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三项建设活动自查报告

2024-04-04

三项建设活动自查报告(精选3篇)。

为了迎合您的需求栏目小编制作了这份精心设计的“三项建设活动自查报告”,当我们要向领导汇报工作时。我们需要撰写报告,报告能让我们迅速理清思路,找到更好的工作方法,报告怎么写才好呢?以下提供一些关于此问题的建议和解决方案供参考。

三项建设活动自查报告(篇1)

日期:______年_____月_____日

按照幸福镇纪委开展“三项建设活动”相关要求,结合自身实际情况,对本人工作作风、能力素质及基层组织工作方面存在的主要问题进行自查和梳理。找出了自身存在的差距和问题,并从思想上寻找问题根源,明确整改目标,确定努力方向,现将自己存在的问题和不足以及产生的原因分析如下:

一、学习上存在问题:虽然平时比较注重学习,集体组织的各项活动和学习都能积极参加,但自觉主动地抽时间静下心来学习比较少,利用工作空闲和业余时间学习也较少。1政治理论和党的方针政策学习不够深入,深度和广度把握不够,学习内容不够系统和广泛。

2、自学意识不够强。不善于把握时间学习,自身专业素质有待提高。3、学习时间、学习内容和学习效果没有落实到位,有时只注重实用,急用急学,不太注重知识的全面、系统学习。

4在廉洁自律方面,法律法规知识不够。由于缺乏学习,导致工作中缺乏运用政策的能力,不能很好地发挥纪检监察的作用。

二、思想作风上存在的问题:1、运用理论指导实践上意识不够,学习发生的效果不够,服务能力和水平还比较欠缺。2有时会出现焦虑情绪,导致工作情绪化,影响工作状态。

三。对廉洁自律的认识不足,对廉政制度的规定和认识不深。我一直认为廉洁教育与我无关,忽视学习。

3、 工作作风上存在一些问题:工作缺乏新意和亮点,工作能力有待提高。

存在问题的主要原因是主观方面的。在思想上还有以下几点1、没把学习放在重要地位,有得过且过的思想;2、安于现状的思想严重,容易满足现状,导致不思进取,影响自身各方面能力的提高。

四、整改措施

1、加强理论学习,作为社区基层干部,应不断加强各种知识的学习,提高自身的政策和理论水平,提升党性修养,并指导自身言行,确保自身的思想和行为不误入歧途。

2作为基层干部和纪检监察人员,要在群众中树立良好形象。基层干部的思想和言行极大地影响着党的形象,因此我们时刻不能忘记自己的身份,牢固树立为人民服务的宗旨意识,认真为群众办实事办好事,切实做到为民、务实、清廉。

通过“三项建活动”,让我们懂得作为一名纪检委员应严格用党员标准要求自己,同时发挥自身的监督职能,使我们的基层党组织永葆先进性和纯洁性,不断提高基层干部拒腐防变的能力。

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三项建设活动自查报告(篇2)

按照县纪委、监察局《关于在全县纪检监察系统开展“能力素质建设、思想作风建设、基层组织建设”主题活动的实施方案》(县纪发201218号)要求,结合我乡实际,积极开展“三项建设活动”,现将自查自纠情况报告如下:

一、统一思想,提高认识

全省纪检监察系统开展“能力素质、思想作风、基层组织”活动部署视频会议后,我乡于20xx年7月20日上午,召开了纪检监察“三项建设”动员大会,全体乡党政班子、机关党员干部、村(社)党支部书记、主任、纪检组长、党性党风党纪监督员、社情民意观察员共计90余人参会。会议学习了省委常委、省纪委书记王怀臣同志在全省加强乡乡纪检组织建设经验交流现场会议上的重要讲话,并安排部署了进一步加强乡纪检组织建设的工作。组织全乡、村、组干部参加了《农村基层干部廉洁履职若干规定(试行)》知识竞赛活动,以赛促学。通过召开民主生活会,开展 “围绕三项建设活动,社会主义新农村建设我能做什么”的大讨论,坚定了干好工作的信心和决心,组织社区“夕阳红”文艺宣传队,自发演出节目4场次,用身边的事教育身边的人,为

1知动开展营造浓洌的氛围。

二、加强领导,切实把活动摆在重要位置

为使活动有人管、有人抓,乡党委成立了以乡党委副书记、纪委书记为组长的“三项建设”活动领导小组。抽调专人组成活动小组办公室,负责日常工作。与经济和中心工作同安排、同部署、同落实、同检查、同考核,围绕“责任分解、责任考核、责任追究”三个关键环节,组织制定了《农兴乡开展“三项建设”活动的实施方案》,明确活动时限、目的和工作步骤。把“三项建设”活动烈为各村党支部的一把手工程,与各村党支部签定了目标责任书,明确支部书记为第一责任人,初步形成了上下联动,齐抓共管的良好工作局面。

三、狠抓落实,确保活动见实效

一是加大纪检组织阵地建设和经费投入,配齐了软硬件设施,为村级组织配置电脑、办公桌椅,每个村统一印制了纪检工作职责、制度等规章制度,并全部上墙,乡纪委建立纪检工作台帐,为第一个村统一印发了村纪检工作台帐记录,规范了工作行为。二是坚持乡干部上下班签到制、村干部轮流坐班制,做依法行政的表率。三是加强民主监督,所实开展党务、政务、村务、财务公开和行风政风评议工作,积极开展大问计、大走访活动,切实增强基层组织的公信力和人民群众的满意度,做亲民爱民富民的表率。四是积极参

加纪检监察“三项建设”征文活动。

四、存在的问题及建议意见

一是纪检干部专职不能专用;

二是基层纪检干部存在着“接岗时没有培训,在岗时没有空培训”的现象,业务知识常常得不到有效补充,知识面窄、内容过时、理论水平、工作思路、方法举措等相对滞后,制约着纪检监察工作质量提高。

纪检监察工作作为一项纪律性、独立性、专业性很强的工作,建议搞好专业培训,保持知识更新,是做好工作的必要手段,最好能把乡乡纪委副书记明确为实职副科。

五、下步工作打算

为有效推进纪检监察系统“三项建设”活动,乡党委把此活动同党支部“三分类三升级”活动结合起来,认真分析干部思想作风存在的问题,以增强基层组织凝聚力、战斗力和创造力为目标,不断创新活动载体,并通过现场会、观摩会、推进会等形式,把这项活动扎扎实实地开展下去,创造性地推进“四最”管理,最大限度地发挥了党员干部的作用。推行“三制三卡三考”制度,强化对基层纪检干部的教育管理,实施乡干部驻村访户制,村干部轮流坐班制,党员奉献积分制,激发党员干部干事创业热情;推行三卡服务,密切干群关系,使全乡每一户农户得到实惠,村民的每一个诉求都得到回应,让每一户困难农户都得到帮扶;推行三考制度,提升干部思想政治素质,以增强干部干好工作的积极性和主动性,激发干部创先争优意识。

在下一步工作中,我们以“三项建设活动”为抓手,扎实推进各村道路、水利等基础设施建设,引导纪检干部积极参加新农村建设、产业结构调整、抗洪抢险,维护稳定等工作,在一线棰练品质,提升能力,努力建成一支关键时候能上得去,复杂局面能应对,疑难问题能处理的好班子好队伍。

三项建设活动自查报告(篇3)

按照幸福镇纪委开展“三项建设活动”相关要求,结合自身实际情况,对本人工作作风、能力素质及基层组织工作方面存在的主要问题进行自查和梳理。找出了自身存在的差距和问题,并从思想上寻找问题根源,明确整改目标,确定努力方向,现将自己存在的问题和不足以及产生的原因分析如下:

一、学习上存在问题:

虽然平时比较注重学习,集体组织的各项活动和学习都能积极参加,但自觉主动地抽时间静下心来学习比较少,利用工作空闲和业余时间学习也较少。1、政治理论及党的方针政策学习不够深入,深度和广度把握不够,学习内容不系统、不广泛。2、自学意识不够强。不善于抓紧点滴时间学习,自己的业务素质有待提高。3、学习时间、学习内容和学习效果没有落实到位,有时只注重实用,急用急学,不太注重知识的全面、系统学习。4、在廉洁自律方面的法理、法规知识学习不够。由于学习上的欠缺,导致在工作中运用政策的能力不足,不能很好地发挥一个纪检监督员的作用。

二、思想作风上存在的问题:

1、运用理论指导实践上意识不够,学习发生的效果不够,服务能力和水平还比较欠缺。2、有时会产生焦躁心理,造成会带情绪工作,影响工作状态。3、对廉洁自律认识不足,廉政制度规定、理解不深。总认为廉政教育与我无多大关系,忽视了学习。

三、工作作风上存在的问题:

工作上缺乏新意、缺少亮点,工作能力有待提高。

存在问题的主要原因是主观原因造成的。在思想上还有以下几点1、没把学习放在重要地位,有得过且过的思想;2、安于现状的思想严重,容易满足现状,导致不思进取,影响自身各方面能力的提高。

四、整改措施

1、加强理论学习,作为社区基层干部,应不断加强各种知识的学习,提高自身的政策和理论水平,提升党性修养,并指导自身言行,确保自身的思想和行为不误入歧途。

2、作为基层干部和纪检监督员,要树立自身在群众中的良好形象。基层干部的'思想和言行极大地影响着党的形象,因此我们时刻不能忘记自己的身份,牢固树立为人民服务的宗旨意识,认真为群众办实事办好事,切实做到为民、务实、清廉。

通过“三项建活动”,让我们懂得作为一名纪检委员应严格用党员标准要求自己,同时发挥自身的监督职能,使我们的基层党组织永葆先进性和纯洁性,不断提高基层干部拒腐防变的能力。

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灭鼠活动自查报告精选3篇


俗话说一分耕耘,一分收获,但凡是在我们的学习工作中。我们平时都会用到报告,写好报告能够有效提高工作效率。愿这份"灭鼠活动自查报告"能够为您提供有价值的信息,欢迎大家参考阅读!

灭鼠活动自查报告(篇1)

除"四害"工作是爱国卫生工作的一项重要内容,也是巩固国家卫生县城创建的重要工作。我办根据《重庆市卫生局关于开展20xx年秋季统一灭鼠活动的通知》(渝爱卫〔20xx〕13号)文件精神的要求,结合我县巩固国家卫生县城工作的总体目标,以第二十五个爱国卫生活动月为契机,积极组织安排了以灭鼠活动为重点的爱国卫生工作,按要求开展了秋季灭鼠投药消杀活动,取得了预期的效果。

一、明确工作目标,制定工作方案,确保此项工作取得阶段性成果

为了统一开展好此次灭鼠活动,县爱卫办首先成立了灭鼠领导小组,下发《xx县20xx年秋季统一灭鼠方案》,各乡镇、街道办事处根据本辖区的"四害"情况制定了消杀工作实施计划;并利用"爱卫月"活动召开动员会议,协调、组织、监督、指导此项工作。

二、有序开展了"病媒生物"防治工作

我县落实了病媒生物防制监控制度,各承担责任的部门积极开展了病媒生物监测工作,监测范围全面,监测方法规范,数据真实可靠,基本能准确反映病媒生物危害的现状,为我县病媒生物防制工作提供了科学准确的依据。同时,我县的。除"四害"前置制度,有效的促进了病媒生物防治工作再上新台阶。

三、结合第二十五个"爱卫月"活动,集中清理整治了环境卫生

今年是我县巩固国家卫生县城创建目标的关键年,为落实好"创卫"指挥部的工作要求,爱卫办作为"创卫"牵头单位,主抓除"四害"工作。以第二十五个"爱卫月"活动为契机,积极行动,深入持久地开展了我县的爱国卫生工作,改善了环境卫生面貌,提高了人民群众的卫生健康水平。各乡镇、街道办事处在辖区单位、社区居委会广泛开展灭鼠宣传活动,做到家喻户晓。

四、开展集中灭鼠、灭蟑活动

在做好秋季灭鼠工作的基础上,对原有鼠存在的单位进行重点检查,同时用毒饵巩固杀灭成果,防止其孳生蔓延;对新发现鼠的单位,全面消杀,发现一处杀一处,做好灭鼠药物的投放工作,投放毒饵做到"四不漏",即不漏片,不漏单位(户),不漏房间,不漏部位,切实保证灭鼠效果。据统计,此次春季灭鼠活动共投入专项经费10万元;投放药品:毒饵3000公斤,安装毒饵盒255个,设置防鼠设施150处。

五、投药后灭效情况

县爱卫办于20xx年9月22日-10月30日,对城区春季"爱卫月"活动实施效果进行了检查。通过检查病媒生物防治工作落实情况,看到绝大部分的单位、社区、特殊行业均能按文件要求认真落实春季病媒生物防治各项工作任务,早安排,早部署,精心策划,周密安排活动内容,取得了令人满意的效果。如:两江假日酒店、三峡风大酒店、县人民医院、县中医院、四大家机关、车站等单位在病媒生物防治工作中防治并举,取得了很好的效果。但居民区、部分单位和特殊行业病媒生物杀灭药品不足,达不到完全覆盖率,希望各相关部门领导高度重视,加大资金投入,严格控制四害密度,为巩固国家卫生县城创建工作打下良好基础。

六、完善了组织制度及档案资料

建立了县、街道办事处(乡镇)、居委会(村)三级"四害"监测网络和"四害"信息举报处理制度。认真办理群众卫生投诉,详细记载群众提供的"四害"信息、相应解决办法、投放药物等内容。

总之,县爱卫办把春季灭鼠工作作为当前爱国卫生工作中的一项重要任务一抓到底,抓出成效,做到药物购置到位、投放到位、技术措施到位,力争使行业卫生面貌在短期内明显改观,切实把灭鼠工作各项措施落到实处,确保灭鼠工作的顺利进行,为实现我市创建国家卫生城市的目标创造良好的环境。

灭鼠活动自查报告(篇2)

为贯彻落实区教育局下发的《城北区教育局20xx年秋季灭鼠活动的通知》文件精神,巩固我市建设卫生城市成果,保持区卫生先进的称号,减少鼠危险和流行性出血热的'发生,保障学校的师生健康,学校在本月开展了专项灭鼠活动。具体做法如下:

一、领导重视,宣传到位。

学校召开年级组会议,由卫生老师传达灭鼠活动的`通知文件精神,再由校长安排具体人员负责此项工作,并且制定了小桥大街小学第二十四个“建卫日”活动宣传和集中整治工作方案,专人负责灭鼠工作,检查重点部位的卫生和灭鼠成效。

二、具体工作的实施。

1、利用国旗下讲话、班队会、学校网站、电子滚东屏、大扫除等形式向学生进行“除四害”宣传。重点宣传老鼠带给人类的危害和灭鼠的重要性。

2、由总务处负责人到区教育局领了药。在各个室内厕所角落及操场投放了鼠药。

3、药物投放按照连投10天,吃多少补多少,吃完加倍投放的原则进行。认真做好查漏补缺工作以巩固效果,彻底消灭老鼠。投药覆盖率、到位率和饱和率均达到100%。

4、利用小喇叭广播进行灭鼠宣传。

5、除四害,讲究卫生,防止传染病的传播,确保师生健康。

灭鼠活动自查报告(篇3)

为切实有效控制鼠的密度,预防鼠传疾病的发生,保障全乡人民群众的身体健康,根据《xx市爱国卫生运动委员会关于开展20xx年灭鼠的通知》(万爱卫〔20xx〕3号)文件精神,我乡认真的开展秋季统一灭鼠活动,现将相关工作开展情况报告如下:

一、高度重视、强化部署

我乡高度重视秋季灭鼠工作,及时召开了秋季统一灭鼠专题会议,在会议期间乡党委、政府主要领导强调秋季灭鼠工作的重要意义,要求要结合我乡环境治理统一,要切实加强组织领导和部门协作,落实专人负责,制定相应工作方案,确保统一投药到位。

二、广泛宣传,营造氛围

我乡以各种会议、LED电子显示屏、宣传标语等多种形式为载体,广泛地宣传了灭鼠工作的重要性和灭鼠方法,确保家喻户晓。同时,将秋季灭鼠工作与秋季爱国卫生运动紧密地联系起来,加强鼠危害的宣传力度,并发动全乡机关干部职工广泛地参与到灭鼠投药工作中来,在加强灭鼠工作的同时也进一步提高村民的卫生意识和辖区的卫生水平,为建设健康、文明、卫生的生产生活环境打下良好的基础。

三、明确目标,狠抓重点

为了使鼠密度降到最低限度,在灭鼠过程中,强化科学灭鼠,合理用药,统一进行,在技术上力求准确,方法上力求多样化,步骤上力求统一。深入各村及场镇周边,落实专人负责处理,不留死角,对死鼠进行深埋处理,不得随处乱扔。同时对各村灭鼠活动进行实时跟踪落实,确保秋季灭鼠活动取得实效。

组织建设活动自查报告精选5篇


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组织建设活动自查报告 篇1

为了贯彻落实矿党委《关于开展基层组织建设年活动的实施方案》37号文件精神,我队党支部紧紧围绕“强组织、增活力,创先争优迎十八大”这一主题,按照“抓落实、全覆盖、求实效、受欢迎”的工作要求,切实为职工办实事,解难题,全面落实矿党委提出的基层党建工作任务,促使基层党组织的政治核心作用组织化、制度化、具体化,充分发挥好党支部推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用,着力解决我队党组织建设中的突出问题,有序推进了基层组织建设年活动的开展。现把我队党支部开展基层组织建设年活动情况及自查情况汇报如下:

一、制定方案,动员部署。

根据矿党委关于开展基层组织建设年活动的实施方案文件精神,我队党支部按照文件要求及时制定了开展基层组织建设年活动的实施方案,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,以“强组织、增活力,创先争优迎十八大”为主题,积极创建“五好”党组织,不断深化拓展创先争优活动。队成立了活动领导小组,进行了责任划分,明确了指导思想,目标要求,工作任务。按照活动方法步骤,党支部及时召开了基层组织建设年活动动员会,提高认识,统一思想,切实把思想和活动统一到基层组织建设年活动的各项工作中去。

二、开展摸底,全面落实。

在开展摸底调研和推进实施阶段,我队党支部坚持以“强组织,增活力,创先争优迎十八大”的主题,积极创建“五好”党支部工作,不断拓展创先争优活动。以“用心工作”岗位价值观教育为切入点,切实解决组织建设中存在的问题和薄弱环节。一是针对党组织作用发挥、落实上级文件精神,班子建设,干部作风,为民服务创先争优,组织生活和工作等情况认真听取党员、干部、职工的意见和建议。在此基础上,召开专题会议,研究本队党组织建设中存在的困难和问题,提出解决问题的办法和措施二是建立健全了党小组“五项制度”,积极创新丰富党小组活动的形式和内容,使党小组工作有序发展。三是健全完善了基层党建工作机制,实施了党支部建设“标准化工程”。认真按照中组部提出的“五个一”要求,切实加强了区队党支部建设工作,努力实现党支部工作标准化。三是党支部认真开展了“三会一课”教育,坚持每周党员学习活动日,及时学习了党的十八大工作报告,矿党政工作会议和文件精神,加强了党员政治理论学习教育,以技术比武,劳动竞赛,立项攻关为载体,不断提升党员队伍的业务素质,发挥了党员的先锋模范作用。四是抓好支部建设,采取多种形式和方法,不断创新载体,每月组织开展一次内容丰富的主题教育,每月开展活动后,及时向组干科报送信息。五是党支部认真按照发展党员的“十六字”方针,坚持慎重考察,严格把关,侧重在苦、脏、累、险生产一线和技术骨干中发展党员,做到成熟一个发展一个,为党组织输送新鲜血液。11月份,我队党支部对一名预备党员进行了按期转正考察,确定了一名培养对象发展为预备党员,为党组织壮大了队伍。六是党支部认真开展了“用心工作”岗位价值观教育及“党员安全责任区”等工作,不断强化党员和职工的安全思想教育,筑牢安全第一思想防线,提升职工安全意识。现场排查安全隐患,盯着整改隐患。“党员安全责任区”实现了无“三违”、无工伤、无事故。取得了较好的经济效益。

在开展基层组织建设年活动中,我队党支部虽然在各方面取得了一些成绩,但与矿党委的工作要求还有一定的差距,经过自查,工作中还存在有不足之处:一是安全思想教育还有不到位之处,个别职工不规范安全行为时有发生;二是下基层大走访活动落实不好。为此,在今后的工作中,我队党支部决心认真按照矿党政的工作要求,深入开展创先争优活动,继续开展“三亮三比三评”和“党建品牌创建”活动、开展“下基层大走访”活动,帮助解决困难党员及职工生产生活中的实际问题。强化党员安全责任区各项工作的落实,发挥好党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范带头作用。带领全体职工,发扬成绩,克服不足,努力完成矿领导交给的各项工作和任务。

组织建设活动自查报告 篇2

开展基层组织建设年活动,是中央、省委、州委和市委深入贯彻落实党的十七大精神,全面巩固和发展创先争优活动成果,以改革创新精神加强基层党的建设的一项重要举措。按照市委的统一安排部署,我局党委结合实际,突出重点,扎实开展了这次活动。为巩固前期活动成果,查找自身不足,推动今后更加顺利开展此项工作,现将我局党委开展基层组织建设年情况报告如下:

一、党组高度重视,周密安排部署

1、设立工作机构,落实工作责任。为了加强对基层组织活动年活动的组织和领导,局党组成立了以农牧局党委书记为组长,党委副书记、党委委员为副组长,各支部书记为成员的基层组织建设年活动领导小组,负责全局基层组织活动年的组织和领导。领导小组下设办公室,负责日常事务工作,组织指导基层组织建设年开展情况。

2、制定实施方案,细化任务措施。根据市委要求,结合实际,印发了《XX市农牧局党委开展基层组织建设年活动实施方案》,提出了我局党委开展基层组织建设年活动的指导思想、目标要求、方法步骤、工作任务及保障措施。《实施方案》为顺利开展基层组织建设年提供了正确的指导。

3、召开动员大会,营造活动氛围。为全面推进基层组织建设年的开展,局党委组织召开了开展基层组织建设年动员大会,各单位支部书记及全体党员干部职工参加了这次会议。会议首先解读了州委和市委关于基层组织建设年活动会议和文件精神,然后对我局党委基层组织建设年活动的工作任务、实施步骤、方法措施进行了安排部署。强调了基层组织建设年活动的重要性,要求各支部要根据实际丰富活动载体,使这项工作落到实处,使全系统基层党组织战斗力得到提高,干部队伍能力得到加强,党员党性得到锻炼,党建制度化水平得到提升。

二、加强组织实施,确保取得成效

1、加强宣传,营造氛围

一是利用横幅、展板开展宣传大力营造基层组织建设年活动活动的浓厚氛围,使基层组织建设年活动深入人心。

二是积极配合做好对外宣传工作,积极主动向市创先办、市委组织部投送特色亮点材料,及时印发基层组织建设年活动的简报、通讯和图片,对特色亮点工作进行宣传报道。

2、摸底调查,分类定级

我局党委主要从各基层党支部入手,对各支部基层组织建设、班子建设、制度建设、经费场所保障、作用发挥等情况进行全面调查,做到心中有数。调查摸底重点调查各支部党员作风建设情况、组织活动开展情况、服务基层和群众情况、组织制度完善情况等。以领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好的基层党组织“五个好”标准和“一个好的支部,必须要有一个好的带头人、一个好的发展思路、一个好的工作制度、一个好的活动阵地、一个好的保障机制”的要求,在调查摸底的基础上,结合平时掌握情况和年度考核结果,主要从党组织带头人、工作思路、工作制度、活动阵地、保障机制、工作业绩、群众反映等七个方面对七个基层党支部进行分类定级。

3、整改落实,解决问题

在对各支部分类定级后,我局党委根据各支部自身存在薄弱环节和现状,制定相应的整改落实措施,并严格按照既定目标组织实施。针对支部存在问题,迅速到各支部检查指导基层组织建设年各项工作,帮助各支部切实解决自身问题,提高基层组织战斗力和凝聚力。督查中对二类支部晋档提升存在的问题,经党委会议研究后,迅速制定晋档提升工作实施方案,使二类支部能力得到迅速提高。相应解决了部分存在的问题,整个活动切实获得实效。

4、丰富载体,增强体系

一是严格执行工作承诺,承诺要具体,组织干部职工根据当前中心工作和岗位职责进行承诺,并上墙公开,接受群众监督;

二是根据创新争优工作的进展,组织开展评选“党员示范集体”和“党员先锋岗”活动,定期召开组织生活会和支部书记会,根据承诺事项完成情况,评选出“支部示范集体”和“党员先锋岗”并上墙公示。通过一讲二评三公示,做实基层组织建设年活动,促进工作、学习作风转变,加快科学发展。

三、取得的成效

通过努力,我局党委基层组织建设年活动前期工作取得了阶段性成效,主要体现在四个方面:

一是责任意识有所增强。广大干部对各自职责有了更加深刻的认识,事业心和责任感有所增强,拖沓涣散、相互推诿的现象有较大改观。

二是自律意识有所增强。绝大多数党员干部的组织纪律观念有所增强,能严格自律,言行规范,遵章守纪,自觉维护党委和自身形象。迟到早退、上班期间做与工作无关的事等现象较以前明显减少。

三是宗旨意识有所增强。绝大部分党员干部的服务意识得有了较为明显的增强,服务态度进一步端正,对办事群众以礼相待,热情服务。

四是服务能力有所增强。增强了服务意识,提高了业务工作能力、依法行政能力和解决问题的能力。

四、存在的主要问题

基层组织建设是一个系统工程,我们虽然做了一些工作,离上级要求还有一定差距:

一是个别基层党支部对此项工作重视不足。没有严格按照上级要求全面落实各项举措;部分党员干部积极性不高,没有真正投身到此项活动中。

二是各基层党组织的发展水平不平衡。个别党支部和一些乡站党员干部发挥作用不明显;基层党组织带领农牧民群众脱贫致富的能力还不够强;部分党组织党建工作与中心工作结合不够紧密。

三是党员队伍结构不优。体现在“三多三少”。老龄党员多,年轻党员少;低学历党员多,高学历党员少;男党员多,女党员少。极大地影响了基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力的发挥。

五、下步工作措施

1、进一步加强领导,确保与工作统筹推进。找准工作结合点,丰富载体,深化主题活动,确保基层组织建设与经济社会发展两手抓,两手硬。继续加强对基层组织建设年活动的领导,进一步明确工作责任,细化工作措施,加强人力和财政保障,督促党员干部自觉把思想和行动统一到市委、市政府的决策部署上来。加强与上级领导、挂联部门的协调沟通,打造亮点工作。

2、进一步加强宣传,确保提高党员干部知晓度。加大经费投入,拓展宣传形式,营造更加浓厚的宣传氛围,注重加强对流动党员的宣传教育,切实增强全局党员干部抓好基层组织建设年工作的自觉性和责任感。

3、进一步突出重点,确保工作出特色、显亮点。坚持用科学发展观指导基层组织建设年工作,做到常规工作有创新、重点工作有特色、整体工作有突破。一是坚持“围绕经

济抓党建、抓好党建促发展”,指导各党支部围绕中心、服务大局,准确把握党建工作的科学定位、整体布局和重点任务,使基层党组织建设更好地服从和服务于党的中心任务,与经济建设、政治建设、文化建设、社会建设同部署、同检查、同考核。二是围绕加强社会管理抓基层组织建设。坚持过去行之有效的工作机制,结合这次基层组织建设年活动,总结经验,探索创新,协调解决群众遇到的困难和各种诉求,主动作为,狠抓落实,解决群众生产生活中的实际困难和问题,确保把问题纠纷化解在基层。三是围绕服务群众、保障民生抓基层组织建设。围绕群众反映的热点难点问题,突出重点抓基层组织建设,继续开展好为民服务创先争优活动,抓好问题整改,发挥“党员先锋岗”示范带动作用,努力让人民群众更加满意。四是围绕加强班子抓基层组织建设。督促党员干部加强与各党支部的联系,深入到一线抓党建、破难题、促发展、惠民生、保稳定。确保各党支部书记起到模范带头作用,实现党支部有战斗力、党员队伍有活力、党支部运行有保障力,科学发展创先争优的目标要求。

4、进一步查缺补漏,确保薄弱环节大提升。认真对照上级要求,全面排查,分类建档,落实专人,注重整体,集中人力物力精力确保薄弱环节有效提升。

5、进一步加强督查指导,确保工作成效。坚持定期不定期的督查指导,建立条块结合,上下协调的督查机制,确保每项工作落到实处。

组织建设活动自查报告 篇3

按照区委组织部基层组织建设年活动的有关文件精神和区直工委的要求,家管委机关党委高度重视,精心组织,严格按照上级的安排部署,结合部门工作实际,突出重点,把握关键,强化落实,有力地促进了基层组织建设年活动顺利开展。现将第一、二阶段的工作情况汇报如下:

一、加强领导,周密部署

成立了以薛德先同志为组长的活动领导小组,明确了责任分工。同时,研究制定了《xxx家具产业园管委员会关于开展基层组织建设年活动的实施方案》,安排部署活动的方法和步骤,要求迅速抓好活动的安排部署和落实。机关各支部也结合实际,在规定的时间召开基层组织建设年活动动员会,对活动的具体内容进行了安排部署。

二、精心组织,狠抓落实

(一)强化学习。

机关各支部和广大党员干部切实把开展基层组织建设年活动作为学习宣传和贯彻落实党的十七届六中全会、省委九届九次全会、市委第六次党代会关于党建工作的新论述、新部署、新要求的重大措施和载体。通过集中学习、个人自学、专题辅导等多种形式学习,开展了保持党的先进性纯洁性教育实践活动的系列学习,及时把会议精神传达到机关每一名党员,每位干部职工。

(二)开展好公开承诺活动。

局机关党委高度重视公开承诺工作,于3月下旬举行了机关党员创先争优公开承诺仪式。领导班子成员率先垂范,带头作出郑重承诺,全体党员干部紧密结合部门工作和岗位的实际,签署了公开承诺书,表达了践行党的宗旨、充分发挥共产党员先锋模范带头作用的信心和决心。

(三)认真搞好调研工作。

为全面了解机关各党支部开展基层组织建设年活动情况,委机关党委制定了调研工作方案,成立了调研组,针对领导班子建设、队伍建设、制度建设、作风建设和群众评价等方面存在的不足和问题,采取个别走访、召开座谈会、发放问卷调查等形式深入开展调查研究,并召开专题会议,研究制定了解决困难和问题的办法和措施。

(四)扎实抓好分类定级工作。

按照“基层党组织自评、党员群众测评、上级党组织评定”的程序,我们认真对照上级统一制定的党组织分类定级指导标准,扎实开展分类定级工作。同时,在机关各党支部建立了党组织分类定级台账,认真梳理和分析基层党组织建设和基层党建工作中存在的突出问题,强化分类指导,分层提要求,分步抓落实。对发现的问题按照巩固先进、推动一般、整顿后进的要求,提出切实可行的具体措施,为晋位升级奠定了坚实基础。

(五)派驻党建指导员、实现党建设工作全覆盖。

为切实加强对园区企业党组织建设,按照区委基层组织建设年相关工作要求,我委已对不具备建立党组织条件的企业派驻党建指导员,实现了党的工作全覆盖。

(六)深入开展了“千名干部下基层系万”活动。

按照“领导挂点、部门包村、领导帮户”的要求,组织机关党员干部开展“千名干部下基层系万户”活动。根据区委和区直工委的安排部署,扎扎实实开展好“挂包帮”活动,重点做好联系新繁镇北街社区和xxx三叶家具有限公司困难职工的“挂包帮”工作,每位领导干部联系了2户困难户、每位中层干部联系了1户困难户,2位干部职工联系1户困难户。每位联系人对所联系的困难户进行了精神鼓励和物质帮助,并发放了民情联系卡建立了长效帮扶机制。

三、切实抓好检查指导工作

按照“规定动作不走样,自选动作有创新”的要求,委领导小组及时对各党支部基层组织建设年活动开展情况进行了督查。在此过程中,我们组织各党支部召开座谈会,互通情况,交流经验、查找差距,共同促进,确保各项活动的顺利推进。

下阶段,我们将严格按照上级的统一安排和实施方案的要求,进一步加强组织领导,在认真开展好基层组织建设年各项活动的基础上,扎扎实实搞好生态建设和环境保护工作,以活动促工作,确保基层组织建设年活动取得实效。

组织建设活动自查报告 篇4

为贯彻落实镇党委《位奇镇开展基层组织建设年活动实施方案》精神,全面加强我村基层组织建设,提高党的建设科学化水平,为我村社会经济文化等各项事业发展提供坚强的组织、思想、队伍保证,村党支部高度重视,成立了以党支部书记为组长的基层组织建设年活动工作领导小组,学校党支部召开全体党员大会,参考标准进行了自查自评工作。

为保证基层组织建设年活动的顺利进行,我村党支部及时召开了工作安排会。会议要求各党员深化思想认识,增强抓好基层组织建设年工作的责任感,紧密结合实际,全面落实基层组织建设年各项任务。当前至本月底要在深入调查摸底的基础上,认真做好“联村联户、为民富民”工作。重点围绕“基本组织建立好、基本队伍建设好、基本活动开展好、基本制度执行好、工作业绩好、群众反映好”的要求,采取“党组织自评、党员群众评议、上级党组织评定”的方法,实行支部自评、党员评、群众评、服务对象评。同时,通过开展分类定级,激发我支部向先进党组织学习,形成学习先进、崇尚先进、争当先进的良好氛围。

现就我支部的自查工作作如下汇报。

一、支部基本情况

党支部党员46名,其中女党员7名,下设党小组7个,是一支老中青结合的党员队伍。在上级党组织的领导下,我支部积极加强支部建设,建立健全和不断完善组织制度,不断加强党的理论知识的学习,发展党员工作正常规范,扎实开展党的各项工作,努力构建良好支部环境,党群关系密切,在教育教学活动中充分发挥了基层党组织的战斗堡垒和先锋模范带头作用。

二、调查摸底

通过座谈会、发放调查问卷、个别访谈等形式,对党支部基本组织建立、基本队伍建设、基本活动开展、基本制度执行、基本保障落实、工作业绩、群众反映等进行调查摸底,经梳理后如下:

(1)、党组织设置合理,希望继续发扬。

(2)、加强班子建设。

(3)、制度虽健全,但还需与时俱进。

(4)、把组织的发展工作做到常态化。

(5)、争取经费,多开展党员活动。

(6)、加强党建工作,充分发挥战斗堡垒作用。

(7)、希望继续在加强和发挥党组织的作用上下功夫。

针对存在的问题、意见和建议,我支部及时召开了意见汇总反馈会,结合我支部实际,拟出了相关整改措施如下:

(1)、不断加强完善党支部组织制度。

(2)、争取上级支持,努力改善党员活动重要条件。

(3)、借助“创先争优”和基层组织建设年活动,加强党建工作,加强基层组织建设,充分发挥党的基层组织战斗堡垒作用。

三、分类定级自我评价

我支部在调查摸底的基础上,主要从基本组织建立、基本队伍建设、基本活动开展、基本制度执行、工作业绩、群众反映等六个方面进行自我评价,总体评价为优秀党支部。

(1)组织建设:支部书记1名、大学生“村官”1名、支部委员5名,符各基层党组织的设置要求。

(2)队伍建设:党支部带领本支部的全体党员加强学习,增强党性修养,通过学习使全体党员做到党性强,品行好,作风正;支部每年度都有工作计划和工作总结,思路清晰,工作责任明确;全体党员和支委成员能做到团结协作,清正廉洁;党员发展程序规范;全体党员能按时缴纳党费,无一拖欠现象,无连续3个月不参加组织生活的党员,无不合格党员,我支部已形成一支有理想信念、有服务意识、求真务实的队

伍。

(3)活动开展:坚持开展民主评议党员,经常性开展党员学习教育活动;组织党员观看警示教育片,增强党组织的凝聚力和活力。认真做好“联村联户、为民富民”工作,村两委班子主动联系一个贫困户。

(4)制度执行:全体党员能自觉执行党员义务,积极参与支部建设;党务公开工作经常化,支部经常给党员或提示或交流或督促或检查,把党务工作做在前头;关心老党员和困难党员的生活。

(5)工作业绩:充分发挥党员的骨干带头作用,积极向我村新农村建设建言献策,及时有效推进村上各项工作有序进行。

(6)群众反映:经走访、座谈了解,党员群众对党组织的满意率达到98%以上。

通过调查摸底和分类定级工作的开展,我支部查找出了自身存在的不足,明确了今后努力地方向。今后本支部将以“切实加强基层党组织建设,密切党群关系,充分发挥基层党组织的战斗堡垒和先锋模范带头作用”为切入点,使本支部不断发展壮大,为村各项事业的发展尽自己的力量。

组织建设活动自查报告 篇5

为贯彻落实区委组织部《关于在全区开展基层组织建设年活动的实施意见》(凉办发[20xx]16号)精神,全面加强我校基层组织建设,提高党的建设科学化水平,为我校教育事业科学发展提供坚强的组织、思想、队伍保证,学校党支部高度重视,成立了以党支部书记为组长的基层组织建设年活动工作领导小组,学校党支部召开全体党员大会,参考标准进行了自查自评工作。

为保证基层组织建设年活动的顺利进行,我校党支部及时召开了工作安排会。会议要求各党员深化思想认识,增强抓好基层组织建设年工作的责任感,紧密结合实际,全面落实基层组织建设年各项任务。当前至本月底要在深入调查摸底的基础上,认真做好“联校联生,强教为民”工作。重点围绕“基本组织建立好、基本队伍建设好、基本活动开展好、基本制度执行好、工作业绩好、群众反映好”的要求,采取“党组织自评、党员群众评议、上级党组织评定”的方法,实行支部自评、党员评、群众评、服务对象评。同时,通过开展分类定级,激发我支部向先进党组织学习,形成学习先进、崇尚先进、争当先进的良好氛围。

现就我支部的自查工作作如下汇报。

一、支部基本情况

新华乡李府小学党支部现有党员11名,配有支部书记一名、支部委员两名。其中35岁以下 7人,36-45岁2人,46-56岁2人,是一支有着年轻活力的开拓型党员队伍。自支部建成以后,在上级党组织的领导下,积极加强支部建设,建立健全和不断完善组织制度,不断加强党的理论知识的学习,发展党员工作正常规范,扎实开展党的各项工作,努力构建良好支部环境,党群关系密切,在教育教学活动中充分发挥了基层党组织的战斗堡垒和先锋模范带头作用。

二、调查摸底

通过座谈会、发放调查问卷、个别访谈等形式,对党支部基本组织建立、基本队伍建设、基本活动开展、基本制度执行、基本保障落实、工作业绩、群众反映等进行调查摸底,经梳理后如下:

(1)、党组织设置合理,希望继续发扬。

(2)、加强班子建设。

(3)、制度虽健全,但还需与时俱进。

(4)、把组织的发展工作做到常态化。

(5)、争取经费,多开展党员活动。

(6)、加强党建工作,充分发挥战斗堡垒作用。

(7)、希望继续在加强和发挥党组织的作用上下功夫。

针对存在的问题、意见和建议,我支部及时召开了意见汇总反馈会,结合我支部实际,拟出了相关整改措施如下:

(1)、不断加强完善党支部组织制度。

(2)、争取上级支持,努力改善党员活动重要条件。

(3)、借助“创先争优”和基层组织建设年活动,加强党建工作,加强基层组织建设,充分发挥党的基层组织战斗堡垒作用。

三、分类定级自我评价

我支部在调查摸底的基础上,主要从基本组织建立、基本队伍建设、基本活动开展、基本制度执行、工作业绩、群众反映等六个方面进行自我评价,总体评价为优秀党支部。

(1)组织建设:我支部配备书记一名,支委两名,符各基层党组织的设置要求。

(2)队伍建设:党支部带领本支部的全体党员加强学习,增强党性修养,坚持做学摘抄,通过学习使全体党员做到党性强,品行好,作风正;支部每年度都有工作计划和工作总结,思路清晰,工作责任明确;全体党员和支委成员能做到团结协作,清正廉洁;党员发展程序规范;全体党员能按时缴纳党费,无一拖欠现象,无连续3个月不参加组织生活的党员,无不合格党员,我支部已形成一支有理想信念、有服务意识、求真务实的队伍。

(3)活动开展:坚持“三会一*”和民主生活会,坚持开展民主评议党员,经常性开展党员学习教育活动;组织党员观看警示教育片,增强党组织的凝聚力和活力。认真做好“联校联生,强教为民”工作,领导主动联系一个班,党员教师联系2名学困生,其他教师联系1名学困生,通过帮扶指导,进一步规范了学校内部管理,引导全体党员教职工立足岗位,敬业奉献,积极推进新课程改革,加大教学研究力度,不断提高教育教学质量。

(4)制度执行:全体党员能自觉执行学校的各项规章制度,全体党员积极参与支部建设;党务公开工作经常化,支部经常给党员或提示或交流或督促或检查,把党务工作做在前头;关心职工和学生困难。

(5)工作业绩:充分发挥党员的骨干带头作用,积极向学校建言献策,完成学校的教育教学工作和其他各项工作。

(6)群众反映:经走访、座谈了解,党员群众对党组织的满意率达到98%以上。

通过调查摸底和分类定级工作的开展,我支部查找出了自身存在的`不足,明确了今后努力地方向。今后本支部将以“切实加强基层党组织建设,密切党群关系,充分发挥基层党组织的战斗堡垒和先锋模范带头作用”为切入点,使本支部不断发展壮大,为学校的发展尽自己的力量。

普法活动自查报告(系列3篇)


活动范文吧的编辑决定分享一篇非常有用的“普法活动自查报告”给大家,当我们结束一个任务时。写报告是必不可少的,写报告可以避免工作中的遗漏,写报告一般有什么要求呢?热烈欢迎参考这些信息希望对你有所助益。

普法活动自查报告(篇1)

“六五”普法工作自20xx年启动以来,已经进入了后期阶段,在党的十七大精神的指导下,公司深入贯彻科学发展观精神,围绕“全面达小康、建设新酒都”的指导思想,积极开展各项工作。几年来,公司的“六五”普法工作顺利进行,并取得了显著成效。根据“六五”普法的工作安排,结合自身工作实际,以提高干部群众的法律素质,提高公司工作人员的依法办事、依法管理、依法决策的意识和能力,努力提高公司干部职工法律意识,全面提高全司干部职工学法、用法水平,将普法工作逐步引向深入,在全司逐步形成了依法办事、依法决策的良好风气,为广电事业的健康发展创造了良好的法制环境。公司针对近年来“六五”普法依法治理工作的实际情况,进行了认真的自查自纠。

