实习情况和总结必备。

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实习情况和总结 篇1

从初秋的凉爽到初冬的萧瑟，从桂花飘香到雨雪霏霏，为期__个月的实习即将告一段落，起初本抱着随遇而安的态度，不以为然，现在却颇有些感慨，还有些许不舍。在人际关系方面，和老师们朝夕共处，建立起了深厚的革命友情，和学生们相处也很开心；在专业教学方面，不仅积累了丰富的经验，更重要的是由外而内各方面的综合素质都得到了提升。春雨润万物细无声，我感到了自己一点一滴的变化与成长，很感谢学校能给予我这次珍贵的机会。

仔细观察指导老师如何控制纪律后，我发现关键是装出真生气的样子，语气、眼神不能少，直到完全安静下来再继续教学，必须要让他们明白课堂是严肃的场合。也许是慢慢和学生变熟悉了，也许是我有了作为老师的底气和自信，控制纪律也没有那么困难了。每个学生都是独立的个体，观察他们也是件很有意思的事，与他们交流还能了解00后们的想法，课上课下每时每刻都充满了教育契机，我尽可能把正面的积极向上的价值观灌输给他们，不管他们学到了多少，也不管他们学到了什么，我都觉得自己的付出是有价值的。

本次实习还让我清楚了自己前进的方向。他率先完成作品后想获得表扬而满脸期待，他不声不响完成独具创意的作品，他贫嘴老是问些无关紧要的问题，他人高马大却总是一副无所事事的样子，她在课后给了我一颗润喉糖，她们甜甜的问候，他们七嘴八舌却不动脑筋，他们竟然能解决我都发现不了的故障，他们每次都会和我告别……

学生都是可爱而单纯的，我很喜欢他们，更喜欢教他们，也喜欢被他们尊重并喜欢着。原本是心不甘情不愿，只是因为专业而选择往这方向靠拢，而沉浸式实习带给我的体验__了此类想法。我所学的知识并不是一无是处，而是如蝴蝶效应般影响着每个个体，意义非凡。

实习情况和总结 篇2

导语：尊敬的各位领导：

恭敬的各位带领：

根据集会安排，现将我区展开“创先争优”活动环境作以下简要报告请教。

1、根本环境

Xx区国土面积5011平方千米，辖10个乡6个镇2个街道办事处，共有289个村委会和19个社区，总人口89.4万人。根据中间和省市委的安排和安排，我区于5月20日正式开动展开创先争优活动。2009年底全区共有党构造968个，此中县区级委员会1个，基层党(工)委30个，二级党委2个，党总支76个，党支部859个。2009年底全区党员总数为34921名。此中，正式党员33518名，预备党员1403名，入党自动分子1399名。在活动展开中，我区富裕鉴戒进修实践科学成长观活动的告成经验，根据“四句话”目标要乞降“五个好、五领先”的紧张内容，以及省委“三个一”的要求，联合Xx实际，以“强基固本、三化并举、争创进步、超过成长”为主题，以争创基层党构造构筑进步区为目标，细致计划活动载体，凸起建立特点，周全加强基层党构造和党员步队构筑，凸起巩固构筑好Xx区在全市经济社会成长中的中间职位处所和龙头效用，增进全区经济社会又好又快成长。如今集体工作正紧急有序促成。

2、紧张做法及结果

(一)抓思维认识，强化构造带领

在中间和省市委策动安排会和全省“创先争优”活动报告请教会、七一漫谈会结束后，区委常委别离及时召开专题集会构造进修，并就贯彻落实集会精神，探讨安排了详细方案和办法，使全部活动有目标、有筹划、有程序地深切促成。同时，要求各级党构造和广大党员干部要联合思维，进步认识，利用各种渠道，把省市区委的相干集会精神转到达每一名党员、干部，并联合各自实际，订定详细工作方案，结壮促成创先争优活动深切展开。及时建立了以区委布告为组长的创先争优活动、“三查三看”教诲、构筑进修型Xx带领小组和办公室，抽调了17名党性强、风格正、交易熟的干部专门办公，下设综合组、文稿组、宣扬组、督导组四个工作组，明了了专用办公场地和工作经费，订定了相干轨制和职责。全区各级党构造按要求响应建立以党构造布告为第一责任人的带领班子和工作机构，构建了党委联合带领、构造和宣扬部分牵头、有关部分分工当真、各级党构造自动参加，“一把手”亲身抓，分担带领详细抓，一级抓一级、层层抓落实的工作模样。

(二)明了争创目标，细致订定履行方案

环绕把Xx区建成全省基层党构造构筑进步区的目标，探讨订定了工作方案，下发了《关于构筑进修型Xx的履行定见》、《关于深切展开创先争优活动的履行定见》、《关于建立基层党构造构筑进步区的工作方案》和《全区基层党构造和党员创先争优活动阶段性日程安排表》。联合Xx实际，构造履行了“二三一四”建立工程，即：“展开建立进步基层党构造和争当优秀共产党员两项活动;促成党的构筑、经济构筑、社会构筑三项工作;抓基层党建工作责任制落实，建立一个基层党建树范区;兑现鞭策科学成长、构建和谐Xx、办事人民大众、加强基层构造四个目标”。 一是周全履行“农业稳区、产业立区、投资拉动、城镇策动、三产兴区、开放活区、科教兴区、人才强区”八大计谋，以“稳农强重点财产、强工促庞大项目、扩三产抓提质增效、重社会奇迹改进民生”为工作目标，在办事中间工作、鞭策科学成长上创进步、当优秀。二是环绕“社会矛盾化解、社会办理立异和刚正耿介法律”三项重点工作，进步做好新局势下大众工作的本领，及时有效做好矛盾胶葛大排查大化解工作，出力防备和进攻各种渗入渗出、毁坏活动，切当办理感化社会巩固的凸起题目，在保护社会巩固、构建和谐Xx上创进步、当优秀。三是广大党员深切基层、深切一线，领先建立关联点，为大众做实事、办功德、解难事，在办事人民大众、保险和改进民生上创进步、争优秀。四是富裕阐扬基层党构造鞭策成长、办事大众、凝集民气、增进和谐的效用，广大党员富裕阐扬前锋榜样效用，竭力在工作中创设佳绩，在加强基层构造、富裕阐扬效用上创进步、争优秀。

