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幼儿园个人业务工作总结范文

2023-03-18

幼儿园个人业务工作总结范文。

活动范文吧特别编辑了“幼儿园个人业务工作总结范文”,敬请浏览本文内容。随着时间的流逝,岁月的流走,这个阶段的工作很快就要圆满落幕了。本阶段的工作总结也要准备起来了,经常写总结能帮我们在职场中快速成长起来。

幼儿园个人业务工作总结范文【篇1】

随着新年的钟声敲响,学期工作也接近尾声。我在一个学期工作中不断总结与反思,学到了很多知识,自我得到了提升。我的中五班的小朋友们在各方面的能力上都有了不同程度的提高,同时刚参加工作的我和孩子们建立了深厚的感情,看到他们每天健康快乐的成长,我也感到非常的快乐。我对本学期工作做了以下一些总结:

一、政治思想方面。

热爱教育事业,全心全意为幼儿和家长服务,并且将更加努力去完善自己不足之处。我热爱集体,团结同事,服从领导分配的任务,遵守园里规章制度,对班级工作认真负责,在工作中向师傅学到了许多宝贵的经验,在此我感谢我的师傅毕老师。保育方面也向屈老师学到了许多,感谢她的帮助和照顾。我以积极的心态去完成领导安排的各项工作,但经验不足,还望领导给予批评指导。积极参加园里的集体活动,在此感谢领导给予锻炼的机会。关爱孩子,希望能给孩子更多的知识,让他们的世界更加丰富多彩,关心照顾他们,让他们健康成长。同时自己也能在工作中完善自己的不足。

二、教学方面。

教学是幼儿园的重要工作之一。本学期,我主要承担字宝宝的教学工作。在教学上,每周都认真备课,准备好教具给孩子们上好每节课。除了字宝宝课还有户外活动、区域活动、礼仪教育、安全教育等。这些我都备好课,这样才能给孩子们一个丰富、安全、愉快的课堂。这学期与班里老师对区域活动角进行了创设布置和修改。关于这些我

还很缺乏经验,需要向老教师们学习。在十二月份的公开课上,我试讲了一节《傣族与孔雀》,得到了老师、领导的许多宝贵的建议,也学到了老师们的许多知识,让我受益匪浅,在此深刻认识到了自己的不足,但我相信在以后的工作中我会不断提高完善自己。

日常生活中,从常规抓起,培养孩子良好的行为习惯。教育孩子勤刷牙漱口,勤洗手、勤剪指甲、勤洗澡、勤换衣服等。经常安排时间让孩子多喝水,上厕所。刚开始工作时,我发现有个别孩子拉在裤子上,这也在于我关注不够,往后我经常提醒胆小怯于不敢跟老师说上厕所的孩子,让他们大胆跟老师说想上厕所。课堂上多给他们发言,这样取得很好的效果。餐前做好准备,进餐安静,午睡安静,培养幼儿良好的进餐和午睡习惯。保教结合,注意班里的卫生情况,跟保育员老师一起为幼儿创建一个安全、卫生、舒适的环境。班里一些孩子特别不爱讲话、挑食;不合群,会打其他小朋友;早上来幼儿园爱哭闹,还让父母背着上楼等,这些不好的行为习惯,我会在课间单独跟孩子聊天,让他们改正那些不好的行为习惯,这样经常会取得很大的成效。经常用小故事小例子教育孩子团结友爱、诚实勇敢、乐于助人、热爱劳动等,让孩子们有一个好的品质。一个学期里,经过本班老师的共同努力,孩子们都在各方面进步很大,学习习惯、进餐习惯、卫生习惯、午睡习惯等都取得了很好的效果。

安全方面上,严抓安全问题,做好各种安全工作记录,每天坚持课前3分钟安全教育,增进幼儿的安全知识。配合园里每周五的安全演练,增强幼儿防护意识。日常生活中时刻提醒幼儿注意安全,尽量避免幼儿撞伤、跌伤、碰伤等。常抓上下楼梯安全问题,大型玩具安全问题,幼儿打闹安全问题等。经常检查班里安全隐患,及时消除,及时提醒幼儿,本学期未发生安全事故。虽然幼儿之间的打闹无可避免,但是我们老师会尽量做最好的引导。

家长工作方面,我与家长相处愉快,工作上得到家长们的支持和帮助,在此深表感谢。平时经常和家长沟通,了解孩子的情况,向家长说一说孩子在园里的表现,听取家长的想法与建议等。和班里老师共同组织好家长活动,班里每月一次的亲子活动、运动会、区域活动材料投入等都得到家长的大力支持。

配班工作方面,经常与班主任和保育老师沟通,做到管理方式一致,让班级更有秩序。配合好班主任的工作,班级有什么活动都主动参与,主动配合,一起为班集体努力。保教结合与保育老师一起抓孩子生活常规。

三、认识不足努力进步。

刚参加工作,还有非常多的不足之处,我会加强学习,不断反思,随时总结,多向师傅和保育员老师请教,学习。也希望领导们批评指导。新年新气象,经过总结,扬长避短发挥自己的优点,完善自己的不足之处,希望在以后的工作中得到更多的提高。

幼儿园个人业务工作总结范文【篇2】

?1月15日上午,在幼教教研员徐流芳老师的精心策划下,在市教育研训中心组织了一次平湖市幼儿园期末业务工作总结交流会,半天的会议实在、有效。

会议主要分四个议程进行:

(一)会议精神共学习。会上徐流芳老师及时向业务园长传达了嘉兴幼教教研会议精神、重点工作,解读分析了新《纲要》理念下“幼儿园管理规范和教学规范”的内涵,让大家对下学期重点工作有了初步的了解,可以早设想、早规划、早安排。

