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社区春风行动工作总结

2023-03-29

社区春风行动工作总结精选。

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社区春风行动工作总结(篇1)

为了进一步改善农民进城就业环境,加强对进城求职农村劳动者的就业服务,按照湖南省人力资源和社会保障厅、湖南省总工会、湖南省妇联《关于开展20xx年春风行动的通知》(湘人社函(20xx)12号)文件精神,进一步做好公共就业服务工作,搭建求职用工对接平台,推动农村劳动力有序转移就业,结合精准扶贫工作要求,2月19日,临湘市人力资源和社会保障局、市妇联、市总工会、团市委和市残联联合在人社局广场开展了搭建供需平台,真情帮扶相助,促进转移就业为主题的春风行动。

一、基本情况

截止目前,全市免费发放“春风卡”等宣传材料4000多份,发放妇女维权资料1000多份,组织专场招聘活动1次。提供免费服务人数20xx余人次,其中女性1328人;本地企业吸纳农村劳动者就业人数684人,其中女性286人;跨地区有组织劳务输出成功30人,其中女性17人;自主创业成功女性12人,其中农村妇女7人;接受创业服务人数25人,其中女性11人;提供劳动维权服务和法律援助人461人,其中女性130人;推荐用工规范诚信企业10个,推荐诚信服务机构2个。

二、主要做法

(一)加强组织,确保活动顺利进行为切实开展好“春风行动”,使进城求职农村劳动者得到及时有效的就业服务,临湘市下发了《关于开展20xx年春风行动的通知》,对开展“春风行动”的主旨、主要内容、时间安排都作出了明确的安排部署和要求。召开了20xx年春风行动工作前期筹备会议,成立了领导机构,完善了工作制度,设立了举报电话,做到了组织落实,任务明确,措施具体,确保各项工作落到实处。

(二)加大舆论宣传,正确引导就业2月19日,市人力资源和社会保障局、市妇联、市总工会、团市委和市残联联合在人社局广场开展了临湘市春季“就业援助”“春风行动”启动仪式,市民宗局局长李宗才对全市开展春风行动工作进行了安排部署,提出了具体要求,局长邓寒屏作工作表态讲话。为配合“春风行动”启动仪式工作,我会采用各种不同手段,加大宣传引导工作力度,向进城求职农村劳动者提供政策咨询及其相关信息。一是以“春风卡”为宣传载体,在招聘会现场免费发放,让进城务工劳动者及时获得进城务工知识和工作岗位信息,引导他们顺利地、正确地求职就业。二是设置妇女维权宣传咨询台,为妇女同胞为期一周的送信息、送政策、送岗位的宣传活动,发放女职工权益保障法、新婚姻法、反家庭暴力法等法律宣传资料20xx余份。组织全市21个乡镇(办事处)有就业意愿妇女1000多人参加。三是通过新闻报刊杂志等方式宣传,营造活动氛围。

(三)开发就业岗位,帮助实现就业在开展“春风行动”期间,是外出务工人员返乡的高潮。我会结合进城求职农村劳动者的实际特点,集中采集一批合适的就业岗位,通过开展形式多样的专场招聘洽谈活动,为进城求职的农村妇女劳动者提供一批有针对性的就业岗位,帮助她们尽快实现就业。据统计,现场招聘会共设置60个招聘展位,进场招聘的省内外用工单位50多家,提供了涵盖建筑、建材、餐饮服务、房地产、加工等行业的近20xx0个就业岗位。据统计,当天有20xx名求职人员进入会场应聘,其中女性1129人,经过紧张有序的现场洽谈交流,当场共有684名求职人员与企业达成就业意向,其中女性286人。为农村妇女进城就业开辟了一条绿色通道。

此次活动是市委、市政府高度重视就业再就业工作,服务企业、服务社会的一次大型公益性活动,是广大求职女性一次难得的择业机会,也是企业招贤纳才的良好机遇。通过为城乡各类就业群体和各用人单位搭建相互交流、双向选择的服务平台,解决企业节后用工难题,促进困难群体、残疾人、农村劳动力转移就业和致富增收。通过这种活动,为有转移就业意愿的各类农村妇女提供免费的政策咨询、岗位信息及有针对性的就业服务,促进农村妇女就近就业;为有技能培训意愿的农村妇女提供职业技能培训,享受政策性补贴;为有创业意愿的农村妇女提供创业项目信息、创业培训、小额担保贷款和税费减免等政策扶持;使有维权需求的女农民工能够获得维权支持和法律援助。

社区春风行动工作总结(篇2)

为了更好地满足企业招聘用工和求职人员就业的需求,九台区就业服务局按照《关于吉林省开展20xx年春风行动的通知》(吉人社联字【20xx】4号)要求,结合本区实际情况,全面开展以“搭建供需平台,促进转移就业”为主题的20xx年九台区“春风行动”系列活动,现总结如下:

20xx年共开展以“春风行动”为主题的专场招聘会活动6场,82家企业积极参加活动,提供招聘岗位2310个,接待求职人员4586人,现场达成就业意向1503人,发放春风卡、劳动用工合同等宣传资料13522份,较好地满足了20xx年春节后企业用工需要和求职人员就业需求。

一是成立工作小组,确保活动实效。

为切实做好“春风行动”工作,我们成立了工作小组,确定工作人员分工,按照市委市政府统一要求,制定了“春风行动”实施方案,对整体活动的工作内容、时间进度和安全保障措施均做了详尽的安排和部署,为开展好“春风行动”工作提供了有力的措施保证。

二是与长春联动,积极开展活动。

3月6日九台区积极响应号召,与长春联动,在九台民生大厦一楼就业局大厅举办了农民工专场招聘会,会场人头攒动,挤满了前来求职的农民工700多人,我们共组织72家企业前来参加,共提供用工岗位1300个,最后有258人与企业达成了意向性的协议。3月13日,在经济开发区大学生创业园举办了了用工企业专场招聘会,会场1000多名农民工参加,效果十分显著,共组织42家企业,提供2100个用工岗位,最后有346人与企业达成了意向性协议,从而切实有效地促进了“春风行动”的效果。

社区春风行动工作总结(篇3)

3月1日起,为期一个月的20xx年春风行动在全国范围内正式启动。人社部副部长信长星、国务院扶贫办副主任欧青平、全国总工会副主席焦开河、全国妇联副主席崔郁通过中央人民广播电台“公益报时”栏目介绍今年春风行动主题内容,欢迎广大农民工朋友踊跃参与。

今年春风行动的主题是“搭建供需平台、促进转移就业”。服务对象是有劳动能力和就业意愿的建档立卡农村贫困人口、有转移就业意愿、创业愿望的农村劳动者、有用人需求的企业和各类单位、其他有就业创业意愿的劳动者。活动时间是2月中旬至3月底。活动目标是通过集中开展就业服务活动,促进农村劳动者特别是农村贫困人口转移就业,满足企业和各类单位用人需求,让有转移就业意愿的农村劳动者特别是农村贫困人口得到有效的政策咨询、岗位信息、职业指导和职业介绍;有技能提升愿望的得到免费技能培训;有创业愿望的得到创业培训、创业服务和相应的政策扶持;有用人需求的企业和各类单位得到便捷有效的就业服务。

今年春风行动的特点是将促进农村贫困人口转移就业作为工作重点之一,首次联合扶贫部门组织实施。人力资源社会保障、扶贫、工会、妇联四部门要求各地积极贯彻落实党国务院关于做好脱贫攻坚工作和就业创业工作的要求,加强组织领导,创新活动开展,服务下沉、注重实效,确保宣传引导到位、服务对接到位、政策落实到位。要深入走访基层,广泛收集求职、招聘信息,为精准服务打好基础;要积极组织专场招聘会、送岗下乡等活动,多渠道、多方式促进劳动者和用人单位供需对接;要根据市场需求开展农村劳动力转移就业技能培训,努力提高培训的针对性和有效性;要加强创业扶持,降低创业门槛,帮助返乡创业的农民工等人员实现成功创业和稳定发展;要大力宣传引导,及时发布活动安排,创新宣传方式,加大宣传力度,扩大活动影响,营造良好社会氛围,使群众切实感受到党和政府的温暖关怀。

自20xx年起,春风行动已经连续开展12年。多年来,各地认真贯彻落实党国务院要求,加强服务,抓好政策落实,促进供需对接,形成了定期集中式服务和不定期分散服务相结合的工作机制,不断深入推进农村劳动力转移就业工作。在各有关方面的共同努力下,春风行动已经成为了公共就业服务的重要品牌活动之一,成为了农村劳动力转移就业工作的重要抓手,满足了广大农村劳动者求职就业需求和用人单位需要,取得了良好的社会效果。

社区春风行动工作总结(篇4)

按照省市妇联关于开展20xx年春风行动的要求和安排,为加快农村富余劳动力转移,促进失地妇女就业,做好城镇就业困难妇女帮扶工作,XX区妇联结合实际,开展了20xx年春风行动系列活动,现将活动总结如下:

一、高度重视,充分准备

区妇联高度重视此项工作,把此项工作作为今年工作重点,认真组织实施,并落实专人负责活动具体事宜。多次联系相关企业,了解企事单位所需工种,及时在招聘会发布用工信息,使有意向外出务工的妇女能及时了解情况,做好应聘相关准备工作。