(三)坚定典范带路，阐扬树范发举动用

根据“典范带路、树范策动，凸起重点、周全促成”的工作思路，富裕阐扬典范的树范策动和辐射效用。一是以“六个一”工程为抓手，即全区以构造一个宣讲团、进修一批进步古迹、创办一块进修场地、构造一次促学活动、出版一本书刊、建立一批典范，结壮促成创先争优活动深切展开。二是订定了《Xx区在党的基层构造和党员中深切展开创先争优活动建立区级党员带领干部关联点工作方案》和下发了《关于建立区直部分创先争优活动关联点的关照》，建立起区级党员带领干部创先争优活动关联点和区直部分创先争优活动关联点两个别系，明了了调研教导等详细工作要求，构建了“区级党员带领抓党(工)委、党(工)委布告抓支部、支部布告抓党员(大众)户”的“三级联创”机制。如今，全区共创办区级党员带领干部关联点42个，建立了区直构造单位与农村社区及各行业党构造构造关联点109个。三是自动建立基层党建工作树范点，坚定“建关联点促党建，关联点建成树范点”“两点”联动计谋，订定下发了《关于在全区建立基层党建树范点的工作方案》，采纳基层报告、调研论证等办法，以深切展开创先争优活动为契机，以鞭策全区各项中间工作为重点，以成长烤烟、泡核桃、咖啡等财产，促成大瑞铁路、双友钢铁等庞大项目为建立平台，出力变动和鼓励基层党构造与党员干部的自动性、创设性，倾力打造特点明显、大众欢迎的基层党建工作品牌。如今，全区各基层党构造已展开建立省市区级基层党建树范点26个。同时，各级党构造坚定典范带路，各行业各办事窗口部分亮出党员身份，建立党员前锋岗、党员树范户，全区篡夺在2011年七·一前建立党员树范岗、党员树范户等各种进步典范100个，建立20名优秀村(社区)党构造布告、10名优秀党委布告、100名区级优秀共产党员。经过议定以上“比、学、赶、帮、超”的创争活动，篡夺建立一批在全市、全省叫得响、推得开的进步典范。

(四)坚定分类教导，凸起行业创争特点

全区各范畴各行业联合各自的特点和工作实际，立异活动载体，充裕活动内容，创先争优活动各具特点。一是在农村深切展开“强班子、强本质，建立带领致富党构造、争当创业致富领祖先”的“双强双带”主题实践活动，带领农民成长致富，竭力构筑社会主义新农村。二是在街道社区深切展开“讲办事，建立温馨故里;讲秩序，建立文明故里;讲共建，建立温和故里;讲联合，建立和谐故里”的“四讲四建立”主题实践活动，指导社区居民竭力构筑文明和谐社区。三是在构造深切展开“比进修，创一流本质;比联合，创一流步队;比办事，创一流风格;比效能，创一流事迹;比奉献，创一流形象”的“五比五创”主题实践活动，切当改革构做风格，进步构造效能。四是在黉舍深切展开“建立精良师风，争当育人斥候;建立良好学风，争当进修斥候;建立精良风格，争当办事斥候”的“三建立三争当”主题实践活动，竭力构筑高本质的教师步队，办人民如意的教诲。五是在科研、文化、卫生、体育等奇迹单位党构造深切展开“珍视操行涵养，争做行业榜样;珍视交易程度，争做大家大家;珍视办事奉献，争做岗亭榜样”的“三珍视三争做”主题实践活动，竭力进步工作质量和办事程度。六是在非公有制经济构造和新社会构造深切展开“为社会作奉献、为党旗增光亮;争当岗亭妙手、争当员工斥候、争当安分榜样”的“两为三争当”主题实践活动，联合凝集职工大众，保护各方合法权柄，增进健康成长。七是在国有企业党构造深切展开“争创政治引领力强、鞭策成长力强、改革立异力强、凝集保险力强的党构造;争做政治本质优、岗亭技巧优、工功课绩优、大众评价优的共产党员”的“四强四优”主题实践活动，连续加强国有经济活力、把握力、感化力。八是在少数民族聚居地区党构造，把联合各族大众鞭策成长、增进和谐、保护巩固贯穿于创先争优活动始终，在创先争优中增进少数民族地区经济社会成长。如今，各范畴各行业的创先争优活动正茂盛有序展开。各党(工)委在“七·一”期间，前后评比表扬了进步基层党构造和优秀共产党员，有力促成了创先争优活动深切展开。

(五)兼顾分身，周全促成当前工作

以创先争优活动为契机，当真贯彻落实党的十七届四中全会精神，以抓创先争优鞭策当前工作，以当前工作的促成落实促创先争优目标的兑现。高度珍视村“两委”班子构筑，顺利结束了289个村的换届推举工作，把一批能办事、会办事、大众信得过的人提拔到了村干部的岗亭上来，有的村还把大门生“村官”选到了“两委”中来。连续搀扶强大村级集体经济，2010年区财务安排资金30万元，从2011年起每一年安排100万元专项资金和100万元的贷款贴息资金，篡夺到2013年兑现全区有集体经济收益的村达100%的目标。强化阵地构筑，累计投入资金4430.9万元，对每个新建、重建以及零丁建村级活动场合的村别离补助19万元、15万元和9万元，广泛展开城乡党建结对帮扶举动，自动构造策动乡村自筹，多渠道办理资金不敷窘境。如今，全区145个活动场合主体工程已扫数建成，已进入区级验收阶段。投资900万元，结束了5个社区活动场合构筑，都会社区党建“三有一化”工作迈上新台阶;坚定“两条腿”走路，根本兑现了长途教诲全覆盖，建成电信模式89个、依托中小学卫星模式238个。在农村自动践诺“四议两果然”工作法，村级庞大事变民主决议计划进程加快，使村党构造的创设力、凝集力、战役力连续加强，有效保存了农村基层民主、和谐和巩固。

在党建工作获得新的成绩的同时，有力鞭策了全区经济社会成长、农业财产化、新型产业化、城镇化进程连续促成，呈现出安稳较快增加的精良势头。上半年，全区克服了千载难逢的干旱，经济呈现出安稳增加的精良势头，结束出产总值45.44亿元、增加11.3%。1、2、三财产别离结束增加值9.35亿元、15.65亿元、9.39亿元，别离增加0.4%、17.8%、12%。此中：兑现农村经济总收益26.5亿元、增加11.3%，结束农业总产值14.62亿元、增加1.3%;结束产业总产值26亿元、增加19.8%;结束巩固资产投资29.82亿元、增加27.19%;兑现财务总收益4.38亿元、增加53.7%，平常预算收益2.33亿元、增加41.1%;农民人均现金收益2327元、增加9.08%，城镇居民人都可操纵收益7395元、增加8.1%。

3、抓“三查三看”教诲，强力促成创先争优

根据市委的安排安排，区委把展开“三查三看”教诲列为“一把手工程”，构造全区18个乡镇(街道)、308个村(社区)，82个区直部分单位，53户非公经济构造(范围以上26户)和4个新社会构造总计27000多名干部职工深切展开为期3个月的查风格、查工作、查项目标“三查三看”教诲，以构造一个宣讲团、进修一批进步古迹、创办一块进修场地、构造一次促学活动、出版一本书刊、建立一批典范的“六个一”工程为抓手，策动各参学单位和个人富裕发扬“白 黑”、“5 2”等精神强化表面进修，力求用党的进步表面武装脑筋、用进步古迹教诲干部，在强化风格、进步本质、鞭策工作上下工夫，使广大干部职工的进修自发性有新进步、民主集结制有新进步、为人民办事主旨的实践有新结果、在朝本领有新提拔、项目工作有新办法，竭力塑造一支脚结壮地、安静奉献的干步队伍。经过议定前一阶段的深切进修和专题评论辩论，全区各级和广大党员干部职工遭到了一次深入的教诲，进一步强化了对区情的把握，都把展开“三查三看”教诲活动看作是全区解放思维、变化风格、加快成长的一次大策动和大练兵，看作是办理干部职工“慢、难、满、浅、旧、漂、散、少”等存在题目的重猖狂措，广大党员干部职工脚结壮地为人民办事的意识和办事创业的活力进一步加强，全区上下思成长、盼成长的欲望进一步猛烈，各部分各单位的成长目标进一步明了，构成了你追我赶的精良氛围，大大地鼓励了干部大众率先成长、争进步位的创先争优热忱。