(二)明年工作共研讨。为了实现自下而上与自上而下研训模式的有机融合,徐老师为大家搭建一个畅所欲言、发表观点的平台,让大家联系实际、一线教师的需求谈谈下学期研究的方向,其中提到的名师菜单引领、专题协作研讨等方法可在下学期市研训工作中作新的尝试。

(三)总结交流共分享。各园接到通知后,将幼儿园、园内各教研组的计划总结、一学期研训活动记录本带到会场。这次的期末业务工作总结交流改变以往方式,由原来各园介绍自己特色做法改为通过互相翻阅研训活动资料,寻找发现姐妹园研训的靓点。业务园长们走动着、翻阅着,边思考边询问,边学习边记录着。

(四)发表靓点共激励。大家认真地翻阅、细细地品读,在互相交流寻找到的靓点时,业务园长们由衷地感叹,发自内心地感言:这样的交流太实在了,让我们学到了很多。如行知幼儿园每月的研训工作小结、科研理论学习小组的创建;一幼课题研究活动的记载;乍幼“同课异构”行为跟进式研讨;当幼将活动目标、重点难点的确定作为教学研讨的重点;新埭幼儿园重视《建构式课程》集体研讨、反思等等。

最后徐流芳老师对各所幼儿园研训工作作了充分的肯定,同时鼓励大家互相学习,互相借鉴,汲取姐妹园研训工作的靓点,取长补短。希望各园在今后的工作中继续加强联系、合作研讨,在共学、共享、共研、共励中共同进步。

幼儿园个人业务工作总结范文【篇3】

从3月中旬开学到7月份结束本学期工作,这学期在紧张忙碌的工作中度过,回顾本学期的工作我们在园领导正确的指导、支持、帮助下,在各班老师齐心协力配合下,我园业务工作又有了 新的突破。现将我园本学期业务工作总结如下:

一、加强师德师风建设

为了树立教师良好的职业道德观,弘扬爱岗敬业为人师表,无私奉献的精神,开学初对全体教师进行《师德培训》平时发现问题及时纠正,多次路新闻中的师德事件,防患于未然。

二、加强教学常规管理,跟进小组教研。

为加强教师课前研的质量和效率本学期进行了跟进小组教研的活动。依次跟踪小、中、大六个教研小组的课前研活动指导方法,流程;依次跟踪小、中、大各教研小组的上课情况指导课堂实施;组织各教研小组轮流讲课,轮流听课,增加对课堂教学的严谨度和重视程度,提高课堂效率具体监督指导到每一个教师。

三、创新优化区角活动,及主题墙布置

本学期我们仍以主题教材为主,坚持开展好每个主题活动。由以往的以段为主布置主题环境,改为以班为单位布置主题环境,充分调动每个教师的积极性,每月从创意、内容、材料、幼儿兴趣、主题延伸等几个方面进行综合评比,推出优秀班级推广经验。

四、推出特色教育,凸显体育特色。

1、本学期,我园对中班开放了美术特教室,增加了美术室活动的时间和内容,培养了中班幼儿对美工制作的兴趣和爱好;

2、加强了小班呼啦圈、中班拍球、大班轮胎、跳绳、呼啦圈的特色训练,效果显著,在六一活动展示期间,取得了家长、领导、及上级部门的广泛认可。

3、同时在薛丽娜、杨海燕、平文丽、杜晓敏等几位骨干教师的带领下整理出了我园体育特色课程,《运动的童年》—小博士幼儿园体能训练上下册,目标明确,内容详细,也比较实用,特色活动成为了我园本学期亮点成绩。

五、园内及参加区级大型活动

3月份参加区主题课程设计评比活动,我园参赛作品小班《蛋宝宝大世界》中班《虫虫的世界》大班《牙齿交响曲》。

4月12—13日组织本园青年教师《教坛新秀》讲课比赛,李盟盟获一等奖。

4月19日组织我园《世界读书日》主题教育活动,其中各班制作的图书封面制作精美,颜色鲜艳,成为读书日活动的亮点。

4月20日我园舞蹈节目《一片蓝天》参加了区艺术节活动。

4月28日组织我园五一劳动节主题教育活动。

5月2日组织我园大班跳绳比赛,促进大班幼儿跳绳能力的锻炼。

5月11日组织我园“母亲节主题教育活动”。

5月14—18日参加区幼儿园“教坛新秀”青年教师优质课大赛,我园李盟盟语言课《小熊的拥抱节》参加比赛。

5月29—31日组织小、中、大各段迎六一亲子运动会活动。

10、6月13日组织大班幼小衔接活动,到学校参观校园并入班体验。

11、6月14日组织小、中、大各段《端午节》主题教育活动。

12、6月26—30日组织全园期末汇报课活动。

13、6月份带领小、中、大各段整理我园体育特色课程《运动的童年》已定稿成型。

除此之外本学期整理了我园自20xx年以来贫困生资助档案共8盒三十多本,我园资助工作档案详细、整理规范,受到上级部门好评。

总之20xx年上半年的工作是紧张而忙碌的,我们辛勤付出同时也硕果累累,在社会各界的见证下我们踏石留印,抓铁有痕,始终以不忘初心的坚定信念做好每一项工作。

幼儿园个人业务工作总结范文【篇4】

一、教育教学方面

我班有32名幼儿,其中男孩17名,女孩15名。大部分幼儿性格开朗活泼可爱,个别幼儿性格较内向,有5名单亲家庭的孩子,性格相对其他幼儿有些欠缺,所以在开展幼儿的一日生活教育中从本班幼儿的实际情况出发,精心安排好每周计划活动内容,认真组织好每节活动。在活动中,让幼儿在实际操作中学习,使幼儿真正成为学习的主人。在课前的教具准备要充分、内容要丰富、生动、新颖,并具有较强的操作性。在教态上具有亲和力,语言形象生动,能吸引幼儿的注意力,力求为幼儿创设一个轻松、愉快的学习环境。让幼儿学会在游戏中去寻找问题,并解决问题。