二、精心组织,广泛宣传

为确保春风行动活动取得良好效果,区妇联协同相关部门利用电视、网络等现代化媒体的优势,积极开展各类就业政策宣传。依托各乡镇街(景区)妇联广泛开展宣传活动,及时发布各类企业用工信息。

三、举办“春风送岗位”女性专场招聘会

8日,XX区妇联联合区就业局在天天招聘人才市场举办了“20xx年庆“三八”女性专场招聘会”。吸引了众多农村女富余劳动力、下岗失业失地人员、女大中专毕业生前来应聘、咨询。据统计,此次招聘会共有84家用工单位提供了企业包装工、商场的营业员、会计、服务员、促销员等624个女性岗位,现场有近千余人前来咨询求职,当天有200余名妇女签定了就业意向协意。同时,区妇联积极发动各乡镇街(景区)妇联开展“春风送岗位”活动。如:XX街道妇联开展“春风送岗位、就业援助”等活动,组织返乡妇女、失业妇女17人参加各级举办的招聘会,为人提供了就业岗位,帮助她们实现再就业。

XX区妇联通过开展这次女性专场招聘活动,旨在为妇女提供政策咨询、岗位推介、就业指导和创业帮扶等多方位的服务,努力帮助广大妇女实现就业有岗位、创业有机会、做事有舞台、发展有空间的良好目标,切实为女性创业就业提供服务,让更多的女性尽早实现创业就业。

积极开展送温暖献爱心活动。三八”期间,带着节日的问候和祝福,市、县区妇联、机关、企业妇女组织认真贯彻落实全市有关会议精神,深入基层社区、农村、下岗女工、单亲家庭等生活困难的弱势妇女家庭开展送温暖、送知识、送健康、送服务实践活动。对62户贫困妇女家庭、留守流动儿童进行慰问,送去价值2万元的米、面、油、被子等生活用品。具不完全统计“三八“期间,全市各级妇女组织共发放现金、慰问品、衣物等价值达10万余元,切实帮助贫困妇女儿童解决了生产生活中的实际问题。

社区春风行动工作总结(篇5)

昌平东小口镇社保所在党的精神鼓舞下,在区人力社保局的精心指导及镇党委、政府的正确领导下,努力工作,积极有序推进职业介绍工作的进展,并取得良好的效果。现就“春风行动”专项活动汇报如下:

一、企业招聘会场情况

根据昌平区职介开展“春风行动”的文件精神,为真正发挥社保所职业介绍职能作用,为满足用工单位和求职者需求,东小口镇社保所定于3月18日上午9时至11时,在东小口镇社保所四层(天通西苑一区北门西侧)举办春风行动专场招聘洽谈暨政策咨询大型宣传活动·东小口专场招聘会。服务对象包括来京务工人员;本市有转移就业或创业意愿的农村劳动者;其他有就业创业意愿的劳动者;拆迁地区劳动力和城镇失业人员;各类有用人需求的用人单位,重点是辖区内的“用工规范诚信企业”。

上午九点,招聘会现场人潮涌动,不少得知消息的中年,青年都前来寻找心意的岗位。也有不少父母替子女咨询相关事宜。“孩子在那看呢,我也看看别的怎么样?”家住天通苑的张阿姨拿着孩子的简历在招聘会现场踱着步。据了解,阿姨的孩子有两个求职意向,1个是中宇汽车的客户关怀员1职,薪资待遇2500元;另一个是润丰物业的人事专员1职,薪资待遇2500元。这两个都投了简历,并咨询相关就业条件和福利待遇。“我觉得挺好的,这两家福利待遇和薪金都不错,离家也比较近。”张阿姨笑着说,我说了也不算,还要看孩子的意思。现场不少招聘者在心仪的岗位前写着招聘信息。

招聘会既有东小口本地企业也有来自朝阳区、西城区和昌平城区的企业共20家。包括明珠百货、拉斐特城堡酒店、中宇汽车、翠微大厦、暖立得、东方慧博、润丰物业、希杰多乐之日,雅可乳特等。

二、功能区服务很贴心

“今天来的匆忙没准备简历,让我没想到现场就能提供简历。”魏窑村的张先生说,一早他的父亲告诉他这里有招聘会,来的匆忙没有准备简历,让他一时不知所措。当得知招聘会设有职业指导区后,张先生便制作了一份简历。“真挺人性化的,让我受宠若惊。”张先生的求职意向是司机,虽然司机招的不多,还要求驾龄等条件,招聘不理。,但张先生仍旧感觉此次招聘会非常人性化,以后举办还会来。

招聘会期间,对外来劳动力和农村劳动力提供免费求职登记、职业指导、技能培训,匹配推荐等服务。招聘会设有政策咨询区和职业指导区,各个区域的设置给求职者提供了便捷的服务。