一、组织领导

从20xx年“六五”普法工作刚一启动,我公司就认真学习了中央、省、市、有关“五五”普法工作的文件,认真领会文件的精神实质。理清公司“六五”普法工作思路,充分认识法制宣传教育的重要性和紧迫性,把法制宣传教育工作作为公司整体工作中的一个重要组成部分,作为一项经常性工作来抓,及时成立了仁怀广电网络公司“六五”普法领导小组,在领导小组的统一领导下,安排学习时间,认真地学习了有关的法律知识和条例。依法治理领导小组每年召开两次以上专题会议,总结经验得失,研究部署今后普法工作,及时调整普法内容,特别是一些新的法律法规颁布以及重要法律修正后,能及时订购学习材料,组织学习,使普法内容适应新的`形势。为保证法律宣传教育经常开展,公司在经费十分紧张的情况下,挤出资金购买学习用品、电教设备,丰富学习内容,每年划拨普法教育和法制工作专项经费,提供经费保障,用于开展普法教育活动、加强法制工作硬件建设。

二、制度建设

几年来,我们通过建章立制、建立健全了《党务政务公开制度》、《工作考核和过错责任追究制度》、《干部职工学法用法考核制度》、《普法联络员制度》、《工作报告制度》等,加强民主制度建设,不断探索和加强依法行政工作。我们将建章立制作为推进依法行政的基础性工作,常抓不懈。

三、工作情况

公司制定了“六五”普法实施方案和“六五”普法工作计划,一是认真贯彻市普法办的文件精神和各项要求,及时在公司干部大会上传达学习、领会精神,特别是一些新的法律法规颁布以及重要法律修正后,能及时订购学习材料,组织学习,使普法内容适应新的形势。二是普法领导小组每年召开会议,定期研究、检查落实普法依法治理工作的进展情况。台普法领导小组结合工作重心,采取集中学与自学相结合,学习法制理论与学习法律条文相结合的方法,先后学习了《物权法》、《民法》、《宪法》、《中华人民共和国消防法》、《国家安全法》、《公民道德实施纲要》等法律条文,为有效提高干部职工学法、用法的自觉性,在干部职工中开展了讲法、学法活动,大大提高了广大干部职工学习法律、业务知识的热情,收到良好的宣传教育效果。

四、工作成效

为认真贯彻十八大精神,深入实践“三个代表”重要思想,学习实践科学发展观,早日实现和谐社会目标,公司依法办企业,从根本上转变工作作风、真正把群众的利益放在首位,提高了工作效益,增强了服务意识和干部职工做好本职工作的自觉性。几年来,公司干部职工遵纪守法,领导干部与广大职工均无违法违纪问题。公司干部职工认真工作,全司的安全保障与消防工作完成的比较出色,实现了台网分设后至今无一例安全事故发生和无一例矛盾纠纷发生。通过学法用法,使干部职工素质明显提高,精神文明工作落到实处。

通过普法依法治理,公司加强了基层民主法制建设。全体职工知法懂法守法,良好局面已经形成,干部懂法、守法、依法办事的意识进一步增强,依法治司能力更进一步加强,使依法治理工作在各个层面全方位展开。

普法活动自查报告(篇2)

范文:________

单位部门

日期:______年_____月_____日

一、安全制度和责任的落实情况

重点局的安全生产管理制度备案存档工作完整,各制度健全,应急预案完整,演练可行,各项操作规程考核效果较好,员工能自觉遵守制度和规程内容,无违章现象。

各班组负责人安全生产意识较强,切实贯彻“安全生产人人有责”的思想,员工在自己岗位上认真履行各自的安全生产职责,为安全生产各项措施的落实,提供了有力的保证。

二、安全宣传教育和培训情况

按照上级领导的统筹安排,组织开展了多种形式的宣传教育活动。一是深入开展普法教育,通过召开安全生产会议等形式,宣传和学习《安全生产法》等法律法规。二是丰富宣传活动形式,通过组织职工进行安全知识教育,参加消防安全演练及氨气泄露演练,并利用宣传栏、宣传画、标语等宣传各种安全知识及安全法规。

使广大员工深入了解安全,广泛关注安全,大大提高了全体员工的安全意识。

通过各种形式(警示牌、宣传栏、标语等)使员工明确自己岗位存在的危害因素及预防措施,明确在危害发生时的救护措施。培训员工掌握小规模工伤应急处理技能,将伤害控制在最低限度。使员工熟练使用劳动卫生防护用品,减少职业危害,防职职业病的发生。

使员工在突发事故中能够正确、熟练地采取自救互救措施。

重点局每年组织安全生产知识培训2次,每月召开安全生产会议1次,总结安全生产工作中存在的隐患,针对存在的安全隐患制定整改与预防措施,交流安全工作经验,传达安全生产方面的文件,布置有关安全工作,通报安全检查情况。

3、 安全责任落实和隐患整改

设备、管道、安全防护装置、平台、梯子、护栏、支架等防护设施的维护保养记录齐全有效。设备、管道表面清洁,无破损、裂纹、泄漏,各种阀门、仪表正常。各类消防安全设施齐全、合格、有效,操作人员按规定穿戴劳动防护用品。

电气设备的安装和维修,由电工操作,非电工不准装修电气设备和线路,对易发生事故的电气设备有专人管理,责任到人。电工人员作业时能够按规定配备劳动保护用品,按操作规程作业,并定时检查线路及一切电器设备,非电工作业人员严禁进入配电房严禁私拉乱挂、严禁靠近高压危险场所。

按照要求,各重点局分阶段开展安全生产大检查,对各类隐患制定了整改方案,真正消除了事故隐患。每月进行一次自查。在检查过程中,针对薄弱环节和可能出现的问题,认真进行全面排查,重点检查安全制度是否落实,安全措施是否到位,安全防护设施设备是否齐全完好,漏洞隐患是否纠正。

四、应急预案制定和演练情况

为防止突发事故的产生,重点局针对部门员工进行了2次突发事故预案的学习,(消防安全学习和漏氨安全学习)在学习的基础上针对单位生产的特殊性,模拟了突发火灾消防演练和加氨系统泄漏演练。演练中,重点考察了员工应对突发事件的能力、突发事件的调查处理和人员自我保护措施。通过实地开展应急预案演练,提高员工和管理人员的安全思想意识,使员工清楚认识到了安全在生产上的重要性,增强了员工应对突发事件的能力,逐步健全和完善应急救援预案,提高员工应急处理及实地救援的技能。

第二篇一、基本情况

此次共检查市政工程项目6个,房屋建筑项目9个。检查中,检查人员各负其责,认真对照规范标准,查找事故隐患,对不符合施工安全要求或存在安全隐患的,该整改的责令整改,问题严重的责令停工整改,决不留死角,确保施工现场安全生产。这次检查共查出隐患19个。

通过这次检查,建设工程安全生产状况稳定好转,文明施工程度大大提高,大部分施工单位能认真执行有关安全生产法律法规和规范标准,认真组织了自查自纠。但仍有少数企业对安全生产重视不够,现场存在一些安全隐患。

2、 工程建设主体存在的主要问题

检查发现,工程建设各方主体,特别是建设单位和监理单位对自己应尽的责任和义务不尽了解,没有做到认真履行,具体问题主要表现在如下几方面:

1有的监理文件没有专业的安全监理人员;监理人员的安全专业知识不足;相关专项方案未经审查或控制不严;对危险性较大的分部分项工程控制不严。

2.部分施工企业重生产轻安全,重进度轻防护,重效益轻管理,“安全第一”的意识不强;部分施工单位专职安全员不到位,质量低下。

三、施工现场存在的主要问题

1.雨污水检查井井盖;

2.污水顶管工作坑防护支挡;

3.临时用电安全防护;

4部分路段存在交通安全隐患;

5.高挖方段施工安全;

6施工单位职工劳动保护意识不强;

7.机具使用不规范;

8脚手架、安全网搭设不规范;

9.临边防护问题。

四、处理意见

针对上述问题,提出如下建议:

1各有关单位要举一反三,认真开展自查自纠。

2建设项目各方要依法履行各自的安全生产责任和义务,各司其职,真正形成齐抓共管的局面。

三。建设单位未按照基本建设程序办理的,应当办理有关手续。

4.对于现场存在的安全隐患,各施工单位应对照jgj59-99《建筑施工安全检查标准》进行认真整改。

5建设单位未按照项目核查评估程序办理手续的,应当立即补办有关手续。

6.对于整改落实不到位的施工单位,采取通报批评、罚款、停工整顿等处罚措施,确保所有施工单位做到安全文明施工。

五、下一步工作打算

1.进一步大力宣传贯彻《建设工程安全生产管理条例》,进一步推动安全生产工作稳步发展。

2认真开展安全生产月活动,以人为本,做好三类人员的培训、教育和考核,严格控质关理人员的安全素质。

三。严格执行安全生产许可证制度,坚决防止不具备安全生产条件的企业进入市场。

4加强市政建设项目安全生产监督管理,使建设项目纳入正常管理。

5加强日常监管,完善激励机制,形成长效机制,鼓励施工单位积极参与创建文明工地活动。

总之,通过开展此次安全生产大检查活动,对进一步提高认识,促进安全生产管理水平的提高,消除事故隐患,起到了很好的作用,我局将以此为契机,不断加大安全生产工作力度,完善安全生产管理体系,创新安全生产管理方法,统筹项目工程安全、质量、进度。

三是统筹考虑、高标准推进市政工程建设

我局秉承“高起点规划、高标准建设、高质量服务”的理念,深耕细作各项工程。

(一)、坚持道路先行、完善交通体系

按照“打造新城、改造老城、建设园区”的发展战略,做好续建工程工作,推进五湖大道上跨铁路立交桥、世纪金源10kv专用线工程、北城垃圾填埋场等在建项目。推进新开工项目建设,开工新建合水路三标段工程(包括阜阳北路北延和五湖大道两部分)、岗集工业园区朝阳路、创业路和岗淮路三条道路建设、淮南北路南延工程、拓展提升北城新区辐射空间,共计11.64公里。

(2) 推进工业园区基础设施建设

积极推进园区建设,把改善投资环境作为建设工作的重中之重,不断提高全县承接大项目的承载能力。

重工业园区建设作为我县的重大项目之一,在我局的精心安排下,得到了迅速推进。一是推动工业园区经一路(含纬三路排水)、纬二路、纬四路三条主干道路工程建设,全长6.1公里,目前,园区内三条道路的水稳层全部完成,排水工程完成;二是完成工业园区110kv变电站建设初步设计,待供电方案通过后进行初步设计审查;三是完成污水处理厂初步设计、场地平整和进场道路平整。

二、做好部分房建工程工作

加快建设国家和地方税务大楼、行政服务中心综合楼和三馆一中心,总建筑面积6.76万平方米。已完成县技工学校教学实训楼的设计招标等前期准备工作,计划8月初进场施工作业,正在进行消防中队执勤楼工程的施工招标工作。

三、抓好民生工程建设工作

(一)、新开工拓展区公租房建设,共计3.8万㎡,750套;由我局负责代建一中、县实验高级中学、中心校等14栋教师公租房,合计451套,建筑面积23576.84㎡,已于5月31日前完成土建。

明德小学、一中综合楼、县实验高中综合楼等7个校舍安全工程总建筑面积20679平方米。也已于5月31日前完成土建。

我局建设的公租房、朱巷中学公租房、实验中学公租房、朱巷中心校公租房皆荣获“双示范”称号。

(二)、强力推进、供水工程建设,以满足岗集拓展区、镇及镇工业聚集区的企业用水和人民群众生活用水的需求。

(三)、按照县委、县**指示,为适应安医二附院与县医院、中医院的委托管理工作,我局承担起两所医院的后续建设管理工作,积极推进两所医院建设,已于6月底对中医院所有设备进行调试,计划7月20日中医院进入全面试运行阶段。县医院也在积极推进中。

(4) 做好部分安置区的转移工作。已完成锦湖家园、陶楼乡和旭苑小区、万里社区二期的移交工作,共计3个安置小区,总建筑面积18.8万平方米,共计1688套。

加快凤麟兰庭、物华苑二期最后的供电等附属工程建设,下半年适时准备移交,总建筑面积50.78万平方米,共计4604套。

4、 协调部分拟建项目的前期工作

已完成等前期准备工作,适时启动工程建设。

五、加快生态工程建设工作

普法活动自查报告(篇3)

在县委、政府的领导下,根据法制建设和依法治县的工作安排,我局全面推行依法行政,切实加强法制建设,认真开展“六五”普法活动,积极组织干部职工进行法律法规宣传教育,切实加大普法、学法、用法力度,特别是将履职工作与普法结合起来,取得了一定的成绩。现将自查情况报告如下:

一、加强领导,确保普法工作顺利开展

一是进一步完善我局法制宣传教育工作领导体制。成立以局长为组长、分管领导为副组长的“六五”普法工作领导小组,切实加强对法制宣传教育工作的领导。各股室主要负责人为本部门法制宣传教育工作的第一责任人,把法制宣传教育纳入年度工作计划和年终考核指标。二是建立健全协调配合的法制宣传教育工作机制。局办公室负责全行“六五”普法规划的制定并组织、协调、指导和检查各股室的法制宣传教育工作,做到年初有计划,年末有总结。加强土地管理建设,建立健全了联络员,为开展法制宣传教育和依法治理奠定了基础。

二、法制宣传教育形式多样、贴近实际、普法效果有成效

为切实加强法制宣传教育工作力度,扩大普法工作覆盖面,提高普法率,增强我县干部、职工、学生、单位的法制观念和依法用地意识,针对我局实际情况,采取了“教育方式形式多样,教育内容贴近实际”的工作措施。1、教育方式形式多样,紧紧围绕国土资源管理中心工作,结合每年的宣传主题,坚持正确舆论导向和以正面为主的宣传方针,从加强组织领导入手,从年初制定宣传教育计划到具体实施过程,充分利用多种形式如到我县19个乡镇宣传国土的各类相关法律法规及政策、以电视、广播等形式宣传土地相关法律法规知识,以提高公民的法律意识。2、教育内容贴近实际。根据我局实际和不同对象的特点,分层次、有重点的及时宣传《矿产资源法》、《土地管理法》和其他国土资源法律法规及有关政策。结合各时期、各个阶段不同特点,有针对性进行宣传教育,同时认真抓好“6·25”全国土地日及全面部署和安排好今年下半年的“12·4”法制宣传日等活动。

三、完善体制,规范管理、依法行政。

1、建立和落实了各项规章制度,按照公平、公正、效率、便民的要求,一是落实了国土系统政务公开办事制度、公开办事程序、办事标准和办事结果,确保职工群众的知情权。同时加强政务公开的内外监督,使政务公开各项内容落到实处。二是建立了土地登记台帐制度,自觉接受社会监督。三是建立了公开查询制度,公开收费项目,国土资源执法动态巡查台帐、信访登记台帐、建设用地审批台帐和临时用地台帐等,对具体办理业务人员的任务、责任等张榜上墙,业务程序、规章制度做到了规范、公开,使群众办事有目标、有对象,提高了办事效率。四是公开了土地违法案件举报电话,并设有举报箱。

幼儿园师德师风建设自查报告


在平日的学习和生活中,不少人要么参加要么组织过各种活动。参加过程中,我们会经常去寻找活动相关的文档,实际上这些文章的撰写可以提升我们的能力。从哪些角度来写活动类的文章呢?以下是由小编为你整理的《幼儿园师德师风建设自查报告》,希望你能从中找到有用的内容!

幼儿园师德师风建设自查报告 篇1

根据《xxx省教育厅关于建立中小学和幼儿园教师师德师风检查制度的通知》,为进一步抓好我园教师职业道德建设,提升教师纪律观念和敬业精神,形成“团结、求实、创新、奋进”的园风,“懂得尊重、懂得学习、懂得敬业、懂得生活”的教风,我园师德建设领导小组对我园师德建设情况进行细致地自查自纠,以更好的促进我园师德师风建设,提高教师队伍的整体素质。现将情况总结如下:

一、自查情况

(一)领导重视,狠抓师德教育

我园领导高度重视师德师风工作,把师德师风工作纳入了幼儿园工作的重要议事日程,先后多次专题开会研究落实师德师风工作的各项任务。建立了由x园长任组长,其他行政领导为成员的师德师风领导小组,具体负责师德师风工作。 我们利用政治学习,组织教师学习相关师德工作的相关文件,学习《教师法》、《教育法》、《幼儿园教师专业标准》等相关法律、法规等。通过学习,使我园教师养成了爱岗敬业、团结协作、遵纪守法,乐于奉献的自觉行为。在学习方法上我们采取了自学、听辅导讲座、讨论、答卷等灵活多样的形式,力求使学习收到最好的效果,同时结合本园实际,制定了《xxx中心幼儿园教职工师德规范》,要求教师在平时的教学工作中时时严格要求自己,时时自我反省。

每学期,x园长还同全体教职工签订了《师德师风承诺书》和《廉洁倡议书》,进一步明确了责任。

(二)制度保障,规范师德师风

为了提高全体教职员工对遵守师德规范的约束力和自觉性,幼儿园结合工作实际,对照师德规范的要求,科学制订和逐步完善了幼儿园师德师风各项规章制度,主要有《教职工考核评分细则》、《教职工考核制度》。这些制度的建立不仅对教师的教育教学工作起到导向作用,而且使幼儿园对教师的学年考核有据可依、公平公正。

(三)主题培训,师德常抓不懈

1.幼儿园领导班子会。要求班子成员对自己公正廉洁,勤政务实,公开办事制度,依法办园,依法执教,规范办园秩序等方面进行自查自省。

2.教职工师德师风学习会。每学期召开教职工大会,要求我园教职工根据工作岗位对工作作风、服务态度、服务质量、工作效率及体罚或变相体罚幼儿等情况进行自查自纠。

3.暑期师德集中培训。为提高学教师的师德水平,每年暑假我园都会组织全体教职工举行师德培训会。培训采取理论学习与交流研讨相结合、集中学习与分散自学等形式,通过主题报告、小组交流、心得体会等途径提高师德培训的有效性。

4.新教师岗前师德培训。开学前一周,园长室专门召开新进教师座谈会,向新进教师提出具体的工作要求,并安排好师徒结对工作,确保新教师能尽快适应xxx中心幼儿园,成为一名德艺双馨的教师。

(四)学习先进典型,塑造教师形象

幼儿园只有始终抓住师德建设不放,利用各种舆论,宣传各类先进典型,把师德建设贯穿于各项工作之中,才能塑造出好的教师形象,才能把师德建设不断推向新的高峰。

(1)抓住身边的典型。我们知道榜样的力量是无穷的,而身边的典型将有更强的说服力,幼儿园在广泛开展学习的过程中,组织教师学习身边的优秀教师事迹。

(2)学习模范教师事迹。我园先后组织教师学习了窦桂梅等模范教师的感人事迹,每一位优秀教师都以他们对教育事业的满腔热情,兢兢业业的的工作态度与精湛的教育教学艺术为师德规范作出了最好的诠释,也给广大教师最直观的感受与引领。

(五)考核监督,落实师德建设

1.为了把各项制度落到实处,学校成立了由陆静芬园长为组长的教师绩效考核领导小组,建立教师的评价机制,对教师实行师德一票否决。幼儿园建立了平时考核、学期考核和年度综合考评三级考核机制,形成了从师德、专业技能、教育教学行为到教育教学效果,从教育教学到卫生保健等一系列的监控体系,搭建了一个促进教师专业发展的评价平台。

2.建立师德师风投诉制度,畅通有效的投诉举报电话,接受幼儿家长对师德师风的监督,幼儿园对收到投诉要及时进行自查自纠,构建了幼儿、家长、社会三位一体的师德评价体系。

3.开展师德师风家长问卷调查,以家长的满意率作为评先、评优的首要依据,对调查中发现的问题幼儿园及时给予了处理、整改。

4.幼儿园将把师德表现作为教师业绩考核、职称评审、岗位聘用、评优奖励的首要内容,以及对师德考核不合格教师实行“一票否决”的情况,有效地促进了师德师风建设的各项措施落到实处。

二、存在问题

通过自查,发现以下几方面的问题:

1.师德师风专栏缺失,师德宣传阵地建设力度有待加强,行风监督员没有设立。

2.部分教师表率作用欠缺,以身作则还有待加强。个别教师上班玩电脑游戏、聊天时有发生。

3.极少数教师不注意专业发展。没有树立终身学习观,不注意知识更新,缺乏对教育本质、教学方法、教学效果、教育创新的探索与研究。上课没有激情,教学方法单调,没有开拓和创新意识。

4.教师师德情况归档不到位。

三、整改措施

工作中存在不足和遗憾实属难免,“知不足而改进”是推进师德师风工作的有效手段。幼儿园将通过这次师德师风检查,摆出问题,积极面对,认真整改。

1.强化学习促提高。师德师风建设要常抓不懈。针对少部分教师责任意识缺失的问题,幼儿园要有目的、有计划、多形式地进行主题教育活动,开设师德师风专栏,加强师德教育的学习与宣传。要对师德标兵、师德典型的先进事例进行发布宣传。要通过园长信箱、举报箱等经常了解情况,及时解决热点难点问题。努力建设一支师德高尚、教艺精湛、勇于创新的教师队伍;努力创建一个环境优美、学风浓厚、关系和谐的育人环境。