二、常规教育方面

1。礼貌

先从自我做起,对领导、同事、家长都要面带微笑主动问好。给幼儿带个好头,并严格要求自己的言行举止,同时培养幼儿成为一名尊老爱幼、讲礼貌、讲文明的好孩子,能友好与他人相处。

2。课堂活动纪律

从生活抓起,培养幼儿良好的常规习惯。要正确引导幼儿课堂上的坐姿、培养良好的课堂常规;不许随便下位、回答问题时要举手、并学会尊重他人,安静地倾听他人的发言,养成不随便打乱别人的讲话。

3。卫生习惯

每天保持幼儿户外体育活动时间,带领幼儿认真开展各项体育活动、锻炼身体。在每周计划活动中,根据幼儿的现状情况,合理设计好每日的户外体育活动内容和运动量知道清洁卫生的重要性,加强幼儿便后洗手的习惯,并能主动的在餐前、餐后洗手,餐后能主动漱口、擦嘴巴,能有条理地收拾餐具、折叠整理自己的被褥衣物。

三、业务学习方面

我深刻地认识到,时代在发展,社会在进步,教育教学观念也在不断更新和变革,所以业余时间我主动学习翻阅学前教育相关类的专业书籍,通过多媒体参与各大平台专业学习,努力将园内组织的园本培训和园本教研内容落到实处。

我十分注重业务学习,不断充实自己,解剖自己,分析自己,正视自己,不断为自己充电,提高自身素质,提高文化专业知识水平。

四、家园沟通

1。主动亲切地与家长沟通。我充分利用了晨接和放学的时间跟家长交流,使家长了解自己孩子在园的情况。通过家园联系表、面谈等形式来了解幼儿在家与在园的各种表现。

2。及时向家长反映幼儿在幼儿园的情况表现,及时取得家长的密切配合。

3。在与家长沟通时应注意热情有礼、对待特殊情况要冷静、有条理地进行交流。

4。工作上加强互动,对家长的建议虚心听取。

5。结合每月开展的主题教育活动,引导家长关注活动进展,并能主动参与到有关活动中,加深家长对幼儿园教育工作的了解,促进家长和幼儿园的良好关系,让家长和幼儿共同成长。

五、存在的不足

1。本学期有时候有因自身懒惰思想造成的拖拉现象,在下学期的工作中力争做到“今日事今日完成”。

2。工作中更严格的要求自己努力提高自己分析问题能力和科研能力。

六、今后工作规划

1。积极、认真开展幼儿课题的学习和探讨,多方面的提高专业技能。

2。珍惜教学机会,加大学习力度;一是保持工作热情,继续加强自身科学文化知识的学习;二是谦虚谨慎,继续加大向领导和各位老师的学习。

幼儿园个人业务工作总结范文【篇5】

伴随着学前培训紧张的节奏、学前毕业典礼的脚步声越来越近,本学期的工作也接近尾声,现从以下五个方面总结本学期工作:

一、 教育教学方面

(一) 集体备课实现教师进步、教育教学提升双赢。

本学期,针对我园年轻教师多,缺乏教学实践经验的现状,结合上级教育主管部门减少教师案头工作的文件精神,为培养一支业务精、教学能力强的教师队伍。在本学期组织园内教师进行集体备课,即班组之间全体参与商讨下周教学内容,并每周由一名教师负责整理教案,然后通过内部网络实现共享。然后教师在教学实践后,根据本班教师和幼儿情况对该活动进行进一步修改,进而形成精品教案。应该说,如果老师们能充分认识到集体备课的好处的话,无论从时间还是精力上都是对老师的解放,同时通过商讨,各种思想火花的碰撞是个人业务能力提升的一次好机会,这对新教师的成长也是一条捷径。通过半个学期的实施,总体上来看,教师之间的关系更和谐了,教师在活动设计上思路拓宽了。但需要改进的地方也很多,如:如何才能激发教师的学习热情?如何把自觉学习真正内化为自发学习等等,新学期还有待进一步完善。

(二) 教育笔记反馈记录搭建心与心沟通的桥梁。

在工作中,教师除参加学习之外,很少有时间在一起交流。教育笔记在我与教师之间搭建了一座连心桥,在这里,有老师对工作中孩子说谎的困惑;有记录教师和家长之间的矛盾;也有对自己教育行为的剖析;还有和孩子的一些童言趣事……细读这些来自教师生活的文字,我的心也随她们一样在感受他们的喜怒哀乐。我想通过教育笔记反馈,帮助老师们走出困惑,化解矛盾,坚定信念,树立真正的职业幸福精神。以往的教育笔记,教师上交后就归档存案了,本学期,教育笔记分享在教师和教师之间搭建了连心桥。老师们有机会相互阅读教育笔记,既增进了教师之间的彼此了解,同时她们还结合自己的教育经验献计献策,使心与心之间贴得更近,形成了良好的团结、协作的工作氛围。

(三) 业务学习内容丰富,寓教于乐,满足教师多方位精神食粮。

本学期,由于业务学习时间增加了集体备课时间,相对大家共同学习的时间就减少了,又加之业务学习时间是在中午,也是老师们最容易犯困的时候,所以,在组织学习内容上力求两最:即把握教师最需要和教师最感兴趣的;学习时间上尽量缩短,即在最短的时间内突出最好的效果。