三、基层岗位缺口大

“过完春节就忙着招聘,到现在都招不上人来。”一家餐饮企业的招聘人员介绍说,餐饮类的服务员始终都不好招。“现在人们选择岗位更看中工作性质,一不能太累,二不能太晚,三要有双休日。“我们是个服务企业,越到节假日、周末越忙,肯定达不到他们的要求。”这位单位的招聘人员诉说着。除此之外,像森林公园却吸引大批人员驻足咨询。“五险一金,福利待遇还不错,司机一职要求90后,年轻的小伙子,对于年轻人来说,门槛算比较低。”森林公园的工作人员介绍说。

根据统计,此次招聘会上企业提供管理岗、收银员、维修工、电梯工、电工、前台、防损员、保安、大车司机、导购、餐厅服务员等岗位46个,岗位空缺367个,90%都是基层岗位,这个东小口镇的农民劳动力和外来务工人员提供了比较大的选择空间。此次参会到场近150人,前来面试登记的求职者有87人,初步达成意向46人。现场发放北京市求职地图、北京市人才市场报、职来职往专刊等宣传册210份。当场政策咨询解答近60人次。

社区春风行动工作总结(篇6)

丹江街江东社区妇联“春风送岗位”活动措施到位,社会效果明显。

一、联合运作,送就业信息、送适合工作岗位

江东社区妇联进入三月份以来,以“巾帼创业年”为主线,不走形式,不拘一格,注重实效,为妇女就业、创业牵线搭桥,使有就业愿望妇女找到适合的工作岗位。目前,已经有二十多名妇女签订了就业劳动合同和找到就业岗位。

江东社区地处城乡结合部,具有下岗失业人员多、就业难等特点,尤其4050人员居多。为了解决这些人的就业问题,社区妇联主动协调劳动保障部门联合运作,在深入调查,掌握有就业愿望妇女的技能、就业意向的基础上,组织广大妇女学习,改变就业观念,并将三名妇女推荐到公益岗位,其中一名妇女因被环卫处清扫队签定劳动合同,还有十几名妇女虽然走不出家门,但确找到适合自己的岗位。

为了让更多的妇女找到合适的就业机会,丹江街各个社区妇联专干打破故步自封,相互之间建立了信息平台,遇到合适岗位积极联系,相互沟通,目前,江东社区妇联和林峰社区妇联已经合作为两名妇女选择到合适的岗位。

二、鼓励妇女自主创业、实现就业

在江东社区有一名妇女出国劳务两年,回来后对国家一些相关政策不了解,在再次创业过程中感到迷茫,社区妇联了解这一情况后,主动登门将下岗职工创业

春风送岗位活动总结(2)免费培训和再就业优惠政策宣传单送到她手中,面对面的耐心讲解和交流,让她了解妇女在创业、再就业过程中享有政策的情况,鼓励她针对自己的优势,选择自己合适的项目,这名妇女深受感动,她说:“还是妇联娘家好,在我没有方向的时候,为我送来了指路灯”。她的创业项目正在积极筹备中。

三、积极开发新的就业渠道带动社区妇女就业,

为下岗失业妇女寻找自主创业项目,是江东社区妇联这次春风送岗位活动的一个亮点,许多妇女姐妹有自主创业的愿望,但又不知干点什么好,社区妇联了解到一些大龄妇女实现再就业比较困难,她们不仅年龄大,大多数还没有技术。只能在自己力所能及的范围内找到工作,面对这样的一个群体,妇联工作者们付出了满腔热情,她们不放过任何有价值的信息,市妇联推荐了某手工艺公司需要招收专、兼职手工人员,适合在家的妇女创收,她们就先取回样品自己亲自操作、试验,带动社区妇女增加收入。

尽管效益不是很大,但是由于适合家庭操作,吸引了很多妇女,对此产生了浓厚的兴趣。社区妇联还多方协调走出去,请进来,为大家传授技能。

四、精心总结,后续工作一丝不苟

春风送岗位不仅仅是一次活动,它体现党和政府及各级妇联组织对下岗失业妇女的关心,对民生问题的关注。在这次活动中,江东社区妇联根据社区妇女实际情况建立了需求意向登记表,然后按需求分类,统计造册、制定工作开展计划,并将在实施过程中不断完善、创新。还将在心理辅导、就业指导方面进行一些探讨,希望帮助她们解决一些心理上的困惑,鼓励更多的姐妹创造新岗位、创造新业绩,鼓励她们“自尊、自信、自立、自强”,转变择业观念,寻找适合自已的工作岗位,用自己勤劳的双手创造新的生活。

社区春风行动工作总结(篇7)