整改负责人:

整改落实部门:

2.健全机制促规范。针对极少数教职工上班玩电脑游戏、聊天等纪律观念不强、作风散漫、岗位职责意识淡薄的问题,幼儿园将设立行风监督员,进一步完善师德师风各项规章制度,强化检查,以促进教师更加规范地教书育人。

整改负责人:

整改落实部门:

3.完善制度保长效。我园将建立师德师风长效机制,切实提高教师队伍素质。幼儿园要依据市局有关文件制定师德师风考核办法,逐步修订和完善制度,建立师德师风长效管理机制,有效促进教师队伍整体素质的提高,努力打造一支师德高尚、作风过硬、业务精湛、充满活力的教师队伍。

整改负责人:

整改落实部门:

4.档案归整显完善。我们将要求有关部门和档案室共同协作,把师德师风的有关文件资料、学习材料等进行整理、归档,使师德师风建设工作更加规范、完善。

总之,师德建设是一项系统工程,是我园教师队伍建设的一项长期历史任务,不可能一蹴而就、一劳永逸,必须长抓不懈,坚持可持续发展的思路,不断总结经验教训,勇于实践,大胆创新,才能不断提高师德水平。

幼儿园师德师风建设自查报告 篇2

加强师德师风建设是加强教师队伍建设的核心,是提高教师思想道德素质的关键,是调动教书育人积极性、实施素质教育的决定因素。我园根据《市教育局关于开展中小学教师违反职业道德行为专项检查的通知》(教监〔20xx〕33号)精神和要求,以多种形式的活动为载体,深入开展了一系列师德师风建设活动,进一步加强和改进我园师德师风建设,增强教师教书育人,为人师表的自觉性,提高教师职业道德水平,促进我园教育教学改革发展,全面提高保教质量,以办好人民满意的教育为宗旨,着力提高教师队伍的整体素质。近年来,我们组织全体教师通过集体培训、讨论交流、个人学习等形式的活动,教师的行为收到了较为理想的效果,现将情况自查如下:

一、落实制度,规范道德

为了建设一支师德高尚、业务精湛的教师队伍,全面提高教育教学质量,规范教师行为,根据上级关于加强师德师风建设的要求,并结合我园实际情况,我园将各岗位、各部分的职责、行为道德等汇编成制度,实行管理制。

长期以来园领导一直把师德师风作为重点问题,在教职工大会上反复宣传,明确要求。要求教职工根据工作岗位对工作作风、服务态度、服务质量、工作效率、体罚或变相体罚学生等行为进行强调,明确了师德师风建设的重要性,增强了教师对教育事业、对幼儿、对社会的责任感和使命感。因此,每学期本幼儿园都与教师签订《岗位安全责任书》《教师师德承若书》《教师有偿家教承若书》等,全面规范师德行为,为树立良好的园风园貌提供了坚实的保障。

二、精心组织,途径多样

1、集中培训。师德培训活动采取专题讲座、观看影片等形式开展集中学习。全体教职工通过认真学习,从思想到行动都得到了一次净化。

2、讨论交流。结合师德师风教育,每位教师对照个人的工作情况和岗位,从工作态度、工作目的以及自身的价值观和人生观等有等方面进行讨论。讨论过程中大家各抒己见,场面热烈,感到这次学习的内容很是贴合我们当前教师的实际,大家感到身边的正能量,感到有无穷的动力为民幼的教育添砖加瓦,贡献自己的一份力量。

3、个人自主学习。重点学习涉及教育的法律法规、树立正确的人生观、价值观等相关学习资料以及县教育局有关的文件精神。引导教师自我反思,自己纠正,自己提高。

三、丰富内容,提高思想

我园坚持以师德建设为基石,形式多样地开展师德师风建设活动,实现同心、同行、同乐的追求,努力践行爱生如子,爱园如家,爱学如痴的师德承诺。

(一)抓思想认识提升素养

思想是行动的指南。围绕加强队伍建设,提升教师整体素养为目标,组织学习了《做个幸福的教师》《幼儿教师应具有的素养》《教师职业道德行为规范》《幼儿园教师专业标准》《中小学教师违反职业道德行为处理办法》等其它相关的内容,不断提升广大教职工的职业素养、专业水平和精神风貌,把教师的师德师风要求落实到了位。让教师树立正确的人生观、价值观、教育观。

(二)抓典型示范树立榜样

组织教师学习典型的事迹,诠释道德风尚,多次组织教师观看和学习先进事迹,以先辈先进为镜,不断发扬光大他们的宝贵精神和人格风范。开展了观看杨善洲的舍小家为大家的电影和《小人国》的孩子是脚,教育是鞋的芭学园人为教育理念记录片;写学习反思等等,进一步为教师更好的服务于社会、服务于家长、服务于孩子做了进一步的诠释,对自己的工作进行了洗礼,树立正确的价值观。

四、严格管理,注重实效

针对幼儿园教师师德师风建设的重点我们开展了过程性评价,将师德师风建设与教师年度考核、教育教学管理等师资队伍建设的其他内容有机结合起来,有效地促进了师德师风建设的各项措施落到实处。以家长的满意率作为评先、评优的首要依据。如:向幼儿家长发放《幼儿园师德师风建设家长调查问题卷表》,接受幼儿家长对教师师德师风的监督,对调查中发现的问题幼儿园及时给予了处理、整改。

五、抓住重点,自查自纠

1、通过开展师德师风自查自纠,我园不存在乱收费、乱订资料、体罚和变相体罚幼儿、有偿家教的现象。

2、存在的问题有:

(1)缺乏主动的政治理论学习和业务学习。

(2)个别教师工作主动意识不强,创新能力不够突出。

3、针对幼儿园教师师德师风存在的上述问题,特提出整改措施:

(1)主体方向

①健全各项制度,逐步建立健全师德师风建设的长效机制。

②认真学习教育教学理论,积极参加幼儿园和上级教育部门有关的学习活动,把时间用在业务钻研上,勤劳苦钻,精益求益。

(2)个体方向

①爱岗敬业。只有热爱祖国的教育事业,才能为教育事业努力奋斗,才能尽职尽责,教书育人。教育不只是给幼儿传授知识,更重要的是要教会他们怎样健康成长。

②为人师表。作为教师,自己的一言一行都会对幼儿产生很大的影响,因此,要时刻注重自己的言行举止,要求幼儿做到的,自己首先要做到。

总之,师德建设是一项系统工程,是我园教师队伍建设的一项长期历史任务,不可能一蹴而就、一劳永逸,必须长抓不懈,坚持可持续发展的思路,不断总结经验教训,勇于实践,大胆创新,才能不断提高师德水平。在今后的工作中,我们将大力弘扬教书育人、为人师表、爱岗敬业、乐于奉献的园丁精神,为推进我园的教育事业稳定健康发展而奋斗。

幼儿园师德师风建设自查报告 篇3

教师在我心中是一个崇高的职业,他们从事的是教育人、塑造人的事业,他们是人类灵魂的工程师,他们要具有高尚的道德情操和广博的知识,才能引领学生全面发展。而这也就是我们通常所说的师德。在教育教学中,一切师德都基于教师的人格,因此师德的魅力主要从人格特征中显示出来,历代的教育家提出的为人师表、以身作则、循循善诱等,既是师德的规范,又是教师良好人格的品格特征的体现。在学生的心目中,教师师德的力量是任何事物都替代不了的最灿烂的阳光,它甚至影响到学生的一生。那么,作为一名教师,应怎样做,才能使自己具备高尚的品德和卓越的智慧呢?

首先在自己的工作中注意良好品德的养成。教学中能面向全体学生,尊重学生的个体差

异,平等地对待每一位学生。尽其所能、高效能地传授科学文化知识,使学生终生受益,用自己精熟的知识吸引学生,用精辟的语言感染学生,用高尚的品德影响学生,成为学生一生学习和效仿的榜样。对侍备课、批改作业要一丝不苟,及时改正讲课中存在的问题,纠正学生作业中的错误,()对于学困生要耐心辅导,帮助他们树立学习的信心。

其次在自己的生活中注意良好行为的养成。一个人的品德的高低,不光是在正规场合的表现,私下里、小事上往往更能反映一个人灵魂深处的东西,表现一个人的本质。平时,不说与教师身份不相符的话,不做与教师形象不相称的事。在家里,要家庭和睦,邻里友爱。在小区,不参与各种赌博活动。与人交往,诚实守信;同事之间不谈不利于团结的话;不做不利于团结的事;不以恶小而为之,不以善小而不为。在小事中修身,在平凡中养德。只有具备高尚道德修养的教师,才会在一言一行中感染学生和塑造学生美好

的心灵,使学生不仅学到科学知识,而且懂得做人的道理。

第三教师要勤奋学习修身养德。作为教师要具备广博的知识、开阔的视野,就要不断读书学习、陶冶情操。利于业余时间学习教育教学理论,掌握新课程改革的理念,积极参加教研活动,不断总结、反思教学。

总结我在小学一年的教学工作,虽然取得了一点成绩,但也存在一些不足之处:

(1)业务学习和钻研放松:

(2)课堂上对学生的要求不够严格,使得课堂纪律松散,

(3)讲课过程中,忽视了学生的个体差异,使部分学生失去学习信心。

(4)课后对差生的辅导不到位。

希望自己能在以后的工作中严格以教师职业道德的标准要求自己,做好太阳底下最光辉的职业。

幼儿园师德师风建设自查报告 篇4

师德建设是高校一项经常性、长期性的思想政治工作,是建设高水平教师队伍,办人民满意学校的一项基础性工程。为贯彻落实幼园师德师风建设精神,进一步抓好我园教师职业道德建设,提升教师纪律观念和敬业精神,形成“亲善、崇实、乐业、求新”的园风,“用心工作、爱心育人、真诚服务”的教风,以办好人民满意的教育为宗旨,着力提高教师队伍的整体素质。每位教师根据幼儿园师德师风建设计划进行了师德自查,通过这次活动收到了较为理想的效果,现将情况总结如下:

一、领导重视,狠抓思想教育不放松

开园以来,我园高度重视师德师风工作,把师德师风工作纳入了幼儿园工作的重要议事日程,先后多次召开师德师风工作专题会议。建立了由园长任组长,班子成员为成员的师德师风领导小组。每周我们利用政治学习,组织教师学习相关师德工作的相关文件,学习《教师法》、《教育法》、《义务教育法》等相关法律等。通过学习,使我园教师养成了爱岗敬业、团结协作、遵纪守法,乐于奉献的自觉行为。

二、抓住重点,自查自纠

针对本次师德师风建设的重点我们主要采取了以下措施开展自查自纠。

1、召开学校领导班子会。要求班子成员对自己公正廉洁,勤政务实,公开办事制度,依法办园,依法执教,规范办园秩序等方面进行自查自省。

2、召开教职工会。要求我园教职工根据工作岗位对工作作风、服务态度、服务质量、工作效率及体罚或变相体罚幼儿等情况进行自查自纠。

3、建立师德师风投诉制度。向幼儿家长公开幼儿园投诉方式,接受幼儿家长对师德师风的监督,幼儿园对收到投诉要及时进行自查自纠。

4、开展师德师风家长问卷调查,对调查中发现的问题学校及时给予了处理、整改。

5、幼儿园将师德师风建设与教师年度考核、晋职晋升、教育教学管理等师资队伍建设的其他内容有机结合起来,有效地促进了师德师风建设的各项措施落到实处。我们每期都要对教师师德师风情况组织幼儿家长问卷调查,以家长的满意率作为评先、评优的首要依据。

三、自查自纠情况

1、通过开展师德师风自查自纠,我园不存在乱收费、乱订资料、体罚和变相体罚幼儿的现象。

2、存在的问题有:

(1)缺乏主动的政治理论学习和业务学习。

(2)工作主动意识不强,爱岗敬业不够突出。

(3)个别教师节约意识不强,有浪费现象。

总之,师德建设是一项系统工程,是我园教师队伍建设的一项长期历史任务,不可能一蹴而就、一劳永逸,必须长抓不懈,坚持可持续发展的思路,不断总结经验教训,勇于实践,大胆创新,才能不断提高师德水平。

在今后的工作中,我园将以模范老师为榜样,努力学习,积极工作,加强修养,提升教育品质,努力使教职工成幼儿园师德建设的楷模。

幼儿园师德师风建设自查报告 篇5

教师在我心中是一个崇高的职业,他们从事的是教育人、塑造人的事业,他们是人类灵魂的工程师,他们要具有高尚的道德情操和广博的知识,才能引领学生全面发展。而这也就是我们通常所说的师德。在教育教学中,一切师德都基于教师的人格,因此师德的魅力主要从人格特征中显示出来,历代的教育家提出的为人师表、以身作则、循循善诱等,既是师德的规范,又是教师良好人格的品格特征的体现。在学生的心目中,教师师德的力量是任何事物都替代不了的最灿烂的阳光,它甚至影响到学生的一生。那么,作为一名教师,应怎样做,才能使自我具备高尚的品德和卓越的智慧呢?

首先在自我的工作中注意良好品德的养成。教学中能面向全体学生,尊重学生的个体差异,平等地对待每一位学生。尽其所能、高效能地传授科学文化知识,使学生终生受益,用自我精熟的知识吸引学生,用精辟的语言感染学生,用高尚的品德影响学生,成为学生一生学习和效仿的榜样。对侍备课、批改作业要一丝不苟,及时改正讲课中存在的问题,纠正学生作业中的错误,对于学困生要耐心辅导,帮忙他们树立学习的信心。

其次在自我的生活中注意良好行为的养成。一个人的品德的高低,不光是在正规场合的表现,私下里、小事上往往更能反映一个人灵魂深处的东西,表现一个人的本质。平时,不说与教师身份不相符的话,不做与教师形象不相称的事。在家里,要家庭和睦,邻里友爱。在小区,不参与各种赌博活动。与人交往,诚实守信;同事之间不谈不利于团结的话;不做不利于团结的事;不以恶小而为之,不以善小而不为。在小事中修身,在平凡中养德。只有具备高尚道德修养的教师,才会在一言一行中感染学生和塑造学生完美的心灵,使学生不仅仅学到科学知识,而且懂得做人的道理。

第三教师要勤奋学习修身养德。作为教师要具备广博的知识、开阔的视野,就要不断读书学习、陶冶情操。利于业余时间学习教育教学理论,掌握新课程改革的理念,用心参加教研活动,不断总结、反思教学。

总结我在军王小学一年的教学工作,虽然取得了一点成绩,但也存在一些不足之处:

(1)业务学习和钻研放松:

(2)课堂上对学生的要求不够严格,使得课堂纪律松散,

(3)讲课过程中,忽视了学生的个体差异,使部分学生失去学习信心。

(4)课后对差生的辅导不到位。

期望自我能在以后的工作中严格以教师职业道德的标准要求自我,做好太阳底下最光辉的职业。

幼儿园师德师风建设自查报告 篇6

作为一名人民教师,人类灵魂的工程师,首先必须要具备高尚的精神道德品质,为了培育自己高尚的师德,塑造良好形象,现对本人教育教学方面的情况进行反思回顾,找出缺点与不足,以利今后改正。

一、主要存在的问题:

1、课余时间,自学不够,学习的层次不高。

当今世界瞬息万变,发展迅速。要适应这种变化,只有加强学习,注重自身素质的不断提高,做到与时俱进。回顾已走过的路,虽然各方面或多或少有一定的提高,但总的来说,进步并不算太大。尤其是在文化素养、科学思想、管理方法、科研能力、学习水平等诸多方面还很欠缺,与其他老师相比还存在较大的差距。归根到底是缺乏学习的自觉性与主动性。在工作中忽视了知识能力的培养再造,对学习没有做到长期坚持,总是给自己找借口,由此导致了工作原地踏步。

2、做事缺乏预见性。

在班级管理中,有时候不能在事情发生之前,对学生进行及时的教育,以防止事情发生,而是跟在学生的身后处理事情。往往把自己放在被动的位置,有时会手忙脚乱,事倍而功半。

3、与任课老师之间的沟通不够。

在学生的管理方面,与任课老师之间的沟通太少,有时仅凭自己的直观行事,随心所欲缺乏圆润灵活性,因而不能完全取得大家的理解。

4、工作中大胆实践、不断创新的意识还不够强。

日常工作按部就班的时候多,主动创新的时候少;对管理工作零碎的思考多,整体的谋划少。

二、分析产生这些问题的原因:

1、是自己放松了学习及对自己的要求;

2、是思想上有等、懒、靠的情绪;

3、是自己对自己的`工作没有进行系统的规划、整理。

4、有时对学生的要求过于严格、近于苛刻,求全责备,结果适得其反,此时自己便会产生懈怠的情绪。

5、自身性格比较单纯、直率,替他人考虑的不够多,为人处事方面缺乏圆润灵活。

6、平时思考的不够多,工作方法单一。

这次自查使我找到了自己的问题和不足,为下一步的整改找准了重心及如何做好自己工作的方式、方向。

三、下一步整改措施:通过深刻查找剖析,针对自身存在的问题和不足,在今后的学习、工作、生活中,我将严格要求自己,认真做好以下几点:

1、加强自身建设,提高素质。

一是在政治理论素养上下工夫,加强对政策理论水平的提高。

二是在业务,在专业知识、法律法规方面加强学习,努力提高自己的业务能力和服务水平,做到理论联系实际,全面发展。

2、强化责任,提高效率。

对自己的工作多用心、用脑,领导交办的事及我自己份内的事做好计划,使其有序、有时、有步骤地完成,今天的事绝不拖到明天做,树立强烈的时间观、效率观、质量观,同时变压力为动力,积极促进自身能力的不断提高。

3、开拓创新,提高教育教学水平。

在工作中勤观察、勤思考,想学生、家长之所想、急学生、家长之所急,全心全意做好教育教学各项工作。

幼儿园师德师风建设自查报告 篇7

我深知作为人类灵魂的工程师,必须具有高尚的道德品质,对学生要有慈母般的爱心,为了培育自己高尚的师德,塑造良好形象,现对本人教育教学方面的情况进行反思回顾,找出缺点与不足,以利今后改正。

一、主要存在的问题:

1、课余时间,自学不够,学习的层次不高。

当今世界瞬息万变,发展迅速。要适应这种变化,只有加强学习,注重自身素质的不断提高,做到与时俱进。回顾已走过的路,虽然各方面或多或少有一定的提高,但总的来说,进步并不算太大。尤其是在文化素养、科学思想、管理方法、科研能力、学习水平等诸多方面还很欠缺,与其他老师相比还存在较大的差距。归根到底是缺乏学习的自觉性与主动性。在工作中忽视了知识能力的培养再造,对学习没有做到长期坚持,总是给自己找借口,由此导致了工作原地踏步。

2、做事缺乏预见性。

在班级管理中,有时候不能在事情发生之前,对学生进行及时的教育,以防止事情发生,而是跟在学生的身后处理事情。往往把自己放在被动的位置,有时会手忙脚乱,事倍而功半。

3、与任课老师之间的沟通不够。

在学生的管理方面,与任课老师之间的沟通太少,有时仅凭自己的直观行事,随心所欲缺乏圆润灵活性,因而不能完全取得大家的理解。

4、工作中大胆实践、不断创新的意识还不够强。

日常工作按部就班的时候多,主动创新的时候少;对管理工作零碎的思考多,整体的谋划少。

二、分析产生这些问题的原因:

1、是自己放松了学习及对自己的要求;

2、是思想上有等、懒、靠的情绪;

3、是自己对自己的工作没有进行系统的规划、整理。

4、有时对学生的要求过于严格、近于苛刻,求全责备,结果适得其反,此时自己便会产生懈怠的情绪。

5、自身性格比较单纯、直率,替他人考虑的不够多,为人处事方面缺乏圆润灵活。

6、平时思考的不够多,工作方法单一。

这次自查使我找到了自己的问题和不足,为下一步的整改找准了重心及如何做好自己工作的方式、方向。

三、下一步整改措施:

通过深刻查找剖析,针对自身存在的问题和不足,在今后的学习、工作、生活中,我将严格要求自己,认真做好以下几点:

1、加强自身建设,提高素质。

一是在政治理论素养上下工夫,加强对政策理论水平的提高。

二是在业务,在专业知识、法律法规方面加强学习,努力提高自己的业务能力和服务水平,做到理论联系实际,全面发展。

2、强化责任,提高效率。

对自己的工作多用心、用脑,领导交办的事及我自己份内的事做好计划,使其有序、有时、有步骤地完成,今天的事绝不拖到明天做,树立强烈的时间观、效率观、质量观,同时变压力为动力,积极促进自身能力的不断提高。

3、开拓创新,提高教育教学水平。

在工作中勤观察、勤思考,想学生、家长之所想、急学生、家长之所急,全心全意做好教育教学各项工作。

幼儿园自查报告精选(3篇)


今天栏目小编为大家带来的是“幼儿园自查报告”,在日常生活和工作中。报告的适用范围越来越广泛,多数报告都是在事情做完或发生后, 向上级机关作出汇报, 是事后或事中行文,我们撰写报告需要注意哪些方面呢?请详细掌握本文中的解决方案。