新学期初:组织讨论了:面对不愿来园的孩子,教师应该怎么办?在学习下周教学内容环节上,个别教师在拼音方面对音节的拼读和声调的发音有些不准确,除组织大家共同学习之外,还特意安排老师一对一的带教,并帮助找来拼音书刊和视频材料帮助教师学习。另外针对4月份教师公开课同课异构的主题,组织教师学习了:中班故事汪汪的故事三篇活动设计及集体教学的八大策略;玩汉字对话游戏、学手工制作老虎等活动,丰富了业务学习内容,同时也促进了教师的全面发展。

(四) 教学形式多样化帮孩子插上理想的翅膀。

在集体备课、公开课的基础上,教师教学形式上也比以往有了新的发展。教师更多的利用游戏替代满堂灌,为孩子提供操作的机会多了,多媒体教学走进了课堂,学二班美术活动《春天的树》,教师带孩子们来到户外,通过观察、绘画使大自然成为孩子们的另一个课堂。教学形式的多样化,满足了孩子不同视觉的需要,为孩子快乐的学习和生活奠定了基础。

二、 培训学习方面

本学期,组织项慧英、朱金燕、贺培、綦慢辉四名教师去西城供应幼儿园参加亚太体制能体操培训一天;7月9 日,我去玉峰幼儿园观摩学前班毕业典礼。

三、 各项活动记录

1、4月19、20、21、22、23、26、27利用7天时间组织教师公开课。

2、4月29日,组织全园师生湿地公园春游,

3、5月8日组织全园教职工去寿光蔬菜博览会。

4、6月1日上午在幼儿园院内组织庆六一文艺联欢会。

5、6月217月30日学前强化训练班。

6、7月30日上午学前班毕业典礼。

四、安全卫生防疫工作

(一)安全工作。利用业务学习的时间,强调幼儿上下楼梯、户外活动及组织幼儿玩大型玩具时必须有教师看护;外出或放学前教师要清点人数;晨午检注意不安全的物品不让幼儿带进幼儿园;有不认识的家长来园接孩子教师要确定身份;没有办公室安排,班内一律不接待参观人员。随着本学期各地校园安全事件的不断发生,为进一步完善安全工作,5月份我园新上监控设备,对重要进出要道进行全天监控,并从5月5日下午退园由原来家长进班接孩子调改为家长在大厅外接孩子,从老师到家长共同筑起一道安全墙,为孩子们的安全保驾护航。

(二)卫生防疫工作。每天早上由朱小妮负责全园消毒工作,各班教师负责本班及辖区内的公共卫生,每天对幼儿接触的物品进行消毒擦拭;幼儿水杯餐具进行蒸汽消毒;幼儿用书及毛绒玩具进行紫外线照射;幼儿被褥每周五请家长带回家进行暴晒;周五未来幼儿园的幼儿被褥由班内教师负责晾晒。各班幼儿坚持用肥皂洗手,教师每天检查幼儿手足口有无异常并做好登记,如发现异常及时隔离并通知家长带孩子去医院检查,对发现疑似幼儿有医院的入园证明方可入园。由于老师们日常消毒卫生工作做得比较好,我园未发生大范围的手足口交*感染现象,保证了幼儿园正常工作较顺利的开展。

五、其他方面

(一)充分利用社区资源。

1、5月份,我园学前一班全体幼儿和明月社区的工作人员共同为感恩母亲节制作贺卡,并张贴在小区宣传栏内。

2、5月12日我园协助明月社区和东营电视台拍摄5.12防灾减灾日节目,中午我园教师项慧英、朱金燕、郝庆霞、周艳芳、张海娣、李建芳去明月社区三楼会议室参加防灾减灾知识讲座。

3、6月份,我园幼儿在明月广场参加明月社区十周年开幕式活动表演《新小兔乖乖》节目;7月22日,我园幼儿节目《好一朵小兰花》参加闭幕式演出。

(二)4月份,我在sy12创建了温馨小屋平台,有淘宝屋、读书屋、从教育教学材料到休闲娱乐、美体瘦身等希望大家常去温馨小屋做客。

点点滴滴凝聚成涓涓溪水,溪水潺潺汇成大河,一个学期的工作即将结束,最后我想说,从6月份进班到现在是我最充实的日子,虽说忙了些,累了点,但是能和孩子们在一起是我最大的快乐,我将继续用一颗快乐的心时刻准备迎接更多的挑战!

幼儿园个人业务工作总结范文【篇6】

xx业务工作在本学期立足教师本位,回归儿童核心的工作定位中高效完成本学期的业务工作,xx的业务团队在工作中互助,在实践中成长,在承担中激发教师主动工作的愿望,在常态中发挥老师的积极性和主动性。本学期,无论是在课程研究中,还是大型活动的组织中,我们尽量发挥教师的智慧,给他们一定的自主权,并在指导和跟进中让教师的能力再提升。

一、常规观摩中教师与孩子相融

集体教学作为高结构课程,一直是老师们教学中的挑战,如何在短时间内完成高结构的备课、讲课一直是我们在观摩中攻克的难题。本学期xx在限时抽签、备课、试讲、观摩中提升教师高效备课的能力。在备弱项领域教学活动中帮助教师在尝试中突破弱项教学。提升了教师在常态工作中应对紧急工作的综合能力。补足生活教师听课的机会,在听课、评课中获得经验。提升管理者和教师在评课中对《指南》中五个领域目标了解的广度和深度。

