要想将一个活动办好,我们首先会把活动标语给想好,好的活动标语能够吸引更多人参与活动,你对活动标语的创作是否感到迷茫呢?下面是小编帮大家编辑的《总经理元旦致辞五篇》,欢迎阅读,希望您能够喜欢并分享!亲爱的各位家人:在这辞旧迎新、万家同庆的欢乐时刻,我谨代表旅游服务有限公司向公司全体员工拜年!向坚守工作...

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[实用发言稿]总经理元旦致辞五篇

2022-07-22

总经理致辞范文。

要想将一个活动办好,我们首先会把活动标语给想好,好的活动标语能够吸引更多人参与活动,你对活动标语的创作是否感到迷茫呢?下面是小编帮大家编辑的《[实用发言稿]总经理元旦致辞五篇》,欢迎阅读,希望您能够喜欢并分享!

总经理元旦致辞(篇一)

亲爱的各位家人:

在这辞旧迎新、万家同庆的欢乐时刻,我谨代表旅游服务有限公司向公司全体员工拜年!向坚守工作岗位的各个员工同志们,向长期以来关心、支持、参与公司建设和发展的各级领导和朋友,致以节日的问候和新春的祝福!

过去一年,全公司上下瞄准“提高旅游服务质量”的服务目标,坚持旅游服务业发展,突出重点,迎难而上,奋力拼搏,旅游服务管理跃上了一个新的台阶。旅游服务建设有了新的提高,公司精神面貌发生了新的变化,新增的服务项目也有了新的进步。在去年成立党支部后,我们在今年又成立了工会组织。这些成绩的取得,是全体员工辛勤努力的结果。在此,我们代表集公司向您们表示崇高的敬意和衷心的感谢!

公司有着良好的旅游发展基础,具有明显的优势和巨大的潜在空间,我们对的未来充满信心。在新的一年的发展中我们确定这样几个发展战略方向,首先是要加快构建文明和谐、平安的旅游服务公司。今年我们大力实施以效率为主的现代管理模式;坚持提升服务水平,加快旅游服务项目开发,加快发展新型服务,推进现代服务的新模式;坚持纵深推进各项规范化工作,全面扩大培训范围和内容,坚持旅游服务统筹发展,按照“向管理要效率,向经营要效益,向服务要水平”的发展思路,实施定岗定员定薪定责的四定管理原则,推进全员绩效考核为主线的管理调控手段应用。

同志们、朋友们,在这即将到来的新的一年里任务艰巨,但新的目标催人奋进。发展旅游服务,是我们共同的事业,也是我们共同的心愿。现在全公司上下人心思上、人心思干、人心思变,一门心思抓服务,全力以赴奔发展的氛围日益浓厚,我们必须十分珍惜并紧紧抓住良好的发展机遇,大力弘扬“团结、奉献、实干、争先”的精神,按照“创新创优创特色,争先争位争一流”的要求,进一步开放思维、凝心聚力、真抓实干,共创更加美好的明天!

最后祝大家新春愉快、身体健康、阖家幸福、万事如意!

总经理元旦致辞(篇二)

律回春晖渐,万象始更新。转眼间,我们将送走硕果累累的 20xx年,迎来充满希望和更多期待的 20xx年。值此元旦佳节之际,我向在公司各个岗位上辛勤工作的全体员工,向关心和支持公司建设与发展的广大客户和各界朋友,致以诚挚的问候和最衷心的祝福。祝大家身体健康,工作顺利!

20xx年是不平凡的一年, 20xx年是充满挑战的一年, 而且20xx年是公司焕然一新的一年!20xx年9月公司重组,经过两个月的大力整改,徐州金浦破旧立新,浴火重生,目前已逐步迈入良性化发展的新阶段。公司迈出的坚实的每一步,都离不开全体员工的辛勤努力、各界朋友给予的支持与厚爱,对此,我和公司的领导层永远不会忘记,并向各位表示最衷心的感谢!

日月开新元,天地又一春。回顾过去,振奋人心;展望未来,满怀豪情。在新的一年里,公司将不断进取,力求高效、长远发展,在区域发展规划方面,公司力争在产区内建立50个农产品配置中心;在创建交易服务中心方面,公司将在60个县级行政区域设立客服机构;在优化服务方面,公司及其各客服中心将秉承 “以人为本、客户至上、优质高效、诚信互惠 ”的服务理念,始终以客户的需求为中心,诚心诚意为广大客户提供一个 “公平、公正、公开、诚信 ”的交易平台;在提高运营方面,公司将继续发挥在提高流通效率,降低物流成本方面的优势,为众多生产者、贸易商、加工企业提供更多的盈利机会,实现套期保值功能,化解各种市场风险,全面保障交易双方的合法利益,形成公平、公正、公开的交易机制,努力成为行业当中的领头羊、佼佼者!