4、存在题目及下步筹划

在省、市党委的带领和教导下，我区创先争优活动开局精良、促成有序，但也还存在一些坚苦和不敷：一是思维认识不敷到位。部分党构造当真人对活动抓得不紧，办法不力，部分党员参加的自动性、自动性不高，存在就进修抓进修和用工作代替进修的偏向。二是活动展开不均衡。在构造，活动展开得较好，但部分党员争创优秀的意识不强;在农村和社区，年龄偏大的党员多，参加活动有坚苦;在非公和新社会构造，工作和进修关联不敷精密。三是针对性不敷强。在优活动载体立异上特点不敷凸起。

鄙人步工作中，我区将重点抓好以下工作：一是进一步落实责任。连续坚定“一把手”负总责，落实好党员带领干部关联点轨制，深切各基层党构造进行专题调研，督查创先争优活动展开环境，经过议定实践调研、现场教导、结对帮扶、经验交换等多种式样，进行凡是性、随机性查抄，明白活动进展，及时总结经验，当真办理存在的凸起题目。二是调整优化基层党构造配置。凭占有益于增进经济社会成长、有益于富裕阐扬党构造效用、有益于加强党员教诲办理、有益于扩大党的工作覆盖面的原则，自动摸索更加务实管用的构造配置模式，料理懦弱分散党构造，当令对现有党构造配置进行公道调整和优化，使其能够富裕阐扬党构造的核心效用和战役堡垒效用。三是抓好联合。连续把创先争优和“三查三看”教诲、进修型Xx和进修郑垧靖进步典范联合起来，与鞭策当前工作联合起来，抓党建促落实，抓落实出成绩，以成绩树典范，以典范带平常，鞭策各项重点工作的落实，以重点工作策动全局工作的落实，竭力图创基层党建进步区。四是强化分类教导。根据差别范畴、差别行业党构造和党员步队实际，在实践中连续修订美满细化工作方案，使创先争优活动典范化、实效化、轨制化，不流于式样。一方面根据式样任务的要求，及时肯定和发起新任务、新要求，保存党员争创进步的热忱;另外一方面要建立健康创先争优活动长效机制，兑现党内活动轨制化。五是连续营建精良氛围。大力大举宣扬创先争优活动的好做法、好经验，大力大举宣扬进步基层党构造和优秀共产党员的进步古迹，特别珍视发觉培育各范畴、各行业差别类别的进步典范，建立一批推得出、立得住、叫得响的典范，竭力在全社会构成进修进步、珍视进步、争当进步的精良民风，在比、学、赶、超中鞭策Xx经济社会连续健康急剧成长、超过成长。

实习情况和总结 篇3

医院实习综合情况总结

在我大学生涯的最后一年，我有幸获得了一次在一家知名医院的实习机会。这次实习不仅让我更深入地了解了医院的运作，还让我亲身体验了医护人员的工作环境和专业能力。在这篇文章中，我将详细、具体且生动地记录我的医院实习经历，展示这段宝贵经历对我个人成长的影响。

在我进入实习之前，我对医院工作的印象仅限于电视剧和书籍中的场景。当我踏入这家医院的大门时，我才真正意识到医院是怎样一个复杂而且繁忙的机构。一方面，医院内部可以说是一个微缩的社会，各个科室之间紧密合作，形成了一个完整的医疗体系。另一方面，医院与患者之间也是一个高度敏感的环境，每一位医护工作者都要时刻保持耐心和关怀。这种微妙的平衡和高度的责任感对我产生了深刻的印象，也让我更加珍惜人们在医院中所做出的努力。

在实习的第一周，我被分配到了急诊科进行工作。这是我接触到最多病情复杂、需求迫切的患者的地方。我记得有一位老人因为心脏病突发被送到急诊室，他情况非常危急。虽然大家面临着巨大的压力，医生和护士们仍然保持着冷静和专业。他们迅速的分工协作，经验丰富的直觉和敏锐的观察力帮助他们迅速定位了病因，并采取了必要的处理措施。这一切让我深深地感受到医护人员的职业素养和专业能力，也让我对医学产生了更为浓厚的兴趣。

在实习的下一个阶段，我进入了内科的工作岗位。这是一个相对冷静、注重细节的科室。我被邀请参与了一位糖尿病病人的诊断和治疗过程，这让我对慢性病的管理和治疗有了更深入的了解。在这个过程中，我学到了如何对患者进行全面的评估，并制定个性化的治疗方案。同时，我也见识到了医生与病人之间的信任和沟通是多么重要。通过观察医生与病人的交流，我体会到了作为医护人员必须具备的良好沟通和为患者提供心理支持的能力。

除了参与临床工作，我还有机会观察到其他非临床部门的工作，如医学实验室、药房和病案室。这些部门看似与患者直接接触较少，但是它们的工作却是医院正常运转的重要环节。实习期间，我有幸参与了实验室的细胞培养实验，病案室的病案整理工作，以及药房的药品配送和管理。这些工作让我认识到了医院的运作是一个多方合作的过程，每个环节都需要精确和高效的工作，这才能确保患者得到最佳的医疗服务。

通过这次医院实习，我不仅学到了丰富的专业知识，还收获了许多与人沟通、处理压力和解决问题的技巧。我深深地感受到了医院工作的压力和忙碌，但同时也感受到了医院中人们的团结和互助。无论是医生、护士，还是实验室技师和药师，每个人都在各自的位置上努力工作，为患者提供最好的护理和治疗。

通过这次实习，我对医院工作有了更深刻的理解，也为我今后从事医疗行业奠定了坚实的基础。我深信这次实习经历将对我的未来职业发展产生积极的影响，并帮助我成为一名更出色的医护人员。我将努力提升自己的专业能力，并践行对患者的责任和关怀，以回报这个社会给予我的宝贵机会。

实习情况和总结 篇4

(一)实习工作的总结：

实习阶段我参与的主要工作：一是按照领导的安排与指示，对各项采购工作实施与督导以及采购部门日常工作的管理。在公司召开的采购会议中，认真做好各项准备工作，做到了会议内容的及时传递，并按照领导安排对重要会议下达会议纪要，使公司的各项方针政策能够迅速传达到基层，保证各项工作及时高效。根据公司的实际情况合理的制定采购任务，对各采购人员的绩效进行科学的考核，解决员工在工作上遇到的困难。在很多方面还需进行学习和改善，如：产品知识的熟练，管理能力的提升，采购业务的熟悉，谈判能力的提高，关系协调能力，制定员工的激励政策，提升员工的工作效率等方面还需学习改进。二是自己在办公自动化方面的锻炼。作为现在的单位，微机使用是办公室人员必备需要。目前，利用微机录入文字和文件处理，我都能够得心应手，复印，传真，公文处理等文秘工作基本熟练。同时，也能够利用互联网查询、传递、接收、储存有关信息。但是，还有一些方面尚有欠缺，如：制定采购人员的日报表、周报表、月度报表、季度报表和年度报表等方面。