本学期观摩活动从3月26日—3月30日历时一周的时间,共32位教师完成了观摩活动,在活动中大部分老师尝试了自己的弱项教学,在教学中通过备课、试讲逐步突破三维目标的制定、领域范围的把握、活动设计的精细、有效提问的精炼都有不同层次的提升。很多老师没有尝试音乐教学活动的经验,从抽到音乐活动时的紧张和低落,到完成活动时的勇敢和自信,这些是他们在尝试中最大的收获,从不敢到从容面对,在其中突破了自己面对弱项教学的勇气。同时还有来自于同事们的鼓励和认可,很多老师在试讲的过程中得到同事的帮助,共同分析目标的制定、环节的设计,使每一位老师在尝试和突破中发挥到最好。

本次观摩中大部分班级的老师都是借班上课,甚至是需要几个班同年龄段的孩子组合到一起进行教学活动,也在考验着老师们在短时间内备幼儿的能力,在短时间内高效了解几个班孩子们的特点和前经验,对于他们来说也是一项重要的突破,在备孩子的过程中他们给陌生的孩子上课,提前和他们认识交流,跟孩子们很容易建立亲密感,使他们的教学活动有效完成。每一次观摩活动都会让老师们有不同的收获,让管理者有更深的反思,在实践中研究高结构集体教学活动如何开展更有效,这个教学课题也将是我们以后不断深思和研究的主旋律。

二、“三段式”视频观察教研模式,解读幼儿到位。

以“蒙以养正,回归本原”的办园宗旨为指导,依托“真、善、美”课程体系,结合《指南》的目标体系和蒙特梭利教育理念,以“五大途径”为抓手,以幼儿园现实的环境和条件为背景,以实现蒙氏教育科学文化区域与集体活动有效融合,在教研和实践并行中落实蒙氏教育混龄课程实施模式,以视频记录为抓手继续研究混龄课程,推动蒙氏教师的专业发展,尝试以视频记录+观察解析的教研模式达到理念与实践的融合,园本课程与幼儿发展的融合。在研究与实践中优化蒙特梭利教育资源库,以日常生活区材料的储备为契机,进行蒙氏资源分类,为教师们提供有效的教学资源。

xx三组教研活动在开展中,通过观看视频资料,引发教师对幼儿工作诸多的点上思考,并根据自己观察的点进行深入分析,可以触发其他教师的智慧碰撞。在教研活动中明确了课题负责人、主持人、发言人、记录人的具体职责和分工,使教研工作效率更高。在教研活动的组织中发挥了教研组成员的优势,让每一个教师在其中有不同的收获和感悟。以视频录制的方式可以直观的了解幼儿操作的状态,并根据实录进行现场分析、讨论交流,老师们参与互动的积极性更高。

三、在项目管理中实现教师积极主动的工作状态。

项目管理的的模式在铁实幼xx实施以来,在实施的过程中项目负责人以主动自愿申请和同组成员推选为主,本次游戏节活动我们启用了青年教师承担项目,增强了年轻老师们的专业能力和工作激情。

(一)游戏节活动价值意义:

1.游戏节每周的活动与课程相结合,在活动过程中让孩子体验游戏节中童年的快乐,与同伴享受游戏的过程。教师与孩子们一同探索游戏的奥秘,大胆创新、动作多样、充满活力。

2.以项目的方式推动每周的活动,锻炼了青年教师的组织能力、协调能力、自主自发的工作能力。在承担项目中激发思考力、创新力、统筹规划能力、责任感和使命感。

3.混龄结构的徒步活动让孩子们在体验中感受同伴的力量,在行进中挑战了自己,认识了自己。收获了内心的强大和永不放弃的精神。

4.亲子运动和竞技运动中传递孩子与父母的爱、老师的爱以及伙伴的爱,在这爱的体验中获得成长。

(二)项目管理提升了管理者的管理水平。

在繁杂的业务管理工作中如何有效的完成各项工作,并使工作有条理、保质量的完成,需要管理者进行深入的思考,在项目管理模式的执行中梳理管理中的意义和价值。管理者与各项负责人有效配合,以主动申请的形式产生项目负责人,负责人写些本项活动的执行方案并与业务主管进行对接和沟通,在沟通过程中共同梳理活动执行中各项准备工作并进行合理的分工,形成人人参与,人人点上负责、活动中共同配合完成本项活动。在这样的管理模式中管理者对某一个项目的管理提升了自己的管理思路,提高了工作效率,收获工儿的热情。同时使管理者的水平在这样的操作中不断思考管理过程中的方法和策略,提升了管理水平。

(三)提升了项目负责人的组织能力。

项目负责人在项目管理中起到很重要的作用,在书写执行方案中思考了整体项目管理的方法,对整体活动的完成进行了规划,在这样的锻炼中发现自己的管理能力,提升了自己的组织能力。更重要的是在这样的管理中,激发了项目负责人的主动性,产生自动自发的工作热情,看到项目负责人想要自主发展的需求,在项目管理中体现自己的个人价值。

(四)促进项目成员之间的有效配合。

一项活动的有效完成离不开大家的合作,在项目管理中项目负责人依据教师的个人能力进行任务的认领,每个项目成员有负责的分项目,在交流和讨论中完成各自的分项目,并且平衡了教师之间的能力差异。各成员之间互相学习,取长补短,达到互惠成长的效果。

在项目管理中收获更多的是来自各成员之间的默契配合,在这样的配合中增长的是各位成员心态的平衡,保持一个良好的心态工作、保持良好的心态与人合作,在合作中提升自己互惠他人。形成这样的工作链条有效的完成各项工作,减少教师的工作倦怠。