在“春风行动”活动期间,我县以多渠道收集岗位信息、多形式组织劳务对接、多层次开展就业宣传、多方位落实就业政策、多部门联合整顿市场秩序五项工作为重点,以实现调查到位、宣传到位、服务到位、政策到位、维权到位等五个到位为目标,开展了一系列内容丰富、形式多样的公共就业服务活动。全县举办各类招聘会7场次,39户外省企业及4户本市企业参加了招聘活动,提供岗位信息4100个,入场求职3250人次,达成就业意向1711人,发放“春风卡”、招聘信息10000余份。

积极发挥牵头作用,联合县总工会、县妇联下发了《关于转发陕西省人力资源和社会保障厅、陕西省总工会、陕西省妇女联合会〈关于扎实开展20xx年春风行动的通知〉的通知》(宝市人社发[20xx]6号),成立了以人力资源和社会保障局副局长为组长的春风行动领导小组,制定实施方案,细化工作要求,确保各项工作落到实处。

为掌握20xx年春季企业用工情况和农村劳动力转移就业情况,春节前,由县劳动就业管理局局长亲自带队,奔赴江苏10多个用工单位、两个就业服务机构采集用工信息45多条,经过筛选发布用工信息20条,印制用工信息宣传彩页3000份,通过各镇、村劳动保障所、站向农民进行了广泛的宣传。充分发挥基层协理员的作用,深入乡村农户,了解农民工返乡情况和外出务工需求,为科学安排春风行动系列活动提供了依据,增强了春风行动的针对性和有效性。

首先,抓住农民工集中返乡的时机,以“不缺一个村,不漏一个人”为目标,认真做好“五个一”工作,即:通过“春风卡、外出务工人员告知书、就业援助月招工信息、手机短信、宣传横幅”等形式,将帮扶政策、岗位供求信息、务工基本常识送到求职者手中,使广大求职者及时获得就业信息和就业服务。其次,充分利用电视台、广播、板报、宣传彩页、网络等媒体,广泛集中宣传,将20xx年春风行动举办时间、地点、岗位需求情况、相关优惠政策等重要信息及时向全社会公开发布,发放“春风卡”、招聘信息5000余份,使广大农村劳动力尤其是返乡农民工能够全面、准确和便捷地了解春风行动的相关信息。第三,开展形式多样的招聘活动。我县改变以往单一的招聘方式,春节前就组织了一场招聘大会,采取灵活多样的形式向进城务工人员宣传劳动法规常识、进城务工常识等信息。春节后,一上班就在东南镇东兴村、天成镇上寨子村、曹家湾镇、东风镇、温水镇团结村、陇州广场开展了流动招聘会,受到务工人员一致好评。全县举办各类招聘会7场次,39户外省企业及4户本市企业参加招聘活动,提供岗位信息4100个,入场求职3250人次,达成就业意向1711人。

利用农闲季节,由县劳动就业局牵头,组织李园技校、悦美技校,从腊月25开始,在东南镇黄花裕村、高坡村、河北镇底渠村、城关镇穆家寨村,在农民家门口举办家政服务、烹饪培训班4期,免费培训农民200人,提升家政服务、社会养老、医院护工等家庭服务行业从业人员的技能水平。

1月28日在天成镇政府召开了返乡农民工座谈会,加强与返乡农民工之间的沟通与交流,倾听农民工的呼声及建议。由县人力资源和社会保障局副局长、劳动就业管理局局长王志玮同志现场解答了劳工在打工期间遇到的实际问题,并讲解了外出务工常识、法律政策,受到了广大务工者的好评。同时县电视台做了宣传报道。

为了帮助农村就业困难人员外出务工,县劳动就业管理局从1月6日开始,通过各镇劳动保障事务所对农村就业困难人员进行了全面调查登记,认真审核。为符合帮扶条件的107名就业困难人员发放一次性生活补助费30000多元,并提前与宝鸡火车站联系为他们订购火车票107张。从正月初九到正月初十,在县劳动就业管理局的组织欢送下,我县107农民工捧着一张张满意的笑脸,分别搭乘5辆专车,愉快的踏上了奔赴北京和苏州的务工征途。

一是加大专项检查工作力度,解决拖欠农民工工资工作取得明显成效。将开展农民工工资支付情况检查作为解决拖欠工资问题的重要手段,在开展日常巡视检查和查处举报、投诉拖欠农民工工资案件的同时,组织开展专项检查活动。

二是加强法制宣传,使法规政策深入人心。通过开展农民外出务工行前法律培训、免费发放《农民工维权手册》等形式,积极开展针对农民工维权的普法宣传,及时为农民工提供法律咨询服务,提高了用人单位守法意识和劳动者依法维权意识,形成了良好的维权氛围。

社区春风行动工作总结(篇8)