(二)毕业实习的体会、收获：

1、任何工作任何岗位都应该认真细致，尤其是工作单位的采购部更需要有严谨的工作态度。这个岗位需要经常与金钱打交道，经常要处理大量数据，要求精确，任何一点细小的错误都会影响到整体的结果。在费用支出核算和记账时，数字必须完整准确，产品质量更需要严格把关，各项指标必须准确无误。其实不光是在采购部，在单位的任何部门都应该保持着严谨的工作作风。如果将这一工作作风联系到企业当中，也可谓是企业文化的一大体现。

2、讲究分工合作，分工合理，工作程序详细具体，每一步骤都有一定的操作规范。各道工序都互相关联，每一步都关系到整体结果，必须大家一起分工合作，才能最后完成工作任务。分工合作不是吃大锅饭搞平均主义，而要结合每个同事的实际工作能力，合理的分配工作，尽量发挥每个员工的最大潜力。真正做到优劣互补，互相帮助，互相学习。

3、与同事的相处与交流以及和公司其他兄弟部门的协调非常重要。由于一个完整的任务需要大家分工合作来完成，所以同事之间的沟通与交流突显关键。特别是采购工作，需要和生产部门、财务部门以及业务部门紧密联系，因为这四个部门的工作关系互相牵制、互相影响，任何一个部门都不可以单独运作。但是在工作过程中难免会出现一些差错，给其他部门的同事造成不便;或者由于某些客观原因，虽然不应由某个人完全负责，但确实影响到其他同事的工作。这时一定要用正确的方法与同事交流，尽快地解决问题，大家才能齐心协力地搞好工作。另外在办公室的人际关系也很难把握，尤其是对于我们这些初出茅庐的实习生。有些同事之间的关系非常微妙，亲近或疏远任何一方都会给自己带来一些不利的影响，我在这方面的经验是少说话，多做事，这方面的技巧，书本上是学不到的，要在工作中慢慢地学习与积累。

4、正确的对待自己的人生观和价值观，为员工树立标杆，为员工做出榜样，对下属的生活和工作无微不至的关怀，主动的解决员工遇到的困难，对员工的管理尽量人性化，俗话说：以人为本、以德服人。同时需要做好以下几点：

a、主动做好领导之间，部门之间的协调工作，帮助领导有计划，有步骤，有重点地抓好各项工作，做到忙而不乱，真正做好领导和部门之间的桥梁和纽带。

b、开展调查研究，了解基层群众的学习，思想，工作，生活情况，及时向领导反应，并提出合理建议。对一些急需解决的问题，应及时与有关部门协商解决。

c、检查督促各种行政法规和本单位的各项决议，制度，办法，规定的执行，验证决策是否科学合理，是否符合实际。发现问题要及时向领导反应，防止并纠正偏差。

d、组织起草本部门的工作计划，报告，总结，规划，决议等，对需上报，下发的文稿进行制度，文字上的把关。

5、相信，此次实习将是我今后人生的一个良好开端。

实习情况和总结 篇5

内勤文员实习情况总结

作为一名内勤文员实习生，我从这段实习经历中获得了许多宝贵的经验和技能。这篇文章将详细介绍我在实习期间遇到的挑战、所学到的知识以及对我的个人发展的影响。

在实习期间，我主要负责办公室行政事务，包括文件整理、文件分类、文件归档、维护会议记录和其他一些日常事务工作。尽管这些工作看似简单，但每项工作都需要高度的责任感、细心和耐心。我必须保证归档的文件整齐有序，以便他人可以轻松找到所需的文件。同时，我也经常需要与同事合作，确保会议记录准确无误。

在这段实习期间，我遇到了一些挑战，但也通过这些挑战发展出了一些关键技能。我学会了如何高效地管理时间。面对众多的任务，我学会了制定优先级和合理安排时间，以确保每项工作按时完成。我提高了自己的沟通能力。在与同事一起工作时，我意识到及时、清晰地沟通对于工作流程的顺利进行是至关重要的。我学会了倾听他人的意见和建议，并表达自己的观点和想法。

实习期间我也学到了许多专业知识。我更深入地了解了办公自动化软件和办公室管理的基本原则。我学会了使用电脑软件进行文件整理和分类，提高工作效率。我还学习了会议记录的技巧，确保会议记录的准确性和完整性。这些知识对于我的职业发展非常有帮助，使我能够在未来的工作中更加熟练地使用相关软件和工具。

我个人感觉，这段实习经历对于我的个人发展产生了深远的影响。它增强了我的自信心。通过完成每项任务并得到同事的认可，我逐渐发现自己所拥有的能力和潜力。这让我更加自信地面对各种工作挑战。这段实习经历加强了我的团队合作能力。在与同事一起工作的过程中，我学会了与他人共同努力，克服困难，实现共同的目标。这种团队合作精神将对我的职业生涯产生积极的影响。

小编认为，作为一名内勤文员实习生，我充分利用了这段实习经历来提升自己的专业能力和个人发展。我通过解决各种工作挑战，学到了许多宝贵的知识和技能。这段实习经历使我更加自信、成熟，并为我未来的职业生涯打下了坚实的基础。我相信这段经历将对我未来的工作和学习产生积极的影响。

实习情况和总结 篇6

一、各项指标完成情况

一是组织保障方面，2019年**县委印发了《关于提升乡村文化礼堂功能，推动新时代文明实践中心试点工作的实施方案》，明确了新时代文明实践中心建设的总体要求、建设目标、主要任务、工作内容和工作要求等内容，成立了新时代文明实践中心组织机构，由县委书记担任中心主任，县委副书记负责统筹协调，县委常委、宣传部长担任办公室主任。乡镇一级成立新时代文明实践所，由各乡（镇）党委书记担任所长，宣传委员负责日常工作。行政村（社区）成立新时代文明实践站，由村支部书记及社区主任担任站长。**月**日，召开县委常委会，将新时代文明实践中心试点工作列入县委常委会工作的重要议题，会议对中心选址、试点工作、组织机构、经费保障、阵地建设等重点问题进行了研究，进一步统一思想，明确了工作方向。目前，三级组织架构体系基本形成，制定了工作规划和任务分解，中心协调督促有关职能部门抓好工作落实，指导基层所、站日常工作；在资金保障方面，新时代文明实践中心工作经费已列入县财政年度预算；在考核运用方面，建立了相关评估考核办法，把新时代文明实践所（站）建设工作纳入乡镇党政领导班子和领导干部实绩考核，纳入意识形态工作责任制落实情况监督检查，纳入群众性精神文明创建，特别是文明县城、文明村镇、文明单位、文明家庭、文明校园创建测评体系，积极稳妥、富有成效地开展文明实践活动。