总之,xx的业务工作,无论是在课题活动中,还是在项目合作中,本学期都有不同的收获,在坚持教师本位的管理中,我们会继续发挥教师主动工作的意愿,让老师们在不同的范围内有纵向发展,在专业引领中提升专业品质,在地区范围内起到引领示范的作用,发挥蒙氏教育的魅力,让更多的人了解蒙氏教育,相信蒙氏教育,喜欢蒙氏教育。

幼儿园个人业务工作总结范文【篇7】

一、幼儿基本情况分析:

通过本学期的培养及教育,本班幼儿在各方面都有了不同程度的提高,特别幼儿在幼儿的教育,本班幼儿在各方面都有了不同程度的提高,语言、美术、音乐等方面有了明显的提高,语言、美术、音乐等方面有了明显的提高,幼儿的一日生活常规也有了较大的进步。了较大的进步。从身体发展情况看,我班幼儿对体育活动的兴趣较高,从身体发展情况看,我班幼儿对体育活动的兴趣较高,跑平衡能力发展迅速,但合作能力培养不够。我班幼儿聪明、活泼,跳、平衡能力发展迅速,但合作能力培养不够。我班幼儿聪明、活泼,接受新知识快,但情绪过于浮躁,常规习惯学习习惯要特别加强培养,接受新知识快,但情绪过于浮躁,常规习惯学习习惯要特别加强培养,衣服保洁干净,但动作时间概念要加强。幼儿上课时能遵守纪律,衣服保洁干净,但动作时间概念要加强。幼儿上课时能遵守纪律,常规培养有待提高,但坐姿还需严格要求,保持正直状态。规培养有待提高,但坐姿还需严格要求,保持正直状态。从语言发展看,我班幼儿语言发展较好,词汇量积累够多,语言表达较完整,大部分幼儿能清楚的表达自己的意见,但倾听能力要言表达较完整,大部分幼儿能清楚的表达自己的意见,加强培养。从科学发展看,对自然现象比较感兴趣,有一定的观察能力。从科学发展看,对自然现象比较感兴趣,有一定的观察能力。能主动探索周围生活中常见的现象,对事物的特征观察有一定的顺序,能主动探索周围生活中常见的现象。从数学发展看,逻辑思维培养发展一般,有一定的数概念,从数学发展看,逻辑思维培养发展一般,有一定的数概念,但数的分解、组成理解要重视培养。幼儿认知范围不全面、数的分解、组成理解要重视培养。幼儿认知范围不全面、不均衡且不够深入,特别是年龄较小的几个幼儿发展不够全面。够深入,特别是年龄较小的几个幼儿发展不够全面。

二、班务活动

1、从幼儿的兴趣入手,带动幼儿以小组教学和个别教育相结合,让教师和幼儿、幼儿与同伴之间有更多的交流和对话。

2、合理地组织幼儿的一日生活,动静交替,多种方式、方法、提高幼儿的学习兴趣。

3、加强学习常规和生活常规的培养。在洗手过程中,帮助幼、加强学习常规和生活常规的培养。孩子饭前便后,玩玩具后,喝水前,都养成了良好的洗手习惯。

4、开展小班长竞选活动,激发孩子的兴趣,让每位幼儿参与进来,使幼儿真正成为表达能力和锻炼幼儿的胆量。

三、保育工作

1、我班严格地执行消毒制度和隔离制度,坚持晨间消毒水泡、我班严格地执行消毒制度和隔离制度和饭前便后洗手。

2、每天坚持户外活动,积极带领幼儿锻炼身体,开展了跳绳、转呼啦圈、游戏等丰富多彩的体育活动,增强幼儿的体质。

3、保证幼儿充足的睡眠,提醒幼儿穿适量的衣物午睡,保证幼儿充足的睡眠。

4、提醒幼儿多喝水,每天喝水次数不少于六次。

5、教育幼儿细嚼慢咽,保证孩子30分钟的进餐时间。

四、家长工作

1、利用多种形式:家访、电话交流、谈话、家园联系本与家长交流,及时反馈幼儿的发展情况,真正成为合作伙伴。

2、及时更换家教宣传栏,向家长宣传科学的。

3、大型节日开展文艺演出,让家长走进园内,贴近孩子生活,了解孩子全面发展的情况。

4、并经常地听取意见,向家长宣传科学育儿的知识。

五、未来工作

总结了这个学期的点点滴滴,在繁忙中我们的工作又向前进了一大步,不仅孩子们的各方面得到发展,我们也和孩子们一起进步了。工作中我们取得了许多宝贵的经验,增长许多的知识。在欣喜之余,我们也在反思不足,活动中教师的观察注重全面性,个别性、深入性不够;创造性游戏的开展较薄弱,幼儿的自主性差;个别幼儿的惰性强、依赖性强;个别幼儿不够大方胆小怕事等。在今后的工作中我们将继续努力,不放松任何一个环节,扬长避短,继续努力,

不放松任何一个环节,将本学期做的不到位的工作加以改善,做的好的方面也继续努力。信经过我们的共同努力,本班工作将会做的越来越好,本班的幼儿也将得到更好的发展,取得更大的进步。

幼儿园个人业务工作总结范文【篇8】

忙碌、欣喜、迷茫、顿悟交织成本学期业务管理工作的乐章,回顾这过去的半年,该对自己的工作作一反思、作一总结,本学期按照上级部门的工作安排及全园工作计划,结合本园实际情况,针对上学期工作中的不完善之处,计划安排了本学期全园的教育教学工作:在完成常规性工作的同时,要以“提高教师队伍整体素质”为重点工作,并扎实有效地开展园本教研,在快乐教研中,寻求教育教学质量更大的突破,使教师通过教研活动,在实践和反思中得到进一步地成长和发展”这一目标。