幼儿园自查报告 篇1

我园认真贯彻了《幼儿园教育指导纲要》、《幼儿园管理条例》、《幼儿园工作规程》等教育法规和相关教育政策,并根据在园幼儿特点,因地制宜的开展特色教学。时刻关注着时代的变化,并清楚的认识到:办园的优质、特色定位才是生存与发展的优势。坚持保教结合、寓教于乐的办学原则,开发幼儿潜能,培育幼儿健全人格,促进智力、情感、意志的协调发展,为幼儿以后的成长打下良好的基础。通过自查,本园总结经验教训,得出以下认识,现汇报如下,以期得到领导们的批评指正:

一、20xx我园开展的活动

1、认真贯彻国家教育方针,坚持社会主义办学方向和公益性原则,遵守国家法律法规和各项政策。

2、认真落实幼儿园各项管理制度。

3、我园为贯彻素质教育,丰富幼儿生活,每年都举办了庆祝六一文艺表演,圣诞节英语表演。。。既锻炼了幼儿的身体和表现自我的勇气,以及团队之间和幼儿之间协调的能力。

二、我园严格的卫生与严密的安全防范措施

我园从制度上规定安全措施,从设施上保证安全无隐患,从人员管理上加强督促检查。做到每日检查,及时消除隐患。厨房按规定设置,并经有关部门检查合格,获得卫生许可证、卫生保健合格证。建立食堂食品卫生检查管理制度、食品安全制度,食品、餐具、炊具均按规定消毒,幼儿一人一巾一杯也按规定消毒。炊事员每年体检合格方可上岗。我园每期幼儿体检一次,体检率达到100%,并按照规定建立合理的幼儿作息制度,确保幼儿身体健康发育。

我园经常组织教职工学习安全防护知识,园本教研活动,对幼儿进行安全教育,将之与幼儿活动结合起来。坚持晨检,检查幼儿随身携带物品,及时消除危险。经常与家长保持联系,共同重视幼儿安全工作;坚持接送幼儿家长确认,确保幼儿安全离园。

我园还与公安部门以及街道居委会建立长期和经常性的联系,配备校用警备器材,参加公安部门、消防部门组织的学校安全工作的学习和考核,制定了各种应急方案,以确保及时处理突发事件。

三、我园的教育教学管理

我园自开办以来,就建立健全各种规章制度(均以上墙),每期制定学期计划和总结,总结经验教训,以便在以后的工作中兴利除弊,扬长避短。

我园每班每周均根据幼儿实际情况制定计划,积极创设与教育相适应的环境,为幼儿提供足够的活动材料,活动范围和活动空间,让幼儿充分展示其能力,开发其潜能。

在语言、计算、音乐、舞蹈、绘画、英语等教学活动中,将游戏与教学活动很好的结合起来,让幼儿愉快的接受学习。在计算的教学中,充分运用孩子感性思维强的特点,调用实物教具,借助生活中的具体实例,让幼儿抽象出数的概念。在舞蹈教学中,将身体协调性的训练和孩子的兴趣结合起来,在舞蹈的内容中融入孩子喜闻乐见的.故事情节,既锻炼了幼儿的身体,培养了他们对于美的认识,又让他们感到快乐。在美术教学活动中,教师在基本画法训练的基础上,充分给予幼儿想象的空间,并创设情景,让幼儿自由发挥,教师加以指导,使幼儿的绘画充分保持其童趣童雅,不受拘束,开发幼儿的想象力。

我园常年实行每周例会制度,对幼儿一周的工作从保教两方面做出总结,吸取经验,总结教训。定期开展教研活动,组织教师参观学习他人的经验,让每个教师得到锻炼,订有《幼儿教育》等期刊,让教师继续学习,不断进步。

我园按国家规定办园,并根据规定和本地区实际情况收取教育费和生活费,将费用进行合理合法而有效的开支。

四、加强家园联系,促进保教工作开展

我园每期开展两次家长会,将每期教育教学活动计划告知家长,共同研究探讨幼儿教育的方式方法。并利用早晚接送幼儿的机会与家长及时联系沟通,将家长联系纳入周计划,让家长更好的了解幼儿在园情况;并设立家长联系册,将每日每班幼儿生病幼儿记录在册,并通知家长,让生病幼儿得到及时医治。我园还利用书面意见建议表,让幼儿的情况得到家长的及时反馈,为保教工作的进一步开展提供有效的信息。我园并定期开展家访,举办各种有趣的活动,让家长到园与幼儿一同参加,使联系工作在轻松友好的气氛中进行,以增进家园联系。

五、存在的问题及未来发展规划

回顾这些年的工作,幼教工作取得了一定的成绩。展望未来,任重而道远,与上级的要求下我园在硬件和软件建设上仍然需要进一步完善,安全工作责任落实力度有待进一步加强,师生晨检工作日常化、制度化还需努力,幼儿安全意识仍需常抓不懈。

下学期我园将加强安全工作意识。采取有效措施进行改进,让我园安全工作再上一个新台阶。

我园在学具和图书,让幼儿生活环境更加舒适,让幼儿的舞姿更加美妙,让他们学习生活的趣味性更浓。

时代在发展,幼儿的生活环境日新月异,他们的身心每时每刻都在发生微妙的变化。与时俱进、因人制宜、提高素质、保教并重是我们一直坚持并将继续努力的方向,来年我们有决心和信心在各级领导的领导下,发挥我园优势,为我县幼教事业做出自己的一份贡献。

自查报告二

昨天下午幼儿园园长参加的紧急会议,会议传达了“全国中心校幼儿园安全工作电视电话会议”精神和清丰县食品药品监督管理局、教育局关于开展xx年学校食堂食品安全专项整治工作的通知。

会后回到幼儿园立即利用幼儿园放学家长来园接孩子的时间举行了紧急家长会,宣读了教育部副部长刘利民在“全国中心校幼儿园安全工作电视电话会议”上的讲话和河南省教育厅刁玉华副厅长在“全省中心校幼儿园安全工作电视电话会议”上的讲话,同时还宣读了《濮阳市教育局转发河南省教育厅关于切实做好预防中小学学生溺水教育和管理工作的通知》以及《清丰县食品药品监督管理局、教育局关于开展xx年学校食堂食品安全专项整治工作的通知》。另外,还通过校讯通向没有来园参加会议的家长传达了会议精神。

根据上述文件精神,首先对家长进行了预防校园安全和幼儿防溺水事故的安全教育,明确了家长的监护职责。家长离园后我们又组织全体教职工集体学习了相关文件,除了布置防溺水安全教育教学工作之外,我园还对照文件要求对幼儿园现状进行了自查自省:

一、以近期发生的校园安全事故为戒,继续加强门岗值班和外来人员登记工作,把好安全第一道关,将安全隐患消除于门口之外。

二、本周各班在写好教案的基础上对本班幼儿进行一次防溺水教育课,要求幼儿做到“六不”。

三、积极配合上级部门落实校车安全管理工作,随时听从上级通知,随时递交各种申报材料,完成校车标牌办理和校车司机证的办理工作。同时建议家长做到:不乘坐无校车标牌的车辆,不乘坐农用车、三轮车、拼装车、报废车辆,不乘坐超速、超载车辆。

四、进一步完善食堂食品安全管理制度,对照八项整治任务逐项落实到位,尤其给厨房操作人员配发口罩,实现戴口罩操作。

五、教育家长不给孩子购买三无食品、防止病从口入,同时,对没有规律的无证商贩在幼儿园门口兜售廉价无证食品的行为做到及时发现立即驱逐。

总之,在上级主管部门领导下,对我园存在的问题做到及时发现及时处理,确保每名在园幼儿的生命安全。

幼儿园自查报告 篇2

幼儿园校服自查报告

近日,本市某幼儿园进行了一次全面的幼儿园校服自查活动。针对校服的质量、安全、卫生等方面进行了详细的检查,并制定了一系列改进措施,以保障幼儿园校服的质量和幼儿的健康。

首先,幼儿园自查组对校服的质量进行了全面的检查。他们对校服的面料、制作工艺、牢固性等进行了仔细观察和评估。通过抽查了解,校服的面料均为天然纤维材料,并且经过了退色处理,使得校服颜色鲜艳且不易褪色。制作工艺精细,每件校服都经过了多道工序的精心制作,牢固性优越,能够满足幼儿在日常活动中的需求。

同时,在校服的安全方面,幼儿园自查组也进行了细致入微的检查。他们从纽扣、拉链、袋口等方面进行了检验。结果显示,校服的纽扣均为高质量环保材料制作,无锋利或突出的棱角,不会对幼儿的身体造成划伤或刺痛。拉链的质量也经过严格把关,不易拉坏和卡住。袋口做工严密,不易破裂,能够有效避免物品的掉落。

除了校服的质量和安全外,幼儿园自查组还重点关注了校服的卫生状况。他们对校服的清洗情况、存放方式等进行了审查。幼儿园采取了科学有效的清洗措施,确保校服洁净卫生。校服的存放也得到了重视,每个幼儿都拥有专属的存放袋,避免混乱和污染。

此次幼儿园校服自查活动,将幼儿园校服的质量控制提升到一个新的水平。通过该活动,幼儿园能够及时发现和解决校服问题,保证了幼儿园校服的质量和安全。

为了更好地改进校服管理,根据此次自查发现的问题,幼儿园制定了一系列改进措施。首先,将进一步加强对校服质量的把关,严格控制面料的选择和加工工艺,确保校服的品质。同时,加强对校服的监管,定期对校服进行检查和更换,确保校服的更新和卫生。另外,还将加强家长和教师间的沟通交流,鼓励家长关注学生的校服,并提出建议和意见。同时,加强家长对幼儿校服管理的教育,提高他们的参与度。

总之,通过此次幼儿园校服自查活动,幼儿园校服管理得到了进一步的加强。幼儿园将继续努力,不断改进校服质量和管理水平,为幼儿提供更加安全、健康和舒适的学习环境。

幼儿园自查报告 篇3

为更好地贯彻落实教育局《关于认真排除安全隐患切实做好幼儿园安全工作的通知》精神,进一步规范完善幼儿园各项制度,三鑫亚龙湾尚德幼儿园成立了安全排查小组,由园长…任成员,对园内的房舍及园内所有设施,进行了校园安全检查,检查人员分别对幼儿园的楼房、教育教学设施、用电线路、电器设备、安全出口、疏散通道、消防设施、应急设施、供暖设备、大型玩具等是否完好、规范使用等问题进行了一次认真细致的检查,做到不漏一处,不留任何死角。对检查出来的安全隐患迅速采取果断措施,及时处理,及时维修,确保幼儿园安全。

二、重点检查部位及检查情况

1、校舍安全方面。

对教学楼的楼梯、栏杆、班级内每个窗户的稳固性进行了检查,消防通道畅通,各楼层的门窗完好,不存在安全隐患。

及其他用电设施设备进行了检修和维护。检查电热水器、伙房操作间、各功能室、各走廊处的消防器材符合标准,消防设施完好。

3、幼儿园特种设备安全:我园安全工作领导小组成员检查幼儿大型玩具的安全。未发现大的安全隐患。

安全出口和灭火器、监控设备等进行了检查维修,现已无安全隐患。

5、厨房电气设备,安全用气的排查

6、幼儿园各项记录的检查

7、今后,幼儿园还要继续加大假期值班工作力度,争取做到24小时有人值班,配备监控录像24小时不间断监控。

三、通过细致检查发现我园存在下列隐患:

游戏屋里的螺丝钉有松动,已经做了修复。

总之,我园积极采取一系列安全措施,坚持以人为本,坚持对幼儿负责,对家长负责,对幼儿园负责的态度,坚决落实各种安全管理制度,落实安全责任到人,杜绝一切安全事故的发生.此次排查活动,及时排除了安全隐患,切实将各项防范措施落到实处,为扎实做好安全工作奠定了良好基础。

最新幼儿园自查报告精选3篇


报告可以协助领导执行监督任务,避免工作发生延误,不管我们是学习,还是工作中。经常会需要我们去写报告,你还在对写报告感到一筹莫展吗?如果您喜欢“最新幼儿园自查报告”的话题活动范文吧建议您阅读一下它,本文内容值得收藏!

最新幼儿园自查报告 篇1

(一)政治思想工作

分组学、自学等形式,学习上级文件、传达各级会议精神、学习师德材料、有关法律法规等,定期检查会议记录,有相应的学习制度,要求教师一学期写心得体会,作为保教考核的一项指标。

纪律和师德教育。除了每周进行政治学习外,我们还利用寒假、暑假进行近一周的师德教育培训。教职工队伍积极向上,整体思想素质较好。党、工、团组织健全,组织活动开展正常。

(二)领导班子建设

总务、保教、卫生等,既分工明确,又能充分发挥整体效能。

2、班子成员工作积极负责,作风踏实,都能深入教学第一线,切实解决教育教学中的实际问题。

3、推行园务公开制度,有民主监督小组,建立园务公开栏向教师公开,建立园务公告栏向家长公开,还设立了园长信箱,增加了管理的透明度,班子成员能自觉接受教代会民主评议和监督。

(三)幼儿园管理

法规和政策,认真制订各类工作计划,并定期检查和落实。

学具、服装等近百余种,有关书籍、报刊杂志近千册,并有专人负责管理。

卫生保健、综合治理、总务、工会、家长等工作有计划、有记录、有总结,并能及时归档立卷,幼儿园档案管理较规范,成效显著。

(四) 教育教学

合理,保证幼儿每天两小时的户外活动和自由活动时间。

体育游戏、音乐游戏、桌面游戏、智力游戏、做做玩玩等游戏,幼儿一日活动以兴趣培养和习惯养成为主要目标。

心理卫生保健工作措施落实,幼儿入园体检率达100%,年度体检率达100%,教职工体检率达100%,体检合格率达100%。

有措施,有总结,,成效显著。家长工作形式有:家长委员会会议、家长会、家庭教育知识讲座、家教沙龙、上门家访、各类亲子活动、家教问卷、家园小便条、家长开放半日活动、家园联系栏、园报等。

5、教育局与园长签订安全责任状,园长与教职工签订安全责任状,幼儿园又分别与供菜者和用车辆接送单位签订协议,责任层层落实,一年来无安全责任事故。

体重、血色素达标率在85%以上。

(五)师资队伍建设

歧视幼儿现象。

15位教师合格学历达100%,高一层学历达46.7%。计算机考核合格率达100%,普通话水平测试均达二级乙等以上。

女教师风采展示活动中获奖,组队参加市女教师排球比赛中获三等奖。辅导幼儿参加各类竞赛也取得好成绩。

(六)办学条件

每班各类设施齐全,活动教玩具齐全,有桌上玩具、自制教玩具人均中型多功能滑梯、小型滑梯、秋千、摇椅、转椅、攀登架、钻山洞、平衡木、健身器、翘翘板、大中型积木等。

(七)贯彻落实新纲要,不断提高保教质量。

XX年有计划地进行了学习、研讨等,并尝试投入课程改革活动中。

首先我们组织全体教师通过多种形式对《纲要》进行了学习。有集中学习,组织教师集中在会议室通学全文;有自学,在集中学习的基础上,发个每个老师一份新纲要,要求教师在不带班的时间内进行自学,自己琢磨新纲要和旧纲要之间的区别;有研讨活动,在学习的基础上,组织教师分小组运用参与式讨论的方式谈谈对《纲要》的认识、体会、不理解之处,并做好记录,然后统一汇报;有反思活动,教师在学习过后,每个教师写一篇对学习新纲要的阅读笔记。

其次,组织教师学习与《纲要》相关的文章,如李季湄老师的学习《纲要》,贯彻《纲要》幼儿园指导纲要(试行)简析,体现纲要精神的.文章等等。帮助教师更深切地体会纲要、理解纲要精神,转变教师的观念,提高教师的素质。

再者,根据幼儿园的实际情况和纲要的精神,我园在实际的教育教学中做了一些相关的尝试。如根据各班幼儿的不同年龄特征,重新编排了幼儿一日活动时间表。在教学过程中要求教师能体现出新纲要的精神,如要求教师多根据自己班级的实际情况,多渠道选材,按主题活动进行教学。托班的时间表,一日活动安排都另外安排。教师的教养笔记也是反映教师学习贯彻新纲要的一个途径,因此认真检查教师的教养笔记,要求教师在写笔记的时候从身边的点滴写起,结合新的教育理念去分析思考。最后根据新纲要精神开展教研活动,幼儿园内的公开课活动要求教师从目标、选材及教学过程设计都要贯彻纲要精神,说课评课也规范化,运用新的理念分析讨论。在给农村幼儿园送教下乡的教学活动也贯彻这一精神。

(八)今后打算

争取昌化镇政府及教育主管部门的支持,创办昌化镇早教中心。因本园场地有限,而西街幼儿园今年6月承包期已到,因此我们考虑在西街幼儿园设立昌化镇中心幼儿园分部即托儿部。这样一可减少政府投入的压力,又可利用闲置园舍,为实施托幼一体化提供场地保证。我们已在镇政府的协同下多次与西街村商讨租赁西街幼儿园事宜,双方均达成共识,不久将签订协议。

最新幼儿园自查报告 篇2

科学化,全面提高幼儿园的教育质量,保证幼教事业的健康发展,对照《幼儿园工作规程》、《幼儿园管理条例》、《幼儿园教育纲要》,《甘肃省幼儿园分类评估标准》对我校幼儿园工作自查如下:

一、 规模及园舍设备﹙总分20分,自查16分﹚

1.我校幼儿园设班两个,按年龄进行了编班,中班14人,大班17人。

2.幼儿园设在教学楼内,房屋坚固安全,光线较好,环境清洁。

3.幼儿园有幼儿活动室,幼儿厕所达到了相应标准,有专门的幼教办公室,幼儿人均使用面积达到4m2以上。

4.园内配有符合幼儿使用的桌椅。

视力表、体重测量器、常用药物及消毒用品。

6.园内为幼儿配有一定数量的玩具,大型体育活动器械4件,小型体育活动器械4种,玩具平均每人5件以上;图书每人5册以上,摆放合理,发挥了应有的作用,园内的电子琴一架,收录机一台,dvd播放机一台。

7.园内的幼儿饮水设备和消毒设备,缺少冷藏设备。

8.园容园貌儿童化,教育化,有幼儿专门的活动场地。

二、教职工编制及素质

1.园内能基本按标准配备人员,有热爱幼教工作,具有中师毕业学历,工作25年以上的园长一名。有热爱幼教工作,具有中师毕业的教师两名。

2.园内有高中学历的兼职保育员和保键员一名。

三、卫生保键﹙总分20分,自查19分﹚

1.园内能严格执行《幼儿园卫生保键制度》,学年初有计划,学年末有总结。

工作人员进行基本的健康体检。

身高、视力的测量, 按时完成预防接种工作,能做好消毒工作。

营养基本合理,保证了幼儿的饮水供应,食堂能严格执行《食品卫生法》。

5.能开展幼儿健康教育,从小养成幼儿的卫生习惯。室内卫生清洁整齐,参经常进行安全教育,全年无重大责任事故。

6.建立健全各种卫生保健制度和幼儿健康档案,各种记录完整,能对幼儿的健康做出评价。

四、教育教学 ﹙总分30分,自查30分﹚

智、体、美、劳诸方面的教育,注意了面向全体幼儿。

2.每学期年内有教育教学工作计划,各班有周安排,活动落实到位,每月有教学活动情况记录及总结。还注意培养幼儿良好的生活习惯和生活自理能力。

3.能开展内容丰富的游戏活动,能调动幼儿活动的积极性,保证了幼儿户外活动的时间。

4.幼儿有一日生活常规要求,作息制度基本合理,注意动静结合和幼儿实践活动,能照顾幼儿的生活。

活动积极性、注意正面教育,无体罚和变相体罚行为。教师注重普通话的推广。

6.能开展一些教研活动,教师有备课记录,注意了幼小衔接,建立了教师档案。

7.能定期召开家长座谈会,交流幼儿的学习生活情况,互相结合教育,注意改进工作。

五、行政管理 ﹙总分xx分,自查xx分﹚

1.能够贯彻《幼儿园工作规程》,有办园目标和措施,保教结合,能为社会,家长,幼儿服务,园风正在形成。

2.园内领导班子健全,作风民主,各种制度健全,能严格按照各种制度进行工作。

3.财务制度健全,开支合理。

最新幼儿园自查报告 篇3

幼儿园保密自查报告


一、


保密工作是幼儿园工作的重要组成部分,也是确保幼儿权益和营造家园合作的必要手段。为了进一步提升我园的保密工作水平,保隐蔽性和隐私性的健全,我园于今年开展了一次保密自查活动。本文将详细记录我园的自查情况,并提出进一步改进的方案,以期达到更高的保密标准。


二、文件保密


我园将文件保密列为首要任务,通过对内部规章制度的完善,确保文件的安全性和保密性。为此,在保密自查中检查了文件存储的安全性、文件查阅的控制以及文件销毁的程序等方面。


在文件存储的安全性方面,采用了密集柜、密码保险箱等安全设施,限制了非相关人员的进入。同时,对于重要文件,还制定了严格的查阅权限,确保只有授权人员才能查阅相关文件。对文件的销毁也有明确的流程,包括定期清理、彻底销毁等环节,确保文件不被外界获取。


三、家长信息保密


家长信息的保密是幼儿园保密工作中的一项重要内容。为了保护家长信息的隐私性,我园在幼儿入园时就要求家长签署保密协议,并明确告知他们关于信息使用及保密的相关政策。


在信息的管理方面,我园建立了统一的信息管理平台,将家长信息存放在安全可靠的数据库中。除园务部门需要使用相关信息外,其他人员无权访问。同时,我园在保密自查中也发现了一些问题,比如部分教师在口述时使用了家长的具体信息,这是需要进一步加强监督和培训的地方。


四、视频监控的保密


视频监控是幼儿园保安工作的重要手段,也是保护学生安全的必备设施。在保密自查中,对视频监控的维护保密进行了检查。


确保监控设备的选用和安装位置合理,能够最大限度地保护学生的隐私。同时,也在相关位置设置了警示标识,提醒人们该区域受到监控。


在监控数据的存储和使用方面,限定了相关人员的权限,并建立了严格的审批程序,确保只有必要的人员能够查阅和使用监控数据。


五、改进方案


在保密自查的过程中,发现了一些不足之处,为了进一步提升保密工作的水平,计划采取以下改进方案:


1. 加强员工的保密意识培训,提高他们对保密问题的重视程度和风险意识;


2. 定期检查和维护监控设备,确保其正常运行和保密性;


3. 完善文件存储和查阅权限档案,增加查阅操作的记录和审批环节;


4. 增加保密隐蔽性的宣传活动,提高家长对保密工作的理解和支持。


六、


通过本次保密自查,我园对自身的保密工作进行了全面的评估,并提出了相应的改进方案。下一步,将立即采取措施,推进改进方案的落实,并加强对保密工作的监督和培训,确保幼儿园保密工作的稳定、可靠和可持续发展。同时,也欢迎各方人士对我园保密工作提出宝贵意见和建议,共同维护幼儿权益和打造家园合作的良好环境。

幼儿园防雷自查报告(精选3篇)


我们在写报告时需要从哪些方面考虑呢?在平凡的学习工作中,我们常常会用到报告。书面报告主要包括工作情况、取得的成效、存在的问题以及今后打算等几个方面,探索“幼儿园防雷自查报告”让我们看到了新的世界接下来请阅读更多,此文一读您的见识可能会得到扩展!