二是阵地建设方面，**县确定县文化馆作为新时代文明实践中心固定活动场所，积极与市委宣传部对接，统一固定标示，志愿服务标识牌和主题标识LOGO已经完成制作，室内装修、办公设施配备等硬件设施也已经完成，相关工作职责、规章制度、工作流程、活动计划、服务菜单、组织架构图等也已完善，室内外宣传专栏和宣传标语等已完成制作；各乡镇、村主要依托党群服务中心、乡镇综合文化站、乡村文化礼堂（村史馆、道德讲堂、农家书屋)、村级组织活动场所等资源，满足办公、活动和信息平台建设的基本条件和功能。制度建设方面，领导体制、职责分工、协调推进、队伍建设、阵地管理、活动开展、奖励问责、效果评估等制度已初步制定；网络平台打造方面，按照县级融媒体中心同步规划、同步建设，借助融媒体技术管理平台，积极发挥“学习强国”平台作用，实现信息化管理，网络平台建立正在推进过程中。目前，**镇和**乡作为乡镇实践所的先行试点，已经挂牌并投入使用，新城镇也已建成还没有挂牌，实践站建成并挂牌投入使用的村有**个，建成没有挂牌的村有**个。

三是资源整合方面，理论政策宣讲、教育服务、文化服务、科技科普服务、建设体育服务“五大平台”正在加快推进资源整合。结合基层理论宣讲工作，积极整合党群服务中心、县委党校、红色教育基地、党员电教中心、道德大讲堂、文化大讲堂和村级组织活动场所以及便民综合服务厅等场所，打造理论政策宣讲“直通车”，成为理论政策宣传主阵地；整合普通中学、职业学校、小学、幼儿园、青少年活动中心、乡村少年宫等场所，积极培育和践行社会主义核心价值观，弘扬优良传统文化、坚定理念信念、厚植爱国主义情怀、加强品德修养，培养担当民族复兴大任的时代新人；整合现有文化资源，充分发挥各类文艺协会、乡镇文化站、农村文化广场、文化馆、图书馆、博物馆、非遗展厅等场所，向群众提供便捷、丰富、多彩的公共文化产品；整合科技示范基地、科技信息站、益农信息社、科普活动室、农家书屋等场所，把科技转化为助农增收、脱贫攻坚、乡村振兴的“金帮手”；整合农村健身广场、农村文化活动广场等场所，提倡中小学体育设施对外开放，开展全民健身运动，倡导健康文明、向上向善的生活方式，提升人民群众的健康素养。

四是志愿服务方面，**年**月**日，县委印发了《**县新时代文明实践“志愿服务提升行动”实施方案》，成立了新时代文明实践志愿服务总队，县委副书记、县长担任总队长；各系统党委、各乡（镇）党委组建了**支志愿服务大队，由各系统党委和乡（镇）党委主要负责人担任大队长；县直各单位、重点企业、各村建立了志愿服务分队，由单位负责人和村支部书记（主任）担任分队长；结合实际，成立了理论宣讲、文学艺术、健康健身、优秀传统文化、爱心帮扶、志愿服务培训、法治宣传、科技科普、文明出行、诚信宣传**支特色文明实践志愿服务中队，由第一责任单位党政主要负责人担任中队长；以理论宣讲、文化、体育、健康、法律、科技、家风故事、致富故事等领域有特长的人员为主体，建立了志愿服务骨干队。目前，按照《志愿服务条例》要求，全县广泛宣传发动，积极动员本单位职工和社会各界人士加入志愿服务组织，志愿者网上注册人数实名注册达**人。有服务时长志愿者人数占注册志愿者人数的**%。设立了各类型的志愿服务站点，根据不同项目内容，采取不同服务形式，为群众提供有针对性的志愿者服务。

五是实践活动方面，为庆祝中国共产党成立100周年，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，推动党史学习教育各项工作扎实开展，在全县广泛营造“学党史、悟思想、办实事、开新局”的浓厚氛围，充分发挥身边典型的榜样带动作用，引导大家学史明理、学史增信、许史崇德、学史力行，县委宣传部、县新时代文明实践指导中心在全县开展了党史学习教育道德模范基层宣讲活动。围绕培育践行社会主义核心价值观，开展了新时代好少年、运城好人等申报评选活动，积极打造社会主义核心价值观示范点，持续做好“星级文明户”的动态管理工作。围绕丰富活跃文化生活和持续深入移风易俗，重点培育乡村文艺骨干、新乡贤等成立文化志愿者队伍，结合乡村文化特色，开展群众喜闻乐见的送文化、种文化、育文华活动，发挥乡村文化礼堂“一约五会”作用，持续开展移风易俗、弘扬时代新风行动，引导群众践行文明礼仪，提升文明素质。

二、存在的问题

需要加强队伍建设，提高工作水平。新时代文明实践中心工作缺乏一支专业化、高素质的人才队伍。目前从事我县新时代文明实践中心工作的人员尽有两名。在人员配备方面还需进一步加强。

二是在网络平台建设方面，按照新时代文明实践中心网络平台与县级融媒体中心同步规划、同步建设的要求，资源共享、信息互通、服务联动、协同运行等方面机制需进一步完善。

三是在志愿服务方面，队伍建设和项目设计正在同步推进中，志愿者服务评级体系、考核办法、管理及扶持、嘉许激励、服务反馈等方面制度有待完善。

三、下一步推进措施及建议

下一步，在市委宣传部的正确领导和指导下，**县将自觉承担起举旗帜、聚民心、育新人、兴文化、展形象的使命任务，把新时代文明实践中心建设作为一项重要政治任务，坚持问题导向，严格按照《评估细则》要求，逐项查摆问题和不足，补齐短板，全力推进新时代文明实践中心的资源整合、阵地建设、志愿服务等各项工作任务，在全县范围内逐步铺开，确保年底完成新时代文明实践所（站）建设工作的任务，为**凝聚起强大思想动力和精神支撑，为**高质量转型发展做出应有贡献。

实习情况和总结 篇7

抓好两个关键力求群众满意

——市交通运输局第一阶段前期活动小结

按照*****市委的统一部署，交通系统各单位以及全体党员严格按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，以高度的政治责任感、良好的精神状态和扎实的工作作风参与教育实践活动。

一、单位基本情况

我局参学单位共13个，分别是：局机关、公路管理局、港航管理局（地方海事局）、物流发展局、道路运输管理所、出租汽车管理所、农村公路管理办公室、5个乡镇交通分局和永通公司。参学人员共计418人。

二、主要工作情况

在教育实践活动过程中，我们把群众满意作为出发点和落脚点，紧抓“服务”、“民生”两个关键，扎实推进边学边查边改工作，取得了一定成效。主要表现为以下四个方面：

一是学习教育突出一个“深”字。我局于3月18日召开教育实践活动动员大会，结合交通运输工作实际制定了活动实施方案和学习计划，在系统内迅速掀起了学教热潮。发放了《论群众路线》、《联系服务群众经验做法选编》等学习资料200套。

搜集整理**“八项规定”、党政机关国内公务接待管理办法等相关学习内容并编制了《群众路线教育学习资料汇编》，做到机关工作人员人手一本。同时，我们建立了交通政务群，将上级文件、群众办简报等文本**资料进行共享，供参学人员**学习。每次集中学习由团队成员和部门领导轮流领导，自上而下开展学习教育活动。