一、队伍建设

(一)大力开展师德教育。以师德培训为主线开展通识培训,固化培训时间;内容以“传承金幼文化”、“教师心理健康”、“教师的行为规范”等内容为主;以书记讲党课、师德专题讲座、故事讲述、竞赛评比等多种形式展开,加强教师师德师风建设,规范教职工言语行为。如:举行记录我与金幼共成长和“金幼好人”为主题的演讲比赛,以第三方的视角发现身边的正能量,讴歌、赞美金幼的典型人物事迹和浓浓的园所文化。一年一度的“最美金幼人”评选,挖掘与发现各岗位教工身上的闪光点与感人举动。

(二)订规划结师徒。通过如何制定个人规划的培训,指导35周岁以下的青年教师制订个人三年发展规划并严格执行。在教师节组织隆重的师徒结对仪式,年轻教师从学科和常规两方面的拜师,通过以老带新促进教师专业化成长。本学年我园两名教师被评为“市级教学能手”,5名评为区级基本功一等奖,1名教师荣获东胜区“优秀班主任”荣誉称号。

(三)队伍培养成体系。实行分岗、分层、分级培养机制,继续采取“请进来教”、“走出去学”、“实践中练”三步走方法,提升整体队伍素质开展专家、园本、外出等各类学习培训近400人次。

(四)推进“以赛促练”的练兵模式。“出台新教师基本功大赛方案”、“成熟教师技能大赛方案”,固化大赛时间(每学年的第一学期组织新教师基本功大赛,每两年组织一次成熟教师基本功大赛)根据成绩排名上报、推荐参加上一级的比赛。取消园内的组织的岗位练兵,以教师的自主成长为主。

(五)教师阅读活动深入开展。教师同读书目以《3-6岁发展指南》及上海二期课改的教师指导用书四大类(生活、运动、游戏、学习)的内容为主,通过教研联动,充分发挥了工具书的作用。自主阅读内容不限,以年级组为单位,每人每月至少读一本书,并在月底进行图书交换,督促老师们养成读书的习惯。工具书的有效利用为保教质量的提升保驾护航,自主阅读进一步提升了教师的人文素养。

(六)抓实外出学习的质量。要求外出学习教师认真完成“外出学习记录册”,学习期间利用园内的互动平台实时进行交流,返园后要进行高质量的二次培训。未按要求完成的取消其外出学习的机会。

二、 教科研工作

(一)园本化的保教研究

1.问题教研,切实解决教师实际问题。在每个学期末,通过调查问卷和现场交流,确定下学期教研的内容和方式。

2.大小教研联动,实现以研促教。找准教师的困惑问题,采用“大教研把方向、梳理念;小教研重实践、理经验”的方式,有效开展保教研究,本学年两个园部的保教研究均以幼儿的学习活动为内容展开。

(二)围绕《主题背景下个别化学习的有效开展》的内容,大教研利用每月课程说明会、跟岗学习等渠道解决疑难问题,推行“2+X”主题背景下个别化学习材料投放模式。小教研依据年龄段的不同各有侧重研究,其中小班侧重生活教育,中班侧重语言领域,大班侧重数学领域。针对性的小教研活动既丰富幼儿的学习与体验材料,同时充实幼儿园课程资源库的内容。

(三)区级与园级重点课题的顺利开展

1.课题按计划推进。开学初根据两个立项课题分别召开课题组会议,按照课题研究计划,采取有效措施分头实施。区级重点课题《园本化蒙古族音乐文化课程开发与研究》按计划推进研究进程,目前形成了小、中、大年龄段六个主题故事,原创音乐教案35篇,PPT 课件7个,收集主题教学音乐38首,论文一篇。园级重点课题《户外体育器械一物多玩》本学年实施了四个体育器械的研究,分别为呼啦圈、杆、布、椅子,共收集了31个成果,其中每一份成果都包括视频、游戏说明和小故事,指导性和示范性比较强。

2.幼儿足球研究火热进行中。本学年,成立了足球工作室,并开展幼儿足球游戏的专项课题研究,重点研究每周两次的普及性足球游戏的设计及其实施;坚持以“玩转足球,快乐成长”为核心,确立了“普及+提高”的教学模式,本着“寓教于乐,培养兴趣”的教学思路,形成“211”普及与 “311俱乐部” 提高活动形式,将足球文化与校园文化建设相结合,发扬足球精神,实现足球育人。

3.教科研成果实现新增长。本年度玩教具以科学领域为主,共收集玩教具72件,另外收集了保育教师制作的生活类玩教具18件。这些玩教具来自老师平时教育教学中,实用性、探究性、推广性较强。评出优秀教育随笔23篇,优秀教学活动设计35篇,优秀心得体会21篇,特色成果奖13个。另外,武穆老师的燕鸥足球队队旗、队徽与马昊杰老师的吉祥物卡通造型被幼儿园采纳并推广使用,荣获设计奖。与上年同类相比不仅在数量上实现了增长,在质量上也有明显提升。

4.课程资源库日渐丰满。经过又一年研究、积累与梳理,幼儿园的课程资源库不断充实,形成比较系统完善的《幼儿园主题课程资源包》、第二学期《幼儿园主题教育个别化学习材料包》以及《艺术教育教育课程资源包》,课程资源库的进一步完善,为教师有效开展教学活动提供坚实保障,推进幼儿园数字化管理进程。