幼儿园防雷自查报告(篇1)

幼儿园防雷电自查报告

为了保障幼儿园师生的生命财产安全,提高雷电防护意识,我园积极开展了防雷电自查工作。在本次自查过程中,我们全面检查了幼儿园各个区域的防雷设备、安全措施并进行了合理的改进。下面,我将详细地介绍自查工作的整体情况。

首先,我们重点检查了幼儿园的屋顶和室外设施。在检查过程中,发现屋顶未配备适当的避雷装置。根据专业人员的建议,我们迅速采取行动,安装了适合幼儿园的雷电接闪器和避雷针。此外,我们还确保了避雷设备与地面的良好连接,以确保雷电能够顺利地被引入地下。

其次,园区的室外活动场所也是我们自查的重点区域。我们发现,操场及其他户外活动设施周围的防雷措施不够完备。于是,我们增加了一些防雷设施,比如在操场四周设置了接地网,并确保接地线与雷电引闪器的连接牢固可靠。此外,我们还设置了室外活动时的紧急避雷点,并在活动期间加强了对天气预警的关注。

此外,我们还针对幼儿园的内部空间进行了检查。消防设备是保障幼儿园安全的重要环节。我们首先对消防器具进行了检查和维护,确保其正常使用。同时,我们增加了消防用品的存放数量,并在明显位置安装了消防标志。此举有助于提高教职工对紧急情况下的反应速度。

另外,我们始终重视电气线路的安全问题。为了防止雷电引发的过电压损害电器设备,我们检查了幼儿园各个教室及办公区的电气线路。我们安装了配备保护装置的插座,并定期组织电器设备的维护和检测工作。在针对幼儿园安全电路进行自查时,我们发现了一些老旧电器设备,我们立即替换并更新了这些设备,以确保幼儿园内的电气设备安全可靠。

此外,幼儿园对于防雷常识和应急措施的普及也非常重视。我们组织了防雷专题培训课程,向教职工详细介绍了雷电的形成原理、防护知识以及紧急避雷时的常见情况和处理方法。通过这些培训,我们提高了教职工的防雷意识和应对能力。

总结起来,本次幼儿园防雷电自查工作进一步提醒了我们,雷电是自然界中具有巨大威力的自然灾害之一,我们一定要高度重视和加强防雷工作。通过自查,我们及时发现、整改了存在的问题,有效地加强了幼儿园的防雷设施及安全管理工作。同时,通过开展防雷意识教育,提高了教职工和幼儿的自我保护能力。我们将继续深化防雷工作,确保幼儿园师生的安全,为他们提供良好的教育环境和学习氛围。

【本文1663字】

幼儿园防雷自查报告(篇2)

幼儿园防雷自查报告

近年来,雷电天气的频繁发生对幼儿园的安全造成了严重威胁。为确保孩子们的安全,我园积极开展了一项全面的防雷自查工作,并将结果整理成为一份报告,旨在向家长和社会各界展示我们幼儿园的安全措施以及相关改进计划。

自查的内容主要包括以下几个方面:

1. 防雷设施的完备性:根据有关法律法规的要求,我园建立了相应的防雷设施,包括避雷针、接地装置等。通过本次自查,我们发现设施使用年限较长,有些地方存在磨损和老化的情况。为此,我们将立即联系专业机构进行维修和更换,确保设施的安全可靠。

2. 建筑物的防雷措施:我园的建筑物均采用了金属屋顶,并根据标准要求进行了接地处理。自查中,我们发现一些区域的接地电阻过大,这可能会影响到防雷效果。因此,我们将委托专业人员进行检修,确保建筑物的防雷能力达到标准要求。

3. 安全警示标识和宣传教育:幼儿园内部设置了多处安全警示标识,用于提醒工作人员和家长注意防雷措施。此次自查中,我们发现部分标识存在污损和模糊的问题,不够明显和醒目。为了更好地起到警示作用,我们将迅速更换这些标识,并增加相关宣传教育,提高幼儿园全体人员的防雷意识。

4. 应急处理和疏散预案:幼儿园是一个特殊的场所,孩子们年龄小,对雷电天气的应对能力较差。因此,我们制定了一套严密的应急处理和疏散预案,以确保孩子们在危险发生时能够及时安全地撤离。通过自查,我们发现这套预案与实际情况有一定的偏差,需要进行进一步的修订和完善。我们将邀请消防部门的专家来指导我们的改进工作,确保预案的科学性和可行性。

幼儿园防雷自查报告的目的不仅在于发现问题,更在于及时改进和加强安全措施,确保孩子们在幼儿园内度过安全、愉快的时光。

通过这次自查,我们发现了幼儿园防雷工作中存在的问题,并制定了相应的解决方案。我们承诺将尽全力改进和完善,确保幼儿园的防雷设施和措施更加健全和可靠,为孩子们创造一个安全、放心的学习环境。同时,也希望家长和社会各界关注幼儿园的防雷工作,共同努力保障幼儿园的安全。

幼儿园防雷自查报告(篇3)

幼儿园防雷安全自查报告

一、引言

雷电是自然界的一种天气现象,具有强电磁力和强破坏性,为了确保幼儿园师生的人身安全和财产安全,我园特对幼儿园的防雷安全措施进行了自查,现将检查结果报告如下。

二、幼儿园建筑及设备

(一)幼儿园建筑及设备情况:

1. 幼儿园为一座砖混结构的两层楼建筑,周围无高耸建筑物,并在屋顶巧妙配置了避雷针。

2. 幼儿园的电源线路、空调线路等设备按照规范进行了绝缘处理,并设置了漏电保护开关。

3. 幼儿园内的设备和家具均符合国家安全标准,无裸露导线或锈蚀现象。

(二)幼儿园地面和院落情况:

1. 幼儿园地面铺设了防静电地板,有效防止了电荷积聚和释放,减少了雷电对幼儿园周围产生的影响。

2. 幼儿园院落内植被丰富,有大量高大的树木,增加了周围环境的湿度,有助于减轻雷电的影响,并为幼儿提供了一个安全的避雷场所。

三、安全教育与应急预案

1. 幼儿园每学期都会组织一次防灾减灾教育活动,其中包括雷电安全知识的宣传和启发。通过图片、实物模型和互动讲解,向幼儿进行知识普及,培养幼儿正确面对雷电天气的意识。

2. 幼儿园编制了一套完善的应急预案,包括雷电天气下的人员疏散、急救方法等。每学期都会组织一次应急演习,以检验预案的可行性和教职工应急能力。

四、校园巡查与维护保养

1. 幼儿园每年进行两次防雷安全巡查,确保幼儿园设施的完好及时,防雷设备的有效性。

2. 幼儿园在每次巡查中及时清理校园内的落叶,避免漏电、触电等危险情况的发生。

3. 幼儿园在每年的暑假期间进行设施的维护保养,同时对防雷设备进行检修和更换,确保其良好运行。

五、与当地政府及专业机构的合作

1. 幼儿园与当地政府相关部门保持紧密联系,及时了解本地区的雷电安全政策和案例。

2. 幼儿园与专业防雷机构合作,定期进行防雷设备的检测和维护,确保其状态良好。

六、结论与改进措施

通过对幼儿园防雷安全自查,我们发现了幼儿园在防雷安全方面存在的问题,并制定了相应的改进措施:

1. 针对幼儿园建筑及设备,增加了避雷针的数量和设置,提高了雷击的防范能力。

2. 针对幼儿园地面和院落,增加了除草和修剪树木的频率,保持地面的整洁和树木的健康状态。

3. 针对安全教育与应急预案,增加了防雷知识的宣传形式,提高了幼儿的接受度和学习效果。

4. 针对校园巡查与维护保养,加强了对防雷设备的维护和更换计划,确保其状态良好。

5. 针对与当地政府及专业机构的合作,加强了与其的联系,及时了解并应用本地区的最新防雷技术和政策。

通过以上的自查报告和改进措施,我们相信幼儿园的防雷安全工作会更加完善和可靠。为了保障幼儿们的生命安全和健康成长,我们将持续关注防雷安全工作的改进和推进,不断提高幼儿园防雷安全管理水平,确保幼儿园的封闭空间成为一方安全的乐园。

幼儿园学期自查报告(精选3篇)


在我们日常的工作和学习中,我们都参加过大大小小的各种活动。写有关活动方面的范文是经常遇到的事,我们也需要在网络上找找活动相关的内容。你对活动类范文的创作是否感到迷茫呢?或许你需要"幼儿园学期自查报告(精选3篇)"这样的内容,欢迎大家阅读收藏,分享给身边的人!

幼儿园学期自查报告 篇1

接上级文件指为了强化幼儿园的安全工作,增强师生的安全意识,确保幼儿人身、饮食安全,保证新学期各项工作的顺利开展。我园根据教育局幼儿园安全工作规定的指示精神,针对自身情况进行详细周密的自查。现将自查情况汇总如下:

一、教职工充分重视,提高思想意识

成立以园长为首的幼儿园安全工作领导小组,针对各项具体安全工作开展排查活动。同时召开幼儿园教职工集体会议、年级会议等,有序的分工合作,学习教育局颁发的文件,要求教师提高责任意识,增强安全常识,切实认识到幼儿安全工作的重要性,保证把孩子教育好,管理好,保护好,让家长放心地将幼儿交到我们的手中。

二、完善制度,规范管理

本园结合实际,建立健全的各项管理制度,做到责任到人,管理到位,事事有人管,特别要完善卫生保健、食品卫生、安全防护制度,依法依规,按章办事。严格执行持证上岗制度,对不符合备件和岗位要求的人员,及时调离工作岗位。

三、做好安全保卫工作

制定严格的传达室管理制度,严格执行出入园门管理制度。要求来访者必须登记并得到门卫允许后方可入园;严格遵守幼儿在园接送制度,防止幼儿私自跑出园或错接幼儿等事故发生;禁止无在人员和园外机动车入园,禁止将易燃易爆物品、有毒物品、动物和管制器具等危险物品带入幼儿园;与家长签定安全责任书,健全家园联系制度。目前我们存在最大的安全隐患就是因观光路正修路,导致我们校园大门未能安装,我们自己园装了一个临时的大门,造成了道路交通安全隐患。

四、加强食品卫生安全和卫生防疫管理工作

幼儿园对食堂卫生情况进行了一次深入地检查,彻底清除卫生死角,对于各种不卫生的隐患和习惯及时进行处理更新。食堂从业人员必须持有健康证、培训证上岗,工作人员认真学习和严格执行食品卫生法等文件的规定,并签订食品饮食卫生责任书。幼儿园加强对食品采购、供货、加工等关口的管理,确保所购食品和原料卫生安全,符合国家食品卫生要求。存放食品和原料的场所有专人管理,非直接工作人员不得接近;严格生熟分放和加工处理制度,严格执行饭菜当日制作,当日食用制度,以防隔夜饭菜对幼儿身体健康造成危害。保持厨房环境和加工操作中的卫生清洁,做好每餐的'食品留样工作,强化工作人员的个人卫生管理,严防食物中毒事件和投毒案件的发生,确保幼儿用餐的安全,并加强幼儿饮用水卫生的管理。

加强卫生保健工作,严格按卫生防疫部门的要求做好各类传染病的预防,做到早发现、早报告、早诊断、早治疗,确保幼儿的身心健康。对幼儿园进行灭鼠除蟑,清除各种寄生虫,防止各类传染病的发生。对教职工的身心健康等进行定期检查,严禁慢性的传染病、精神病患者在幼儿园工作。灭蝇药专人专点妥善保管,单独存放,严格执行用药、清理和管理制度。

五、加强交通安全工作

幼儿园班车接送幼儿,学校与司机及教师签订安全责任书,建立一车一档,教师严格执行交接班制度,认真清点幼儿,注意管理好乘车幼儿的上、下、乘坐安全。做好幼儿入园、带药、不安全隐患记录工作,防止漏失。对于不熟悉的幼儿接送者要谨慎对待,不能有一点失误。违反规定交接幼儿接送的要严肃处理,严格控制接送人员常规管理。如果幼儿无人接送,跟车值班的教师要负责到底,安全无误地将幼儿送到家。对于未到园的幼儿,教师要及时做好家园联系工作,并针对具体情况进行汇报,有异常情况应马上请示上级领导,以防各种大的传染病或其他特殊情况的蔓延。校车入园后认真清点幼儿人数,统一组织幼儿进班,司机收车时,对车辆和车厢内部重新检查。开学初,幼儿园做好校车车况和驾驶员资质、行驶时间、行驶路线等检查和核定工作,并登记造册存档,凡发现有安全隐患的,立即整改。

六、消防安全情况

假期排查整治消防安全隐患情况;按照规定配备消防器材,专人负责并加强日常维护,保证其能有效使用,做好更新、维护记录;设置消防安全标志,保证疏散通道、安全出口和消防车通道畅通等情况

七、维稳落实情况

1.严格按照新区“喜迎十八大,全力保安全”安全管理动员大会要求,排查不稳定不和谐因素,确保校园和谐稳定情况;

2.是否按照新的最低工资标准调整工资发放标准,保障教职工待遇情况;没有存在劳动、劳资纠纷;

3.严格按照审批的费用收费、目前的收费家长也是非常满意的。

八、开展安全教育,提高安全意识。

各幼儿教师结合课堂教学对幼儿进行安全知识的渗透,让幼儿具备简单的防火、防电、防水、防病、防骗常识,并让老师利用接送幼儿的时候与家长进行沟通,让家长配合幼儿园的教育工作。结合本次自查整改工作,我园在管理制度、校园设施、安全意识和安全措施等方面都进行了进一步的改进和完善。教师的安全意识也进一步加强,对各项安全工作和应急处理办法有了更深入地了解,幼儿将会在一个安全的、舒适的环境内健康、快乐地成长。

幼儿园学期自查报告 篇2

幼儿园教师学期自查报告


一、


自我反思和自我评估是幼儿园教师专业发展的重要环节。为了进一步提高自身教育教学水平,我结合自身实际情况,撰写了本学期的自查报告。通过对自身工作进行全面、深入的反思和评估,希望能够找出问题、改进不足之处,进一步提高自己的教育教学能力。


二、工作反思


本学期的教学工作中,我注重培养学生的学习兴趣,采用了多种教学方法,提高了教学质量和效果。但是,我也认识到自身存在的问题。一是教学内容设计不够生动,缺乏足够的互动与参与。二是教学过程中,没有充分注意到学生的个体差异,对于一些困难学生的帮助和引导还不够到位。三是在班级管理方面,我还需要加强学生行为规范的培养和引导,提高班级的凝聚力。


三、工作改进


在教学方式上,我将会尝试采用更加生动、实用的教学方法,多利用教学辅助工具,结合幼儿园的教学特点,注重情感教育和启发式教学,激发学生的主动性和创造性。同时,我会在教学准备上更加注重细节,设计更多具有趣味性和互动性的活动,以增加学生的参与度。


在学生个体差异的关注方面,我会根据每个学生的实际情况,量身定制教学计划和教学资源。对于一些困难学生,我将采取针对性的措施,如增加个别辅导的时间和频率,提供更多的学习资源,帮助他们克服困难,提高学习能力。


在班级管理方面,我会建立更加科学、规范的班级管理机制,制定明确的班级规章制度,并与家长进行充分的沟通和合作,共同维护班级的秩序和学习氛围。我也会注重班级凝聚力的提升,组织一些有意义的班级活动,增强学生的集体荣誉感和归属感。


四、工作总结


本次学期自查报告的撰写,让我充分认识到了自身的不足之处,同时也明确了下一步的改进方向。我将以积极的态度面对自己的问题,努力克服困难,提高自身的教育教学水平,为孩子们的成长发展做出更大的贡献。


做为一名幼儿园教师,我深知自身的责任重大。通过此次的自查报告,我对自己在教学方式、学生个体差异关注和班级管理等方面存在的问题有了明确的认识,并制定了相应的改进策略。我相信,只要我踏实努力、持续改善,我一定能够成为一名更优秀的教师,为幼儿园教育事业做出更大的贡献。

幼儿园学期自查报告 篇3

幼儿园教师学期自查报告


尊敬的园长:


您好!我是某幼儿园的教师李老师。在这个学期的教学工作结束之际,我向您提交我的学期自查报告。通过这份报告,我想向您展示我在学期间所做的工作、取得的成绩以及面临的挑战。


一、教学工作总结


在这个学期中,我致力于为幼儿们提供一个富有启发性和创造性的学习环境。通过结合幼儿的兴趣和发展需求,我设计并实施了一系列丰富多样的教学活动。在语言表达方面,我引导幼儿进行绘本阅读、角色扮演等活动,提高他们的语言能力和自信心。在数学方面,我通过游戏、探索和实践,引导幼儿理解数学的基本概念和运算方法。在艺术方面,我鼓励幼儿进行绘画、手工制作等活动,培养他们的创造力和审美能力。


我也积极参与学校的各项活动和课题研究。我参加了学校组织的教研活动,与其他教师进行教学方法的交流和分享。我还参加了关于儿童心理发展和学习策略的培训,提高了自己的专业知识和技能。


二、取得的成果


在本学期的教学工作中,我取得了一些可喜的成果。我发现幼儿们的学习兴趣得到了明显的提高。他们愿意主动参与各类教学活动,积极探索和实践,展示了较好的学习动力。


我注意到幼儿们的表达能力和思维发展明显进步。通过一系列力求灵活多样的教学方法,我成功地激发了幼儿们的思维,培养了他们的逻辑思维和创造性思维。他们能够运用所学知识解决实际问题,提出自己的想法和观点。


另外,我为幼儿们建立了良好的班级文化,培养了他们的团队合作能力和良好的品德素养。我鼓励幼儿们尊重他人、友善相处,并提供了很多机会让他们学会分享和关心他人。这些努力使得我班级的学习气氛积极向上,幼儿们的社交能力得到了很大的提升。


三、面临的挑战


在这个学期中,我也面临了一些教学上的挑战。因为每个幼儿的发展水平不同,他们的学习进度和兴趣也存在差异。因此,我需要根据每个幼儿的需求,提供个性化的教学服务,以帮助他们实现最佳的学习效果。


由于幼儿的行为特点和兴趣爱好的多样性,有时候很难调动他们的积极性。我需要通过更有针对性的教学方法和活动设计,激发他们的学习兴趣,并充分发挥他们的潜能。


作为一名幼儿园教师,我也面临时间管理的压力。教学工作之外,我还需要准备教案、参与教研和课程制定等工作。因此,我需要精细安排和合理分配时间,以确保教学工作和其他工作的有序进行。


四、下一步计划


在下个学期,我将继续努力改进和提高自己的教学工作。我将进一步了解每个幼儿的发展需求,制定个性化的教学方案和活动,以更好地满足他们的学习需求。


我将继续参与专业发展活动和课题研究,不断学习和更新教育知识,提高自己的专业素养和教学方法。


我将与家长保持良好的沟通和合作,建立起互信和理解的关系。通过与家长共同参与孩子的教育,我相信可以更好地促进幼儿的全面发展。


这个学期对我来说是一个充满挑战和机遇的学期。通过不断努力和改进,我相信我已经取得了一些可喜的成绩。同时,我也认识到自己在教学工作中还存在一些不足之处,需要进一步提高和完善。我会持续努力,不断进步,为幼儿们的学习成长贡献更多的力量。


谢谢您的支持和指导!


李老师

幼儿园安全自查报告3篇


众所周知,实践是检验真理的唯一标准,当我们结束一阶段的工作。我们都需要做好撰写报告的准备,报告具有双向沟通性的特点。想要一篇好文章建议您去读“幼儿园安全自查报告”,看完这篇文章后如果觉得有用请分享给您的朋友让更多的人受益!