20xx 年是徐州金浦发展史上的又一关键点。我坚信,只要我们上下一心,群策群力,在国家加快民营经济发展的一贯政策利好和各级政府的关怀扶持下,通过全体金浦人的共同努力和各位交易客户及各界朋友的鼎力支持,我们一定能够圆满完成 20xx 年各项任务,顺利实现公司各项经营指标;并且,通过辛勤的努力和不懈的追求,为实现“规范,经典,卓越,一流”的企业目标打下坚实的基础,通过公司与所有交易客户的精诚合作,最终实现事业与效益的全方位共赢!

面对新的一年,新的挑战,徐州金浦将信心满怀,直面未来!

总经理元旦致辞(篇三)

公司系统干部员工和家属同志们:

一元复始,万象更新。

在20xx年元旦佳节即将到来之际,我谨代表中国xx集团公司xx公司党组和领导班子,向公司系统全体干部员工、离退休老同志和员工家属致以亲切慰问和美好祝福!

即将过去的20xx年,是公司管理关系调整、应对严峻挑战、收获较好成效、开启崭新征程的一年。这一年,我们全力推进扭亏增盈,积极争取多发优发电量,竭力控煤价提煤质,努力争取落实政策,公司年度经营目标圆满完成;这一年,我们全力夯实安全基础,深入开展隐患排查治理、反违章活动和精细化检修管理,公司安全生产形势总体平稳;这一年,我们全力加快结构调整,抓好在建水电项目开发建设,有序推进项目前期工作,公司核心竞争力、盈利能力和抗风险能力不断增强;这一年,我们全力提升管理水平,扎实开展7S管理和星级企业创建,加强精细化管理和成本控制,切实做好管理对接,实现了管理调整平稳过渡;这一年,我们全力加强党建和队伍建设,扎实开展党的群众路线教育实践活动、庸懒散浮拖问题专项整治和全员“学法规”活动,锤炼了良好作风,激发了队伍活力。

这些成绩的取得,离不开集团公司党组和xx省委、省政府的正确领导,离不开地方各级党委、政府、有关部门和有关方面的关心、帮助和大力支持,更离不开公司系统全体员工团结一心、拼搏奉献,在此,我代表公司党组和领导班子,向关心、支持和帮助公司工作的各级领导、有关方面表示衷心感谢!向战斗在生产建设一线、付出辛勤劳动的广大干部员工表示诚挚慰问!

20xx年是完成“十三五”规划的开局之年,也是公司按照新的管理架构运行的第一年,更是公司的“规范年”、“改革年”和“管理提升年”,公司既面临水电和新能源开发前景良好、电力体制有望深化改革等有利条件,同时也面临电力市场形势更加严峻、政策争取更加艰难等不利因素。在新的一年里,积极主动适应经济社会发展新常态,认真落实集团公司安排部署,着力推行目标管理,通过增收节支、降本增效实现扭亏增盈;着力强化红线意识,通过安全管理、主动作为确保安全稳定;着力开发水电和风电、光伏等清洁能源,通过战略强化、新能源发展突破加快结构调整;着力深化改革创新,通过区域公司“做实”、基层企业“强基”和绩效评价推进公司持续健康科学发展,戮力同心,攻坚克难,全力确保完成各项任务目标,努力开创公司改革发展稳定工作新局面,为实现集团公司“五个xx、国内领先、世界一流”的愿景目标而努力奋斗!

最后,衷心祝愿公司系统干部员工和家属新年快乐、工作顺利、万事如意、幸福安康!

总经理元旦致辞(篇四)

律回春晖渐,万象始更新。xxxx年的画卷已经掀开,又是一个新的春天,在这普天同庆的喜庆时刻,值此xxxx年元旦新春来临之际,我谨代表xxxx酒店集团向境内组团社、境外供应商、游客朋友、全体员工,向长期以来关心、支持xxxx酒店集团发展的各界领导、朋友表示衷心的感谢,并致以最美好的祝愿!

xxxx年是xxxx在中国推广xxxx旅游的第三年,是奠定基础的一年。xxxx年xxxx酒店集团共计接待14个中国团队,游客人数达200余人,其中包括2个xxxx格陵兰的团队,其它团队基本是xxxx环岛深度游,主推产品的市场定位基本完成。

xxxx年xxxx酒店集团组织国内同业考察团两次,邀请北京、上海、深圳、广州等一线城市的知名旅行社及媒体20余家对xxxx进行了深入的考察,大家以专业的视角、职业的态度对xxxx的旅游资源进行了评估,对于xxxx优质的旅游资源及xxxx酒店集团的工作给予高度的评价,并且积极推动了xxxx旅游在中国的推广。

xxxx年xxxx酒店集团参加了包括广州旅游展、南京旅游展、北京国际旅游展、上海国际旅交会、北欧旅游展等境内外的大型、专业的旅游行业交易展览会,展会期间结识了许多同业朋友,感受到了大家对xxxx旅游的关注和支持。在利用展会现场宣传推广的同时,我司还大力的开展了网络推广工作,而且取得十分理想的效果,为组团社提供了大量的直客信息。

xxxx年我们对外积极的推广xxxx旅游,对内我们加强员工的培训,我司现有员工均有xxxx实地考察学习的经历,这对于我们给合作伙伴提供专业的服务是大有裨益的。我司尤其注重导游的培训工作,对导游从自身素质、从业经历等方面进行严格的筛选,组建专业、敬业的导游团队,同时对导游的工作从制度上进行了严格的规范。xxxx年我司将会继续加强员工的培训工作,因为我们深知优质的服务才是对支持xxxx酒店集团的广大朋友最好的回报。