为保证党的群众路线教育实践活动全覆盖，我局在****城市圈环线高速公路****段、汉沙线****市城区绕城段改建工程等重大交通项目工地开辟了“工地课堂”，局党委书记、局长****亲赴工地，为工地党员上党课。局驻各重点交通项目专班人员利用工地课堂，不仅自己学，还同施工队伍联合学，请当地群众监督学，边学边改、学以致用，拉近了与建设方和群众的距离，成功化解了征地拆迁、施工扰民、农田水系恢复等一系列突出矛盾，使项目得以快速推进。

截至目前，局机关共组织集中学习16次，其中夜读原著7次、周末课堂4次**，宣传教育**3次，请专家进行专题辅导讲座2次，党员干部共撰写学习心得32篇。此外，还将向异地流动党员邮寄学习资料21套，确保学习教育全覆盖。

二是听取意见突出一个“准”字。3月24日，市局组织了公路、港航、运管、出租车、物流等二级单位班子成员开展调研座谈，对干部作风问题和管理存在的薄弱环节进行全面分析，梳理出了干部作风不硬、队伍素质有待提高、客运市场“打非治违”执法难、公路治超易反复、出租汽车从业人员整体素质低、维修企业“小、弱、散”且管理缺位等实际问题，研究制定了“六个强化”的整改措施，即：强化思想教育；强化队伍素质；强化日常监管；强化工作重点；强化基础工作；强化考核评价。

力争行业管理水平明显提升。为保证听取意见无盲区和死角，4月18日下午，我局又邀请****两级“两代表一委员”、政风行风监督员、二级单位负责人以及运输企业、项目建设单位、社区、部分乡镇村代表等近30人汇聚一堂，面对面听取群众意见。会上***高速公路建设停滞不前、港区码头建设要提速、“打非治违”和公路治超力度不够、老百姓乘车贵等一批反映强烈的突出问题被接连提出。

通过两个多小时的讨论，就干部作风、基础设施建设、行业发展等问题征求意见40余条。同时我们向系统各单位、机关职工和“三万”驻点村发放了征求意见表，共收集整理各类意见建设近20条。

三是为民服务突出一个“实”字。3月底，市局主要负责人及分管项目建设分管负责人带队走访了在建的***城市圈环线高速公路沿线村民，了解群众与建设方存在的主要矛盾，现场解决了农田水系恢复等问题。4月初，该局投资22万元，完成了**村和**林村的桥涵改造，解决了村民出行难的问题。

协助驻点村进行网格化管理，赠送3台电脑和办公设备。加大了城区出租汽车规范管理力度，安排出租车所所长参与电台直播节目做好宣传交流，确保出租汽车市场规范稳定。重拳打击非法营运车辆，在市**高度重视与大力支持下，成立了由分管交通市长亲自挂帅，交通、公安、纪检监察、广电、安监等为成员单位的领导小组，充实了专班人员，落实办公地点，细化工作方案，开展了打击非法营运车辆专项行动，重点打击以组织社会车辆，散发名片拉客、**邀客、组客后从事营运活动的社会组织或团体。

四是边学边改突出一个“真”字。我局在教育实践活动中，以学促改、边学边改，一方面对照“四风”逐条分析检查，先后修订了机关管理制度、党委议事制度、绩效考核方案，拿出敢结硬账的态度，形成能结硬账的制度。一方面，及时讨论总结整改情况，发现问题及时补课，努力打造群众满意的交通。

五是立行立改突出一个“快”字。我局对前期调研走访收集的意见建议进行了认真梳理汇总，结合当前实际，确立了三个项目作为第一环节活动“边学边改、立行立改”的具体内容：一是对机关风纪庸懒散软问题进行整改；二是非法营运车辆扰乱客运市场秩序问题进行“打非治违”专项整治；三是加大公路治超力度。

制定了相应的整改措施，并确定了责任单位整改落实。

三、存在的问题

一是形式主义，学风不正，学以致用。二是在“三严三实”方面体会不深，党性修养不高，自律和忧患意思不强。三是教育实践活动与中心工作如何结合需要进一步探索，还不能切实做到活动与工作两手抓、两不误、两促进。

四要努力提高群众教育实践的积极性。

四、下步工作打算

下一步，继续加强高校教学，创新学习教学形式，提高学习教学活动的实效性。梳理意见建议，认真查摆突出问题，边学边改、立行立改，开展批评和自我批评，召开民主生活会，做好建章立制工作，推进教育实践活动长效化，为****跨越发展做出更大的贡献。

实习情况和总结 篇8

范文：________

单位部门

日期：______年_____月_____日

1、 明确责任，分阶段、分批有序推进整改工作

我们按照省委、市委关于“两方案一计划”的有关要求，认真制定局班子整改方案、领导干部个人整改措施、专项整治方案和制度建设计划。

1坚持分类原则，落实问题整改。

对市委第七届领导小组的意见建议进行梳理分解，进一步明确责任。按照问题的不同类型分类出5个方面整改项目，提高党性修养，加强班子建设：如针对“大局观念不强”、“政治敏感性缺乏”、“从严治党要求落实不好”等问题;提高规划管理服务，促进机关履职尽责：

如针对“工作思路不宽、前瞻性不强”、“工作作风不实，工作上重形式，轻实效”、“工作效率不高”等问题;强化宗旨意识，密切联系服务群众：如针对“深入基层调研研究少”、“规划宣传广度不够、群众知晓率不高”、“与普通职工交心谈心少”、“老城区危旧房审批”、“建设党校大桥”等问题;坚持艰苦奋斗，加强廉政建设：如针对“执行**八项规定不坚决”、“节约意识淡薄，后勤管理制度执行不严格、不规范”、“公车私用、多占办公用房”等问题;加强规划建设，做好先锋模范：

如针对“对基层规划业务指导不力”、“规划权威性、前瞻性不足”等。

2抓好规章制度建设，建立健全长效机制。

认真梳理机关各项规章制度39项，制定下发《制度建设计划》，分门别类的提出“废、改、立”意见，其中废止2项，修订8项、新制定9项。截止目前，已修订、新制定17项制度，重点包含四大类：一是围绕八项规定的贯彻落实，已制定或修订《规划局车辆管理制度》、《规划局机关财务管理制度》、《规划局公务接待工作规定》、《规划局关于进一步严肃工作纪律加强局机关效能建设的通知》等4项行政后勤管理制度，加强会议活动、“三公经费”、财务活动的日常监督管理，进一步规范行政办公、机关事务以及资金管理。

二是围绕改进工作作风，已制定或修订《“保民生促发展请群众评议”民主评议政风行风工作实施方案》、《深化落实“**联动、重心下移”联系服务群众工作机制的实施意见》、《市直机关单位科级干部蹲点调研制度》、《班子成员挂钩联系制度》等4项制度，进一步明确下基层听取群众意见的范围、形式和人员构成，建立定期听取群众反映突出问题的工作机制，着力加强机关作风建设。三是围绕提高审批服务效率，已制定《关于进一步完善机关管理制度规范行政权力运行的通知》、《进一步落实矛盾纠纷排查化解工作意见》、《开展“马上就办、办就办好”活动实施方案》等5项制度，进一步提升审批服务效率。四是围绕廉政风险防控，全面排查廉政风险点，绘制防控流程图，制定廉政风险防控项目管理方案。