三、保教工作

(一)强化课程领导。1.加强课程开发组建设,成立幼儿园课程领导小组,切实发挥小组在幼儿园课程研究和实施过程中的引领作用,使教师在实践、研究、反思中教育观念得到有效提升,教育行为得到切实转变。2.加强“园本艺术特色课程”建设,通过日常艺术教育与艺术节、艺术主题月等形式,丰富和完善幼儿园特色课程内容。3.全面落实课程、建立评价机制。开始尝试构建课程评价机制,并确立以进餐流程为突破口,保教处与保健室联合齐抓共管,开创了保教结合的良好开端。

(二)优化课程实施。1.在课程实施的过程中围绕《指南》,结合班级和幼儿本身实际情况,及时调整主题课程中的不符合实际的课程内容,争取做到一日生活皆为课程,如:小班九月份主题《宝宝乐》中,根据幼儿刚入园,焦虑期较长,生活自理能力较弱,老师们在集体备课中及时将原有内容更换,调整为与实际相符的常规教育及自理能力的培养等方面的内容。2.开展《让课程烹饪童年的味道》为主题课程实施方案修订研讨会。对我园课程实施方案(草案)进行进一步修订完善,重点在生活、运动、游戏、学习四大类活动的时间分配与具体活动做了细化安排,以便更好的指导老师,实现方案引领作用,避免课程实施的随意性。

(三)开展教学评优,促进教师成长。通过教学观摩、区域观摩、年级组教研等形式,开展集体活动、区域活动评比。

(四)继续加强常规管理和幼儿园一日活动流程的管理。借助专家细化的一日流程的标准,各环节以视频影像的形式呈现,实现资源共享,让新教师有章可循。逐步实现幼儿园的标准化管理。

(五)改革教师考核形式。在原有的考核基础上,金融部在下学期尝试以教师自评和年级组长考评相互结合的形式进行,推进幼儿园“自评为主,他评为辅”的考核评价机制,提升教师自主管理水平。

四、艺术部工作

(一)完善了“艺术教育工作标准”及艺术教师的考核细则,明确艺术教师的工作要求及标准。

(二)加强对艺术教师的指导,定期组织艺术教师的教研活动,以交流教学反思,构建课程为主。提升艺术教师的教研能力及课程的架构水平。

(三)加强“园本艺术特色课程”建设。将艺术节、艺术月以及日常艺术教育(集体、区域)等相关的课程内容整合,形成具有园所特色的课程资源包。

(四)特色课程与五年园庆暨校园文化艺术节两项活动相互整合,一方面避免活动多干扰教学,另一方面借助活动对特色课程进行一次很好的检验。

(五)继续积累和创编“金幼艺术教育园本教材”。由艺术部牵头,积累音乐、舞蹈、美术各类活动经典案例,每位艺术组教师与艺术学科教师期末上交经典案例5-6篇,并上传课程资源库,实现资源共享。

五、家长工作

本学年继续按照各项家长工作制度开展工作,保持了上学年的优势,不断创新家园共育工作,提高教育质量。

(一)组建家教讲师团。讲师团由行政领导与骨干教师组成,各成员依据各自特长自主认领幼儿园家长学校培训课程主题,形成我园家长学校课程的初稿,部分课程实施后效果良好。同时为了提高整体教师指导家教水平,邀请教育专家走进幼儿园为全园教师做了家园工作专题培训。

(二)改变家长开放活动形式。由传统的每个学期半日开放到小中大六个学期依据幼儿年龄特点与发展要点有针对性地组织开放,并注重开放前后对家长的引导与培训,让家长开放真正实现促进幼儿发展,促进家园有效合作。

(三)班级特色促发展。各个班级依据本班实际,确定班级重点与特色项目,家长会上家长与教师共同制定工作计划,借助微信平台、校信通、餐前分享与专题分享会等多种形式积极与家长互动,形成家教合力。

(四)家长积极参与志愿者活动。志愿者活动一如既往地受到家长的欢迎,与孩子们一起劳动,一起环境创设,一起庆祝节日等各类家长活动开展的热闹非凡;尤其本学期新增加的足球志愿者们,活动效果更是突出,不仅解决幼儿园足球师资资源匮乏的大难题,更是为家园共育开辟了新道路。

(五)早教进社区每月一次公益活动成常态。从上学期的社区孩子走进幼儿园,过渡到下学期早教教师走进巴音社区送教,创办社区儿童日,已经成为常态化的活动。同时,我园党员与骨干教师还积极参与社区各类公益活动,很好地将公办优质资源向社区延伸。

六、手拉手互助提升。

积极开展结对帮扶活动,互促进,共成长。本学年,我园加大了对手拉手民办园及基层幼儿园的帮扶力度,接待外盟市参观学习及调研178人次;来园挂职学习33人次;手拉手帮扶活动参加人数145人次;旗区姐妹园参观116人次。通过开展培训、教学研讨、入园指导、送教进园等形式充分发挥我园的示范园的引领辐射作用,同时提高我园教师队伍的带教能力。

七、不足与思考

主要问题:自身理论水平、业务指导能力、管理经验薄弱,整体的谋划少,即使有想法也不够大胆,造成工作的时间虽多,但效率不够高。具体表现:

(一)预约式教研未完成

本学期原计划要进行一次和教研中心的预约式教研,但由于工作任务紧凑,未抽出时间去筹划组织。

(二)教科研激励机制没有出台

教科研室其它的制度经过修改已经全部完成,但激励机制没有形成,因此,选入资源库的教学成果没有进行相应的奖励,将于下学期完成。

一学期的工作是忙碌而充实的,在园长的支持下,教师的配合下,我们基本能够将业务计划进行有效落实,不够的地方也及时调整完善。我们有信心在全园教职工的共同努力下,创造更加灿烂的明天!