管理工作,将机关档案管理工作纳入工作日程,加强对档案管理工作的领导,真正做到了认识到位,组织到位,措施到位。20xx年,新xx届领导班子调整后,及时调整了安阳市文化局档案管理工作领导小组,并把档案工作列入全局的长远规划、年度计划及有关人员的岗位标准和职责中,把档案工作作为机关管理的一项重要的内容纳入年度目标,与机关其它工作同部署、同组织、同考核。

二、加强制度建设,规范档案管理为进一步加强我局的档案管理制度建设,规范机关的文书档案管理,20xx年以来,先后制定了《X市文化局档案管理办法》及有关规章制度。如:《档案保管制度》、《档案利用制度》、《档案工作保密制度》、《档案材料归档制度》等,明确了档案工作职责和任务,以及的归档范围及整理要求,使各有关单位对文件材料的形成、积累、收集、整理有据可依,同时,制定了《档案人员岗位责任制》和考核、奖惩制度,并纳入机关的岗位责任制,充分发挥和调动档案工作人员的积极性。

三、采取有力措施,做好归档和利用工作

20xx年以来,我局按照市X局的要求,全力做好文书档案的归档和移交工作,截止目前,共归档文书档案1100余卷、件,财务档案900余卷。

四、工作中的不足和今后打算

1、加强宣传工作力度,提高全员档案意识。由于对档案法规宣传力度不够,缺乏全员档案意识。因此,造成归档不规范,归档质量差等,今后,我们将着力加强档案法制宣传,不断强化档案意识。

2、加大资金投入,强化档案现代化管理。随着时代的发展,社会信息化程度越来越高。我们将进一步加强档案现代化管理,有效发挥档案的信息功能。加大资金投入,做好各项基础工作,加强档案的规范化管理,不断提高档案管理的现代化水平,充分发挥档案的作用,为推进全市文化事业繁荣发展做出积极的贡献。

3、加大档案管理人员培训力度,提高档案管理人员的业务素质。今年,要邀请X专业人员,适时举办全市文化系统档案管理人员培训班,加大培训工作力度,提高档案管理专业人员的素质,以带动全市文化系统档案管理水平的提高。