2、 努力解决群众反映突出的问题

1提升服务理念，创新服务模式。

(1)变“找上门”为“走上门”，一是按照“同步收件、同步审批、限时办结、分别发证”的运作模式，对市本***的省、市重点建设项目探索实施部门间并联审批。为了大大简化申请单位准备的申请材料，缩短办理时间，杜绝部门之间的推诿扯皮，提高服务效率。二是对入驻工业园区的建设项目采取特事特办，我们切实做好优先办理、***结、上门服务、协调配合、跟踪督办，有效促成这些项目早日开工建设。

(2)变“闭门搞规划”为“开门编规划”，一是丰富宣传途径，采用**宣传、规划宣传栏、电视等多种形式，让更多的市民了解规划、理解规划、参与规划，提升规划工作的满意度;二是开展送规划下乡活动，把宣传规划法宣传到街道、乡镇，并举办规划专题讲座为乡镇工作人员普及规划管理基本知识、帮助乡镇工作者了解辖区规划情况，目前已到新丰等三个街道提供规划服务。三是多种形式征求广大市民对规划编制的意见和建议，在综合交通、党校桥方案设计、总规修编的编制过程中通过网络**及发放大量的问卷广泛征求市民意见，采用问卷调查的形式让群众参与规划，市民对规划方案提出了很好的意见，进一步提高了规划的可实施性，收到了很好的效果。

2、坚持“四下基层”，着力解决群众呼声最强的问题。

(1)服务省市重点项目建设。局主要领导、分管领导都先后带队走访了武夷天堂、刚泰等二十几家在建项目，与项目业主拉家常，了解项目的进展情况，把握项目业主的各种诉求，做到知民情，达民意、破难题、化矛盾、促发展，积极为项目建设排忧解难，变被动服务为主动征求意见，变投诉来访为主动上门沟通，变闭门造车，纸上谈兵为集思广益，博采众长。

(2)服务中心城区棚户区改造。局主要领导带队多次到工业路、水厂路、水泥厂等棚户区现场踏勘，从规划职能角度提出改造的对策及建议，按照“原则上只拆不建或少建，主要采取异地安置或货币安置等方式，改善居民人居环境，提升区域品位”的总体思路，统筹考虑地块的功能用途，腾出空间作为绿地、停车场、公园、社区活动中心、公交换乘点等公建设施用地。

(3)服务美丽乡村建设。启动了“规划服务美丽乡村建设专项行动”，着力缩短“最后一公里”，局长江建华多次带队，深入洋庄、大安、下梅等行政村，进村入户，把服务送到最基层，送到村民面前。对美丽乡村规划建设进行了点对点指导，还亲自手绘建设图纸，用最“接地气”的方式和群众沟通，从规划角度提出区域发展定位、特色经济、村庄布点、环境整治及重要节点景观改造、历史文化资源挖掘和保护等方面提出了意见、建议。

(4)大力推进挂钩帮扶工作。我们把挂钩帮扶下梅村工作作为“重心下移”、密切联系服务群众的重要抓手，服务基层的重要平台，群众路线开展以来，局班子领导已先后十多次带队前往下梅村调研、座谈、入户走访拉家常、提供规划服务。

三。简化办事流程，加快审批，提高效率。

(1)推行“菜单式”审批，对我局的行政许可事项进行认真梳理、有效整合，将审批事项细化为20个具体事项，详细列明申请人应提交的申报材料、审批时限、审查要点和审批内容等，采用统一格式编写《办事指南》向社会公开，实现了审批服务的规范化、标准化。

(2)实现“一站式”服务，实现“一门受理、集体联审、规范审批、限时办结”，由窗口向申请人一次性告知办事的程序和申报条件，负责提供规划咨询等服务，统一受理申请和发放办结证件，把好入口、出口关。

(3)开辟“绿色通道”，对省市重点项目、杜坝旅游服务园区项目开辟了**“绿色通道”，对省市重点建设项目实行“容缺办理”和“协调办理”等办法，与相关职能部门同时进行并联审批。

4坚持项目会审，规范电力运行。

我们坚持集体联审制度，对规划区范围内建设项目申请规划行政许可的事项，通过集体联审，进一步规范了行政行为，做到“运行依流程、审批阳光化、档案留原迹、全程受监督”。今年以来，我们共依法核发“一书两证”249件，其中核发《建设项目选址意见书》29份，核发《建设用地规划许可证》46份，核发《建设工程规划许可证》131份。办理规划竣工验收99件。

5、锁定“四风”，强力整治。

(1)自觉接受社会各界监督，我局结合部门职能和工作实际，从优化机关作风、提升审批效能、塑造队伍形象等方面，向社会各界公开作出承诺，并在局门户**上对外公开，自觉接受广大市民的监督。

(2)坚决贯彻“八项规定”，局主要领导带头严守“八项”规定，叫响公车姓“公”不姓“领导”的口号，除恶劣天气外，班子成员一律停止用公车接送上下班;禁止**吃请，严控“三公经费”支出，今年1-10月份累计支出1、3万元，比上年同期支出减少37、3%，其中公务接待1、3万元，比上年同期支出减少78、6%。

(3)效能行风有所好转，我们坚持以教育实践活动来促进城乡规划工作的提速、提质、增效，以高效务实的本职工作来促进教育实践活动不断深入开展，真正实现“党员受教育，作风得改进，工作得提升，群众得实惠”的效果。教育实践活动开展以来，我们有条不紊地推进城乡规划审批及规划编制工作，政风行风建设和机关效能建设工作都有较大的进步。

三、下一步工作打算

1要把建章立制与制度落实并重。

围绕解决“四风”方面突出问题，建立健全行得通、指导力强、能长期管用的制度规定，力争实现制度管理全覆盖，推动改进作风常态化、长效化。强化制度执行力，提高党员、干部依法行政和按制度办事意识，加强对执行制度情况的督促检查，杜绝有令不行、有禁不止、无视制度的现象发生。

2、“标本”兼治相得益彰。

我们深刻认识到，“四风”问题不是一时形成的，是长期叠加的结果，改“作风”问题不能一蹴而就，是一项复杂的系统工程。总的原则是要治标与治本相结合，二者不可偏颇。治标之道：

是重在对能改的，且马上可见效的要绝不放过，立说立行全面整改到位。治本之道;

一要改思想。思想是一切行为派生的源泉，什么样的思想认识，境界的心灵，就会产生什么样的言行。因此改作风重在强化学习、提升认识，从灵魂深处解决好我们是人民公仆的角色定位问题，从而牢固树立群众观点和群众路线意识;

二要改行动。杜绝一切不接地气、盲目拍脑袋决策、高高在上、发号司令的行为，提倡实事求是、只唯实不唯虚，真心实意为人民说实话、办实事、求实效;

三要改形象。即：树立“为民、务实、清廉”形象，始终把“服务民生、服务发展”作为一切工作的出发点和立足点，杜绝“四难”现象，换取“四好”口碑;