根据人力资源和社会保障部、中华全国总工会、共青团中央、中华全国妇联四部门联合发布的《关于开展春风送岗位活动的通知》(人社部函21号)文件要求,安徽省四部门联合发布了《关于开展春风送岗位活动的通知》(劳社秘14号),对全省开展“春风送岗位”活动进行统一部署要求各地,结合全省正在进行的“城乡就业百日帮扶”活动,精心组织好“春风送岗位”活动,安徽省“春风送岗位活动取得积极成效,现将有关情况汇报如下:

一、春风送岗位活动的基本情况

据全省17市统计,安徽省“春风送岗位”期间,全省发放春风卡等宣传材料40多万份,送岗下乡活动提供的岗位数29.8万,组织专场招聘会276次,报名参加技能培训的有54800人,为农村劳动者提供免费职业介绍人数22.4万,通过各种渠道帮扶77800位农村劳动者实现就业。

二、主要做法和特点

(一)应对国际金融风暴,认真组织开展“春风送岗位”活动

今年安徽省将往年的针对城镇就业困难人员的“就业援助百日帮扶”和针对外出农民工的“春风行动”两活动合并为“城乡就业援助百日帮扶”专项活动。活动从2008年11月15日到2009年2月底,历时100天。

本次活动一是突出民生,扩大帮扶对象的覆盖面。在过去帮扶对象的基础上,将新出现的城镇“零就业家庭”成员、农村“零转移农户”成员、受世界“金融风暴”影响全省停产半停产企业的失业人员、在沿海等地打工因当地企业破产关闭而返乡的农民工四类人员作为重点援助对象。二是明确目标,采取多种形式为弱势群体提供就业服务。包括为每一位援助对象制定一份援助,与其签订服务协议,落实就业岗位和相应补贴政策等服务承诺;为每一位援助对象免费提供一次职业指导、三个就业信息;努力实现城镇“零就业家庭”、农村“零转移农户”至少有一人实现就业或转移就业。三是多措并举,积极落实就业扶持政策。对符合条件的就业转失业人员,按时足额发放失业保险金等多种措施,对城镇零就业家庭按规定落实好免费职业介绍补贴、技能培训补贴、创业培训补贴等系列优惠政策;对有创业愿望的城镇零就业家庭、农村零转移农户等就业困难人员,要积极开展创业培训,推荐创业项目,落实小额贷款,帮扶他们尽快实现自主创业。

全省已建立企业裁员和农民工返乡情况及外出务工情况周报告制度,重点市(县)一日一报。

(二)各地新招频出,加大对返乡农民工的就业援助力度,为农民工有序流动就业、就近就地转移就业提供优质服务

安徽省是劳务输出大省,金融危机对全省农民工产生了较大的影响,也对他们春节后外出务工带来新困难。各地在控制失业、扩大就业方面,采取切实有效措施,对农村零转移农户及返乡农民工拓宽就业渠道,加大就业援助力度,使其尽快重新找到工作。