回顾过去,令我们感到欣喜和自豪;展望未来,更令我们振奋和鼓舞。

面对崭新的xxxx年,我司将一如既往的推广xxxx旅游,致力于为广大合作伙伴及客人提供优质的旅游资源和地接服务。

新的一年充满新的希望,新的一年有着新的憧憬。开创xxxx旅游的广阔前景,需要我们抓住机遇,迎接挑战,与时俱进。我们坚信,在组团社、供应商的支持下,在我司全体员工的共同努力下,xxxx酒店集团及xxxx旅游必将有大的发展。

大河泱泱,山高水长,xxxx年将是传承梦想不懈求索的一年;岁月不居,时不我待,xxxx年将是继往开来抢抓机遇的一年;千帆竞发,挺立鳌头,让我们为绘就事业的美好画卷而努力奋斗!

衷心祝愿大家身体健康,阖家欢乐、工作顺利,万事如意!

总经理元旦致辞(篇五)

尊敬的高总、汇思各位同仁,大家下午好!

值此尾牙联欢之际,我代表汇思人力资源集团热烈欢迎奋战在全国各地的勇士们回家过年;同时也对那些还奋斗在一线岗位不能前来参加活动的员工诚挚地表达深深的谢意。你们承载了我们更多的希望,更美好的明天。我也代表公司深深地感谢你们的家属给我们的支持、理解和克制,没有他们的牺牲与奉献,就不会有我们今天的成功,您们辛苦了!

20xx年,在汇思这个大家庭所有成员的共同努力下,我们创造了骄人的成绩,集团净利润净增长持续保持较快的势头;这样丰硕的成果,离不开指引方向、鞭策大家前行的高总;离不开竭尽所能通力合作的“5+5”高管;离不开一线兢兢业业实现客户价值的你们。你们是最棒的;请大家把热烈的掌声送给自己!

这些成绩的取得,是在高总的领导下从12年开始变革的成果;也验证了我们变革的成效;15年,我们将持续以1个中心、2个基本点、2个强化点的工作规划深化变革:

1个中心:

以提升核心中层收入为中心,强化组织能力建设。

我们变革的3年来,高管率先成功的进行了转型;中层也涌现了一批像彬彬、Alice等靠实力打上来的金牌选手。汇思中国、及未来汇思天下愿景的实现,需要更多核心中层去广阔的版图上插上汇思大旗。为此,20xx年组织能力建设将紧紧围绕核心干部梯队建设展开,通过“3倍人力”机制筛选金牌选手,推行赛马机制,选手直接上“手术台”,“路演”方式促进人才培育,选手成功与否以市场或客户的视角检验。

2个基本点:

首先,积极修炼内功,以客户需求为导向,提升实现客户价值的服务能力。进一步推动我们从供应商向方案解决商的转变,打造差异化的核心竞争力。实现并超出客户预期的价值,才是我们基业长青的根本。

其次,加快结盟前行的步伐,整合多方面的优势资源,争取各界的优秀人脉,共同促进集团的快速发展。互联网思维的当下,独行难,众行宽,我们需要更多的力量支撑集团颠覆性的赢。

2个强化:

首先继续强化制度建设,将责权利高度统一的治理体系落到实处落到细处。让一线拥有更多的决策权,以适应情况千变万化中的及时决策。这种让听得见炮声的人,来呼唤炮火,这也让绝大多数汇思人理解并付之行动。减少不敢承担责任、观察上级态度的员工。优化流程,剔除没有价值的中间层级。制定出一套完善的从上到下的系统、公平的绩效机制;

同时,学习海尔的三级经营体模式,培育更多小老板,让有发展愿望有能力有忠诚度的人才在汇思平台上有更广阔的施展空间。

另外继续强化集团审计工作,保持集团纯净的职场环境和土壤。坚持项目自查与集团审计抽查结合的审计工作,所有汇思人都必须遵守汇思两大高压线的底线承诺,坚决杜绝财务问题或者重大隐瞒不报的现象。我们的干部要严格要求自己,要聚焦于本职工作,我们要坚持运营、财务两权分立的干部监察制度,否定、弹劾不是目的,而是威慑,使干部既可以自由地工作,而又不越轨。

20xx年,大的市场经济形势(如制造业的下滑趋势、同行的倒逼转型竞争)不容乐观,但对我们人力资源行业既是机遇也是挑战。相信只要能够我们携手同心,真正坚持“反思、合力、共成长的”工作作风;,我们就会从胜利走向胜利。我们走在大路上,意气风发,斗志昂扬,没有什么能阻挡我们前进,唯有我们内部的腐败。

“日出江花红胜火,春来江水绿如蓝”,待来年我们再创辉煌。

最后,再次恭祝大家,新年快乐,身体健康,阖家欢乐!

预祝晚会圆满成功!谢谢大家!