四要改作风。强化人民利益高于一切人意识，坚持“为民、务实、清廉”，树一身正气，留两袖清风，不踩“红线”、不闯“雷区”，真心实意“演好、演实”公仆角色，毫无私心杂念地为人民“打工”，从内心深处杜绝“四风”问题的萌芽。

3、公开接受社会各界监督。

一是专项整治方面。建立专项整治监督举报**和**，监督**为：5311561，在局门户网上设立监督投诉信箱，广泛接受监督。

实习情况和总结 篇9

如何利用劳动实践基地开展综合实践活动，培养学生劳动观念，提高学生综合素质、动手实践能力和创新精神，是我们创建劳动实践基地的初衷，也是我们永恒的追求。基地建成三年来，我们一直为学生搭建平台，引导学生发现基地中的问题，并带领学生探索实践。

（一）兔子粪的奇迹

基地建成一年的时间里，学生志愿者在老师的带领下辛勤劳作，种植了30多种作物，结果不是不出苗，就是出苗后夭折，能有所收获的物种寥寥无几。看着自己辛勤的付出化成了泡影，孩子们很困惑，很伤心。这时，老师告诉他们：不为失败找借口，要为成功找出路。不放弃！于是，农民的孩子回家问父母，能上网的孩子在网上查询答案，有个宋禾麻庄的孩子竟然把有多年种菜经验的爷爷带到了学校现场勘查。各个小组把查找的原因分析汇总，逐一排除，终于，他们锁定了目标：是土壤板结导致营养匮乏，致使植物不能生长。改良土壤，势在必行！通过查阅资料和多方询问，他们知道了施加粪便是改良土壤的好方法。可是，鸡粪和牛粪造价太高，有人大胆建议：用兔子粪！学校对面就有个小型养兔场！“对，用我们的劳动去换兔子粪”“对，咱们利用综实课帮他们打扫兔窝，帮他们干活，换兔子粪”孩子们异常的兴奋，校领导出面协商成功后，他们分小组行动，将每天用劳动换回的兔子粪撒在东篱园，再深翻土地进行改良。第二年，孩子们种植的作物都喜获丰收，成功了！

兔子粪创造了奇迹，而在这一过程中，我们志愿小组的同学感受挫折，在挫折面前不抛弃、不放弃，努力实践寻找解决问题的方法，在潜移默化中锻炼了他们的意志品质。同时，用自己的劳动换取自己的所需，体验付出终有回报。在解决问题的过程中，孩子们的实践能力和创新精神都得到了提升。

（二）“姜老头”的奥秘

由于土壤得到改良，大多数作物都喜获丰收，可是姜还是老样子，同学沮丧的说“期盼收获姜宝宝，谁知又是姜老头”，这是怎么回事呢？老师鼓励大家自主探究，同学们分小组行动，去小庄子走访种姜专业户，查阅书刊，上网搜索，一周后，同学们的答案汇总上来，得出的结论是：同一园内反复栽种相同的作物不利于生长，也就是怕重茬。于是，第二年我们尝试倒茶种植，根区和叶区互换，茎区和花区互换，果区和种子区互换。终于，在金秋时节，姜老头变成了姜宝宝，孩子们实践探究又获得了成功，他们的发现问题，分析问题，解决问题的能力又得到了提升，合作意识、探索精神也在他们心里扎根。

（三）宝葫芦的传说

秋天，劳动实践基地的绿瀑上结满了漂亮的葫芦，在“葫芦采摘节”上，孩子们欣喜的抚摸着可爱的葫芦，有人说，要把葫芦做成瓢，用来舀米舀面，有人说，我喜欢葫芦烫画！这个提议立即得到了响应，也得到了综合实践老师的支持。孩子们通过查阅资料，在网上学习葫芦烫画教程，初步掌握了相关知识，并开始行动。

第一步：收藏保养。避免强日光照射，在室内摆放并经常用手或棉布擦拭把玩，让葫芦上浆。

第二步：“葫芦选美秀”，因为要选择皮质较好的葫芦进行烙画。葫芦要经过一年的风干、日晒、把玩以后，颜色纯正，水分干透，适合烙画上色，烙出深浅层次来。

第三步：创意设计。在葫芦上烙画要有美术功底，美术小组的同学依据葫芦的形状创意构图，描绘出一个个生动的形象或故事。WwW.Nns88.Com

第四步：巧手烫画：依照创意设计出来的`图案，孩子们开始用烫画机有模有样的烫画，虽然他们的作品还有些稚嫩，但这是他们亲自设计、亲自实践的成果，烫出来的作品是他们眼中的“宝葫芦”，而宝葫芦诞生的过程则记录了孩子们自主创意、能力提升的足迹。

实习情况和总结 篇10

我来到公司已经—个月了。—个月来，在公司和领导的关心和指导下，在同事们的热情帮助下，我较快熟悉了公司环境，适应了新的工作岗位。对于公司能够给我这个成长和锻炼的机会，我很珍惜，所以每天我都是非常认真努力去做我的工作，也因此感到很充实。现将试用期来工作情况简要总结如下：

一、主要收获

1、专业理论学习，不断提高自身认识。进入一个新的工作环境，最能发现自身的.不足。作为一名新人，我坚持把学习作为自我完善和提高的重要途径，认真学习公司制度，熟悉公司的，同时认真思考，分析总结，对企业工作有了一定的认识。

2、写作能力有所提高。通过研究和书编制项目的锻炼，我觉得自身较以前在行文逻辑和语言表述精准方面有所提高。另外，我尝试过不同语言风格的写作。这些项目经历能为日后报告编制工作打下很好的基础。

3、思考问题的能力有所提高。一是思考问题的主动性有所提高，执行项目时，会有意识从整体上把握项目，思考自己负责部分对整个项目的作用及如何开展工作。二是认真揣摩别人对我完成工作的修改意见，加以总结，提升自己。

4、更加注重工作中的细节。通过与同事的沟通讨论及学习领会领导在领会上提出的要求，我特别注重工作中的细节问题，以提醒自己在以后的工作中尽可能少犯低级错误，提高工作成果质量。

二、需要改进的地方

回顾三个月来的工作，我虽然做了一些事情，在各方面取得了一定的进步，但也清醒地认识到自己还存在许多不足之处：

1、专业理论学习的深度和广度不够，尤其是将理论用于实践中的能力还比较欠缺。正因为学习不够，向同事分享的东西也不够。因此，加强学习是未来工作中必须长期坚持的一项重要内容。

2、思考问题不够多，不够深。有时接手一项任务，缺乏对项目整体的思考，导致完成的任务质量不高。有时对于一项任务，总想着有没有以前类似的东西可以模仿，缺少主动思考的过程。因此，今后应多思考，从全局把握项目，充分激发自己的潜能。

3、工作的自信心不够。有时认为自己底子薄，与同事差距大，工作起来缺乏自信心，把一些任务想得过难，从而影响工作效率。今后要加强与领导同事的沟通，积极调整心态，以最佳的状态投入工作。

短短三个月的时间，我感觉受益颇丰，因工作而成长，因成长而快乐，感谢公司，感谢领导，感谢给予我支持和帮助的同事们，我愿与你们一同成长，为企业的发展贡献自己的力量。