合肥市城乡就业援助已举办百场招聘会全市劳动保障系统积极筹集岗位,通过组织专场招聘会、个别介绍、送岗位到家等有效形式,使有就业愿望的各类就业困难对象及时了解岗位信息。据初步统计,截止目前,全市现已举办各类专场招聘会超过100场,共有4.8万名下岗失业人员、大中专毕业生、返乡农民工等各类人员参加,达成就业意向约超过2万人。芜湖市春节期间举行企业用工招聘会,力助返乡民工再就业1月31日上午,由芜湖市人民政府、安徽省劳动和社会保障厅主办,芜湖县人民政府、芜湖市劳动和社会保障局承办的返乡农民工大型招聘会在芜湖县市民广场举行。当天清晨,5万名求职应聘人员满怀着希冀和憧憬,从四面八方赶来参加2009安徽芜湖机械工业开发区企业大型用工招聘会,有2万余人现场进行了求职登记,发放免费培训券3000余张。蚌埠市采取“46”计划缓解当前就业压力,维护社会稳定“46”计划即“建立四项制度,采取六项措施”,建立企业裁员动态报告制度、农民工返乡监测和日报制度、人力资源市场供求关系变化报告制度、就业数据统计发布管理制度。六项具体措施:一是深入企业调研,及时掌握企业动态。二是发挥乡镇劳动保障平台作用,及时掌握返乡农民工的信息。三是公共就业服务机构专门设立农民工求职窗口,积极开展返乡农民工与就业岗位对接活动。四是协调人事、工商等部门,共享其他部门掌握的企业用工信息,深入乡镇、社区举办好招聘会。五是大力组织开展返乡农民工培训。六是在蚌埠火车站设立固定返乡农民工服务站,开展农民工政策咨询、职业指导和创业培训报名、劳动维权咨询、求职登记报名等综合性服务。黄山市实施六大工程全力做好就业服务工作实施城乡“就业援助百日帮扶”工程、“就业服务大篷车”等系列活动,指导企业规范用工、合理用工,及时妥善化解劳资纠纷,帮助企业解决招工难问题,优化局部经营环境,积极应对金融危机,促进企业发展与稳定就业的和谐统一。宿州市砀山县鼓励本地企业多用工在皖北的劳务输出大县砀山,本地企业正积极吸纳返乡农民工。砀山县共有出省务工农民工17万人。对于外出务工人员返乡的情况,当地政府正采取一系列措施。一是鼓励本地企业尽量吸纳本地人力,尤其是向返乡农民工倾斜:凡是近期吸纳本地劳动力多的本地企业,将可享受税收优惠和就业补贴。二是为自主创业者提供暂时免费的创业场地,并提供税费方面的优惠,为农民工提供免费培训。仅2月份,该县纺织、服装方面,分批培训了500多人。3月,全县还将拓宽到建筑、电子等其他行业的专项培训。淮南市积极开展创业培训对有创业意愿创业项目的“零就业家庭”成员、城镇新登记失业人员及返乡农民工开展了免费创业培训,还出台政策,对进入创业园创业的就业困难人员免收管理费、减免场地费、水电费等,最高减免额达2万元。阜阳市各地加大培训力度一方面积极拓宽外出务工渠道。如临泉县通过“信息+培训+就业创业”在上海、深圳等沿海城市和用工密集城市设立了200多个用工信息点,与160多家企业建立了联系,及时掌握用工信息,并在全县31个乡镇建立了400多个信息联系点、2000多个住处员的信息发布网络,将有价值的信息及时向社会发布,帮助农民工外出务工。县政府专门建立区、乡、村三级劳务输出工作领导小组,并建立农民工跟踪服务站。马鞍山市给返乡民工送上新春大礼,2月份为农民提供20场招聘会为尽最大限度地解决农民工的就业问题,也为了应对求职高峰和新形势下的就业压力,该市就业中心将2月份确定为返乡农民工就业服务月,并专门为这一群体建立了出门务工的日报制度,及时掌握求职农民工的第一手资料。在接下来的一个月里,全市各级政府及相关部门都将竭尽全力地为企事业单位和农民工之间的供需搭起桥梁。2月份有20场专场招聘会在城乡举行,为求职者争取更多岗位,促进就业。

通过开展城乡就业援助百日帮扶活动、“春风送岗位”活动,安徽省为解决城乡就业困难人员、特别是“双零家庭”成员、城镇新登记失业人员的就业困难取得初步成效,并以此为契机,将在2009年全面落实新一轮就业政策,为当前金融危机、稳定就业局势尽好劳动保障部门的职责。今后,将按照人力资源和社会保障部和省委、省政府有关工作部署要求,加强部门之间的协作,广泛动员全社会,认真组织开展就业服务系列活动,推动全省就业工作上新台阶。

社区春风行动工作总结(篇9)

根据唐山路北区人力资源和社会保障局《关于开展20xx年就业援助月活动的通知》安排和要求,为稳定就业局势,进一步做好就业困难群体就业援助工作,帮助他们尽早实现就业和稳定就业,这次活动以帮助各类就业困难人员和残疾登记失业人员就业为重点,华岩东里社区通过调查摸底,并根据实际情况在辖区内开展了一系列的以“送政策、送岗位、送服务、送温暖”为主题的就业援助月活动,现将活动情况总结如下:

一、统一思想,高度重视,行动迅速,宣传到位

“就业援助活动”是为人民群众办实事的民心工程,社区高度重视,组织劳动保障协助员认真学习了文件精神,在思想上形成合力,分工负责、责任到人,明确目标任务,确定工作重点,周密部署活动安排。在社区公示栏张贴活动宣传资料,悬挂宣传标语,并制定相应的工作方案。结合实际,采取送培训、送观念、送岗位、送政策等形式积极开展工作,确保就业援助活动顺利开展。

二、活动形式多样、成效明显

1、开展入户家访。对长期失业人员,历年积累的未就业高校毕业生、零就业家庭中登记失业人员、残疾登记失业人员开展入户家访活动,分发有关惠民政策的宣传材料,做到慰问一户送一户。切实掌握每一位就业困难对象目前的就业失业情况,并及时做好登记工作进一步完善就业援助基础台账,达到就业援助对象更明确、就业援助需求更清楚、就业援助措施更有针对性,从而更加有效地开展个性化的就业援助服务。

2、落实扶持政策。将《就业促进法》、《劳动合同法》和就业再就业政策的主要内容宣传到每一位被援助的对象,内容包括失业证办理、灵活就业人员社会保险补贴政策、小额担保贷款政策、创办微型企业优惠政策、免费提供职业培训、创业培训政策,医疗保险、养老保险、工伤保险、生育保险办理办法等。使每一位被援助对象了解适合自己的就业优惠政策和办理途径。也对帮助他们实现就业起到了积极的推动作用。