幼儿园安全自查报告(篇1)

一、建立管理制度,提供管理效率

1、建立本班级的安全管理制度,并通过班干的监督为主,同学之间的相互监督为辅的形式开展。

2、进一步完善本班的安全管理制度。主要形式为班长领导各班干对班级同学进行监督,各班干协同个宿舍长对宿舍安全隐患进行排查。宿舍与宿舍之间相互监督,彻底消除安全隐患的存在。

外出、住宿及日常生活等问题做到及时上报,层层监督,切实做好学生的安全工作。

二、严格管理手段,加大管理力度

周四检查晚归的基础上,分别再以各班干、宿舍长负责,每月不定期对宿舍进行安全隐患的排查。排查的主要内容有:晚归、外宿、私拉电线、违章用电、吸烟、酗酒、宿舍卫生等情况。对检查出现的问题及时上报,不包庇、不隐瞒。

不隐瞒。

3、各同学对宿舍中的同学违纪行为及对已知的同学的外出

情况及时上报,做到相互监督的作用。

三、配合学校安全教育工作力求学生自觉遵纪守法

安全教育系列活动总结汇报会等积极配 合,做好学生的签到工作,做到每个学生都能参与学校开 展的各项安全教育活动。

酗酒猝死、宿舍火灾、外出安全、人身伤害等, 加强学生的安全防范意识。

3、学习学校制定的有关安全纪律方面的规章制度,并以宣言 的形式,让每位同学写下自己对于遵守规章制度,做好安 全防范意识的承诺书。

幼儿园安全自查报告(篇2)

幼儿教师结合课堂教学活动对幼儿进行安全知识教育,让幼儿具备简单的防火、防电、防水、防病、防骗常识,并利用接送幼儿的时候与家长进行沟通,让家长配合幼儿园的教育工作。结合本次自查整改工作,我园在管理制度、学校设施、安全意识和安全措施等方面都进行了进一步的改善和完善。教师的安全意识也进一步加强,对各项安全工作和应急处理办法有了更深入地了解,幼儿将会在一个安全的、活泼的'环境内健康、欢乐地成长。

自检情景:

1、幼儿园房屋、户外活动场地、玩教具等经检查贴合安全要求。

2、幼儿在活动时,有专人负责看护。

3、幼儿园周边无违章及倒塌的危险建筑。

4、幼儿食品的采购按照标准严格执行。

5、对突发流行病和传染病制定有针对性地防范和措施。

6、定期组织教职员工学习,提高个人素质,无发生体罚及变相体罚幼儿的行为。

7、制定幼儿食品卫生安全管理制度并严格按照制度执行。

8、制定幼儿接送制度,对不认识的人接孩子,教师不放行并与家长联系保证每位幼儿的人身安全。

9、办园条件贴合有关规定。

10、中三班的天花板灯管处有漏水的现象,可能会导致漏电,已多次叫相关人员整改,但都没办法修好,望局里给予援助。

幼儿园安全自查报告(篇3)

为更好地贯彻落实市教育局《关于认真排除安全隐患切实做好冬季学校幼儿园安全工作的通知》精神,进一步规范完善了各项制度,建立了安全工作台帐,目前学校安全稳定,教学秩序井然。学校五月份安全检查情况如下:

一、宣传教育

按照文件精神和校长批示,进一步抓好落实整改、完善制度,明确责任。我们首先进行了宣传教育,学校政教处、安全保卫科利用升旗仪式、校园广播、宣传栏、班级黑板报、主题班会等形式,让广大师生掌握安全防范知识,自觉做好“防火、防滑、防拥挤踩踏、防触电、防盗、防溺水、防煤气中毒”等工作。张贴了市局下发的“安全简报”,并且在升旗仪式上,要求各班安全委员协调班级安全员(寝室室长)做好安全防范工作,严禁学生“恶作剧”行为的发生。

二、安全检查小组集中对校园各处学生集中的地方进行了彻底检查,看有无老化用电线路,学校内的各种用电设施,消防安全和疏散通道,疏散指示标志是否清晰,楼梯间照明灯是否齐全有效等。制订了自救、自护的能力。

三、强化了交通安全措施。我校近期在校门口划了斑马线,设置了明显的警告标志,提醒司机和同学增强安全意识,遵守交通规则,了解和掌握交通安全常识,严防各种交通事故的发生。每次周六下午放学时学校政教处、安全办总是提醒同学注意交通安全和乘车安全。

四、检查了特种设备的使用情况,加强了司炉工的培训、管理,学校用锅炉符合国家的规定,操作人员持证上岗,严格规程操作。

五、强化了实验室危险化学药品的管理

健全了规章制度,加强了危险药品的管理,有严格的采购、入库、建帐、保管、借领、归还等制度,对易燃、易爆、放射、剧毒物品按照公安、消防、卫生等部门要求规定严格保存和管理,防止发生意外事故,从不让学生参与危险性活动。

六、进一步做好了学校安全保卫值班工作

校园安全,校门口是第一关,非常关键。我们认真落实门卫巡逻制度,坚持财务室、实验室、学生宿舍等重点部位重点防范,领导干部带班,严格了岗位责任制,值班人员能坚守岗位,尽职尽责,遇到问题能及时处理,每天都有一名教师值和保安夜班,并不间断的巡查校园每个角落。

七、学校政教处人员,轮流到学生宿舍值夜班,并把夜间掌握的情况,在第二天早晨公布,这样有利于班主任掌握学生在夜间的情况。

八、全面检查,不留死角,学校安全检查小组在此之前进行了两次对安全隐患的排查,杜绝了各种事故的发生。

范文二:

一、对全园师生进行安全教育:

安全检查等文件,通过学习,让大家明确到安全工作是人命关天的大事,牢固树立幼儿园安全责任重于泰山的思想,切实增强责任感,我们还及时组织教职工学习报刊、杂志、媒体报道近年来全国发生的各类事故、案例,并进行分析、讨论评述,让大家认识到自己肩负的责任重大,要引以为戒,加强责任心才能杜绝事故的发生。

2、幼儿欠缺安全防卫知识,自我保护能力弱,我们对幼儿开展了安全教育活动,把安全教育融入正常的教学之中。

首先,在活动室周围和楼梯、过道两旁贴上安全标记图,以经常提示幼儿。

其次,开展一系列安全主题活动。通过图片、录像,使幼儿了解交通规则,认识了交通标记,懂得红灯停、绿灯行,过马路要走斑马线等等的基本常识。

再次,让幼儿掌握简单的自救技能,让幼儿认识水灾、火灾发生时的自救方法等。并学习正确拨打特殊电话号码:学习、训练、实践活动,幼儿的安全防范意识和自我保护能力有了一定的提高。

二、对全园教职工队伍、校舍房屋、交通安全、消防设施、用电用水、食堂食品卫生、幼儿园周边环境等方面进行了全面检查。

(一)对教职工的资质进行清查:

我园安全组依据《中华人民共和国教师法》、《教师资格条例》和《幼儿园管理条例》,对全园教职工的政治思想、业务水平、任职资格等进行了清查,均符合任职条件。

(二)幼儿园房屋、场地、防火、用电、设施的安全:

我园安全组对幼儿园房屋、幼儿活动场所、用电安全及室外大型玩具等各种设施进行了仔细的.检查。经检查,教学楼南侧地面有塌陷现象,造成安全隐患,在王主任的指导下,已排除隐患。对园内大型玩具进行了保养、加固,及时排除隐患;幼儿活动场所无电源线外露,开关完好,用电设施、用电线路、用电器符合安全要求,电线无私拉乱接;食堂液化气罐无泄露现象;幼儿园配有灭火器。教室、活动室、食堂、会议室、宿舍等,都符合安全要求。

(三)食堂食品卫生安全:

幼儿园严格按照《中华人民共和国食品卫生法》的规定,加强对幼儿园食堂工作的管理,严把食品采购关、加工关,不购买过期、腐烂、变质的食品;无关人员不得随意进入食堂;加强餐具和炊具的消毒工作,严防食物中毒和经食物传播疾病;坚决杜绝“三无”食品进入幼儿园。经检查,食堂管理工作有记录,有措施,无安全隐患。

(四)卫生保健的安全:

我园严格执行《卫生保健制度》,保健室坚持严把“三关”,即晨检关、午检关、消毒关,做到一人一杯一巾制;对患有传染病的幼儿及时隔离,并与家长取得联系,排除了安全隐患。对保健室内的药品、消毒物品、治疗器具等进行检查,未发现安全隐患。

(五)交通、治安防范安全:

在交通、治安防范工作方面,我们在完成正常安全检查外,着重加大对接送幼儿人员的管理,经检查,发现部分家长在接送幼儿时,不按要求接送幼儿,对此,我园及时采取措施,安排人员监督家长必须遵守幼儿接送制度。寒假期间,园长、主任等主要负责人要求带头值班,加强治安巡逻,如发现异常情况立即报告。

三、今后的努力方向:

在此检查中,我园本着对党、对人民、对师生高度负责的精神,对全园安全工作进行了全面、认真、彻底的清查,我园安全保卫工作虽然取得了一定的成绩,但幼儿园的安全形势不容乐观,警钟还须长鸣,安全工作要常抓不懈。在今后的工作中,我们要积极开展师生安全意识和自我防护意识教育,强化安全防范意识,增强安全防范能力;不断完善安全管理制度,不断提高我园安全保卫工作水平,以促进教育事业以至经济社会协调发展。

幼儿园师德师风建设自查报告8篇


根据您的要求,活动范文吧小编为您搜集了一些有用的内容《幼儿园师德师风建设自查报告》,欢迎大家参阅本文。俗话说一分耕耘,一分收获,在我们的现实生活工作中。都需要进行报告,写好报告能够有效提高工作效率。

幼儿园师德师风建设自查报告(篇1)

教师在我心中是一个崇高的职业,他们从事的是教育人、塑造人的事业,他们是人类灵魂的工程师,他们要具有高尚的道德情操和广博的知识,才能引领学生全面发展。而这也就是我们通常所说的师德。在教育教学中,一切师德都基于教师的人格,因此师德的魅力主要从人格特征中显示出来,历代的教育家提出的为人师表、以身作则、循循善诱等,既是师德的规范,又是教师良好人格的品格特征的体现。在学生的心目中,教师师德的力量是任何事物都替代不了的最灿烂的阳光,它甚至影响到学生的一生。那么,作为一名教师,应怎样做,才能使自己具备高尚的品德和卓越的智慧呢?

首先在自己的工作中注意良好品德的养成。教学中能面向全体学生,尊重学生的个体差

异,平等地对待每一位学生。尽其所能、高效能地传授科学文化知识,使学生终生受益,用自己精熟的知识吸引学生,用精辟的语言感染学生,用高尚的品德影响学生,成为学生一生学习和效仿的榜样。对侍备课、批改作业要一丝不苟,及时改正讲课中存在的问题,纠正学生作业中的错误,()对于学困生要耐心辅导,帮助他们树立学习的信心。

其次在自己的生活中注意良好行为的养成。一个人的品德的高低,不光是在正规场合的表现,私下里、小事上往往更能反映一个人灵魂深处的东西,表现一个人的本质。平时,不说与教师身份不相符的话,不做与教师形象不相称的事。在家里,要家庭和睦,邻里友爱。在小区,不参与各种赌博活动。与人交往,诚实守信;同事之间不谈不利于团结的话;不做不利于团结的事;不以恶小而为之,不以善小而不为。在小事中修身,在平凡中养德。只有具备高尚道德修养的教师,才会在一言一行中感染学生和塑造学生美好

的心灵,使学生不仅学到科学知识,而且懂得做人的道理。

第三教师要勤奋学习修身养德。作为教师要具备广博的知识、开阔的视野,就要不断读书学习、陶冶情操。利于业余时间学习教育教学理论,掌握新课程改革的理念,积极参加教研活动,不断总结、反思教学。

总结我在小学一年的教学工作,虽然取得了一点成绩,但也存在一些不足之处:

(1)业务学习和钻研放松:

(2)课堂上对学生的要求不够严格,使得课堂纪律松散,

(3)讲课过程中,忽视了学生的个体差异,使部分学生失去学习信心。

(4)课后对差生的辅导不到位。

希望自己能在以后的工作中严格以教师职业道德的标准要求自己,做好太阳底下最光辉的职业。

幼儿园师德师风建设自查报告(篇2)

在师德师风活动中,我按照学校的统一安排部署,进取参加了学习培训活动,认真开展了“两查四反思”活动,切实查找反思了自身在师德师风上存在的问题,现结合自身工作和岗位实际,自评如下:

一、个人师德师风基本情景

1、不断学习依法执教

进入信息时代,知识在不断地更新。不学习,就跟不上时代的要求。就无法满足学生与日俱增的求知欲。所以我每一天都要坚持上网学习教育教学的理论知识10分钟,以此提高自我的教育教学水平。

在工作中,我时刻牢记要“依法执教”。做到不侮辱学生、体罚学生。处处以教师“五条禁令、八不准”严格要求自我。勤勤恳恳工作,踏踏实实做人。

2、以爱育人为人师表

我热爱孩子,热爱自我所从事的教育工作,更爱我们如家般的学校。常常把学校的事当做自我的事去做。每当有任务下达的时候,我就会仔细琢磨如何能把任务圆满完成如何能在活动中尽自我的微薄之力,使活动搞得有色有色平日里更是精心备课,认真批阅每一本作业。

3、热爱学生促进发展

应对学生,我更是耐心细致,视如己出,期望能尽自我的全力使每个孩子得到更好地发展。进取开展各项活动,促进学生本事的提高。比如“雷锋就在我们身边”的综合实践活动,“佩戴笑脸胸章”的我能行活动,“美丽的春天”诗歌朗诵活动,“学校安全不放松”的自查活动……在每次的活动中,我都要以尊重孩子、热爱孩子为出发点。不讽刺,挖苦,歧视,不体罚和变相体罚孩子,使孩子们愉快茁壮地成长。

4、修身养性为人师表

教师的一言一行,是孩子们效仿的对象。所以教育无小事,教师更应当关注自我言行。否则一个不禁意的动作或者一句话,就会给学生带来槽糕的影响。所以,我时刻铭记-——要为人师表,修炼人格。不说一句脏话,遇到学生出现问题,不乱发脾气,能及时调整心境。以自身良好的师德形象带动每一个孩子,为孩子的发展负责。

5、理解家长提高服务

家长是孩子的第一位教师,他们对自我的孩子更了解,期望自我的孩子能得到更好的教育。对每一个教师都给予了深厚的期望,家长的这种心境我十分了解。所以,在工作中,我会及时与家长沟通,认真听取家长意见和提议,取得支持和配合,不指责、责备家长。每一天早上将孩子作业的完成的情景经过QQ群与家长交流。出现问题时,我总是能站到家长的角度去思考,在交流中,增强家长对我的信任度,提高自身的服务质量。

二、存在的问题及原因剖析

1、政治学习不够深入,思想认识不是很到位。

虽然我对于政治理论学习一向很进取,可是学习还不够深入。对于一些精神领悟得还不是很到位。总认为国家大事与自我一个普通老百姓关系部是很密切。我们生活的环境是比较安全的,所以有时警觉性不是很强。

2、班级管理还没有到达自主管理的程度。对于班干部的培训力度还不够,所以总觉得他们还不能到达最佳的梦想状态。班级中已经出现了两极分化现象,这点虽然已经采取了一些措施却收效甚微。

3、语文课堂如何做到高效,突破自我的教学瓶颈,还需继续努力。如何让学生学得简便,掌握得扎实一向是我追求的目标,但在操作的过程中总是觉的这个关系还很复杂。它们之间的结合点还需要我进一步探索。

4、工作时有时太谨小慎微,创新意识还不够大胆。在教学实践中有时顾虑太多,所以着力不够突出。对学生的思想动态了解得还不够及时,所以还需要和学生经常谈心。

三、今后的努力方向及主要措施

1、要不断地深入政治学习,忠诚于国家的教育事业,维护民族团结,做到立场坚定。进一步处理好事业需要与个人利益的关系。进取贯彻执行党的方针政策。处处以“党员教师”的标准严以律己,起到带头做用。

2、不断提高自身的德育素养。

教师是塑造人类灵魂的工作,她是学生航海时的指明灯。所以自身的德育素养也是关键。今后我要不断阅读有关学生心理的书籍。加强自身业务学习与培训,不断提高自我的师德水平,包括基本教学素质和思想道德素质,真正起到潜移默化的重要作用。

3、改善课堂教学方法,活用多媒体讲台。

要不断改善自我的教学方法,活用多媒体讲台。“宁可用坏,不能放坏。”针对学生实际情景备课,上课,吸引每一个学生认真倾听,踊跃发言。设计作业有层次,减轻学生作业负担。

古人云:”其身正,不令而行;其身不正,虽令不从。“所以师德建设要从一点一滴的小事做起,从自身做起。仅有不断学习,努力探索,才能构成过硬的思想素质,才能无愧于”教师“这个称号。经过自查,我将会在以后的工作中扬长避短,使自我成为令学生、家长、社会满意的教师,令学校放心的教师!

幼儿园师德师风建设自查报告(篇3)

作为一名人民教师,人类灵魂的工程师,首先必须要具备高尚的精神道德品质,为了培育自己高尚的师德,塑造良好形象,现对本人教育教学方面的情况进行反思回顾,找出缺点与不足,以利今后改正。

一、主要存在的问题:

1、课余时间,自学不够,学习的层次不高。

当今世界瞬息万变,发展迅速。要适应这种变化,只有加强学习,注重自身素质的不断提高,做到与时俱进。回顾已走过的路,虽然各方面或多或少有一定的提高,但总的来说,进步并不算太大。尤其是在文化素养、科学思想、管理方法、科研能力、学习水平等诸多方面还很欠缺,与其他老师相比还存在较大的差距。归根到底是缺乏学习的自觉性与主动性。在工作中忽视了知识能力的培养再造,对学习没有做到长期坚持,总是给自己找借口,由此导致了工作原地踏步。

2、做事缺乏预见性。

在班级管理中,有时候不能在事情发生之前,对学生进行及时的教育,以防止事情发生,而是跟在学生的身后处理事情。往往把自己放在被动的位置,有时会手忙脚乱,事倍而功半。

3、与任课老师之间的沟通不够。

在学生的管理方面,与任课老师之间的沟通太少,有时仅凭自己的直观行事,随心所欲缺乏圆润灵活性,因而不能完全取得大家的理解。

4、工作中大胆实践、不断创新的意识还不够强。

日常工作按部就班的时候多,主动创新的时候少;对管理工作零碎的思考多,整体的谋划少。

二、分析产生这些问题的原因:

1、是自己放松了学习及对自己的要求;

2、是思想上有等、懒、靠的情绪;

3、是自己对自己的`工作没有进行系统的规划、整理。

4、有时对学生的要求过于严格、近于苛刻,求全责备,结果适得其反,此时自己便会产生懈怠的情绪。

5、自身性格比较单纯、直率,替他人考虑的不够多,为人处事方面缺乏圆润灵活。

6、平时思考的不够多,工作方法单一。

这次自查使我找到了自己的问题和不足,为下一步的整改找准了重心及如何做好自己工作的方式、方向。

三、下一步整改措施:通过深刻查找剖析,针对自身存在的问题和不足,在今后的学习、工作、生活中,我将严格要求自己,认真做好以下几点:

1、加强自身建设,提高素质。

一是在政治理论素养上下工夫,加强对政策理论水平的提高。

二是在业务,在专业知识、法律法规方面加强学习,努力提高自己的业务能力和服务水平,做到理论联系实际,全面发展。

2、强化责任,提高效率。

对自己的工作多用心、用脑,领导交办的事及我自己份内的事做好计划,使其有序、有时、有步骤地完成,今天的事绝不拖到明天做,树立强烈的时间观、效率观、质量观,同时变压力为动力,积极促进自身能力的不断提高。

3、开拓创新,提高教育教学水平。

在工作中勤观察、勤思考,想学生、家长之所想、急学生、家长之所急,全心全意做好教育教学各项工作。

幼儿园师德师风建设自查报告(篇4)

教师在我心中是一个崇高的职业,他们从事的是教育人、塑造人的事业,他们是人类灵魂的工程师,他们要具有高尚的道德情操和广博的知识,才能引领学生全面发展。而这也就是我们通常所说的师德。在教育教学中,一切师德都基于教师的人格,因此师德的魅力主要从人格特征中显示出来,历代的教育家提出的为人师表、以身作则、循循善诱等,既是师德的规范,又是教师良好人格的品格特征的体现。在学生的心目中,教师师德的力量是任何事物都替代不了的最灿烂的阳光,它甚至影响到学生的一生。那么,作为一名教师,应怎样做,才能使自我具备高尚的品德和卓越的智慧呢?

首先在自我的工作中注意良好品德的养成。教学中能面向全体学生,尊重学生的个体差异,平等地对待每一位学生。尽其所能、高效能地传授科学文化知识,使学生终生受益,用自我精熟的知识吸引学生,用精辟的语言感染学生,用高尚的品德影响学生,成为学生一生学习和效仿的榜样。对侍备课、批改作业要一丝不苟,及时改正讲课中存在的问题,纠正学生作业中的错误,对于学困生要耐心辅导,帮忙他们树立学习的信心。

其次在自我的生活中注意良好行为的养成。一个人的品德的高低,不光是在正规场合的表现,私下里、小事上往往更能反映一个人灵魂深处的东西,表现一个人的本质。平时,不说与教师身份不相符的话,不做与教师形象不相称的事。在家里,要家庭和睦,邻里友爱。在小区,不参与各种赌博活动。与人交往,诚实守信;同事之间不谈不利于团结的话;不做不利于团结的事;不以恶小而为之,不以善小而不为。在小事中修身,在平凡中养德。只有具备高尚道德修养的教师,才会在一言一行中感染学生和塑造学生完美的心灵,使学生不仅仅学到科学知识,而且懂得做人的道理。

第三教师要勤奋学习修身养德。作为教师要具备广博的知识、开阔的视野,就要不断读书学习、陶冶情操。利于业余时间学习教育教学理论,掌握新课程改革的理念,用心参加教研活动,不断总结、反思教学。

总结我在军王小学一年的教学工作,虽然取得了一点成绩,但也存在一些不足之处:

(1)业务学习和钻研放松:

(2)课堂上对学生的要求不够严格,使得课堂纪律松散,

(3)讲课过程中,忽视了学生的个体差异,使部分学生失去学习信心。

(4)课后对差生的辅导不到位。

期望自我能在以后的工作中严格以教师职业道德的标准要求自我,做好太阳底下最光辉的职业。

幼儿园师德师风建设自查报告(篇5)

师德建设是高校一项经常性、长期性的思想政治工作,是建设高水平教师队伍,办人民满意学校的一项基础性工程。为贯彻落实幼园师德师风建设精神,进一步抓好我园教师职业道德建设,提升教师纪律观念和敬业精神,形成“亲善、崇实、乐业、求新”的园风,“用心工作、爱心育人、真诚服务”的教风,以办好人民满意的教育为宗旨,着力提高教师队伍的整体素质。每位教师根据幼儿园师德师风建设计划进行了师德自查,通过这次活动收到了较为理想的效果,现将情况总结如下:

一、领导重视,狠抓思想教育不放松

开园以来,我园高度重视师德师风工作,把师德师风工作纳入了幼儿园工作的重要议事日程,先后多次召开师德师风工作专题会议。建立了由园长任组长,班子成员为成员的师德师风领导小组。每周我们利用政治学习,组织教师学习相关师德工作的相关文件,学习《教师法》、《教育法》、《义务教育法》等相关法律等。通过学习,使我园教师养成了爱岗敬业、团结协作、遵纪守法,乐于奉献的自觉行为。

二、抓住重点,自查自纠

针对本次师德师风建设的重点我们主要采取了以下措施开展自查自纠。

1、召开学校领导班子会。要求班子成员对自己公正廉洁,勤政务实,公开办事制度,依法办园,依法执教,规范办园秩序等方面进行自查自省。

2、召开教职工会。要求我园教职工根据工作岗位对工作作风、服务态度、服务质量、工作效率及体罚或变相体罚幼儿等情况进行自查自纠。

3、建立师德师风投诉制度。向幼儿家长公开幼儿园投诉方式,接受幼儿家长对师德师风的监督,幼儿园对收到投诉要及时进行自查自纠。

4、开展师德师风家长问卷调查,对调查中发现的问题学校及时给予了处理、整改。

5、幼儿园将师德师风建设与教师年度考核、晋职晋升、教育教学管理等师资队伍建设的其他内容有机结合起来,有效地促进了师德师风建设的各项措施落到实处。我们每期都要对教师师德师风情况组织幼儿家长问卷调查,以家长的满意率作为评先、评优的首要依据。

三、自查自纠情况

1、通过开展师德师风自查自纠,我园不存在乱收费、乱订资料、体罚和变相体罚幼儿的现象。

2、存在的问题有:

(1)缺乏主动的政治理论学习和业务学习。

(2)工作主动意识不强,爱岗敬业不够突出。

(3)个别教师节约意识不强,有浪费现象。

总之,师德建设是一项系统工程,是我园教师队伍建设的一项长期历史任务,不可能一蹴而就、一劳永逸,必须长抓不懈,坚持可持续发展的思路,不断总结经验教训,勇于实践,大胆创新,才能不断提高师德水平。

在今后的工作中,我园将以模范老师为榜样,努力学习,积极工作,加强修养,提升教育品质,努力使教职工成幼儿园师德建设的楷模。

幼儿园师德师风建设自查报告(篇6)

加强师德师风建设是加强教师队伍建设的核心,是提高教师思想道德素质的关键,是调动教书育人积极性、实施素质教育的决定因素。我园根据《市教育局关于开展中小学教师违反职业道德行为专项检查的通知》(教监〔20xx〕33号)精神和要求,以多种形式的活动为载体,深入开展了一系列师德师风建设活动,进一步加强和改进我园师德师风建设,增强教师教书育人,为人师表的自觉性,提高教师职业道德水平,促进我园教育教学改革发展,全面提高保教质量,以办好人民满意的教育为宗旨,着力提高教师队伍的整体素质。近年来,我们组织全体教师通过集体培训、讨论交流、个人学习等形式的活动,教师的行为收到了较为理想的效果,现将情况自查如下:

一、落实制度,规范道德

为了建设一支师德高尚、业务精湛的教师队伍,全面提高教育教学质量,规范教师行为,根据上级关于加强师德师风建设的要求,并结合我园实际情况,我园将各岗位、各部分的职责、行为道德等汇编成制度,实行管理制。

长期以来园领导一直把师德师风作为重点问题,在教职工大会上反复宣传,明确要求。要求教职工根据工作岗位对工作作风、服务态度、服务质量、工作效率、体罚或变相体罚学生等行为进行强调,明确了师德师风建设的重要性,增强了教师对教育事业、对幼儿、对社会的责任感和使命感。因此,每学期本幼儿园都与教师签订《岗位安全责任书》《教师师德承若书》《教师有偿家教承若书》等,全面规范师德行为,为树立良好的园风园貌提供了坚实的保障。

二、精心组织,途径多样

1、集中培训。师德培训活动采取专题讲座、观看影片等形式开展集中学习。全体教职工通过认真学习,从思想到行动都得到了一次净化。

2、讨论交流。结合师德师风教育,每位教师对照个人的工作情况和岗位,从工作态度、工作目的以及自身的价值观和人生观等有等方面进行讨论。讨论过程中大家各抒己见,场面热烈,感到这次学习的内容很是贴合我们当前教师的实际,大家感到身边的正能量,感到有无穷的动力为民幼的教育添砖加瓦,贡献自己的一份力量。

3、个人自主学习。重点学习涉及教育的法律法规、树立正确的人生观、价值观等相关学习资料以及县教育局有关的文件精神。引导教师自我反思,自己纠正,自己提高。

三、丰富内容,提高思想

我园坚持以师德建设为基石,形式多样地开展师德师风建设活动,实现同心、同行、同乐的追求,努力践行爱生如子,爱园如家,爱学如痴的师德承诺。

(一)抓思想认识提升素养

思想是行动的指南。围绕加强队伍建设,提升教师整体素养为目标,组织学习了《做个幸福的教师》《幼儿教师应具有的素养》《教师职业道德行为规范》《幼儿园教师专业标准》《中小学教师违反职业道德行为处理办法》等其它相关的内容,不断提升广大教职工的职业素养、专业水平和精神风貌,把教师的师德师风要求落实到了位。让教师树立正确的人生观、价值观、教育观。

(二)抓典型示范树立榜样

组织教师学习典型的事迹,诠释道德风尚,多次组织教师观看和学习先进事迹,以先辈先进为镜,不断发扬光大他们的宝贵精神和人格风范。开展了观看杨善洲的舍小家为大家的电影和《小人国》的孩子是脚,教育是鞋的芭学园人为教育理念记录片;写学习反思等等,进一步为教师更好的服务于社会、服务于家长、服务于孩子做了进一步的诠释,对自己的工作进行了洗礼,树立正确的价值观。

四、严格管理,注重实效

针对幼儿园教师师德师风建设的重点我们开展了过程性评价,将师德师风建设与教师年度考核、教育教学管理等师资队伍建设的其他内容有机结合起来,有效地促进了师德师风建设的各项措施落到实处。以家长的满意率作为评先、评优的首要依据。如:向幼儿家长发放《幼儿园师德师风建设家长调查问题卷表》,接受幼儿家长对教师师德师风的监督,对调查中发现的问题幼儿园及时给予了处理、整改。

五、抓住重点,自查自纠

1、通过开展师德师风自查自纠,我园不存在乱收费、乱订资料、体罚和变相体罚幼儿、有偿家教的现象。

2、存在的问题有:

(1)缺乏主动的政治理论学习和业务学习。

(2)个别教师工作主动意识不强,创新能力不够突出。

3、针对幼儿园教师师德师风存在的上述问题,特提出整改措施:

(1)主体方向

①健全各项制度,逐步建立健全师德师风建设的长效机制。

②认真学习教育教学理论,积极参加幼儿园和上级教育部门有关的学习活动,把时间用在业务钻研上,勤劳苦钻,精益求益。

(2)个体方向

①爱岗敬业。只有热爱祖国的教育事业,才能为教育事业努力奋斗,才能尽职尽责,教书育人。教育不只是给幼儿传授知识,更重要的是要教会他们怎样健康成长。

②为人师表。作为教师,自己的一言一行都会对幼儿产生很大的影响,因此,要时刻注重自己的言行举止,要求幼儿做到的,自己首先要做到。

总之,师德建设是一项系统工程,是我园教师队伍建设的一项长期历史任务,不可能一蹴而就、一劳永逸,必须长抓不懈,坚持可持续发展的思路,不断总结经验教训,勇于实践,大胆创新,才能不断提高师德水平。在今后的工作中,我们将大力弘扬教书育人、为人师表、爱岗敬业、乐于奉献的园丁精神,为推进我园的教育事业稳定健康发展而奋斗。

幼儿园师德师风建设自查报告(篇7)

幼儿园师德师风自查报告

师德建设是一项经常性、长期性的思想政治工作,是建设高水平教师队伍,办人民满意学校的一项基础性工程。为贯彻落实《浙江省教育厅关于建立中小学和幼儿园教师师德师风检查制度的通知》精神,进一步抓好我园教师职业道德建设,提升教师纪律观念和敬业精神,形成“团结互助、无私奉献、开拓创新”的园风,“用心工作、爱心育人、真诚服务”的教风,以办好人民满意的教育为宗旨,着力提高教师队伍的整体素质。近几周来,我们组织全体教师学习、讨论《中小学教师职业道德规范》《幼儿园教师的师德规范》《幼儿教师心理健康和自我调控》《先进教师经验交流》及新教师《浙江省学前教育保教指南》学习等相关内容,每位教师根据上面的内容进行了师德自查,通过这次活动收到了较为理想的效果,现将情况总结如下:

一、领导重视,狠抓思想教育不放松

开园以来,我园高度重视师德师风工作,把师德师风工作纳入了幼儿园工作的重要议事日程,先后多次召开师德师风工作专题会议。建立由园长沈胡洁任组长,领导班子为成员的师德师风领导小组。通过各种学习,使我园教师养成爱岗敬业、团结协作、遵纪守法,乐于奉献的自觉行为。

二、抓住重点,自查自纠

针对本次师德师风建设的重点我们主要采取了以下措施开展自查自纠。

1.召开幼儿园领导班子会。要求班子成员对自己公正廉洁,勤政务实,公开办事制度,依法办园,依法执教,规范办园秩序等方面进行自查自省。

2.召开教职工会。要求我园教职工根据工作岗位对工作作风、服务态度、服务质量、工作效率及体罚或变相体罚幼儿等情况进行自查自纠。

3.建立师德师风投诉制度。向幼儿家长公开幼儿园投诉方式,接受幼儿家长对师德师风的监督,幼儿园对收到投诉要及时进行自查自纠。

4.开展师德师风家长问卷调查,对调查中发现的问题幼儿园及时给予了处理、整改。

5.幼儿园将师德师风建设与教师年度考核、晋职晋升、教育教学管理等师资队伍建设的其他内容有机结合起来,有效地促进了师德师风建设的各项措施落到实处。我们每期都要对教师师德师风情况组织教师、家长、幼儿问卷调查,以家长的满意率作为评先、评优的首要依据。

三、自查自纠情况

1.通过开展师德师风自查自纠,我园不存在乱收费、乱订资料、体罚和变相体罚幼儿的现象。

2.存在的问题有:

(1)缺乏主动的政治理论学习和业务学习。

(2)个别教师节约意识不强,有浪费现象。

总之,师德建设是一项系统工程,是我园教师队伍建设的一项长期历史任务,不可能一蹴而就、一劳永逸,必须长抓不懈,坚持可持续发展的思路,不断总结经验教训,勇于实践,大胆创新,才能不断提高师德水平。

在今后的工作中,我园将以模范老师为榜样,努力学习,积极工作,加强修养,提升教育品质,努力使教职工成为为人民服务的教师,让人民群众满意的教师。

幼儿园秋季师德师风建设自查报告

为进一步做好我园师德师风建设工作,提升教师个人师德师能,根据县教体局、教育督导室相关文件要求,我园对教职工师德师风建设情况进行了认真自查,现将自查情况汇报如下:

一、成立了组织机构,夯实了工作职责

成立了以园长xx为组长的师德师风建设工作领导小组,进行了人员分工。具体分工如下:

组 长: (园 长)

副组长: (副园长)

成 员: xx

工作领导小组负责幼儿园师德师风建设工作,负责对教师日常行为规范进行监督,负责纠正教师不良的师德表现等。

二、师德建设情况

1.学习。我园组织广大教职工认真学习党的理论,积极开展了党风廉政建设,积极践行党的群众线。结合工作实际,开展了如何贯彻落实会议,如何理解与处理新时期讲奉献、如何做一名合格教师等问题的大讨论。

2.认真实施《中小学教师职业规范》和《幼儿园教师职业规范》以及《实施纲要》,并制定有《县幼儿园教师十要十不要》和《xx县幼儿园教师誓言》,经常性地利用教职工大会和生活会进行学习和巩固。

3.严格师德考核制度,大力开展幼儿家长师德评议活动,并对全园教师师德全面考核,与工作津贴挂钩,与年度考核挂钩,力争做到“家长满意、自己满意、同事满意”。实行师德师风问题一票否决制。

4.积极开展一系列师德创建活动,开展有5期讲堂活动,提出:多微笑、少埋怨、少脾气、宽心胸、勤做事、高效率。

5.积极开展了“微笑服务”活动。让家长和老师互评微笑明星,并定期进行公示。

6.建立师德师风评价机制、家长投诉机制,严格值班制度,值日员每天到各班进行检查,发现有师德师风问题立即进行,情况严重的进行谈话,并进行通报。

7.近三年来,我园无一起或变相幼儿现象发生,教师师德水平正稳步提升。

三、存在的问题

1.有部分教师在课堂上使用手机,个别教师存在私自调课和请人顶岗代课情况。

2.小部分教师存在无故迟到情况。

3.个别教师利用工作之便接收家长宴请等。

四、改进的方向

1.加强师德师风学习,提高教师的,将师德师风的学习放在重要。

2.对存在上述问题的教师,幼儿园将对其进行谈话,责令立即整改,如不及时整改,在学期末和学年末的评优、评模中采取“一票否决”,并对累教不改者县局纪委。

幼儿园师德师风建设自查报告(篇8)

加强师德师风建设是加强教师队伍建设的核心,是提高教师思想道德素质的关键,是调动教书育人积极性、实施素质教育的决定因素。我园根据《市教育局关于开展中小学教师违反职业道德行为专项检查的通知》(教监〔20xx〕33 号)精神和要求,以多种形式的活动为载体,深入开展了一系列师德师风建设活动,进一步加强和改进我园师德师风建设,增强教师教书育人,为人师表的自觉性,提高教师职业道德水平,促进我园教育教学改革发展,全面提高保教质量,以办好人民满意的教育为宗旨,着力提高教师队伍的整体素质。近年来,我们组织全体教师通过集体培训、讨论交流、个人学习等形式的活动,教师的行为收到了较为理想的效果,现将情况自查如下:

一、落实制度,规范道德

为了建设一支师德高尚、业务精湛的教师队伍,全面提高教育教学质量,规范教师行为,根据上级关于加强师德师风建设的要求,并结合我园实际情况,我园将各岗位、各部分的职责、行为道德等汇编成制度,实行管理制。

长期以来园领导一直把师德师风作为重点问题,在教职工大会上反复宣传,明确要求。要求教职工根据工作岗位对工作作风、服务态度、服务质量、工作效率、体罚或变相体罚学生等行为进行强调,明确了师德师风建设的重要性,增强了教师对教育事业、对幼儿、对社会的责任感和使命感。因此,每学期本幼儿园都与教师签订《岗位安全责任书》《教师师德承若书》《教师有偿家教承若书》等,全面规范师德行为,为树立良好的园风园貌提供了坚实的保障。

二、精心组织,途径多样

1、集中培训。师德培训活动采取专题讲座、观看影片等形式开展集中学习。全体教职工通过认真学习,从思想到行动都得到了一次净化。

2、讨论交流。结合师德师风教育,每位教师对照个人的工作情况和岗位,从工作态度、工作目的以及自身的价值观和人生观等有等方面进行讨论。讨论过程中大家各抒己见,场面热烈,感到这次学习的内容很是贴合我们当前教师的实际,大家感到身边的正能量,感到有无穷的动力为民幼的教育添砖加瓦,贡献自己的一份力量。

3、个人自主学习。重点学习涉及教育的法律法规、树立正确的人生观、价值观等相关学习资料以及县教育局有关的文件精神。引导教师自我反思,自我纠正,自我提高。

二、丰富内容,提高思想

我园坚持以师德建设为基石,形式多样地开展师德师风建设活动,实现同心、同行、同乐的追求,努力践行爱生如子,爱园如家,爱学如痴的师德承诺。

(一)抓思想认识 提升素养

思想是行动的指南。围绕加强队伍建设,提升教师整体素养为目标,组织学习了《做个幸福的教师》《幼儿教师应具有的素养》《教师职业道德行为规范》《幼儿园教师专业标准》《中小学教师违反职业道德行为处理办法》等其它相关的内容,不断提升广大教职工的职业素养、专业水平和精神风貌,把教师的师德师风要求落实到了位。让教师树立正确的人生观、价值观、教育观。

(二)抓典型示范 树立榜样

组织教师学习典型的事迹,诠释道德风尚,多次组织教师观看和学习先进事迹,以先辈先进为镜,不断发扬光大他们的宝贵精神和人格风范。开展了观看杨善洲的舍小家为大家的电影和《小人国》的孩子是脚,教育是鞋的芭学园人为教育理念记录片;写学习反思等等,进一步为教师更好的服务于社会、服务于家长、服务于孩子做了进一步的诠释,对自己的工作进行了洗礼,树立正确的价值观。

三、实践活动,丰富内涵

我园工会一直将教师的心理健康活动作为工作的主旋律。让教工们在多彩的文化娱乐活动中,陶情养性,从而激发其爱园之情,敬业之情。结合三八、元旦等节日组织教职开展晚会、体验等主题活动,如:三八跳绳、爬山比赛活动、户外野炊活动等内容健康、形式多样,通过这些积极健康的活动丰富教职工的业余生活,提升了个人生活品位、愉悦身心,进一步增强了团队向心力,使全体教职工凝聚成一个和谐幸福的集体。

四、严格管理,注重实效

针对幼儿园教师师德师风建设的重点我们开展了过程性评价,将师德师风建设与教师年度考核、教育教学管理等师资队伍建设的其他内容有机结合起来,有效地促进了师德师风建设的各项措施落到实处。以家长的满意率作为评先、评优的首要依据。如:向幼儿家长发放《幼儿园师德师风建设家长调查问题卷表》,接受幼儿家长对教师师德师风的监督,对调查中发现的问题幼儿园及时给予了处理、整改。

五、抓住重点,自查自纠

1、通过开展师德师风自查自纠,我园不存在乱收费、乱订资料、体罚和变相体罚幼儿、有偿家教的现象。

2、存在的问题有:

(1)缺乏主动的政治理论学习和业务学习。

(2)个别教师工作主动意识不强,创新能力不够突出。

3、针对幼儿园教师师德师风存在的上述问题,特提出整改措施:

(1)主体方向

①健全各项制度,逐步建立健全师德师风建设的长效机制。

②认真学习教育教学理论,积极参加幼儿园和上级教育部门有关的学习活动,把时间用在业务钻研上,勤劳苦钻,精益求益。

(2)个体方向

①爱岗敬业。只有热爱祖国的教育事业,才能为教育事业努力奋斗,才能尽职尽责,教书育人。教育不只是给幼儿传授知识,更重要的是要教会他们怎样健康成长。

②为人师表。作为教师,自己的一言一行都会对幼儿产生很大的影响,因此,要时刻注重自己的言行举止,要求幼儿做到的,自己首先要做到。

总之,师德建设是一项系统工程,是我园教师队伍建设的一项长期历史任务,不可能一蹴而就、一劳永逸,必须长抓不懈,坚持可持续发展的思路,不断总结经验教训,勇于实践,大胆创新,才能不断提高师德水平。在今后的工作中,我们将大力弘扬教书育人、为人师表、爱岗敬业、乐于奉献的园丁精神,为推进我园的教育事业稳定健康发展而奋斗。