3、援助活动具体成果。共组织了x次专场招聘会,摸清辖区内尚未就业困难人员x人,其中家庭贫困的未就业高校毕业生x人;帮助就业困难人员实现就业x人,帮助就业困难人员享受政策x人,为全面实施各项就业援助工作打下了良好基础。

“20xx年就业援助月活动”开展得有声有色,成效显著。不少就业困难人员都找到了生活的支撑点,对未来的生活又多了一分坚定,这也是对我们社区工作者的又一次肯定。活动结束后,我社区认真检查了工作完成情况,并认真总结经验,查找不足之处,以便以后继续开展此类援助活动,让就业困难人员进一步感受了党和政府的温暖。

社区春风行动工作总结(篇10)

根据人力资源和社会保障部、全国总工会、团中央、全国妇联的安排部署,新疆维吾尔自治区劳动和社会保障厅、总工会、团委、妇联联合下发了《关于开展春风送岗位活动的通知》(新劳社发明电8号),对全区开展20xx年“春风送岗位”活动进行了安排。活动期间,全区共计发放农民工务工指南、“春风卡”等政策宣传材料78.8万份,组织招聘会320场(次),提供就业岗位14.8万个,送岗位下乡活动提供岗位4.99万个,为农村劳动者免费提供职业介绍7.91万人(次),通过各种渠道帮助农村劳动者实现就业3.62万人,报名参加职业技能培训2.59万人。

一、加强组织领导,认真组织安排

为了切实组织开展好这次“春风送岗位”活动,自治区成立了由自治区劳动保障厅黄钰副厅长牵头负责,自治区总工会、自治区总工会、自治区妇联分管领导参加的“春风送岗位”活动领导小组,协商安排有关具体事宜。各地、州、市也根据自治区的安排,结合实际制定了相应的,从2月16日到22日同步开展“春风送岗位”活动。

二、广泛开展宣传,营造社会氛围

2月16日,自治区劳动和社会保障厅、总工会、团委、妇联以广播现场直播的方式,联合举办自治区20xx年“春风送岗位”活动启动仪式暨新闻发布会。自治区劳动保障厅印制了45万册维文和汉文宣传资料,在活动前发送到各地、县、乡镇、街道和社区免费向农民工发放。2月17日-18日,自治区劳动保障厅、总工会、团委、妇联联合在乌鲁木齐火车站、长途汽车站、进疆列车、人力资源市场等农民工聚集地进行了大规模宣传咨询。同时,各地州、县市、乡镇的劳动保障机构、人力资源市场各级工会、团委、妇联的基层服务组织,活动期间通过过街横幅、标语、宣传栏、板报、传单等各种形式,广泛宣传政策,发布岗位信息。

三、制定扶持政策,拓宽转移渠道

为了应对经济形势变化,促进农民工就业,按照国家“保增长、保就业、保稳定”的要求,自治区人民政府制定出台了《关于应对当前经济形势切实做好企业稳定就业有关问题的通知》(新政办发18号),从20xx年到20xx年期间,对在新疆注册登记的企业,招用户籍关系在新疆农村的农牧民或失地农民就业的,按照农民工工资收入的6%给予养老保险补贴,鼓励新疆企业招用本地农民工。同时,组织引导农业富余劳动力积极参与新疆公路、铁路、水利、机场等基础设施建设,及石油、煤炭、天然气等矿产资源开发;鼓励和组织农民向农产品加工业、农村二三产业、生态农业、旅游观光等优势特色产业和小城镇建设、农田水利建设、抗震安居工程、县域中小企业等转移就业,力求实现就近转移就业。

四、积极开展就业服务,促进农民工就业

活动开始前,各地基层公共就业服务机构特别是乡镇(街道)劳动保障事务所和基层服务组织,普遍开展了摸底调查和清理整顿人力资源市场活动,共清理取缔违法违规职业中介7家,向社会公布和推荐了113家诚信职业中介机构名单。活动期间,各地公共就业服务机构特别是乡镇(街道)劳动保障事务所、人力资源市场和各级工会、团委、妇联下属的基层服务组织联合行动,广泛开展了“送政策、送岗位、送培训、送服务”下乡活动。喀什地区发放“春风卡”等政策宣传材料47118份;送岗下乡活动提供7575个岗位;组织招聘会24场次;为12389名农村劳动者提供免费职业介绍;通过各种渠道帮助农村劳动者实现就业8780人;组织12634名农民工参加了职业技能培训。各地还开展了援助农村困难人员就业活动,共计援助1500多户农村困难家庭至少实现有1人转移就业。